「【短期派遣】基隆-證券業後勤行政 ｜週休二日 ｜準時上下班 ｜無經驗可_106HC」的相似工作

一、工作內容 透過電腦系統進行電話訪問，蒐集品牌忠誠度、客戶滿意度、民生消費意見，根據問題詢問受訪者意見並記錄於電腦上。 二、工作時間 1.排班彈性，達到最低排班標準即可 2.排班時段：【午班】13:30~17:30、【晚班】18:00~22:00、【午晚班】13:30~22:00 3.排班標準：一周至少5個班，平日至少3天 4.此為短期兼職，時間為【10/1-11/2】，請確認可完整配合後再應徵 三、薪資 時薪(190元)+績效獎金 四、面試 1.彼此進一步了解。 2.採線上團體面試，面試時間均為晚上時段 3.當天即確認是否錄取，10月即可排班！ 五、需要自備的項目 1. Windows 10或Windows 11版本的電腦，如無此版本電腦，需要來到公司現場工作。 2. 穩定且快速的網路，請使用家用網路。(上傳速度需超過30M) 3. 耳麥 4. 不受干擾安靜可以獨立工作的環境。 ※有意願應徵者請先投遞履歷，將透過104訊息或手機聯絡，謝謝。

(A) 櫃台交易處理 1. 處理現金、支票、國內外匯款及外匯交易。 2.為客戶提供櫃台服務。 3.處理開戶/ 銷戶、存款/ 放款相關程序。 4.得管理櫃檯現金運轉，通過對現金、貴重物品、金庫/鑰匙和密碼的有效監控和保管來實行分行交易運作。 (B) 推銷銀行產品/ 服務 1.在處理櫃台交易時，辨別潛在客戶並將其引薦給銷售人員，在適當情況下向客戶交叉銷售銀行產品。 (C) 客戶體驗管理 1.按照銀行要求的服務標準，為客戶提供優質的服務。 2.處理和跟進客戶的查詢、要求和交易，以確保客戶滿意度。 (D) 稽核和合規監控 1.遵守銀行的政策、標準、操作準則/ 規程、保安和內部控制及合規措施。 2.遵守政府和金管會制定的規則和規定。

．負責進出口貨物報驗(進出貨櫃場開櫃取樣)、通關等工作。 注意事項:工作會需辦重物(10~20KG) ．負責與公家機關承辦人員與報關行之間的聯繫與溝通。 ．其它主管交辦之事項等

1.日常銀行往來作業及連繫。 2.零用金管理及撥補作業。 3.出勤資料整理,薪資作業 4.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5.客戶帳款帳務處理，開立發票。 6.主管交辦事項。

(一)協助校園建設及維修工程，負責日常設施檢查修繕。 (二)處理工程相關文書資料，熟悉office軟件操作。 (三)協助監督維護廠商執行各項修繕工程的施工品質。 (四)完成上級交辦之其他事項。 歡迎 所有求職者

1.每日訂單出貨、驗收貨物、清點、盤存作業。 2.受理訂單客服、打單、貨物整理、包裝作業。 3.執行作業區環境整理、清潔維護作業。 4.進行商品包裝、入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 5.操作ERP進行進出貨採購作業。 6.蒐集、計算貨物清單，並用紙筆或電腦記錄資料。 7.以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 8.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 9.利用辨識標籤、標籤工具或其他標籤設備，在庫存貨物上做記號。 10.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。 11.每月的物料報表製作。 12.主管交辦事項。

本公司經營食品、飲料、酒買賣，經銷 每日工作內容: 1.理貨,揀貨 2.送貨至客戶 3.客戶簽名/收貨款 4.回公司提交報表 6.週休二日 7.需有手排車駕照

這個崗位的主要職責是與重要業務主管密切合作，了解團隊的需求，預測成長，訂定符合公司擴張計畫的人才招募策略。您將扮演重要角色，找出高影響力人才，能夠推動創新，從內改變他們加入的團隊。 主要職責: • 端到端招募： - 使用各種招募方式，開發、篩選、選擇符合標準的人選 - 運用創新的開發人才技巧，包括社群媒體、人力銀行、員工推薦、招募公司 • 利害關係人合作： - 密切與用人主管合作，了解各個崗位的明確需求和期許 - 在整個招募過程中提供用人主管指引和支援 - 確保無縫正向的人選體驗 • 人選評估： - 完整評估人選的能力、經歷和企業文化合適程度 - 運用行為面試技巧和評量工具來評估人選 • 雇主品牌建構： - 推廣公司的雇主品牌，吸引高端人才 - 參與就業博覽會、職涯活動及人脈建立機會，建立人才網絡 • 合規及報告： - 確保所有招募活動符合相關法律法規 - 維持所有招募活動精確即時的紀錄 - 定期準備招募報告，提供觀察以改善招募流程 • 持續改進： - 跟上招募的業界趨勢跟最佳實踐 - 找出招募流程可改善的地方，實施必要的改變 - 追蹤並評估招募策略和工具是否有效 • 工作地點：自選地點 大園/觀音/瑞芳 【火箭物流優勢】 全台擴廠計劃：預計全台擴廠，並提供透明化的升遷制度，助您在職場中快速成長。 國外工作機會：有機會調派至國外公司工作，讓您體驗國際化職場並提升領導能力。 豐厚紅利：公司提供高達15%~20%的紅利計算機制，讓您的付出獲得應有回報。 員工配股：公司提供美國股票發方。 關係企業：火箭公司屬於酷澎集團關係企業，專注在物流倉儲的業務發展。 特休優給：入職即享有年假15天加一天生日假，共16天。 三節獎金：$ 1,600 (中秋/端午/春節)。 高底薪：高底薪保障，收入穩定無需依賴津貼。 供餐：前四大唯一免費供餐。 宣傳影片：https://www.instagram.com/p/C1GewkEsKSh/

1. 國小課業輔導、檢查完成當日學校功課。 2. 考前加強複習、批改評量考卷。 3. 寒暑假課程規劃與執行、籌組課程、講義或考卷。 4. 樂觀、細心、有耐心、喜歡小孩、負責任。 5. 協助補習班相關業務與活動。 6. 掌握學生學習狀況，與家長聯繫、討論溝通。 7. 教導生活常規與正確觀念、衝突處理。

01. 倉庫管理、庫位管理。 02. 貨物進出管控、驗收、出貨檢查及確認配件品項與數量。 03. 日常盤點作業。 04. 單據表單作業整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 05. 需會使用Word,Excel等文書處理軟體、熟ERP者尤佳。 06. 負責主管交代事務和流程。 07. 執行主管交辦相關事項。 08. 支援貨物運送、交貨。

1.協助食品藥物之進口查驗、檢驗與報驗發證業務之規劃、管理及執行。 2.協助受理輸入食品之報驗、審查、臨場查驗、抽樣、送驗、發證。 3.協助產品通關。 4.協助配合食品組食品輸入管理科及其它業務組有關輸入產品之施政規劃，執行輸入產品之查驗。

1.收發.記錄及彙整交易產生之原始憑證.並登錄至會計系統製作傳票 2.審核有關各項費用支付之發票.單據及帳務處理 3.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務 4.處理客戶應收款項帳務 5.會計帳務處理及完成會計事務及實務處理等其他一般會計帳務 6.傳票整理.歸檔.發票管理相關作業.申報營業稅等各項稅務等作業 7.盤點作業 8.每月結帳作業及相關報表編製 9.會計師查帳前置作業及相關報表 10.各項主管交辦事宜

(一) 教保活動規劃設計與教學 (二) 幼兒保育工作 (採混齡教學，師生比1：8) (三) 班級經營及教室佈置 (四) 班級親師溝通 *薪資福利比照非營利幼兒園實施辦法

✈保障薪資30K~35K+業績獎金可達5-15萬 ✈保障薪資+高獎金(有業務銷售經驗者薪資從優) ✈純內勤,升遷管道透明 ✈完善教育訓練、定期培訓課程，多階段職前、職中訓練，超級業務培訓班升自我 ●未來的你~想過怎麼樣的生活 ★展現自己最佳狀態(彈性工時 輕鬆兼顧生活 健康與工作) ★有能力買想要的東西(買包‧房‧車都不是問題) ★四處旅行(看世界風景 體會人生意義) ★工作更上一層樓 升職不是夢(沒有年資煩惱 所有努力都有回報) ★給家人更好的生活(孝順的你 有機讓年邁的父母享福了) 這些都讓聯成電腦來幫你實現夢想~ ●超級業務來襲~ 你就是聯成電腦要找的高薪戰士 ★全台補教業唯一最豐富資源 無須陌生開發，擁有用不完的名單 ★快速升遷透明化 不受年資限制 有努力就有回報 ★幸福企業福利優渥 聯成與員工打造共融的職場環境及友好工作氛圍 ★團隊服務模式 促使有效合作 獎勵公平 ★業界頂標金牌講師培訓 完整教育訓練 ★全省26家分校擴大徵才 高薪不用捨近求遠 不用與家人分隔兩地 ★永久保障底薪制度+獎金 讓你年薪百萬不是夢 ●高薪戰士出任務 ★課程規劃 講解 介紹 ★替我們學員打造安排專屬的課程規劃 【職務內容】 1. 透過電話銷售專業電腦課程，向潛在客戶介紹和推薦產品 2.線上招生，與有興趣的學員溝通並完成報名流程 3.扮演幫助學員選擇適合的課程角色，提供專業建議和解答疑問，並協助規劃制定完整學習藍圖。 4. 純內勤工作、透過線上及通訊設備為用戶提供高優質服務。 5. 團隊作業分工及分享，相互協作以完成團隊作業績效。 6. 完整教育訓練(歡迎新鮮人) 【工作地點】 ★基隆:200基隆市仁愛區愛三路118號6樓 【工作條件】 1.善於溝通表達，能與客戶分享產品價值並培養客戶學習觀念。 2.喜歡挑戰、自律性高且目標結果導向。 3.具備抗壓能力，在高壓環境中勇於承擔挫折。 4.重視優化工作內容並持續完善結果。 5.熟悉中打、英打、Office電腦操作(熟Power point尤佳)。 【公司福利】 1.保障底薪，不做倒扣 2.獎金優渥，均薪5~8萬 Top sales 獎金8-20萬，獎金無上限 3.升遷調薪制度透明、快速-工作滿滿成就感 4.可以彈性休假-月休8-10天~(彈性休假) 5.完整教育訓練––諮詢技能指導(不用怕沒接觸過) 6.團隊相處融洽、公司環境單純-團隊年輕互助、主管好相處 7.不定期員工聚餐&員工下午茶 8.聯成千門課程任你選(電腦/外語) 9.員工旅遊及業績競賽旅遊 【上班時間】 早班 09:00-18:00/中班 11:00-20:00/晚班14:00-22:00 周一至五須配合輪班/ 六日營業時間只有早班時段 簡單擁有年薪百萬 多數學員時間, 晚班最能夠賺到錢！| ●聯繫資訊 ★聯成教育集團官方LINE ID:@lccedu 聯成夥伴分享：https://www.youtube.com/watch?v=DN7fzygzk7I 聯成電腦yt分享:https://www.youtube.com/watch?v=-BsBFVuWHH0 公司官網：https://www.lccnet.com.tw/lccnet

嘟嘟屋由網路拍賣平台起家，於台灣前十大網路平台(蝦皮、PCHOME、MOMO等…)都有我們的賣場，深度的了解各大網路平台之優、缺點，掌握話題性商品的開發，並有效的行銷至各網路平台販售。 我們有心培養幹部，只要有責任心、出缺勤正常、具有團隊合作精神者，歡迎前來挑戰! ㄧ、主要工作內容 1.倉庫人員管理，協助主管領導10人團隊 2.出貨進度及進櫃日程管理 3.庫存數據維護 4.其他主管交辦事項 二、技能需求： 1. 邏輯清晰，學習能力佳 2. 需對自己要求工作效率及速度。 3. EXCEL基礎使用知識，後續可教學使用數據分析 4.具倉庫管理經驗者佳，無經驗也可，願意學習，公司有資源，主管可以帶領培養。 三、個人特質訴求： 1. 我們重視團隊合作與互動，因此具備團隊合作精神是必要的。 ------------------------------------------------------------------------------- ★福利概要★ 【保險類】 勞保、健保、員工團保。 一年一次健康檢查 【休閒類】 公司會規劃國外旅遊，不定期聚餐。 【休假制度】 週休二日、婚假、喪假、生理假、符合勞基法規範之特休、產檢假、產假、陪產假等相關生育假、生日假。 【透明完整升遷制度】 同行業界稀有明確職等制度、完整組織架構，只要你夠優秀飛多高由你決定。

徵！居住正義的守護者 Who We Are？ 包租代管業的領頭羊！熱心、耐心、不怕挑戰！來吧，We want you！ ◆Mission ：幫助房東房客，同時賺取豐厚收入 ◆房屋評估：給出專業建議，助力房東房客 ◆補助申請：幫助房東房客輕鬆搞定租屋補助 ◆薪資福利：獎勵無上限，收入透明！ ◆月薪平均 40,000-50,000 元，越努力賺得越多！ ◆半年後升職，發展無限可能！ 零基礎別擔心！ 我們提供專業訓練＋一對一輔導，讓你快速成為業務高手 公司資源豐富，客戶輕鬆找，業績沒煩惱！ 加入我們，挑戰高薪，捍衛居住正義！ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 工作內容： 1. 推廣及執行社會住宅包租代管計畫 2. 不動產租賃、買賣仲介、不動產包租代管 3. 推廣政府社會住宅之仲介媒合 4. 物件開發、招租、帶看、簽約及客戶關係維繫 5. 主管交辦事項 ★ 保障底薪 ★ 提供公務機，話費公司負擔 ★ 高%數抽成、獎金優渥穩定、升遷制度透明 ★ 另有多項獎金：卓越件數、績效排名獎金...等 ★ 具備不動產營業員/租賃住宅管理人員證照可優先錄取

◎ 【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 ☆榮獲『內政部國家住宅及都市更新中心』委託推廣社會住宅優質承辦單位，於『台北、新北、桃園、台中、台南、高雄』六大都市進行服務☆ 我們是一個快速成長中的公司，主要目標是協助政府實現居住正義，進行社會住宅推廣，這是一份熱血的工作，可同時幫助房東、房客創造雙贏。 現在我們需要您加入我們，一起推廣社會住宅，幫助房東房客，改善租賃市場，實現居住正義。 加分條件： 1.熱心、積極、願意學習 2.電話行銷、不動產產業業務、直銷、保險 或國內業務主管 單一公司工作3年以上，或業務相關工作經驗2年以上 加分項 1.對｢不動產產業｣與｢客戶服務｣充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心，喜歡接受挑戰與自我要求，具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃，喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸，認真有禮貌，品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感！ 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容： (1) 建置新區域業務團隊。　 (2) 增員擴大團隊組織與規模。  (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務，維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入： *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬5000元， 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000) 

1.負責管理商場內的專櫃，透過營業數據、顧客回饋、市場/櫃位間等資訊，協助櫃位業績的達成與成長。 2.協助專櫃/顧客處理各種疑難雜症。 3開發適合商場的新專櫃進駐，提升顧客對商場的喜愛度，促進來訪與消費。 ~~歡迎喜歡與人互動、喜歡服務、追求成就與成長的您，加入我們的行列~~ ★本職務為排班輪休制，需與同事搭配安排早、晚、全班。

*本職缺為派遣，請詳閱內容後，可接受再投遞* 工作內容： 1.國內外來電接聽及轉接。 2.貴賓室環境整理及維護、高階主管訪客接待服務(會客時之準備茶水及咖啡等)。 3.大廳迎賓畫面播放。 4.總公司、分公司及海內外子公司通訊錄維護及更新。 5.公司分機轉接設定、公司會議及活動廣播。 6.報帳申請作業、主管交辦事項。 需求條件： 1.親切笑容迎人。 2.中文應答流利且口條佳，具基礎英文聽說讀寫能力，需能接聽並轉接國際電話，有良好的應對進退為優先考量。 3.熟稔Microsoft Office操作。(Word、EXCEL及Power Point尤為必要) 4.細心、耐心、負責且具服務熱忱。