「行政人員」的相似工作

【工作內容】 1.處理庶務性行政工作 2.負責文書資料處理 3.協助人資工作處理(出勤管理、加/退勞健保等) 4.每月製作結算及帳務報表 5.負責簡單零用金管理 6.採購辦公室用品(辦公文具、拜拜物品、生活用品等) 7.其他主管交辦事項 熟悉Office文書軟體，至少需具備Excel、Word基礎文書應用能力 (合適者則會通知面試，不合適者恕不另行通知！謝謝您應徵104職缺！)

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。

1.處理品管組各項文書作業 ※工地報告製作、品保資料整合、RT報表整理 2.彙整追蹤整理NDE報告 3.銲口管制紀錄 4.完成主管交辦事項 ＃需派駐梧棲工地，工期結束後須配合其他工地調動(北中南) ＃薪資包含：月薪28590元+中部工地差旅津貼14000元(會依區域不同而調整) ＃另有伙食津貼255元(3餐/85元)，工地現場現金發放 ＃工地提供宿舍

工作內容： -與固定合作的客戶聯繫，接收並確認印刷需求或修改事項。 -將需求清楚傳達給設計部門與主管，並追蹤處理進度。 -協助整理訂單、文件與一般行政事務。 -旺季時需同時處理多個案件，淡季則較為輕鬆。 -主管交辦的其他相關事務。 工作特色： -服務對象為固定客戶，不需要自行開發新客戶。 -工作內容穩定，流程明確，適合想要長期穩定就業的人。 -工作節奏有淡旺季差別：淡季較清閒，旺季需能抗壓並專注處理。 適合： -做事細心、有耐心，能穩定配合。 -願意長期就業，重視工作環境的穩定性。 -適合希望兼顧家庭與工作的人。 待遇： -薪資依能力與經驗調整（面試可議）。 -依照工作表現調薪。 -享有勞健保、勞退、年終獎金。

1.工地庶務。 2.協助處理發包估價等工程相關行政事務。 3.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 4.處理工務人員交辦的其他事項。 5.核對廠商的合約數量及單價。 6.日報表填寫。 7.完成主管交辦事項及指派之任務

1.協助申報開工、勘驗、竣工後使照取得。 2.配合工程預算，製作發包採購單及圖說整理。 3.協助繪製施工圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 4.負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、詢價、請款與預算控管）。 5.材料選色後整理、出廠證明核對。 6.配合客變執行及交屋點交等。 7.主管交辦事項。 ※具autocad電腦繪圖能力者優先錄取。 ※有工務助理相關經驗佳

1.執行審核程序 2.編製工作底稿 3.撰寫財稅報告 4.忙季(3到5月)須配合加班

在約2-7度冷藏庫.進貨管理.理貨出庫.此工作粗重.需有體力

建材產業×制度與人才的雙引擎 在快速變動的建材產業中, 制度穩健與人才穩定是企業成長的關鍵, 我們正在尋找一位具備5年以上HR實務經驗的專業夥伴, 協助我們從招募.培訓到制度執行,打造穩定.有效率的營運支援體系！ 你的工作重點將涵蓋: 【選才招募】 1.依據直營門市.倉儲物流.內勤職系等部門需求, 主導招募流程(履歷篩選.面談安排.任用作業) 2.與主管協作精準媒合人力,持續優化徵才效率與人才穩定率 【育才發展與人事作業】 1.規劃新進人員訓練.制度導入與在職訓練追蹤, 並整合各部門專業技能需求,設計內部訓練與實務演練流程(如:板材產品知識.門市應對技巧等) 2.協助日常出勤.加班.請假等數據彙整與系統維護,確保制度合規且準確 3.各類資料建檔與管理,及法定文件準備(含內部制度修訂.公告與追蹤) 【 專案制度推動】 1.參與或主導公司各項專案制度優化:如績效管理.職涯發展機制等(不限於人事領域) 2.跨部門合作,推動制度落實與改善建議執行 3.執行主管交辦之專案與工作事項 【行政庶務執行】 1.總務資產.辦公環境.辦公設備維護管理&文具用品.固定資產與辦公空間使用安排 2.協辦公司活動(如教育訓練.尾牙.員工聚餐等) 3.支援主管交辦事項與部門內部溝通協調

1.協助總務、人資、採購相關工作 2.主管交辦事項

1.差勤管理與計薪作業：考勤核對及異常排除、獎金核對與薪資發放 2.新進離退相關資料建檔與維護：招募、人員新進與離職程序辦理 3.同仁的勞保、健保、團保加保、退保及相關異動作業 4.會議或員工活動執行(如：員工健檢、尾牙、股東會…等) 5.其他主管交辦事項。 **熟飛騰系統，有會計觀念尤佳** **歡迎喜歡與人互動溝通、具同理心、有守口如瓶特質的您加入我們**

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 員工福利：三節獎金 每日日薪出勤獎金 租屋貼補 不定時員工聚餐 基本週休二日

***具備條件 工作內容： 1.負責執行主管交辦事項。 2.協助處理廠務現場相關作業。 3.負責一般文書作業歸檔/增建工作。 4.肯學習佳。 ***福利制度 津貼：育兒津貼、結婚津貼、敬老津貼、子女獎學津貼、敬老津貼。 保險類：每年員工健康檢查。 獎品禮金類：三節禮金/禮卷、生日禮金/禮卷、定期考核獎金、年終獎金。 其他:員工旅遊、員工聚餐。 其他制度：1.升遷調薪。2.工作獎金。

1. 召開區全會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 6.每月財報製作

1.接聽電話、迎賓 2.帶客戶參觀及解說，與客戶簽約 3.入住環境介紹、退宿環境整理 4.協助處理住房中產婦相關事項 5.送洗衣物 6.主管交辦事項 7.與廠商聯繫 8.需表達與溝通能力強

1.商品介紹、客人接待 2.行政事務處理（例如：帳務處理、系統資料登打⋯等） 3.客戶追蹤管理 4.門市整潔維護 5.主管交辦事項 Ps.薪資依照個人工作經驗與專長調整

1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.負責費用預估、控管及報表製作。

★因應公司業務單位組織擴編，設立全新職務！ 提供扎實的專業培訓，幫助同仁循序漸進發展專業技能~ 誠摯邀請優秀人才一同加入新團隊！ ★培訓說明： 初期需培訓約6~12個月(學習產品知識、系統作業等流程)， 視個人學習及上手狀況調整培訓內容及進度。 ★工作內容： 1.登打訂單與安排出貨排程。 2.提供客戶報價單與產品資訊。 3.提出物料相關需求申請。 4.維護客戶相關資料。 5.須配合海外出差設展/廠商拜訪。 6.主管交辦事項。 7.若有意願挑戰外勤業務工作，可於培訓後轉任。 ★需求條件： 1.不怕溝通(對內需跨單位溝通協調，對外需與客戶基本對應)。 2.個性細心(需經手訂單與報價資訊，需謹慎細心)。 3.因應產品知識及客戶對應，需具TOEIC 750分以上或同等英文能力(需檢附相關證照)。

錄取的工作地點面議：新北土城總公司、台南辦公室 1.負責管理文件系統，包括文件的編號、規則和格式，並協助申請系統權限和進行相關訓練。 2.負責專案文件的建立、維護和審查，並確保文件及時發佈、分發、回收及方便查閱。 3.協助管理供應商和分包商的文件，確保文件編號正確、準時提交，且內容符合要求。 4.處理公司內部行政事務，協助合約相關的文件和流程，例如請款和資料審查。 5.協助製作和整理工程及內部會議的簡報和會議記錄。 6.跨部門溝通與協調相關事務。 7.其他主管交辦事項。

【工作內容】 主要工作 1.回覆客服訊息 2.協助商品退換貨 3.協助處理主管交辦事宜 4.需具備微美編製圖能力 次要工作 3.商品撿貨、包裝、出貨 4.協助商品出入庫點貨上架 需具備耐心以及耐心回覆相關客人訊息 》員購優惠 》不定時員工聚餐 》全勤獎金 》特休 》年終獎金 》三節禮金或禮品 》生日禮金 》勞健保 》不定時下午茶 --- 工作內容 。透過 LINE、Facebook、官方網站等平台回覆客戶訊息 。提供商品資訊、處理訂單問題、解決客訴，提高客戶滿意度 。協助處理退換貨、物流查詢等售後服務 。製作直播及商品美編圖 。與內部團隊協作，確保訂單與客服問題順利解決 我們希望你具備 具備良好的文字表達與溝通能力 細心負責，耐心處理顧客問題 熟悉網拍直播購物流程，有客服經驗者優先錄取 具備基礎電腦操作能力，例如 Excel、Word 等 如果你擅長溝通、耐心細心，徵的就是你 歡迎投遞履歷，我們期待你的加入

在幼稚園擔任教師，負責2歲至六歲之幼兒，班務及校務處理 需具備-幼兒相關科系 或是 教保員資格