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「XEXYMIX 高雄長期快閃銷售專員 / 有升遷機會 / 正職」的相似工作

XEXYMIX_臺灣傑希米斯股份有限公司
共503筆
精選
台灣德奈澈貿易股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市左營區2年以上高中以上
#銷售及顧客開發: 1. 能夠代表公司把產品和品牌形像傳達給顧客,最大化的給予顧客滿意度 2. 時刻維護確保顧客享受良好的購物經驗; 3. 持續完成或超越個人的每月銷售目標 4. 培養強大的顧客關係,無論是在代表公司的店舖內部還是外部 5. 具有開拓新顧客和發展現有顧客的能力 6. 提供專業的產品知識和品牌故事 7. 協助顧客在售前或售後的顧客服務需求 #顧客關係管理: 1. 通過卓越的服務和顧客關係管理來培養強大的顧客關係 2. 持續準確地獲取顧客數據,有效地利用可用的工具進行跟蹤和建立關係 3. 適當解決顧客問題,並根據需要向管理層升級 4. 與管理層合作,制定計劃,支持並參與店內和場外的活動和網絡。 #每日店鋪營運: 1. 理解並遵守品牌及店鋪的所有安全及營運政策和程序 2. 及時掌握倉儲情況,確保銷售的最大化 3. 協助陳列和庫存的日常維護 4. 積極參與日常和年度盤點和週期盤點,準備並確保審覈成功 5. 根據需要協助特殊項目(如價格變動,支持後臺工作與信件收發等) 6. 妥善接待並處理客戶的投訴,在必要情況下尋求經理的幫助; 7. 通過各種渠道不斷更新流行趨勢,了解競爭狀況; 8.良好的配合店鋪主管各項工作,並完成店鋪主管交給的工作; 資格 1. 個人業績為導向的零售經驗兩年以上, 尤以中高單價的流行服飾佳
精選
高雄市鳳山區4年以上大學
▍我們是誰? 20年,5家門市,30個夥伴, 一個簡單的堅持—— 把每個走進門的客人,都照顧得服服貼貼。 我們團隊平均年資快7年 是因為這裡真的可以好好做、好好賺、好好生活。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍門市服務顧問 每天在做什麼? 簡單說,就是讓客人用到最適合的手機跟方案。 ● 幫客戶找到最划算的續約方案 ● 推薦真的適合他的手機 ● 解決各種疑難雜症(帳單、故障、設定...) ● 把客人變成會再回來找你的熟客 重點是:客人是自己走進來的,不用你到處拜訪推銷。 你要做的就是專業、真誠、把事情做到位。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍薪資呢?, ▸ 實際收入 培訓期(1個月):有保障底薪,安心學 正式上線(5個月成長培訓) : 底薪 + 個人獎金 + 職級抽成 月薪範圍:4萬到8萬 ▸ 團隊真實數據 平均月薪 58K| 穩定表現 45-55K| 資深優秀 60-80K 做得好就領得多,這是真的。 我們不畫大餅,這些數字可以問現場任何一個同事。 ▸ 其他福利 月休9-10天 | 完整勞健保勞退 | 三節獎金 | 員工購機超優惠 | 定期聚餐旅遊 | 系統化培訓不間斷 ▸ 往上爬的路 門市顧問 → 資深顧問 → 店經理 → 區域督導 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍新人會怎麼被照顧? 前3個月完整培訓: 從系統操作→產業基礎 → 產品知識 → 實戰演練 資深同事會帶著你做,有問題隨時問。 之後每個月還有進修課程 , 30個隊友的經驗池隨時開放。 沒做過電信業?沒關係,我們會教到你上手。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍我們要找什麼樣的人? 喜歡跟人聊天, 不是應付了事那種 願意花時間學專業,不想混日子 壓力來的時候穩得住 相信一群人一起做比單打獨鬥強 ▸ 有這些更好 服務業或銷售經驗 | 懂一點手機3C | 講話清楚不尷尬 特別適合:已經工作幾年、想換個穩定跑道、準備好認真投入的你。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍為什麼選電信業? 因為每個人都要用手機,這需求不會消失。 台灣大哥大是三大電信之一,客源穩定,不怕沒生意。 而且你會學到很實用的技能: 產品專業 | 客戶溝通 | 銷售技巧 | 目標管理 這些能力帶到哪都吃得開。 最重要的是:做多少領多少,看得到努力的回報。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍關於老闆V姐姐 她的風格很實在: 會親自教新人 | 願意聽大家想法 |不搞辦公室政治 |真心在乎每個夥伴 平均年資7.5年,就是最好的證明—— FB粉專「V姐姐的台灣大哥大-獨家送很大」可以看看我們的差異在哪裡 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍這工作適合誰? ✓ 適合你: 工作幾年了,想換個有前景的跑道 重視收入,也願意為此努力 喜歡跟人互動,享受解決問題的成就感 想找個可以長期投入的專業 ✗ 不適合你: 只想找短期或兼職 無法接受排班(包括假日) 完全不想面對業績目標 超級內向,不愛跟人講話 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍最後想說的 我們在高雄深耕20年, 不是最大間,但團隊品質我們很驕傲。 如果你: 已經工作幾年,想找個更穩定的方向 希望專業跟收入都能持續成長 想在有制度的環境好好發展 投個履歷吧,我們來聊聊。 好的工作值得等,好的夥伴也是。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 倚盟電訊|與對的人,做長久的事
應徵
精選
高雄市三民區4年以上大學
▍我們是誰? 20年,5家門市,30個夥伴, 一個簡單的堅持—— 把每個走進門的客人,都照顧得服服貼貼。 我們團隊平均年資快7年 是因為這裡真的可以好好做、好好賺、好好生活。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍門市服務顧問 每天在做什麼? 簡單說,就是讓客人用到最適合的手機跟方案。 ● 幫客戶找到最划算的續約方案 ● 推薦真的適合他的手機 ● 解決各種疑難雜症(帳單、故障、設定...) ● 把客人變成會再回來找你的熟客 重點是:客人是自己走進來的,不用你到處拜訪推銷。 你要做的就是專業、真誠、把事情做到位。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍薪資呢?, ▸ 實際收入 培訓期(1個月):有保障底薪,安心學 正式上線(5個月成長培訓) : 底薪 + 個人獎金 + 職級抽成 月薪範圍:4萬到8萬 ▸ 團隊真實數據 平均月薪 58K| 穩定表現 45-55K| 資深優秀 60-80K 做得好就領得多,這是真的。 我們不畫大餅,這些數字可以問現場任何一個同事。 ▸ 其他福利 月休9-10天 | 完整勞健保勞退 | 三節獎金 | 員工購機超優惠 | 定期聚餐旅遊 | 系統化培訓不間斷 ▸ 往上爬的路 門市顧問 → 資深顧問 → 店經理 → 區域督導 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍新人會怎麼被照顧? 前3個月完整培訓: 從系統操作→產業基礎 → 產品知識 → 實戰演練 資深同事會帶著你做,有問題隨時問。 之後每個月還有進修課程 , 30個隊友的經驗池隨時開放。 沒做過電信業?沒關係,我們會教到你上手。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍我們要找什麼樣的人? 喜歡跟人聊天, 不是應付了事那種 願意花時間學專業,不想混日子 壓力來的時候穩得住 相信一群人一起做比單打獨鬥強 ▸ 有這些更好 服務業或銷售經驗 | 懂一點手機3C | 講話清楚不尷尬 特別適合:已經工作幾年、想換個穩定跑道、準備好認真投入的你。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍為什麼選電信業? 因為每個人都要用手機,這需求不會消失。 台灣大哥大是三大電信之一,客源穩定,不怕沒生意。 而且你會學到很實用的技能: 產品專業 | 客戶溝通 | 銷售技巧 | 目標管理 這些能力帶到哪都吃得開。 最重要的是:做多少領多少,看得到努力的回報。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍關於老闆V姐姐 她的風格很實在: 會親自教新人 | 願意聽大家想法 |不搞辦公室政治 |真心在乎每個夥伴 平均年資7.5年,就是最好的證明—— FB粉專「V姐姐的台灣大哥大-獨家送很大」可以看看我們的差異在哪裡 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍這工作適合誰? ✓ 適合你: 工作幾年了,想換個有前景的跑道 重視收入,也願意為此努力 喜歡跟人互動,享受解決問題的成就感 想找個可以長期投入的專業 ✗ 不適合你: 只想找短期或兼職 無法接受排班(包括假日) 完全不想面對業績目標 超級內向,不愛跟人講話 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍最後想說的 我們在高雄深耕20年, 不是最大間,但團隊品質我們很驕傲。 如果你: 已經工作幾年,想找個更穩定的方向 希望專業跟收入都能持續成長 想在有制度的環境好好發展 投個履歷吧,我們來聊聊。 好的工作值得等,好的夥伴也是。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 倚盟電訊|與對的人,做長久的事
10/20
華祐國際有限公司綜合商品批發代理業
高雄市前鎮區經歷不拘高中以上
【工作內容】 1、回收剩餘商品、分裝、打包、並詳細記錄 2、展示道具拆卸及分類裝箱 3、清掃地面、桌面,恢復場地原狀 4、協助現場設備機台等確實點交歸還 5、紀錄並回報展示品或瑕疵品數量 6、快閃店相關交辦事項 【上班時間】 1、115/1/2百貨打烊後~隔日營業前(依實際情況,暫定22:00起至03:00~06:00) 2、時薪196元;另加給活動獎勵金500元 【希望特質】 1、準時到場,遵守時間 2、搬運、布展、拆卸時注意物品完整與安全 3、具備團隊合作精神,同時也能夠獨立作業 4、能接受臨時調動、展場突發狀況 5、遵守場地安全規範、公司指示與操作流程 6、有搬運或展場布置經驗者及自備交通工具者尤佳 7、需搬貨物、長時間久站及走動 【其他備註】 1、請穿著耐髒且好活動之衣物 2、履歷審查通過者,將安排Google Meet線上面試
應徵
10/16
台灣德奈澈貿易股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市左營區2年以上高中以上
#銷售及顧客開發: 1. 能夠代表公司把產品和品牌形像傳達給顧客,最大化的給予顧客滿意度 2. 時刻維護確保顧客享受良好的購物經驗; 3. 持續完成或超越個人的每月銷售目標 4. 培養強大的顧客關係,無論是在代表公司的店舖內部還是外部 5. 具有開拓新顧客和發展現有顧客的能力 6. 提供專業的產品知識和品牌故事 7. 協助顧客在售前或售後的顧客服務需求 #顧客關係管理: 1. 通過卓越的服務和顧客關係管理來培養強大的顧客關係 2. 持續準確地獲取顧客數據,有效地利用可用的工具進行跟蹤和建立關係 3. 適當解決顧客問題,並根據需要向管理層升級 4. 與管理層合作,制定計劃,支持並參與店內和場外的活動和網絡。 #每日店鋪營運: 1. 理解並遵守品牌及店鋪的所有安全及營運政策和程序 2. 及時掌握倉儲情況,確保銷售的最大化 3. 協助陳列和庫存的日常維護 4. 積極參與日常和年度盤點和週期盤點,準備並確保審覈成功 5. 根據需要協助特殊項目(如價格變動,支持後臺工作與信件收發等) 6. 妥善接待並處理客戶的投訴,在必要情況下尋求經理的幫助; 7. 通過各種渠道不斷更新流行趨勢,了解競爭狀況; 8.良好的配合店鋪主管各項工作,並完成店鋪主管交給的工作; 資格 1. 個人業績為導向的零售經驗兩年以上, 尤以中高單價的流行服飾佳
應徵
10/19
瑜玥有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市新興區經歷不拘學歷不拘
需輪班 各分店人力支援 1. 具有良好的顧客服務態度和溝通技巧。 2. 平常喜歡穿搭.IG拍動態照片展現自我 3. 具有零售相關工作經驗者優先考慮。 4. 具有良好的時間管理和組織能力,能夠處理多項任務。 5. 具有團隊合作精神和良好的學習能力。 6. 喜歡接受新品牌與時尚流行資訊 7.可接受輪調至其他櫃點
應徵
10/21
高雄市前鎮區經歷不拘高中以上
支援櫃點:SKM Park、夢時代、義享時尚、巨蛋、漢神、遠東百貨 1. 專櫃庶務: 正確操作POS系統.(銷售.調撥.庫存.競品.分析.公告)執行、專櫃週邊清潔及維護、依行銷部活動規範完成商品廣告助陳物陳列、確實符合百貨管理規範、恆隆行會員APP之操作與使用 2. 售後服務: 客戶維修件收送/單據處理 3. 產品銷售: 落實銷售流程SOP、推動重點品牌/品項銷售、專櫃業績目標達成 4. 百貨/活動/促案等意見回饋 5. 依百貨促銷/品牌活動/展演/拉櫃活動配合排/調班 以友善親切地服務態度對待每一位顧客,積極維護顧客關係,避免客訴發生
應徵
10/20
BHK's_帝力股份有限公司食品什貨批發業
高雄市前鎮區1年以上專科以上
1. 銷售公司產品,並達成業績目標。 2. 維護客戶關係(含客戶服務、電聯客戶、回覆客戶訊息、顧客意見回報等)。 3. 負責專櫃整潔、陳列、收銀、商品庫存管理等店櫃相關事務。 4. 主管交辦事項。 『加分條件』 | 具備保健食品產業/藥妝門市銷售經驗。 | 願意經營品牌社群或直播。 『職務規劃』 | 此職務月休8天+遇國定假日依法另休,需配合專櫃營業時間輪早/中/晚班。 | 保障底薪$31,000+全勤獎金$1,000+業績目標達成獎金。 | 若有意發展管理職,有機會培養為櫃長(儲備幹部)。 『其他條件』 | 具備1年以上銷售相關經驗。
應徵
10/21
艺禾有限公司其他餐飲業
高雄市左營區1年以上學歷不拘
.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設生乳捲、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 .負責在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。
應徵
10/21
彥庭國際有限公司鞋類/布類/服飾品批發業
高雄市左營區2年以上高中
1.服飾介紹銷售。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售及庫存管理、包裝、陳列等工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.具備精品銷售經驗者優先錄取面試。 6.月休8天 7.歡迎具有高企圖心且熱愛服飾業的人員加入
應徵
10/20
高雄市左營區經歷不拘學歷不拘
如果你對服務有無比熱誠歡迎你加入18PARK 我們提供豐沛的獎金抽成制度,且享年假、勞健保 工作內容: 1.協助客人挑選燈飾、銷售、客戶報價、客戶建檔 2.基本櫃務處理(門市清潔、商品盤點、出貨) 3.文書處理:熟EXCEL、WORD。 4.接聽電話、聲音語調要清楚熱忱,具良好的溝通技巧和組織能力 5.本公司採用團體業績獎金制度,多重業績獎金 ※具銷售經驗者佳、對服務業充滿熱忱 ※對客人有耐心 個性機極進取樂觀 ※需個性活潑外向、善於溝通協調
應徵
10/21
高雄市左營區經歷不拘學歷不拘
職務說明: DALLA|달라 台灣最可愛香氛 品牌官方網站:https://www.dalla.com.tw 歷經十年的品牌變革及發展,打造出DALLA|달라 台灣最可愛香氛 我們著重於「視覺、嗅覺、心靈」三個層面的療癒! 不管是開心的時候或者是低潮的時候, 在你使用的時候,也能夠鼓舞自己每一天。 如果你認同我們的理念, 也對行銷企劃及數據分析有想法, 歡迎你加入我們, 你將會是有助於Dalla成長並同步提升自我的重要夥伴! |工作核心內容| ● 負責門市商品銷售、進貨、庫存、轉調相關商品管理。 ● 提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係。 ● 門市店務基本報表、系統操作運用及簡易行政作業。 ● 商品、賣場、貨架的清潔與維護。 ● 收銀結帳、活動告知、包裝商品。 ● 執行其他相關店務、數位素材。 ● 快閃期間:2025/11/01~2026/01/02 |工作條件需求| ● 熟悉各大社群生態,香氛、流行時事狂熱者佳。 ● 主動積極喜歡學習新事物,具創意能力。 ● 有效率獨立完成作業,亦能與團隊合作溝通。 ● 具有銷售或百貨經驗,尤佳。 ● 熱情、喜歡接觸人群、愛笑、從容、友善。 ● 有經營個人社群、影音製作經驗者,尤佳。 |休假制度| ● 入職滿半年即享特休假3天,滿一年享有10天特休假,年資越高天數越多。 ● 門市銷售排班制,工作與生活自己安排,補休年假都不會少。 ● 國定假日上班加倍薪資 |獎金福利| 1. 獎金組成多元:月、季、年績效獎金、年終加給獎金、不定期激勵獎金、任務獎金、突破獎金等。 2. 員工紅利獎金:年度盈餘另給予分紅獎金 3. 視工作狀況及溝通協調能力加薪晉升管理職位,並給予職位加給獎金。 4. 生日禮金 5. 三節獎金 6. 產出有效引流、提升業績的影片、素材額外發放獎金 |特殊福利| 1. 生日假:除了生日禮金外,夥伴生日當天可享有屬於自己的一日小確幸。 2. 遠端/在家上班:達成年資條件,即可 Work From Home。 3. 員工進修補助:我們鼓勵夥伴自主學習,提供相關課程和培訓的補助。 4. 美髮、美甲福利:投資自己變漂亮,公司carry你。 5. 旅遊津貼 6. 久任獎金 7. 不定期下午茶、點心及聚餐 8. 品牌員購福利 9. 交通津貼 休假、獎金、福利:依照單位有所不同
10/21
東西國際貿易有限公司食品什貨零售業
高雄市左營區經歷不拘學歷不拘
出展期間(有外縣市出差需求) -攤位設立撤收 -商品銷售推廣 -現場庫存管理 -協助顧客服務 -組長交辦其他相關工作 非展期間 -道具清洗維護 -展前準備作業 -公司環境整理清潔 -其餘一切與公司相關事務 ––- 有以下特質的朋友,歡迎加入我們的行列 -喜歡接觸人群不怕生 -可接受外縣市出差 -不排斥日本文化 -有興趣學習第二外語
應徵
10/20
Decathlon Taiwan_台灣迪卡儂有限公司文教/育樂用品零售業
高雄市前鎮區經歷不拘專科以上
想要與一群熱愛運動的人一起工作、樂於分享運動的喜悅嗎?歡迎加入我們! 成為門市客服助理,提供顧客最佳用戶體驗,以提升顧客忠誠度: 1. 提供符合顧客需求的結帳體驗 2. 微笑、問候每位光臨門市的顧客,並與他們互動 - 確保團隊、顧客及商品的安全 - 以熱情助人的態度探詢顧客需求,並為其提供合適的解決方案 - 提供門市內退貨、會員計劃、融資、工作坊、租賃等 - 與未購買的訪客交流,並為他們提供合適的解決方案 - 分析並回應顧客的評價,以了解門市在客戶滿意度方面的優勢和改進空間,促進客戶滿意度的持續改進 - 與顧客分享商業推廣活動、體育活動等 3. 管理數位訂單,確保線上與門市無縫銜接的獨特用戶體驗 - 提供高品質的「到店取貨」(C&C)區域,讓位置明顯可見。 - 獨立管理訂單:接收訂單、存儲、處理問題。 - 確保「到店取貨」訂單能在1小時內高效準備:包括準備時效、追蹤和親自交付。 - 為顧客提供最佳的訂單提取體驗,確保問候顧客、友善助人、了解需求等。 - 確保訂單的IT交付正確完成。 - 熟悉並遵守所有數字訂單的操作流程。 - 管理其他類型的訂單:例如「從店內配送」 4. 迅速讓產品返回貨架/掛鉤上,讓產品再度被顧客看見。" "Want to work with a team of sports lovers and inspire others with your passion? Join us and grow together! As Store Customer Services Advisor in DECATHLON, I offer my customers the best-in-class user experience to make them loyal & come back. 1. Assist my customer by offering him the payment experience which fits his needs. - Cash my customer on the payment system that best meets their needs (SCO, Till, mobile payment) - Assist my customer during the payment process: take an active role, and be available and attentive to ensure a pleasant experience. - Be fully competent in all checkout procedures, from opening to closing my checkout. - Ensure that my customer is identified by offering them to take part of the membership program - Organize the customer flow for a streamlined checkout experience. - Know and apply the procedures relating to monetary flows 2. Welcome and guarantee the best-in-class user experience to make my customer come back - Ensure the security of teammates, customers and goods - Give all customers a warm welcome on all channels - Interact with each instore customer by adopting the best posture (smile, hello) - Be present at my store entrance by adopting a helpful attitude, detect my customer need and offer him a suitable solution - Be able to offer all the services defined in my store's customer services policy: returns, membership program, financing, workshop, hire, etc. - Be present at my store exit to exchange with the visitors without purchases and offer them a suitable solution - Analyze and answer to the customers reviews in order to contribute to the continuous improvement of the customer satisfaction - Carry out a monthly review to understand my store strengths and improvement areas regarding customer satisfaction. - Know about my store's commercial events and share them with my customers: commercial campaigns, sports events, etc.. 3. Manage digital orders to guarantee an unique and seamless user experience between online and instore. - Provide a high-quality C&C area that is clearly visible. - Manage orders autonomously: receiving orders, storage, managing incidents - Ensure C&C orders are efficiently prepared within 1 hour : preparation delay, traceability, and handing over in person - Give customers the best possible order collection experience, ensuring that all of the fundamentals of customer relations are applied: greet them, be friendly and helpful, identify any needs, etc. - Ensure orders IT delivery is correctly done - Know and apply all the digital orders procedures - Manage other order types : ship from store 4. Make products quickly available by efficiently returning them to shelves/pegs. - Ensure orders IT delivery is correctly done - Know and apply all the digital orders procedures - Manage other order types: ship from store
應徵
10/14
賞心樂事_錦達貿易股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市左營區1年以上專科以上
HART TIRAMISU 是將代表「乘載滿滿心意」的heart(發音[hɑːrt])以及意思是「馬上把我帶走」的tiramisu兩個字 的合稱,只要吃進一口提拉米蘇,整個人便會瞬間充滿愉悅,並搭配濃醇義式濃縮以及柔和馬斯卡彭起司、 香甜可可風味,讓您徜徉於幸福滋味中。 利用HART TIRAMISU的愛心湯匙,將提拉米蘇表面輕輕敲碎,彷彿聽到對方傳遞給自己的心意,希望提拉米 蘇能陪伴大家度過一個愉快、甜美的時光。HAVE A HARTY TIME! HART TIRAMISU IG官方: https://www.instagram.com/hart_tiramisu/ ▲我們需要的你須具備: 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列、庫存管理維護等工作。 4. 熟悉百貨系統者尤佳。 5. 銷售甜點、食品經驗者佳優先安排 6. 工讀以時薪制($200)計算,能長期配合者佳 ▲預計於今年2025/08,全台首家店舖開幕 ▲直抽獎金,不封頂獎金,適合喜歡往前衝的你
10/17
綺軒有限公司建材/傢俱批發業
高雄市左營區1年以上學歷不拘
您的職責是傳達燈飾、居家裝飾的美好與品牌價值觀,運用您無比的熱情與美感,確保顧客能夠尋找展現自我品味的燈飾與傢飾品。 透過對產品的了解與服務熱忱,推動顧客享受優質的獨特體驗。 1.實現個人與團隊目標設定,對銷售業績負責。 2.主動與顧客聯繫,滿足顧客需求並保持良好關係。 3.學習並掌握產品知識給予顧客建議、提升顧客體驗。 4.妥善管理商品展示、店務行政處理與產品環境維護。 ------ 待遇 1. 底薪+獎金制 2. 經常性薪資$30,000-45,000 以上(薪資無上限) 休假制度 月休8天
應徵
10/19
瑜玥有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市前鎮區經歷不拘高中
1. 具有良好的顧客服務態度和溝通技巧。 2. 需喜歡穿搭.上IG拍動態照片 3. 具有零售相關工作經驗者優先考慮。 4. 具有良好的時間管理和組織能力,能夠處理多項任務。 5. 具有團隊合作精神和良好的學習能力。 6. 喜歡接受新品牌與時尚流行資訊 7.可接受輪調至其他櫃點
應徵
10/20
斯傑利企業有限公司鞋類/布類/服飾品批發業
高雄市鼓山區3年以上高中
機能服襪品牌專櫃銷售人員,徵求具有積極、具服務熱情和產品介紹分享力的銷售人員,工作經驗3年以上,有服務熱忱,自我管理良好,負責任,處事圓融,形象良好者。 能配合公司和專櫃班別制度、活動等經驗能力,樂觀奮進、機動性高。 【工作條件】 01. 已具備機能服飾/運動服飾銷售、門市銷售、服務相關經驗者。 02. 具親和力及良好服務熱忱,配合度高,喜好接觸人群。 03. 不甘只是當「專櫃人員」,有意成為具專業且有溫度的「銷售顧問」 04. 希望挑戰高薪或儲備店櫃長管理職務者。 【工作內容】 01. 負責專櫃門市商品介紹及營運銷售服務,達成全店業績目標。 02. 負責專櫃與客戶關係的建立與維護發展。 03. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳、配合公司線上/線下行銷活動作業。 04. 盤點結帳、POS系統操作。 雙人櫃:早晚輪班 8休8全。
應徵
10/13
萊特威爾股份有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市左營區1年以上大學
官網:www.lerickson.tw 來自美國的精品髮飾品牌 L. ERICKSON,近年來深受明星藝人和KOL的喜愛。明星商品「彈力髮圈」擁有不易鬆、不咬髮、彈性強三大特色,完美解決女生最在意的綁髮困擾,更被網友稱之為髮圈界的LV! 【工作簡介】 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客良好的服務體驗與會員經營管理。 3. 負責商品進貨入庫、庫存管理、陳列調整。 4. 管理櫃務整潔及優化櫃上營運事宜。 5. 負責每日銷售結算及報表統計作業。 6. 協助公司達成業績目標。 【應徵條件】 ・個性外向親切,喜歡與顧客聊天並介紹品牌商品 ・有責任感、頭腦靈活、反應快、高EQ ・良好的溝通表達能力、樂於解決問題 ・有百貨零售相關經驗者尤佳 【福利制度】 ・三節獎金、年終獎金 ・月休八天+國定假日休(國定假日可調移排休) ・加入第一天即享有年假 ・公司商品享員購優惠 ・不定期公司聚餐 ・每月生日聚餐 【工作地點】 ・高雄漢神巨蛋 *上班地點依最終錄取櫃點為主,未來將會有調動之可能。
10/19
DOUCHANGLEE_啟騰事業有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
高雄市鼓山區經歷不拘高中
你將參與的,不只是銷售,而是設計與顧客之間的對話。 我們正在尋找對時尚有品味、對人有耐心、對工作有熱情的夥伴,和我們一起站在品牌的第一線,將服裝的價值轉譯給每一位來到櫃上的顧客。 【你每天會做的事】 • 成為 DOUCHANGLEE 品牌的風格顧問,協助顧客找到適合他們的衣著與自信 • 了解並分享產品背後的設計理念與搭配方式 • 維持櫃位整潔、陳列美感,讓每一次進店都是一場視覺體驗 • 協助完成銷售流程,達成個人與團隊目標 • 參與內部教育訓練,持續提升商品知識與美感敏銳度 【我們希望你是】 • 對時尚有感覺,喜歡觀察穿搭細節 • 擅長與人溝通,享受與顧客互動的過程 • 積極學習、對品牌文化有好奇心 • 有百貨服飾銷售經驗佳,但我們也歡迎願意投入的初學者 【你將獲得的】 • 與設計師品牌近距離接觸的機會,提升審美與品味 • 清楚的升遷制度與內部培訓計畫 • 品牌員工購物優惠 • 節慶獎金、業績獎金、勞健保等制度保障 ⸻ 【如果你正在尋找一個「不只是銷售」的舞台】 來 DOUCHANGLEE,不只是賣衣服,而是跟一群熱愛設計、尊重專業的人,一起建構台灣服裝品牌的下一個篇章。 請附上履歷與簡單自我介紹,讓我們認識你。
應徵
10/09
傑斯米林國際有限公司綜合商品批發代理業
高雄市左營區經歷不拘學歷不拘
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.底薪30000+全勤獎1000+業績獎金
應徵
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高雄市左營區3年以上高中以下
義大利米其林女主廚 派翠西亞.班妮狄托 首次跨海於台南府城開設甜點分店 來自義大利西西里唯一米其林女主廚派翠西亞‧班妮狄托,被世界知名 Espresso飲食指南譽為〝年度最佳甜品師〞,Bye Bye Blues首次跨海於 台灣美食之都–台南府城開設分店,店內以甜點販售為主,將義大利 經典甜點帶到府城並創作出多款風味獨特濃醇的創意甜點。 漢神巨蛋店:-(副櫃長/店經理) 優秀人才強力募集中! 歡迎電洽:人事:余小姐0927088221 一、「我們的休假和薪資福利」 1、我們月8天(排休)。 2、公司提供勞健保。 3、通過考核的正職同仁,每季提撥分紅獎金。4、上班時間 AM10:30~PM19:30 PM13:00~PM22:00 ◆工作內容: (1) 櫃檯收銀:看到客人即主動招呼、,讓客人感受到賓至如歸的服務。 (2) 拿用最親切的服務精神!大方地向客人推薦客人特色飲品與特色甜點。 (3) 為客人送上所點的飲品,並適時關心客人的心情。 (4) 隨時留意客人的需求,因為我們相信多一份體貼,就多一份溫暖。 (5) 保持店內及工作區域的美觀、整潔、乾淨。 (6) 替客人結帳的同時,用微笑相約再次相見。 (7) 與夥伴相互合作,共創1加1大於2的團隊效益。 ◆吧台內場工作內容: (1) 使用AI智能奶茶機掃碼製作飲品。 (2) 補充智能奶茶機原料,茶湯。 (3) 使用熱水器泡茶湯,使用自動煮珍珠機煮珍珠,使用智能奶茶機製作果凍,製作冰淇淋,製作奶蓋。 (4) 隨時將內場環境維持乾淨整潔,維持食安最高標準 (5) 與夥伴相互合作,共創1加1大於2的團隊效益 獎金福利內容: ◆甜點銷售獎金 ◆業績分紅獎金 ◆勞保、健保、三節獎金、尾牙或春酒 ◆提供員工制服、員工購買公司產品折扣 ◆介紹親友到職通過試用期即享有獎勵金→正職3000元、兼職1000元 ◆業績衝越高、獎金就賺越多 ◆員工教育訓練、進修補助
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新想股份有限公司文教/育樂用品零售業
高雄市前金區1年以上高中以上
1、負責外場的營運流程管理、人力調配及外場工作調度 2、協助人力與食材成本的控管 3、執行餐廳活動、商品推廣,協助教育訓練、督導外場作業流程確保營運順暢、品質穩定 4、外場訂貨、請購、定期盤點作業 5、維持及控管餐廳服務品質及作業標準流程 6、協助客訴處理、客戶溝通、建立客群 7、客訴處理、客戶溝通、建立客群及帳務管理 8、需配合活動以及主管交辦事項 *主題餐廳一個半月左右會更換一次菜色,需不排斥新事物及一定學習和應變能力 *面試地點:線上面試或另約 *前三個月為試用期 *店鋪籌備中,預計4月初開幕
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