「日系複合式品牌＞studio CLIP 全職服飾銷售人員（大葉高島屋）」的相似工作

★外商公司制度健全★無經驗可★無須跑外勤★無須人脈★無業績不倒扣底薪 ★福利超優，休假制度優於法令 ★還有豪華出國旅遊獎勵帶您走遍歐美亞★ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

1. 提供顧客接待與需求服務、商品諮詢介紹。 2. 維持店櫃周遭之清潔，維護舒適購物空間。 3. 商品排面整理維護。 4. 商品進出貨、排面調整、商品上下架、商品補貨、確認商品價格是否有誤。 5. 當有促銷活動時需要配合相關活動協助。 6. 依主管分配完成交辦事項，並願遵守公司規定列、包裝、盤點、整理貨品。 門市店員在公司的銷售過程中非常重要，他們是與客戶接觸最密切的人員，直接影響到客戶的購物體驗和滿意度。此職位具有良好的發展前景，可以通過優秀的表現晉升到不同的職位。 如果您具備上述要求並對此職位感興趣，請提交您的履歷表。我們期待您的加入！

1.負責統一超商門市各項營運作業 2.商品點貨 補貨齊全 3.親切快速的收銀服務 4.維持門市整潔與美觀

1. 在專櫃或門市提供商品介紹及銷售服務，了解顧客需求並提供專業的建議 2. 提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理） 3. 店務維運 (e.g. 確保商品陳列符合標準、維持店內整潔) 4. 商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 5. 顧客關係經營

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

1. 介紹及銷售服飾 (民族風/戶外/山女孩/露營/野餐) 2. 接待客戶，協助處理客戶需求(如: 電話、SNS諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔 5. 維持店櫃週遭之整潔 * 會先安排實習2家店(中山,光復)再安排工作地點 * 須擅長使用SNS (FB,IG,LINE等拍照穿搭推薦文) * 無服飾銷售經驗沒關係，只要願意認真學習

❈工作內容❈ ◇ 介紹及銷售品牌服飾商品。 ◇ 顧客接待、穿搭建議與其他需求服務。 ◇ 商品進退貨、銷售管理及庫存盤點。 ◇ 每週品牌商品陳列與換檔佈置工作。 ◇ 維護專櫃裡外環境整潔，符合品牌氛圍。 ◇ 協助指導與帶領兼職同仁完成工作。 ◇ 其他主管交辦事項。 ❈夥伴特質❈ ◇ 待客如友，對穿搭有一定美感，能貼近顧客需求做建議。 ◇ 喜愛並熟悉LOVFEE品牌，主動瞭解每週新款特色。 ◇ 細心且善於溝通協調、重視團隊合作。 ◇ 具基礎電腦文書技能與百貨收銀結帳經驗。 ◇ 具百貨週年慶與POS收銀系統經驗者尤佳。 ◇ 重視服務細節與品質，提供消費者愉快購物體驗。 ❈必備條件❈ ◇ 具一年以上服飾/鞋包門市銷售經驗。 ◇ 抗壓性高、願接受培訓與門市輪調/短期支援。 ❈應徵小提醒❈ 歡迎投履歷時，盡量說明過往相關經歷，請務必附上： ✓ 過往印象最深刻的顧客服務經驗。 ✓ 個人穿搭全身照數張，以便參考本人私服搭配風格。 (如能檢附個人IG或其他社群連結尤佳，請設為公開) ✓ 對於LOVFEE與本職缺的想法，讓我們更快發掘妳的才華喔~ 歡迎熱愛搭配與樂於分享的夥伴加入我們 www.lovfee.com

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 （如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.休假依公司規定排休，月休八天/可接受輪調或配班調整 7.履歷須附上照片。 8.具備銷售經驗者尤佳。 9.可立即上班佳。 10.薪資包含營業獎金。

1、門市銷售商品及不定期線上直播(FB粉絲團)。 2、商品燙整上架及庫存管理。 3、編寫文案及拍攝穿搭、商品照，FB、IG及官網維運。 4、本店尋覓有熱情、積極主動，個性活潑的夥伴加入團隊，一起努力打拼賺錢。 5、薪資為底薪+銷售業績獎金，月領約3~5萬，業績越高領越多。 註：能配合輪店者優先。

歡迎加入植蘊團隊！ 我們擁有熱愛天然食材、期待永續發展共好的心，希望能和你一起推廣新型態植蘊輕食飲，讓更多人一起輕鬆分享！ 薪資： ・ 38,000 元 ~ 40,000 元，依能力以及工作狀況調整 ・完整年度考核晉升制度 ノ上班方式： ・排班制：排班方式配合團隊需求 (基本月休 8~12 日，依行政院公布之休假天數) ・班別分為 : 早班、中班、晚班 ・工作時數: 每日 8 小時，不含休息吃飯時間 ノ上班時間： 日班：自10時00分至19時00分 夜班：自13時00分至22時00分 假日晚班：自13時30分至22時30分 ノ職務說明： ・飲品製作：各式飲品依公司 SOP 進行備料及調製，確保口味與標準一致。 ・顧客服務：接待客人、提供專業飲品介紹、維持良好顧客關係。 ・收銀與結帳：熟悉操作 POS 系統、處理付款與發票事宜。 ・清潔與衛生：維持門市環境整潔，確保食品安全與衛生標準。 ・培訓新進兼職：協助店長訓練、管理新進員工，確保其熟悉操作流程。 ・庫存管理：協助店長監控物料使用情況，確保原物料不浪費或短缺。 ・其他主管交辦事務（店內情況回報、定期交流） ・歡迎二度就業人士及無經驗人士 ・具服務熱忱、積極主動 ・對自然食材、生活風格有愛好者 ・有搬起25kg糖桶與9kg茶桶的力量 ・良好的人際溝通能力 ・協助外送：非必要，但具備機車駕照佳 ノ工作福利 ・享有勞健保及 6% 勞退提撥金 ・可選擇加班費或補休 ・任職次年享有免費員工體檢 ・上班期間植蘊無限暢飲 ・享有員購折扣 ・支援交通津貼 ・提供制服 ・不定期小點心、聚餐 ・旅遊獎金 3,000 元 ・全勤獎金 1,000 元 ・介紹獎金 ( 工讀 1,000 元 、正職 3,000 元 ) ・團體績效獎金制度 ( 每週計算 ) ・年終獎金制度 ( 依當年度店舖績效發放 ) ノ我們的工作環境： 我們秉持著扁平化的組織文化，無論是老闆、店長、總部，甚至是股東以及相關關係夥伴，大家都能夠近距離互助成長。我們鼓勵開放溝通，重視每位成員的意見與建議，提供一個和諧且互助的工作氛圍。 期待你的加入，想更了解我們 > https://www.plante.tw/

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

1接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 歡迎 所有求職者

HARPER創立於競爭激烈的網路購物時代。 從零到一，我們細心看待每一個環節，致力於給客人最美好的購物體驗 。 追求不斷的進步，HARPER團隊在經歷每一次的嚴峻考驗下成長茁壯，也期待對工作擁有熱忱和積極態度的你，一起加入我們的行列! 工作內容 : 1. 商品介紹及銷售，具有服飾銷售經驗 2. 提供顧客諮詢與服務（如：電話接聽、調貨、包裝及退換貨處理） 3. 商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4. 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作 5. 具備服務熱忱和積極態度 6. 維持店內整潔 【健全員工保障】 1. 試用期保障薪資40,000元(底薪38,000+2,000全勤獎金) 2. 健全的休假制度，平均月休8~10天(國定假日出勤薪資雙倍) 3. 享日標獎金+月標獎金(日/月獎金通過試用期後開始計算)　 4. 正式夥伴平均薪資落在42,000~50,000 (視淡旺季有所差異)

✅不用輪班。不用輪調。 ✅研修期間月月考核，月月調薪。 ✅半年固定調薪。 ➠➠非常歡迎 無經驗者、夜校生、應屆畢業生、二度就業者 加入我們的行列喔! ☀薪資說明 ☞ 起薪$34,000元。(薪資含全勤1,000元) ☞ 每月提供特定區域津貼5,000元。 ☞ 訓練期間每月考核，通過立即調薪。 ☞ 加班費另計。 ☀工作時間 工時：09:00-18:00 / 09:30-18:30 / 10:00-19:00。(休息時間1小時) 休假：月休8~10天。(每週排班，非常彈性) ☀額外獎金 ☞ 一年一次：年末獎金。 ☞ 三節獎金：春節、端午、中秋。 ☀特殊福利 ☞ 免費員工餐。免費健康檢查。 ☞ 每月店鋪用餐8折優惠。 ☞ 全勤獎金1,000元/月。 ☞ 生育、育兒補貼。 ☞ 結婚禮金。生日禮卷。 ☞ 海內、外員工旅遊。 ☞ 特殊技能津貼。(日語檢定。烹飪師執照) ☞ 員工介紹獎金。 ★ 完整福利制度，請將滑鼠游標向下移至公司福利 ★ ☀工作內容 1.開店營業準備工作。 2.內場料理：備料、配餐、出餐、簡易飲料調配。 3.外場服務：點餐、送餐、桌邊服務、結帳。 4.環境整潔：環境、設備及餐具等的清潔工作。

斥資百萬提供完善數位教育中心，模擬互動訓練及遠端線上即時教學，協助新人快速專業提升 全方位人才培訓，商品專業、銷售技巧、社群操作教學，豐富教育資源 ◆榮譽- 康倪尋找在市場閃耀光芒的你 ◆努力- 康倪尋找挑戰年薪百萬的你 ◆創新- 康倪尋找有獨特銷售技能的你 透明化升遷制度，高業績獎金，快速存得一桶金 康倪培養多位年薪百萬、千萬銷售人才，下一位就是你! 挑戰高薪月入3-15萬(保障薪資32000元+新進人員獎勵金6000+當日業績獎金抽成) 美容顧問平均月薪5萬以上 副組長平均月薪8萬以上 組長平均月薪15萬以上 主任平均月薪30萬以上 ★工作內容： 1.服務顧客、美容產品解說及銷售。 2.依顧客膚質及需求提供專業保養建議及諮詢服務。 3.顧客資料建檔，提供售後服務及追蹤聯繫維持客戶關係。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 6.上班時間9小時(用餐休息時間1小時)，需配合百貨時間輪班，月休8-10天。 ★專櫃人員另享有福利： 1.完整教育訓練。 2.優渥的業務獎金制度。 3.績效獎金。 4.免費制服。 5.健全晉升管道。 6.績優員工享有國內外獎勵旅遊。 7.免費提供宿舍讓員工享有舒適的居住與上班環境。

♥︎海外第一家推し活商品專門店fanfancy+ with GiGO歡迎您♥︎ 日語「推し」(oshi)意指喜歡的偶像或角色，而「推活（推し活）」(oshikatsu)則是指為自己喜歡的偶像或角色進行應援活動，其中也包含了為各種周邊商品加上特殊裝飾，創造出專屬於自己、獨一無二的偶像應援物。 如果您本身是明星藝人的粉絲、有喜歡的作品角色，或者著迷於與ACGN相關的小偶像及VTuber，那您肯定對「推し活」(應援活動)這個名詞不陌生。 不管是前往一般的演唱會、見面會，還是特別合作的主題咖啡廳、生日應援活動，更甚於在家布置祭壇、去場次前裝飾痛包，可以拍照或打卡的拍立得、小卡、娃娃、立牌等周邊都是不可或缺的重要風景。 無論是私下經常在進行「推し活」，夢想將工作和興趣結合的你； 還是只有看過身邊的人在瘋狂追星，想嘗試卻又遲遲不敢邁出步伐的你； 甚至是對偶像應援活動一知半解，但有興趣了解的你， 我們都希望能在面試時能與您暢談或介紹這項文化給您認識，並邀請您攜手分享它的美好，協助所有顧客都能在店內找到專屬於自己的應援配件! 【工作內容】 1.顧客接待、結帳收銀 2.門市人員管理 3.訂購、庫存及成本管理 4.規劃與管理門市日常營運，達成公司營運目標 5.總公司品牌政策傳達與執行 6.日文溝通對應 7.其他主管交辦事項 【必要條件】 1.日文檢定JLPT N1(需口說流暢) 2.熟悉推し活(偶像應援)相關商品及概念 3.具備理性分析消費者需求及大眾喜好的能力 【工作時間】 配合百貨營業時間，每日出勤9小時(含1小時休息時間) 休假制度: 依每月紅字數排休(以平日排休為主) ✓對推し活(偶像應援)商品有興趣或有使用經驗者 ✓熟悉日星、韓星、動漫畫、小說、遊戲等流行趨勢者 ✓有服務業或零售業相關經驗者 具備上述任一條件者，煩請主動於個人推薦欄告知，將優先面試!

【GLOBAL WORK】 是「編織幸福」的品牌。 2018年為品牌誕生的第22週年，品牌LOGO， 因應品牌哲學，我們重新定義「編織幸福」=「笑顏」， 運用GLOBAL WORK開頭的G，與笑顏結合組成嶄新的LOGO。 主要色彩使用象徵「幸福」、「平等」、「和平」的藍色， 以世界知名的「BLUE MARBLE」(藍色地球)照為概念意象， 期待能將品牌精神朝全世界傳遞。 GLOBAL WORK的品牌標語 THE WORLD FASHION MART 盡情享受從基本款到潮流款一應俱全的時尚。 一直以來，GLOBAL WORK抱持著帶給大家舒適實用服飾的精神， 重新打造這些傳統並且日常的單品， 利用簡約沉穩的色彩與特殊且充滿設計感的剪裁來創造出這些各種穿搭風格都能適用的服飾， 看不到太多複雜的裝飾，我們注重最基本的布料材質與商品細節，看似平凡但其實充滿內涵的概念。 極高的實用與舒適性讓你可以每日著用與長時間穿在身上， 加上品牌充滿摩登與都市洗鍊感的形象， 就這樣率性隨意並且低調時髦的走在路上吧！ ★工作內容★ 1. 負責提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 負責店舖商品進出庫、轉調貨處理、店內商品管理。 3. 協助整體賣場整頓、商品維護、基本文書業務處理。 4. 協助商品陳列調整及促銷活動賣場調整事宜。 ★熱愛銷售與日系服裝的你們，歡迎加入我們★ 品牌網址：http://www.dot-st.com/globalwork/ 品牌FB：https://www.facebook.com/GLOBALWORK.TW/ 備註：天母地區店鋪錄取後，預計於4月中旬-5月上旬入職先於台北店鋪實習， 至5月下旬開幕前正式於天母店上班。

1. 接待、介紹、販售品牌商品並回應客戶要求 2. 願接受培訓輪調 3. 維持店櫃週遭之整潔、美觀 4. 使用並維護工作場所設備 5. 檢點門市到貨、處理商品包裝與其他因應措施 6. 商品上架、陳列、盤點、發出補貨的要求 7. 完成主管交付辦事項 8. 工作地點: 天母新光三越B館一樓 福利制度 獎金: 1. 三節獎金 2. 全勤獎金 3. 績效獎金 4. 年終獎金 休假制度: 1. 勞基法提供的一例一休變形工時排班制 2. 勞基法提供的特休 3. 勞基法提供的其他休假 保險類: 1. 勞健保與勞工退休金提撥 2. 團體保險 福利類: 1. 各項津貼 2. 年度健檢 3. 員工旅遊 4. 員工福利

會有同區域門市短期輪調狀況，投履歷請先備註每週可排班時段喔~ ❈工作內容❈ ◇ 介紹商品/當期活動與協助拿貨。 ◇ 顧客接待、穿搭建議與其他需求服務。 ◇ 商品進貨入庫/協助庫存調整與盤點/退貨整理。 ◇ 協助正職完成商品陳列與換檔佈置工作。 ◇ 維護專櫃裡外環境整潔，符合品牌氛圍。 ◇ 完成主管交辦事項。 ❈夥伴特質❈ ◇ 具服飾銷售經驗者優先面試。 ◇ 待客如友，對穿搭有一定美感，能貼近顧客需求做建議。 ◇ 喜愛並熟悉LOVFEE品牌，隨時留意每週新款特色。 ◇ 細心學習力強、重視團隊合作。 ◇ 具連鎖門市&百貨收銀經驗與週年慶經驗尤佳。 ❈必備條件❈ ◇ 六日與國定假日能配合上班者。 ◇ 每月20號預排次月班表，不任意臨時調班。 ◇ 須頻繁走動取貨與站櫃。 ❈應徵小提醒❈ 歡迎投履歷時，提供過往相關經歷，請務必附上： ✓ 個人之前工讀遇過印象最深的顧客服務經驗。 ✓ 個人穿搭全身照數張，以便參考本人私服搭配風格。 (如能檢附個人IG或其他社群連結尤佳，請設為公開) ✓ 履歷請附上每週可排班的兼職時段。 歡迎熱愛搭配與樂於分享的夥伴加入我們 www.lovfee.com

1.訪客接待 2.行政事務相關作業。 3.主管交辦事項。

【ADASTRIA 愛德利亞台灣】 1953年創立於日本，2003年在台灣開啟第一間海外分店。 ｜日本上市上櫃企業 我們是一間年輕、充滿活力的時尚服飾企業，目前在台擁有 13個品牌、70 間以上實體店，是時尚產業的領導品牌。 ｜引領時尚的先行者 「 Play Fashion 」是我們的基本信念；「員工穿搭」是品牌的時尚態度，你不只要 「玩時尚、懂穿搭」，更要為生活與工作增添樂趣、展現自我！ ★工作內容★ 1. 負責提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 負責店舖商品進出庫、轉調貨處理、店內商品管理。 3. 協助整體賣場整頓、商品維護、基本文書業務處理。 4. 協助商品陳列調整及促銷活動賣場調整事宜。 ☁公司提供語言津貼，歡迎具備日文能力者加入我們☁ ★熱愛銷售與日系服裝的你們，歡迎加入我們★ 網址：http://www.dot-st.com 門市資訊：https://www.dot-st.tw/v2/Shop/StoreList/36426

【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你，一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊！ 擔任品牌銷售顧問，你的工作不只是銷售商品，而是幫助顧客找到最適合她們的內在美與自信。 招募官網：https://events.104.com.tw/triumphshop/20250324110100/#jobs 新鮮人專區：https://freshman.events.104.com.tw/company/jyr0n5c?utm_source=104fm_fair#Job 工作內容包含： 1.接待顧客並了解其需求，推薦合適產品（內衣、內褲等） 2.協助顧客試穿，提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運，如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓，提升專業與銷售技巧 5.協助門市營運目標達成，打造舒適購物空間 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠，願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳（無經驗可培訓） 【薪資福利】 ☑保障底薪 ☑月業績獎金、團隊獎金、活動獎金等 ☑年終獎金 ☑員購優惠（正職滿三個月後即可擁有） ☑完整新人訓練＋定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確：表現優異可晉升為店長／區域店長等 【工作時間】 排班制，需配合百貨營業時間輪班，月休8天（依門市安排） 【應徵方式】 請透過 104 投遞履歷，我們會盡快與您聯繫安排面試。 若有其他問題，也歡迎來電洽詢或加我的 line id：peggy111072121聯絡！ 加入我們，打造屬於女性自信與專業的品牌職涯舞台！

【niko and...】 niko and... 於 2007 年在日本創立。 niko意旨「Nobody I Know Own Style」 沒有人會知道你的個人風格，鼓勵大家透過自己想像和創意，塑造出獨一無二的潮流。 and ...代表各式各樣的延伸可能性，例如：服裝、雜貨、咖啡、音樂、書籍、植栽等.. ★工作內容★ 1. 負責雜貨部門顧客商品推薦及銷售。 2. 負責店舖商品進出庫、轉調貨處理、店內商品管理。 3. 協助整體賣場整頓、商品維護、基本文書業務處理。 4. 協助商品陳列調整及促銷活動賣場調整事宜。 此職務以雜貨部門為主要，亦需要協助男女裝部門之業務。 ☁公司提供語言津貼，歡迎具備日文能力者加入我們☁ 對於喜歡享受生活與喜歡日系風格的你（妳），歡迎加入我們！ 日本官方網站☛http://www.dot-st.com/nikoand/ 官方instagram☛https://www.instagram.com/nikoand_taipei/ 官方Facebook☛https://www.facebook.com/nikoandtaiwan/ ★招募中店鋪★ -台北忠孝旗艦店 -台北信義新光三越A11 -台北京站百貨 -台北統一時代百貨 -新北中和環球百貨 -新北板橋大遠百 -新北新店裕隆城 -南港三井LALAPORT

【studio CLIP】 『まいにち、よりみち』比起特意前往，順路經過時會想隨意逛逛， 稍微離開忙碌的生活，讓住在自己心中的女孩能夠開心，或是煩惱著 要送給重要的人什麼樣的禮物。 studio CLIP想要成為提供這些幸福的場所，雖然像一年一度這種特別 日子很重要沒錯，但...我們更想在一如往常的日子裡，以『每天順便去 逛逛』為概念，提供您不一樣的生活方式。 ★工作內容★ 1. 負責提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 負責店舖商品進出庫、轉調貨處理、店內商品管理。 3. 協助整體賣場整頓、商品維護、基本文書業務處理。 4. 協助商品陳列調整及促銷活動賣場調整事宜。 ☁公司提供語言津貼，歡迎具備日文能力者加入我們☁ 對於喜歡享受生活與喜歡日系風格的你（妳），歡迎加入我們！ 日本官方網站☛https://www.dot-st.tw/page/studioclip 官方instagram☛https://www.instagram.com/studioclip_taiwan/ 官方Facebook☛https://www.facebook.com/studiocliptaiwan

Facebook：www.facebook.com/laking.taiwan 官網：www.laking.com.tw 正職部分： 【薪資多元獎金制度、教育資源與順暢升遷管道】 ．完整的員工升遷制度，職務定期依能力進階考核。 ．薪資都有底薪保障，另外有業績獎金。 ．正職 保證薪資3萬6仟元起 ．晉升為儲備幹部 保證薪資3萬8元起 ．晉升為副店 保證薪資4萬2仟500元起 ．晉升為店長 保證薪資4萬7仟500元起 (重視團隊精神，沒有惡性競爭制度，創造良好合作的工作氛圍) 具挑戰的薪資制度 以上職務皆有個人業績獎金+團體業績獎金！ 【休假制度】 ．彈性輪休，正職月休8天並享有年假。 【教育訓練】 ．專業基礎職能訓練，現場營運管理能力培養。 【福利制度】 ．享有勞、健、團保福利。 ．尾牙活動。 ．員工出國旅遊。 ．年終紅利。 工讀部分： 【薪資】：依勞基法規定。 【福利制度】：比照正職。 工作內容 1. 負責提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 負責店舖商品進出庫、轉調貨處理、店內商品管理。 3. 協助整理賣場整頓、商品維護。 4. 協助商品陳列調整及促銷活動賣場調整事宜。 5. 熱愛服裝造型搭配，喜歡流行事物。 6. 善於與人溝通、責任心強、團隊合作。 7. 喜愛接受高薪挑戰，配合度高。