「SMT工程師(越南)」的相似工作

帶領SMT 設備課團隊 1. 管理SMT 設備整體效率, 於單位專案開始前完成各機台配置準備 2. 管理SMT設備部門人員工作任務分配 3.管理SMT設備保養校驗妥善 4. 因應SMT製程設備問題, 提出具體短中長期改善對策 5. 規劃SMT設備自動化藍圖, 並逐步執行

1.能與前端support team及與客戶直接溝通；了解具體客戶需求及產品應用要求，協調廠內工程段處理相應事宜 2.新產品導入 (NPI) 與量產管理：全面負責從設計初期到量產的NPI(DFM)及跨廠區移轉專案，評估製造可行性，並主導製程開發與產線建置(MBO,LBO)。 3.專案計畫與風險管理：建立並執行詳細專案計畫，追踪進度；主動識別、評估技術和材料供應鏈風險，並制定應對策略。 4.跨職能溝通協調：作為內部與跨廠區溝通樞紐，以及對外客戶的溝通窗口，提升客戶滿意度。 5.效率與成本優化：持續改進製程，提升產品良率，縮短生產週期，並控制製造成本。

1.標準工時訂定與流程改善 2.工時量測及異常分析與生產效率改善方案 3.推動精實生產管理 4.跨部門溝通與整合、效率提升專案改善與管理 5.作業流程分析改善 6.工廠Layout規劃

富士康 CESBG事業群主要從事伺服器、記憶體、機櫃等雲運算產品的研發與製造, 同時涉足擴展附屬卡、顯卡、精密夾治具等生產領域。 我們擁有客制化貨櫃式資料中心的能力, 能夠為客戶提供完整垂直整合之雲運算解決方案。 客戶均為全球頂尖企業。 我們正在招募越南廠區的儲備人才，工作地點在鄰近越南首都河內市（Hanoi）的北江省光州工業園區。邀請留學台灣的畢業生學成返鄉，加入富士康集團開拓職職涯宏圖! 儲備人才職缺：模具工程師，自動化設備工程師，品質工程師，產品工程師，測試工程師、供應鏈交期管理 工作內容：模具開發、機械加工，設備保養維修，品質系統管理，NPI專案管理、產品測試、SMT製程規劃、供應鏈管理 徵才條件：越南籍在台留學生 理工科系畢業（應屆畢業生，或目前在台工作越籍人士） 工作地點：越南北江省光洲工業園區（2024年全新落成廠房，優質工作環境） 薪資福利：依照越南廠區薪資標準與規定任用 HR聯絡人: Irene Chou / irene.ky.chou@ingrasys.com 富聯精密(越南) 招募FB: https://www.facebook.com/fulian.precision?mibextid=LQQJ4d 招募Tiktok: https://www.tiktok.com/@nhansufulian?_t=8qkkl1we1XE&_r=1

1.現場安全管理,督導安全作業 2.對生管下達的生產任務進行跟進及異常回報,確保生產進度按時完成,滿足客戶需求 3.控制制程品質狀況 4.落實成本管理.(人.機.物料之監控) 5.配合新產品快速導入,順利生產 6.做好產能規劃工作,提升生產力 7.做好前後工程緊密配合,及時做好溝通協調 8.每週工作計劃制定及實施 9.當班之物料狀況的確認,滿足客戶的合理需求 10.瞭解各產線人力狀況,並合理分配和調度 11.協助主管對部門人員作教育訓練,提升其工作能力與技能

1 Customer contact window for Quality Section. 2 Collect and deploy the customer’s quality requirement for current and new models. 3 Lead customer Quality Improvement Program 4 Daily/Weekly/monthly/Quarterly/Annually reports for customer according to customer’s specific. 5 Align key information between customer and TYM internal teams. 6 Lead and review 8Ds report from PE/MFG/QC for customer issue. 7 Department's representative and internal team quality related assignment. 8 Customer quality audit arrangement.

廣隆光電股份有限公司是台灣唯一股票上市(1537)之鉛酸蓄電池專業製造廠，此職務為公司海外廠研發工程師。 本公司設廠越南深耕二十多年備受肯定，自有品牌LONG，於2024年5月18日獲證並名列2024年東南亞國家協會百大知名品牌。 根據VNR500 2024年公佈之調查 廣隆越南子公司(LE LONG 利隆) 名列 越南全國企業第 297名。 工作內容：隸屬實驗室 (1) 現有產品改良與新產品評估、研發 (2) 新製程開發/新設備、材料評估導入 (3) 電池失效模式分析與對策 (4) 專案目標開發與追蹤 (5) 撰寫產品規格相關文件 (BOM、FSPE…等) (6) 資料彙整分析 ※ 本職位為公司重要職務之一，具有良好的晉升空間和發展前景。適合對生涯規劃有企圖心、積極進取、抗壓性高、勇於接受挑戰、適應力強、願意赴海外工作者。 ※ 歡迎大學畢業或以上學歷，對新產品設計研究開發有熱誠與經驗的人才加入廣隆光電的團隊。 ※ 若您過去曾經有長期駐外經驗及熟悉越語尤佳。 ※ 如果您符合以上條件並對此職位感興趣，請盡快提交您的履歷表。我們期待與您共事！

1. 負責客戶的新產品導入 2. 與客戶進行品質討論、協商 3. 客驗安排 4. 客戶系統操作 5. 製程良率追蹤及改善 6. SOP/SIP編撰、檢驗人員教育訓練 7. 檢驗設備評估、檢驗環境評估 8. 協助客戶QPA稽核 9. 客戶需求日報、周報、月報彙整 10. 其他客戶要求臨時事項

工作內容: 1. 熟悉PCB製程或設備/客服經驗，具PCB大廠正相關經驗5年以上，有10年以上PCB大廠主管經驗更佳，或有直接對接過國際知名大廠客戶如: Nvidia / Apple / Tesla / 全球四大型雲端服務供應商（CSP）如: Microsoft / Google / Meta / AWS，薪資可議。 2. 擅長PCB厚大板、HLC高層次板(8層至20層以上) ，HDI（高密度互連技術) ，具全製程或乾製程或濕製程相關經驗3-5年，熟CCL銅箔層壓板、車用IC載板、ABF載板更加分。 3. 可配合長期外派在泰國或其他亞洲地區 4. 英語略懂，與東南亞國家同事溝通為主，會東南亞國家第二外語佳

1. 負責EV充電樁產品的PCBA與成品組裝功能測試 2. 學習充電樁產品其製程工藝與測試方法，並推動產品製程與電測的持續優化 3. 承接充電樁產品技轉越南生產，其相關的測試計劃與測試站架設 4. 若具備Chroma測試設備相關使用經驗為佳，黯測試設備機理與操作流程 5. 具備車用電子的相關測試計劃、測試方法、MSA執行經驗 6. 具備測試設備GRR與材料應力測試的相關經驗 到職等候工作簽證申請期間，須先至台南廠報到及受訓，約2~3週待簽證發下再正式派駐。 * 外派薪資優渥，含外派津貼月薪達NT$60,000-NT$120,000 (視經驗條件設定)，年終/獎金另計 * 每日額外伙食津貼補助 * 提供返台假每年4次 * 提供員工宿舍

崗位職責： 1、負責工廠生產管理工作，有機械行業從業經驗者優先； 2、有半导体或半导体周边产业生产管理从业经验优先 崗位要求： 1、大學及以上學歷，5年或以上生產管理經驗； 2、具有較強的自我管理能力與解決問題的能力； 3、具備較強的責任心及執行力，抗壓力強; 4、英文流利者可優先。4、5年以上相關工作經驗;

產品品質管制計劃/標準審核 客戶kpi指標監控和投訴處理方向的定義 客戶稽核及QE人員技能培訓 制程品質專案改善推動 新產品可靠性測試跟進 部門人員的人力管理 部們整體費用預算和控制 品質成本的控制

1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃，訂出最適化的製造流程。 3. 負責新產品製程的導入，並進行製程的檢測，以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4. 定期檢測製程設備的重點參數。 5. 持續改善現有生產製程。 6. 調查並處理生產製程的異常狀況。 7. 負責技術文件之撰寫與維護。 8. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 9. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。 說明:經受訓3*6個月後派回越南任職

1. 負責工廠QA/QC相關管理系統與部門機制的監督、管理、維護及改善 。 2. 負責工廠與總公司間，有關於QA/QC事宜的溝通協調。 3. 擔任工廠內各單位之間橫向的溝通協調。及對於品質部門的縱向監督與管理。 4. 協助客戶驗廠對應及品質客訴處理。

1. 系統及資料庫日常監控。 2. 備份檢查。 3. 第一線故障排除。 4. 定期巡檢報告。 5. 資料庫物件的管理(帳號／權限，table, index, tablespace等)。 6. 主管交辦事項。 7. 需外派工作。

主要職責： 1. 團隊管理與培養 - 指導和培養團隊中的開發工程師，提升技術能力。 - 制定並實施開發培訓計劃，幫助團隊成員掌握最新的技術和開發流程。 2. 技術領導 - 主導Java、C#相關的系統設計與開發，解決開發過程中遇到的技術難題。 - 確保代碼的質量、可維護性和擴展性，推動最佳編碼實踐和代碼審查流程。 3. 流程優化 - 分析和優化開發流程，提高團隊的工作效率。 - 質量保證和需求者團隊合作，確保開發流程與質量標準相符。

1. 負責廠區報價相關資料分析級對外溝通。 2. 建立並維護報價標準作業流程。 3. 英文書信或會議與客戶/廠商溝通協調、議價。 4. 精算及稽核內部各項加工製程之成本分析並掌握品牌規則。 5. 其他報價相關專案或交辦事項。 6. 協助客戶端資料提供及關係維護。 7. 處理異常事件及跨單位部門協調。 8. 與台灣總部連結之相關報價事務/報價成本策略與相關分析。 9. 對應品牌報價客人，提供cbd以及相關的成本分析 10. 管理報價團隊

1.使用繪圖工具或電腦輔助設計或草擬設備和軟體，協助製圖員設計新研發產品的架構。 2.研究、設計、評估、安裝、操作及維護機械產品、設備、系統與程序，以符合要求。 3.執行新產品設計開發及相關研發工作。 4.測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。 5.專案分析報告撰寫。 7.生產異常處理 8.主管交辦事項

1.需負擔管理責任，含訂單交期、降低製造成本、人員管理。 2.大學以上-工程學科類全部之相關科系，變壓器製造10年以上工廠經驗，具全廠規劃能力。 3.熟ERP流程與MIS系統。 4.邏輯能力清晰、有IE經驗者尤佳。

1.依工單進行JUKI程式製作與管理 2.依照流程操作套裝軟體 3.可配合訂單平日及假日加班 4.主管交辦事項