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「駐外針織廠廠長 (印尼)」的相似工作

佑璟股份有限公司
共500筆
09/30
長新貿企業有限公司其他金屬相關製造業
越南5年以上專科以上
1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。
應徵
09/27
台灣山二股份有限公司其他紡織製品製造業
印尼經歷不拘大學
工作職責 一、營運管理 1. 全權負責印尼皮革製造廠日常營運,包含生產、品質、採購、人資、財務等綜合管理 2. 制定年度營運計畫、預算編列與執行,確保營收與獲利目標達成 3. 建立並優化生產流程,提升產能效率與成品良率 二、團隊領導 1. 管理當地員工,建立有效的組織架構與績效管理制度 2. 培養當地主管人才,推動管理本土化與接班人計畫 3. 協調台籍幹部與當地員工的跨文化溝通與合作 三、業務拓展 1. 開發印尼及東南亞當地客戶,建立穩定的供應鏈關係 2. 維護既有大客戶關係,確保訂單穩定性與價格競爭力 3. 配合總部全球佈局策略,執行區域市場擴展計畫 四、合規與風險管 1. 確保工廠符合印尼當地勞動法規、環保法規與稅務合規 2. 建立內控制度與風險預警機制,處理突發狀況與危機管理 3. 協調政府關係,處理證照申請與更新事宜
應徵
09/30
東南亞5年以上高中
1.監督生產線操作符合生產作業流程,使產線運轉正常,並監控每日產量。 2.安排廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4.管控現場進行專案的執行與追蹤。
應徵
09/30
上洋產業股份有限公司家庭電器/設備及用品批發業
印尼6年以上專科
**本職務為新設立海外子公司代徵** 1.建置並負責印尼市場整體營運,確保營運符合印尼稅務、勞工及商業執照等法規。 2.制定及管理辦公室行政流程包含,進出口及倉儲物流等執行。 3.團隊建立與管理,招聘、培訓及績效管理。 4.定期向總部匯報狀況,落實發展策略,保持業務方向一致。 5.技術機械工程背景者佳。 6.工作地點:印尼雅加達。
應徵
10/02
香港商偉得國際有限公司台灣分公司鞋類/布類/服飾品批發業
越南經歷不拘大學
(1)在主管人員指導之下,依據既定要求,從事各品牌鞋類各職務相關工作。 (2)提供良好的培訓計畫,並提供各部門輪調培訓機會,培育為各部門重要幹部。 (3)依需求與各國客戶或同事溝通及協調,共同完成指定目標。 (4)上級主管交辦事宜。 **工作地點依照公司分派,為越南或其他海外地區(印尼、印度)**
應徵
09/30
長新貿企業有限公司其他金屬相關製造業
其他亞洲10年以上專科以上
1. 負責生產製程管制與調配。 2. 規劃並執行品質管理系統。 3. 編寫原料、設備和人力資源預算,控制生產成本 。 4. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 5. 協助廠內開模與型修,並管理委託件之加工進度。 6. 負責製模加工技術之提升訓練。 7. 負責加工現場安全督導與管理。 8. 協助改善製程品質與成效追蹤。 9. 負責機械加工設備的維護、保養。 10. 負責工件防鏽等維護和加工處理工作。
應徵
09/30
越南經歷不拘大學以上
Welcom to be a texrayer! 隨著海外事業不斷拓展,我們希望找到優秀的你一起加入集團, 透過輪調和多元的培訓計畫,發揮自己的潛力並快速成長! 兩年培育計畫完成後,將晉升為廠區中堅主管,開啟海外的冒險旅途! |預計派駐地點:集團越南與非洲 史瓦帝尼廠區 |完整培訓制度(台北總部+越南/史區工廠雙軌培訓) 以上的學習旅程,將會有企業導師進行以下基礎項目教學: > 成衣製作基礎技能 > 產業供應鍊全流程 > 後勤管理要點與專業知識 > 大貨生產與工廠專案管理流程 結束基礎培訓期後,將進行兩年的單位訓練期, 累積實務經驗的同時,亦有高額獎金給您挑戰! |薪資與福利 > 薪資:月薪NT40,000以上(固定或變動薪資因個人資歷與績效而異) > 生活環境:海外產區為單人套房,每日專人料理三餐 > 返台機票:享有多次返台假,並提供來回機票 |職缺條件 > 英文佳,多益700分以上,或具同等英文能力證明 > 國內外大學(含)以上學歷 > 特質:具邏輯思考、自我成長及願意挑戰
應徵
10/03
印尼8年以上大學
1.市場分析與趨勢掌握。 2.制定營運部門的年度計劃與策略方針。 3.設定營運績效目標與確保營收損益達成。 4.團隊領導與人員管理。 5.跨部門協調與供應鏈關係維護。 6.品牌與鞋廠客戶的關係維護。 7.主管交辦事項。
應徵
09/28
越南5年以上大學以上
【職務內容】 1. 生產計劃制定與排程: ■根據銷售預測或訂單,制定生產計劃(主生產排程 MPS) ■排定每日、每週的生產進度與生產順序 ■協調產能與資源分配,確保人力、機器、物料到位 2. 物料需求規劃(MRP): ■根據BOM(物料清單)和生產排程,計算物料需求 ■協調採購部門備料,避免缺料或過多存料 3. 生產進度管控: ■即時追蹤生產狀況與進度,確保按時交貨 ■發現異常時,進行調度或跨部門協調(如人力、機台問題)。 4. 庫存與產能管理: ■控制原物料、在製品、成品的庫存水位 ■評估與調整生產線產能配置,提升資源使用效率 5. 跨部門協調與溝通: ■與業務、採購、倉儲、品保等部門密切合作 ■處理訂單變更、生產異常或客訴反饋 6. 報表製作與資料分析: ■整理生產報表、進度追蹤表、產能利用率報告 ■為管理階層提供決策依據 【所需技能】 1.具備5年以上生管管理職經驗 2.懂越南文尤佳
應徵
10/02
鎧曄股份有限公司自行車及其零件製造業
亞洲其他經歷不拘高中以上
1.負責柬埔寨廠區人事與行政各項管理作業,建立並落實制度流程。 2.協助審核當地勞動法規與人事相關合約,確保合法合規。 3.推動APOLLO考勤系統上線,並負責日常操作與制度維護;執行及優化薪資計算流程。 4.負責勞資關係維護,處理員工溝通與問題協調事宜。 5.配合集團政策,執行上級交辦與集團交付之各項人事行政任務。
應徵
10/02
越南3年以上專科以上
1. 轉單技術包裹工作。 2. 型體從面部道成型各項試作工作。 3. 自動化及技術專案。 4. 主管交辦事項。
應徵
10/02
帝聞企業股份有限公司其他電子零組件相關業
越南5年以上專科
需備有派駐越南經驗,具有管理部(人事/行政/總務/環安衛/資訊)管理。 人事. 1. 熟悉人力資源管理各項實務流程, 人力資源管理系統數據維護; 2. 能編制組織設計、部門職掌、職位編制、工作分析及工作說明書工作 3. 解決人力相關需求問題,包括招募、入離職、異動、考勤、假期等; 4. 績效考核的規劃及制定 5. 員工關係維護(ER) 6. 員工教育訓練規劃、組織、安排(TTQS經歷加分) 7. 人力分析數據與報告,彙編並分析關鍵人力資源指標,包括員工人數、離職率、招聘 狀況並定期提供報告和洞察,支援總部人力資源的策略規劃和決策。 8. 優化行政作業流程,處理行政事務安排; 9. 調解勞資爭議、處理員工資遣解僱等特殊人力資源相關議題 10. 其他人事相關事務 11. 了解越南當地法規 總務 1. 廠區、宿舍和外派宿舍保潔服務及管理稽核; 2. 清潔人員/司機/保安管理及稽核。 3. 員工食堂及海外幹部食宿管理; 4. 公務車輛管理、電信郵務、交通及保險等。 5. 出差人員管理。 6. 總務行政、資產管理與事務設備維護管理。 7. 總務庶務用品與OA設備驗收及庫存作業。 8. 清潔人員/司機/保安管理及稽核。 9. 其他行政總務事務 10 消防安全衛生等相關工作 11. 廠區安全管理 資訊 1. 需具有資訊相關知識 2. ERP、Mail、AD、o365、Firwall、VPN等 其他 1. 配合台北總公司政策執行 2. 完成其他主管交辦事項 3. 主導或協助各項專案推動執行 4. 外部政府機關工作接洽
09/10
印尼1年以上專科以上
1. 負責採購、倉庫管理及資料輸入中文系統作業。 2. 完成主管交辦之資料統計與報表製作。 3. 負責倉庫每月盤點,確保帳務與實物相符。 4. 印尼籍,熟中文及印尼文。 5. 印尼籍人士在台灣讀完大專以上畢業,有工作經驗尤佳。 6. 工作地點:印尼Karawang.
應徵
09/22
源協企業有限公司其他電子零組件相關業
東南亞5年以上專科以上
上班地點:東南亞 1. 負責生產製程管制與人力調配及物料倉儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量,確實執行生產目標,確保質量,並達成各項生產指標。 3. 編寫原料、設備和人力資源預算,控制生產成本。 4. 負責產線作業及自動化/智機化設備之規劃與管理,以提升產能降低成本。 5. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 6. 負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調),協助規劃並執行品質管理系統。 7. 廠務管理配合精實生產之要求及ISO管理系統督導生產部門,持續改善。 8. 具越南工廠管理經驗5年以上 「獎 金 福 利」:專案獎金、年終獎金 「休 假 福 利」:年假、返台假 「保 險 福 利」:勞保、健保 「其 他 福 利」:一年五張返台來回機票、包住宿與三餐
應徵
10/02
越南5年以上大學以上
1.安排並管理量產產線人員及生產進度,確保達成產能目標,並依法合規管理員工事務。 2.監控產品品質與技術流程,及時確認並改善,降低返工或技術性問題發生率。 3.彈性調整生產排程,配合生管處理外包與配套安排,並能迅速排除異常以提升整體效率。 4.作為廠務主管儲備職務,將依個人背景與專長,先從廠務、生管或技術部門輪調培養,逐步累積全方位管理能力。
應徵
10/02
華慶工業股份有限公司其他化學相關製造業
亞洲其他3年以上專科
【徵求條件】 1.具備良好的溝通協調能力。 2.講究團隊合作精神。 3.具備領導指揮能力。 【工作內容】 1.安排生產計劃,提高生產效率、降低生產損耗。 2.因應交期變動,靈活調整生產計劃。 3.掌握市場變動,調整通用規格品的合理庫存。 4.生產線人員工作安排、監督管理與績效考核。
應徵
09/17
台中市大甲區經歷不拘大學以上
1.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 2.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 4.推展公司業務。 5.分析運務狀況,定期製作運務報告。
應徵
09/30
康揚股份有限公司醫療器材製造業
亞洲其他3年以上大學
1.生產線工作安排督導 (工作分配與進度掌控)。 2.維持品質管理系統運行(ISO 9001 or ISO13485)。 3.品質管控 (確保產品品質與異常處理改善) 4.投入產線協助生產 5.其他日常管理 (上級交辦事項)
應徵
09/26
承展國際股份有限公司其他紡織製品製造業
東南亞5年以上大學
1. 參與制定廠區管理規章制度、完善和細化管理體系和相應SOP。 2. 遵循年度預算編列,執行管理部年度行政計畫,控制行政等費用。 3. 監督廠區後勤管理及管理部人員工作績效考核。 4. 掌控歐美客戶驗廠、工程改建等相關工作。 5. 當地工作簽證辦理及外籍夥伴入職、出勤、住宿等相關事項安排。 6. 熟悉電腦(Word, Excel等)。
10/02
鋐昇實業股份有限公司金屬結構及建築組件製造業
亞洲其他6年以上大學
1. 落實扣件廠製造及精實生產Lean Manufacturing作業。(生產效率提高、生產成本降低)。 2. 管理製程、設備、良率等工程目標及員工技能提升。 3. 工廠整體營運方針與目標之規劃訂定及監督執行。 4. 配合總公司經營政策規劃與落實預算控管制度。