「【羿鈞科技】工安人員」的相似工作

1.製作工安文件及協助工程師辦理證件。 2.機台搬運、安裝、保養、維修等作業的安全監督。 3.工安事故、現場異常、違規、虛驚事故及工作中潛在危害風險評估等狀況回報與協助調查。 4.進入無塵室內巡檢，定期回到台南辦公室開會。(EX：工程師施工前相關防護具及安全措施確認、施工範圍是否依照規定架設防護措施、工安文書處理...等) 5.學歷限制：大學(含)以上。(歡迎對工安工作有興趣及熱誠、相關科系佳) 6.多益550分以上。(基本英文對話及文書能力也可)

#需要有配合加班的準備,在學生忽投,謝謝！！！！ #需要有甲種職業安全衛生業務主管証明# 工作內容 1.協助現場工程表單處理. 2.現場施工安全管理、稽核. 3.現場作業巡視及現場人員管理. 4.對應業主與承包商窗口. 5.配合現場主管調度安排. 6.協助人員入廠PIP檢查確認. 7.上班時間：一到五 07:30-16:30 休六日(平日依照作業進度配合加班,週六可配合加班)。 工作地點：南科台積電AP08廠內. 《公司福利制度》 # 獎金-1.年終獎金,2.三節獎金,3.生日禮金 # 保險類-1.勞保,2.健保,3.勞退6%,4.意外保險 # 休閒類-1.部門聚餐.(中秋,春酒) # 制度類-1.完整的教育訓練,2.順暢的升遷管道. # 請 / 休假制度-1.週休二日,2.特休/年假,3.陪產假,4.生理假. # 補助類-1.結婚禮金,2.生育津貼.。 ※需可接受長時間無塵室工作。 ※歡迎想賺加班費有責任心，出勤率佳，可配合團隊合作的朋友，加入團隊~!!! #需要有營造業甲種職業安全衛生業務主管証明# #需要有配合加班的準備,在學生忽投,謝謝！！！！ #需要可以配合加班的人員,在學生忽投,謝謝！！！！ #需要能配合加班的需求,在學生忽投,謝謝！！！！

工作內容： 1.工安溝通與協調:與業主及上包商進行職業安全衛生相關事項之協調與溝通，確保符合法規及專案需求。 2.承攬商內部人員管理:負責承攬商安全管理，確保其遵守安全規範與施工要求，並定期進行人員安全教育與考核。 3.施工現場安全衛生執行:監督並執行施工現場之安全衛生管理，包括： 施工現場安全巡檢與稽核 施工許可申請及審核（如高架作業等） 事故/緊急應變處理 內部教育訓練 4.規劃及執行內部工安教育訓練 5.客戶端安全配合:依據客戶需求，至廠區或施工現場提供職業安全衛生管理與輔導，確保符合客戶端EHS規範。 需具備以下其中一張職業安全衛生業務主管證照，或其他相關工安證照： 丙種職業安全衛生業務主管證照 乙種職業安全衛生業務主管證照 甲種職業安全衛生業務主管證照 #可安排視訊面試 享勞健保、意外險、餐費津貼、出差津貼、三節獎金、年終獎金

1.現場安衛設備檢查、巡察稽核輔導與改正作業 2.工地安全衛生管理業務之推動與執行 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項施工計畫文書製作歸檔、登錄及提送 5.督導分包商落實安衛執行 6.具營建業工安相關證照 7.需情緒智商及抗壓性高、耐操、細心、主動積極

1.駐廠施工文件相關申請作業。 2.駐廠勞工安全衛生管理作業。 3.教導施工人員配合駐廠相關規定。 4.配合公司及台積相關政策。 5.調度北區、中區（提供外宿津貼、出差津貼） ※需穿無塵服 其它說明：需管理人數10人以下、需出差

1.ISO45001管理系統建構及維持 2.職業安全衛生教育訓練執行 3.職安衛各項計畫維護及追蹤 4.作業環境測定管理 5.緊急應變及職業災害管理 6.廠區化學品管理 7.作業安全觀察及例行巡檢 8.主管交辦事項

1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

1.現場安全衛生管理與協調。 2.現場所需表單申請與準備。 3.承攬商人員教育訓練、PIP。 4.入場安衛相關文件送審。 5.主管交辦事項。 6.現場包商施工前、中、後巡檢。

1. 搜集勞工安全衛生案例與法規，並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練，指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況，並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

1.其他有關勞工安全衛生管理事項 2.巡視工地現場、記錄每日工作事務,每日工作達到零災害 3.工作現場各項安全衛生設備設置、檢查以及維護 4.監督工人使其遵照工作安全規範 5.工地安全衛生管理業務之推動與執行 6.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 7.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 8.督導分包商提報安衛守則、安衛組織

1.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 2.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 3.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 4.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 5.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 6.執行產業安全衛生與改善計畫 7.監督工人使其遵照工作安全規範 8.工作現場各項安全衛生設備設置、檢查以及維護 9.巡視工地現場、記錄每日工作事務,每日工作達到零災害 10.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 11.工安相關資料整理、建檔、歸檔 12.公司指派之工作 13.主管交代辦理事項

◎工作執行內容 A.現場安全衛生督導 B.人員教育訓練 C.協議組織運作 D.安衛管理報告製作(日/周/月) E.其他安全衛生管理及交辦事項

職業安全衛生管理員/無塵室巡檢工安 一、關於翔研科技？ ★我們的性質屬於半導體產業鏈 ★我們的工作與無塵室&工安息息相關! ★我們將培育您【專業技術】&【自動化設備】能力 ★未來發展將超過您的想像!! ★希望透過下方的闡述,讓您對找工作,有更加明確的方向哦! 二、我們可以提供您什麼？ ★保障您的工作質量 ★提供各職種完整的教育訓練 ★不用擔心非本科系適應不良 ★半導體最專業的設備安裝能力 ★半導體設備校調及測試技能 ★半導體設備製程最適化 ★重視員工的身心健康,與充足休息時間。 三、主要工作內容： 1.勞工安全衛生相關作業標準、作業程序之規劃與執行。 2.每月需至客戶端參與安全會議，需針對當月缺失統計分析與改善做口頭報告。 3.施工現場巡檢、稽核、防止不安全行為及動作(無塵室作業)。 4.配合客戶端各項安全活動的推動與宣導。 5.主管交辦事項。 四、薪資待遇： 1.具備競爭力的薪資條件 2.各項禮金(品)/年終獎金。 3.工作地點主要於科學園區(台南、高雄、台中、新竹) 4.提供出差津貼、外地差旅住宿及交通補助。 5.體驗超乾淨日式風格職場，團隊合作無間,重視安全保護。 6.超棒的半導體行業入場券 以上若您看完全部內容,已充分說明您對我們產生了興趣 那就別猶豫～我們正需要招募您! 歡迎多加使用「聊聊」，免去您擔心的「困擾」！

1. 執行勞工安全衛生管理與廠區巡檢及施工安全維護。 2. 因應業主勞工安全要求，制訂定廠區勞工安全衛生作業計畫。 。 3. 建立與客戶溝通管道，並依據客戶要求更新勞工安全衛生作業計畫 。 4. 廠區工安規範條文宣導與執行。 5. 業主相關工安表單文件申請簽核與協助整理 。 6. 工安缺失統計分析與改善。 7. 主管交辦事項之執行。

1、完成施工相關文書申請 2、施工人員入廠辦證 3、人員作業前教育訓練 4、辦理安全衛生訓練及法規需配合的事項排程 5、不定期進行巡視、抽查及維護環境 6、安衛類文書列管造冊 7、人員證照列管、追蹤回訓進度。 8、完成主管交辦事項 歡迎 所有求職者

1.配合業主現場執行安全衛生督導。 2.工地現場巡檢，以維護施工之工程安全。 3.參與例行性會議，處理各項工安相關之文件及表單。 4.配合業主交辦之其他事項。 證照需求(需有以下其一) : 1.甲種職業安全衛生業務主管 (營造業尤佳) 2.乙級職業安全衛生管理員 3.甲級職業衛生管理師 4.甲級職業安全管理師

1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自主檢查及作業環測。 3.執行安全衛生制度成效評核。 4.負責施工現場安全衛生查核。 5.負責廠區勞安查核。 6.協助行政工作. 7.能配合平假日加班 8.南科台積電 駐廠工安

＊＊＊需配合工地調派,加班者＊＊＊ １.施工相關注意事項/勞安事項宣導。 ２.製作勞安計畫。 ３.遠道者有住宿提供。 ４.可就近安排面試。(台北、楊梅、台中、台南)

1.工作證辦理、跑單、立案等文書處理 2.製作工程需求計畫書 3.安全衛生教育訓練教材製作、宣導 4.巡視工地現場 5.各項安全衛生設備設置、檢查以及維護(機具檢查) 6.監督工人使其遵照工作安全規範 7.工地安全衛生管理業務之推動與執行 8.其他有關勞工安全衛生管理事項 9.主管交辦事宜

需獨立負責並配合現場工程專案之各項作業執行。 工作內容: 1. 公司承攬之各項工程，其下包商及自家管理職人員入廠上課辦證。 2. 公司、現場各項安全衛生教育訓練。 3. 公司、現場各項表單作業申請及協助。 4. 現場作業安全衛生事項巡檢稽核、績效管理與監督。 5. 安全衛生設施用品、物料機具暫存區之檢點與檢查。 6. 參加各式巡檢、會議，訊息傳達與宣導告知。 7. 廠區異常事件處理與改善追蹤及緊急應變協助 。 8. 配合現場作業加班。 9. 協助公司推動安全衛生政策。 10. 其他主管交辦事項。