「愛奇兒家庭發展中心 教保組長」的相似工作
財團法人天使心家族社會福利基金會共384筆
09/18
財團法人天使心家族社會福利基金會社會福利服務業
在愛奇兒家庭發展中心發揮並延伸特殊教育專業及精神。歡迎有重度障礙專長的特教夥伴加入團隊，一起營造共融友好社區，並分享發展中心各項前瞻計畫成果給海內外學術與實務工作者。
1.提供教育輔導工作以支持中度以上心智障礙青年/成人 (以下稱「愛奇兒」)
2.研發課程以優化成年愛奇兒之學習活動
3.參與總會研發部之研究與評鑑活動
4.以提升專業工作之品質為目的持續進修
發展/遠景：專業發展。讓特教專業進入愛奇兒家庭發展中心，讓愛奇兒家庭發展中心在打造華人世界共融社區具有標竿作用及領導性地位。了解更多家庭發展中心的創立概念，請到下面連結：https://youtu.be/35bOCYDfiu0?si=IQgGszybMe-lo020
09/18
財團法人天使心家族社會福利基金會社會福利服務業
這是一個每日與愛奇兒 (成年身心障礙者)一同生活，開心快樂與活出美好的工作。適合有幼教、教育、長照、特教背景及家裡有身心障礙者照顧經驗的夥伴來參與的工作。
中心有專業與經驗並重的夥伴提供在職訓練，適合者機構將輔導完成初階教保員訓練。
一、日間照顧:
1.每日服務對象活動、運動及生活訓練等教學活動項目之安排與執行。
2.負責服務對象日常生活之安全事項。
二、日常生活教學設計、執行與評估:
1.教學訓練計劃、教學訓練記錄與評量表之填寫，與教學訓練之輔導。
2.編訂服務對象個別化服務方案。
3.年度、學期、每月教學訓練計劃之擬定與落實執行。
4.建立服務對象基礎能力評量與記錄。
5.學期總結評量手冊之填寫。
6.特殊服務對象（如癲癇等）行為記錄表格填寫。
7.參與服務對象研討會議。
8.教材教具研發與製作。
三、家長與個案管理:
1.平時與家屬聯繫、溝通關於愛奇兒於中心服務狀況等。
2.建立服務對象學習的資料檔案。
四、教室管理
1.班內門窗、水電安全檢查
2.班內所需文具及器材請購
3.教學資料、專業書籍之蒐集。
4.其他主管交辦事項。
本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/18
財團法人天使心家族社會福利基金會社會福利服務業
工作內容:
1.綜理中心業務，規劃招生及班級運營策略。
2.督導社工、行政人員及教保員並安排教育訓練。
3.因應業務需求，代表中心與主管機關、社區居民互動。
4.總會跨部門合作。
◇認同並理解基金會服務理念。
◇具備日間、長照機構，有直接管理10人以上團隊經驗者佳。
◇熟悉身障法規、資源，具有社福單位主管職達3年以上。
◇符合身心障礙福利機構院長或主任（副主任）資格要件。
本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/15
財團法人育成社會福利基金會社會福利服務業
本計畫為跨專業團隊服務，主要服務對象為具嚴重情緒行為議題的心智障礙者及其家庭，與相關網絡服務單位之工作人員，歡迎對身心障礙領域有興趣的夥伴加入。
工作內容：
1.臺北市身心障礙者嚴重情緒行為正向支持服務的執行，以正向行為支持模式提供情緒行輔導。
情緒行為問題資料蒐集、評估及分析。
擬定與執行行為支持計畫。
指導及追蹤服務提供者與照顧者策略之施行。
2.撰寫業務執行之相關紀錄、報告與成果等。
3.正向支持研習課程與照顧者支持團體之辦理。
4.行政事務處理：文件或資料輸入建檔及處理、服務報表彙整與管理、文件收發與檔案管理、電話接聽與人員接待事項等。
5.轉換及整合工作：管理行事曆與會議協調安排。
6.參與本會及方案相關會議與教育訓練課程，以及其他主管交辦事項。
應具下列資格之一：
1.大專院校社會工作、心理、特殊教育、諮商輔導、復健、職能治療、物理治療、語言治療、護理、幼保、老人照顧等相關科、系、所畢業。
2.取得社會工作師、心理師、特殊教育教師、職能治療師、物理治療師、語言治療師或護理師證書者。
3.大專院校以上畢業並具有身心障礙者教保、輔導服務 相關工作經歷 1 年以上者。
4.具教保員資格，且於身心障礙、輔導服務領域工作經歷達6年以上，並經過嚴重情緒行為相關訓練者。
※固定或變動薪資因個人資歷或績效而異。
※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。
09/18
財團法人天使心家族社會福利基金會社會福利服務業
想找一份身心都被好好照顧的社工工作嗎？
走進來，先看到的是綠意盎然的窗外風景。
留下來，是因為溫暖的同事、專業的督導、和那句「有你真好」！
你是：
已經有些社工歷練，歷經風雨仍保有熱忱的人
想繼續做家庭服務，但不想再為了寫報告加班到凌晨的人
希望加入一個「懂你的人很多，奇怪的人很少」的團隊
那你真的該來看看我們。
我們的辦公室：
採光超好！抬頭就是一大片綠色植栽，視覺疲勞直接-50%。
開朗好相處的團隊成員，有幽默感、有默契，也不會神隱。
午餐時間熱鬧如家庭劇場，茶水間互相分享便當與人生。
你的工作內容（也請放心，不是天馬行空）
1.走入身心障礙家庭，做真正有溫度的家庭支持服務
2.規劃多元支持活動、喘息營隊、手足成長方案（真的看到家庭變得不一樣）
3.協作溝通機會多，會跟同事腦力激盪到笑出來
專業督導常在，不是那種一問三不知的「傳說中督導」
我們提供給你
穩定的薪資與完整福利，該有的都有
專業知識更新＆支持系統完整，不會讓你獨自打怪
真實的被看見與肯定，不是那種「感謝你，但我明天就忘了你叫什麼名字」的組織！！
備註 : 具證照、研究所學歷、擔任過督導、主管職者，薪資加給另計。
09/15
財團法人育成社會福利基金會社會福利服務業
1、身心障礙者日間照顧服務與作業活動支持。
2、身心障礙者生活支持與文康休閒活動規劃設計與帶領。
3、擬定並執行個別化服務計畫，提供自立支持服務。
4、與社工員合作連結社區資源及發展社區融合活動。
※到職滿半年，可獲得500元生日禮券
※ 本職缺適用臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2400元之個人獎助。
09/18
財團法人中華民國唐氏症基金會社會福利服務業
1. 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)支持服務。
2. 擬定個別化服務計畫(ISP)與執行。
3. 教案設計、撰寫與執行。
4. 服務使用者作業活動安排、現場指導及帶領。
5. 安排主題學習活動、文康休閒活動、社區融合活動或社團活動等。
6. 其他主管交辦事項。
【基金會介紹】
唐氏症基金會成立於1998年，是台灣第一個由唐氏症家長組成的專業組織。我們為了孩子不同成長發展的需要，秉持「哪裡有需要，服務就到哪裡」的精神，陸續拓展服務據點。我們始終相信，每一個孩子都是獨特的，只要給他們機會，他們可以擁有自己人生的舞台。
以下為本基會官網&粉絲團，歡迎透過本會官網、粉絲團等管道對我們更進一步了解~~
官網 http://www.rocdown-syndrome.org.tw/
唐寶寶粉絲團 https://www.facebook.com/downbaby
【本會經營管理~小作所介紹】
針對15-64歲無法進入庇護性就業服務場所之身心障礙者，本會小作所提供以作業活動(手工皂、紙盒代工)訓練為主，並以自立生活及休閒文康為輔之服務內容。
如果你對於對身障領域有極大熱忱、對身心障礙朋友的各項權益有高度關注；如果你期許加入我們，想一起為身障朋友社會參與、生活適應努力，小作所是個可以發揮創意、想法的工作場域，我們給予無限的空間與發展的機會，若您符合學經歷資格，歡迎投遞履歷加入我們，一起為身障朋友及其家庭服務。
09/17
愛迪樂有限公司其他醫療保健服務業
工作內容：
1. 個案復能及日常活動規劃、教案及個別化設計
2. 與照顧服務員共同執行各項復能及日常活動帶領
3. 活動成果及個案評估、情緒支持及輔導、活動評值及品質紀錄
4. 每月工作及輔導紀錄、服務紀錄及服務量、完成相關紀錄
5. 執行其他主管交辦事項
薪資待遇：
固定薪資37,700元，保障年薪13.5個月，總計年薪508,950，平均月薪42,412
※ 本職缺申請新北市政府社會局久任人員獎勵機制，並依計畫規定工作連續滿年資，按年加給1萬8,750元之個人獎助金。
工作職能需求：
➤ 大專以上，醫學相關科系(護理、復健、職能治療、物理治療、聽力、語言治療、早期療育)、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、老人照顧、長期照顧相關科系、所、學位、學程畢業。
➤ 或是高中以上學校畢業，領有教保員或訓練員結業證明書。
➤ 具有耐心、熱忱，願意協助身心障礙者復能，樂於助人及團隊合作。
09/18
財團法人中華民國唐氏症基金會社會福利服務業
工作內容：
1.規劃班級經營，確實維護服務對象的健康與安全。
2.評估、訂定與執行服務對象的年度個別化服務計畫。
3.設計課程表與合宜活動，以達成個別化服務計畫目標，並如期完成相關文書與記錄作業。
4.提供服務對象生活自理、認知語言、人際社會互動、休閒體能、動作技能、社區適應、技藝陶冶等多元領域活動之參與或融合。
5.運用合宜且有效之教學策略，建立與提升服務對象發展領域/生涯發展需求領域之概念與技能學習。
6.與服務對象家長保持密切聯繫及溝通暢順。
7.協助維持中心環境安全、衛生和美觀。
8.支援中心或基金會相關服務及活動。
9.其他組長交辦事宜。
【基金會介紹】
唐氏症基金會成立於1998年，是台灣第一個由唐氏症家長組成的專業組織。我們為了孩子不同成長發展的需要，秉持「哪裡有需要，服務就到哪裡」的精神，陸續拓展服務據點。我們始終相信，每一個孩子都是獨特的，只要給他們機會，他們可以擁有自己人生的舞台。
我們的使命，在使唐氏症者及身心障礙者擁有獨立自主且尊嚴的生活機會。
我們的願景，在打造唐氏症者及身心障礙者「全生涯的照顧服務」。
我們的服務，在提供符合唐氏症者及身心障礙者需求的照顧服務模式。
官網 http://www.rocdown-syndrome.org.tw/
唐寶寶粉絲團 https://www.facebook.com/downbaby
【本會經營管理~全日型住宿機構的使命】
為了滿足成年身心障礙者不同服務需求，唐氏症基金會依據成年身心障礙者不同能力狀況，提供不同型態的照顧服務，包括社區日間作業設施、日間照顧服務，並開始跨足全日型住宿服務(臺北市立陽明教養院永福之家興岩園區)。
經營理念：
不一樣的全日型住宿機構、尊嚴自立生活、溫暖有溫度、如同居家式的空間、打破隔離融入社區、降低照顧風險
空間設計：
零抬舉的安全照護環境，導入移位設備，針對不同程度服務使用者提供生活支援，並降低人員照護安全風險。透過AI智慧設備導入，即時發現意外，並於夜間人力較少的情況下，透過AI輔助瞭解各服務使用者的即時狀況。各生活單元及公共區域，導入支援型的輔具，盡量讓服務使用者可以透過輔具能自立生活。
09/15
財團法人第一社會福利基金會社會福利服務業
1.擬定並執行身心障礙者個別化服務計畫。
2.帶領及陪同身心障礙者進行休閒、主題課程活動。
3.訓練/協助身心障礙者生活自理、健康照顧。
4.促進身心障礙者對象社區參與社區融合。
※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/21
社團法人台灣社會發展推動協會社會福利服務業
1.失能身心障礙者日間照顧服務的規劃與執行：
(1)評估服務使用者現況能力與需求。
(2)與社工人員共同擬訂服務使用者個別化服務計畫。
(3)規劃設計服務活動。
(4)服務活動成效評量。
(5)服務活動紀錄。
(6)服務活動執行與檢討。
(7)服務使用者滿意度調查。
(8)各項工作報表的填報。
(9)個案研討。
(10)其他教保必要的服務工作。
2.行政工作。
3.其他主管交辦業務。
09/19
財團法人伊甸社會福利基金會社會福利服務業
1、身障日間照顧機構，服務對象為18歲以上，領有中度以上身心障礙證明之對象
2、服務對象的評估、開案及相關服務的轉介
3、服務對象生活照顧、功能評估、生活及社會技能訓練、個別輔導、家庭訪問等。
4、服務對象個別化服務計畫之擬定及執行、團體教案設計。
5、輔導服務對象工作態度、壓力調適、情緒管理。
6、其他相關服務配搭執行。
7、本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/12
財團法人基督教聖道兒少福利基金會社會福利服務業
服務對象：
1.依兒童及少年福利與權益保障法規定，經委託安置之6歲以上未滿18歲之院生。
2.院內生輔/保育支持與協助
服務內容：
1.督促教保人員小家經營與管理。
2.教保人員照顧服務之督導與情緒支持工作。
3.協助特殊個案之處遇與指導工作。
4.協助管理所屬組別的組內相關事務。
5.協助完成所屬組別人力排班協調、管理與考核。
6.協助評鑑資料彙整、蒐集。
7.指導及帶領新進教保人員，完成新進人員教育訓練。
8.相關人力與方案支援。
9.其他主管交辦事項。
09/06
財團法人台灣肯納自閉症基金會社會福利服務業
1.建立學員學習資料檔案及相關資料紀錄。
2.負責編訂與執行個別化服務計畫。（ISP）
3.計畫安排年度課程、執行與紀錄報告。如社會適應等
4.安排與執行各類訓練作業活動，依能力提供服務使用者作業技能訓練、休閒、社會適應等活動指導
5.準備或製作課程活動之教材，輔具等。
6.環境結構規劃維護服務使用者健康衛生與安全事項
7.輔導服務使用者生活訓練事項,如每日指導刷牙、清潔服務工作並檢核。
8. 參與個案討論會，定期檢討個案與執行決議事項。
9. 執行服務使用者專業行為處遇與紀錄。
10.負責與家長聯繫工作，督導服務使用者工作手札記錄，電訪或家訪等聯絡事項。
11.每月評量服務使用工作狀況與獎勵金核算
12.支援執行交辦之行政相關業務。(通知、收費安排)
※本職缺申請台北巿政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計劃，並依計劃規工作連續年資，最長累計工作年資至7年，按年加給 1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/12
台北市康復之友協會社會福利服務業
社區居住家園為住宿型服務方案，協助與支持身心障礙者規畫生活學習自立，身心障礙者日間皆有工作或使用日間型服務方案，因此主要服務身心障礙者之時間為晚間或假日，服務人數6至12人不等。
※本職務需輪夜班與假日班(每週六或日其中一天不排班)。
※應具下列資格之一：
1.專科以上學校醫護、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保、早期療育、聽語等相關科、系、所、學位學程畢業。
2.高中(職)以上畢業，曾接受政府機關主辦或委辦之教保員、訓練員班培訓課程，且受訓時數符合衛生福利部社會及家庭署公告之規定。
※執行工作內容說明如下：
1.與社工、身心障礙者共同擬定與執行服務計畫。
2.參與相關督導與教育訓練。
3.撰寫服務紀錄。
4.與住民身心障礙者互動給予支持。
發展願景：
社區居住家園為目前身心障礙者政策發展重點項目，目的在支持身心障礙者於社區生活，發展與追尋生活目標，減緩入住機構的時間。
而家園目前每戶約有4至6位精神障礙者住在一起，學習共同生活、自主生活，有別於大多數的康復之家採取集中管理或延伸醫療式照顧的方式，專業團隊會陪伴與支持住民練習探索、選擇、承擔負責，以及培養出對環境的自行調適的能力，逐漸不依賴專業人員及家屬，或是被管理及照顧。
工作內容須與精神障礙者緊密生活，運用專業、夥伴關係與同儕支持來協助其自立，工作具挑戰性。我們想要尋找願意與精障人群互動、願意反思與放下專業權力位階、願意以完整的「人」去對待有精神疾病經驗人群的夥伴一起加入我們!
本會服務對象主要為精神障礙者，秉持著有別於醫療（著重疾病與功能）的增權觀點、夥伴關係，陪伴精神疾病經驗者與家屬開創更有人性尊嚴和社會正義的社區生活空間！工作人員須學習相關知識與技能，並以團隊合作的方式執行服務，預計未來仍會持續開辦家園，極需有意參與協會服務的夥伴加入一起為精神障礙者努力!
福利：
1.端午、中秋禮金。
2.年終1.5個月。
3.補助員工旅遊、體檢。
4.教育訓練。
5.久任獎金。
09/15
財團法人育成社會福利基金會社會福利服務業
1.擬定並執行身心障礙者個別化服務計畫。
2.執行單元教學，帶領課程活動。
3.訓練/協助身心障礙者生活自理。
4.增進服務對象社區參與社區融合。
※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。
※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/15
財團法人育成社會福利基金會社會福利服務業
1.擬定並執行成年智障者個別化服務計畫。
2.執行成年智障者單元教學。
3.訓練/協助服務對象生活自理。
4.定期與家長聯絡，撰寫聯絡簿。
※到職滿半年，可獲得500元生日禮券。
※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/06
財團法人台灣肯納自閉症基金會社會福利服務業
協助學員相關資料紀錄。
協助教師執行個別服務計畫。（ISP）
協助執行訓練課程活動。
協助服務使用者生活自理,健康衛生與安全照顧
09/11
中華民國自閉症總會社會福利服務業
1.專案撰寫及執行
2.社區日間作業設施計畫執行
3.社區日間作業設施產品推銷
4.社群宣廣及操作
5.資源連結與研發
6.其他交辦事項....
*上班時間 ：8：30-17：30
09/16
財團法人陽光社會福利基金會社會福利服務業
陽光汽車美容中心，台灣老字號的社會企業，這是一份可以獲得成就感與助人快樂的工作，加上社會企業的特質，公司會從每季盈餘提撥獎金給所有員工，使您參與在助人工作中，仍能兼顧收入。 如果您想做第一線直接服務工作，有興趣也想經歷服務過程的美麗與感動，陽光汽車美容中心是您不二的選擇！
工作內容包含：
1.身障員工職能訓練。(35%)
2.規劃與執行例行方案與年度專案。(35%)
3.現場營運與汽車美容現場支援、值班。(25%)
4.其他與就業服務相關事務。(5%)
為了指導身障員工汽車美容技能，就服員也需學習汽車美容相關技能，方能指導身障員工，相關技能都可以入職後學習，不須擔心！
基本福利
1.【禮金/津貼】陽光提供同仁生日、三節、結婚、新居、生育、托兒等禮金/津貼。
2.【假勤制度】陽光除依法給予各種假別，更提供優於勞基法的7日全薪病假制度，當同仁有請假需求時，更能夠無後顧之憂。
3.【員工健康】陽光重視同仁身心健康，每年定期健康檢查，幫助同仁掌握自己的健康狀況，並支持社團與旅遊活動，提供特約住宿及車輛租賃優惠，讓陽光人得以紓解工作壓力。
4.【保險規劃】陽光除依法為每位同仁投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外，更規劃了團體保險，以增加同仁整體保障。
5.【學習成長】提供教育訓練且晉升管道暢通。
6.【獎金】汽美設有每季獎金及年獎金，考核通過者，適用汽美中心績效獎金制度，讓您獎金所得高於同業人員。
7.【尾牙/旅遊】年終尾牙、定期國內外旅遊活動。