「污水廠文書專案人員(桃園北區水資源中心)」的相似工作

1.廢汙水與回收系統操作管理 2.設備定期維護保養 3.Hook up小型工程施作改善 4.系統改善規畫，專案掌控執行 5.汙泥脫水機/有機汙泥乾燥機運轉維護管理 6.其餘主管交辦項目。 7.能獨立作業，解決問題 8.具甲級廢水處理專責人員(甲級) 8.協助ISO表單更新

1.執行檢測前計畫之相關工作。 2.執行現場檢測、分析之工作。 3.檢測數據整理。 4.每年經考核依能力調薪。 5.本公司無檢測排放管道（無需爬煙囪） 底薪28600+津貼+出差費：月薪42900~60000，另提供加班費。 檢測津貼: 每日執行400點(每點1.75元),每日檢測津貼700元。 出差費(排班制):每日500元 (早餐:100元 午餐:200元 晚餐:200元 )。 每月薪資為底薪+檢測津貼+出差費+加班費。

工作內容： - 需配合排班(早、晚班) - 保持現場系統運作 - 設備保養維護 - 數據抄寫 - 現場環境維持及主管交辦事項 工作環境及注意事項： -主要工作場所為半開放式廠房通風良好無空調 -公安規定需穿戴安全帽及安全鞋 -可騎車或開車入廠區停廠房週邊 -工作需時常走動，及設備清潔保養 -工作會接觸到污泥，須勤洗手落實基本衛生 -部份作業需爬梯至操作平台上 徵才條件： - 不限科系、背景，具工作熱誠，責任心(環工等…理工相關科系畢業者佳) - 能判斷機械動作並維護者佳 - 具成長學習意願與溝通表達能力 - 無證照可，公司依工作表現提供培訓 - 有部分勞動工作需具備一定體能,及手工具使用技巧 - 請求職者先投遞104線上履歷，面試時間與地點另行通知 工作重點培育： - 水處理系統知識 - 設備操作維養 - 機電、配管等工程相關能力 - 工安知識 - 獨立作業及協作能力 - 管理人材培訓 待遇及福利： - 到職保證薪資38000~45000 - 加班費 - 績效獎金 - 年終獎金(保證2個月) - 工作相關技術培訓，依表現有多元發展管道 - 勞健保、新制退休金提撥 - 團保/職災保險 - 不定期餐敘 - 廠區停車位提供 - 教育訓練

一、事業廢棄物清理計畫書、許可申請、申報及紀錄書表文件 二、廢棄物清理設備、設施之操作及管理事項 三、ISO14001&45001環安衛管理系統執行 四、ISO14064-1溫室氣體盤查管理系統執行

一、品質管理 1.依據合約、設計圖說、施工規範及施工計畫，建立與執行品質管理計畫。 2.檢核各項材料檢驗報告、試驗報告(混凝土、鋼筋、砂石、水泥、瀝青等)。 3.辦理並追蹤施工檢查紀錄、自檢、互檢及監造單位抽驗事項。 4.督導現場施工品質，防止不合格項目發生，並辦理矯正與預防措施。 5.協助制定與更新施工品質標準作業程序。 二、文件與報表 1.編製並維護各項品質文件，如檢驗批報告、試驗計畫表、品質檢核表等。 2.整理及歸檔品質相關文件，以利監造或業主查核。 3.定期彙整品質檢討報告，分析施工品質問題與改善建議。 三、現場協調與稽核 1.配合監造單位及業主進行品質稽核與現場檢查。 2.協調施工、設計與監造單位間之品質問題與技術疑義。 3.督導現場施工人員遵循品質規範與檢驗程序。 四、試驗與材料管理 1.追蹤材料送驗、試體製作與試驗結果之合格性。 2.驗收進場材料，核對其型式、廠牌、規格、出廠證明及試驗報告。 3.監督現場試驗作業（如混凝土取樣、坍度試驗、鋼筋抽樣試驗等）。 五、安全與環保配合 配合職安與環保單位，確保施工過程符合品質、安全、環保三大管理要求。 參與品質、安全及環保稽核會議，提供技術與品質改善意見。 六、其他 協助工程師或主管進行施工工法改善與品質提升專案。 參與品質教育訓練與新進人員指導。

1.推動及管理各項職業安全衛生管理計畫與系統。 2.規劃與推動車輛與作業安全相關管理事務。 3.查核與巡視例行職業安全衛生事項執行狀況。 4.處理與回報勞動與職安檢查，以及後續改善作業。 5.其他主管交辦事項或專案推動。

1.現場設備巡檢維護、數據整理報表彙整、環境定期監測協助。 2.支援桃園地區其他場址業務。

1.設備巡檢、維護、定期保養、故障排除及緊急搶修工作 2.測試測試評估執行 3.設備歲修檢點 4.設備改善作業執行 5.執行相關安全衛生及災變預防訓練及演練 6.環境及品質管理系統建置及維持 7.其它交辦之任務

1.各類空、水、廢棄物許可證變更及展延事務 2.各類空、水、廢棄物管理及申報 3.化學品管理、登錄、申報業務 4.各項環境監測業務規劃及執行 5.ISO 14001、ISO 14064-1系統維護業務 6.環保相關法規鑑別與資料更新維護 7.其他環境管理事項及主管交辦事項 ※需具備乙級廢棄物處理專責人員證書 ※需具備乙級空氣污染防制專責人員證書

一、工作內容 1. 廢水場設備操作維護保養及管理 2. 空污防治設備操作維護及管理 3. 廢棄物貯存及清運管理 4. 環保申報工作執行 5. 其他主管交辦事項 二.班別 日班08:00-16:00(配合加班) 薪資：4萬-6萬元（含加班費）。 無經驗可，不限科系。 三.休假 排休制(休假天數比照每月紅字天數）。

1. 廠務系統日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢。 2. 定期實施消防安檢事宜，並管理廠商氣體鋼瓶換裝。 3. 維護建築物公共安全， 記錄、統計、分析作業。 4. 維護暨管理工廠電力、空調、用水、廠務設備等系統。 5. 規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 6. 執行公司內、外部安全衛生業務。 7. 處理突發之勞工安全衛生事宜。

※有相關廢水經驗尤佳 薪資up※ 1. 廢水及空汙處理設備操作 2. 消防系統維護 3. 安環相關作業協助 4. 主管交辦事項 ---------------------------------------------------------------- ※優於勞基法福利 ▲免費供(午)餐 ▲生日假、生日禮金 ▲到職預給3天特休 ▲本人及子女教育獎助金頒發 ▲婚喪喜慶補助、尾牙(人人有現金獎)、部門聚餐、員工旅遊、三節禮金、員工健檢、社團活動、節慶小活動....等

1.電商平台營運：商品上架、價格更新、訂單與庫存處理。 2.行銷活動執行：檔期促銷規劃支援、跨部門協調、成效追蹤與報表彙整。 3.行銷內容製作：簡訊/LINE/App 推播文案撰寫，短影音剪輯製作。 4.供應商合作：洽談團購商品與館外廠商合作，跟進商品檔期與銷售狀況。 5.主管交辦其他相關業務。

1.環境以及職業安全衛生系統管理與執行 2.定期巡檢，確保作業環境以及安全衛生 3.辦理環境安全衛生稽核作業及改善 4.ISO相關系統之制定與推行

1. 純廢水 / 水回收 / 空屋排氣 系統 - 建廠規劃 / 設計 / 發包 / 建置 / 試車 / 運轉 2. 噪音防治 & 主管機關 / 技師 對應 3. 水汙 / 空污 申請 & 進度管理 4. 廠區內外 環工類系統建廠事務 推展 & 進度管理 5. 建廠 PM 擔當 - UM 彙整 / 預算費用彙整 / 成本分析 / 建置 進度管理 6. 跨部建廠 環工類工程界面協商

1.水處理系統營運及管理。 2.系統耗材管理。 (a)耗材清單彙整及更換週期計畫、安排。 (b)耗材更換前後品質檢查。 (c)耗材更換SOP修訂。 3.設備穩定度管理(設備保養週期計畫及安排)。 4.環境安全衛生管理。 5.設備異常排除、debug調查、預防及改進方式。

依學經歷及技能核定職稱(助理工程師~工程師)及薪資，無經驗可培訓，也歡迎有經驗者應徵 【工作內容】 1.純水、廢水系統(高濃度廢液處理)、熱水系統、回收、監控處理等系統運作 2.空污系統、廠務系統例行保養維護及異常處理 3.ISO 14001、50001節能/節水減碳/專案 (依單位需求安排班別、加班依實際工作狀況安排)

計畫業務執行、工程及水文監測系統規劃設計、工程資料彙整、電腦繪圖作業等。 碩士:49,500元(含)以上，學士另計 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

1、廢水相關處理。 2、主管交辦事項。

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