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「【急徵】捷運南港站(三鐵共構)-旅遊服務中心人員_具英文多益550分以上」的相似工作

名喬人才服務股份有限公司
共505筆
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台北市中正區經歷不拘高中以上
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台北市信義區1年以上高中
若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊!!! 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務,提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行,包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作,促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三(Kenzo Takada)在法國創立的品牌,為揉合東西方文化的先驅;設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感,並於1993年加入LVMH集團,品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO,為日本潮流教父,A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人,並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌;擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭;藉由豐沛的人脈資源,多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬,正式入主KENZO,延續品牌DNA,結合美式街頭與日本傳統文化,同時也積極跨界合作,如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名,將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一,持續引領時尚潮流。
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台北市信義區1年以上高中
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹: 誕生於1990年6月9號,東京古董通大道。 是agete,將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界,讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈,結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格,讓珠寶走入生活,如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年,跨世代年齡受市場喜愛的agete,在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起,惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌,擁抱人群,樂於挑戰自我的自燃人夥伴。 [工作內容]: 為什麼業務工作很適合人格成長? 那些比賺錢更重要的事。 盤點業務工作五大好處: 1.公平競爭:努力就有收穫,收入與付出成正比。 2.有能見度:指標量化,任何人都有舞台能出頭。 3.快速成長:學會職場軟實力,一次打包帶走。 4.人脈累積:學習人際應對,累積隱藏貴人。 5.業務力帶著走,技能跟你一輩子。
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台北市萬華區經歷不拘高中以下
【保障薪資,為生活打好穩定的基礎】 1.到職即享保障底薪35000元,常態性薪資可達40000元 2.依表現穩定調薪 【各式定期及不定期獎金,為您儲存第一桶金的動力添加柴火】 1.每月團績績效獎金 2.依考核發放年終獎金及端午/中秋紅包 3.滿年享生日禮金 【健全的福利制度,為您的生活品質加分】 1.除了法令規定的勞健保及退休金,另有貼心的團體保險 2.不定期聚餐及飲料日,是工作日常外的小確幸 3.員工購物優惠,手刀購入愛不釋手的包包 4.好吃、好玩、好好抽獎品(獎金)的春酒,讓你迫不及待期待下一次的春酒! 【工作內容】 1.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。 【上班時段】 1.月休8天,排班制**每月可挑一週將休假日安排在週六或週日** 2.每日工時8小時,不含中間休息1小時(實際上班時段依門市主管安排為主) 3.排班區間:11:30-22:30 **實際排班時段依門市主管安排為主** 4.享勞健保/飲料日/員工聚餐/享員工購買折扣 若有更改或不面試,敬請告知。 若無告知也未聯絡,會提報104求職失約唷!
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台北市萬華區經歷不拘高中以下
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10/16
台北市士林區經歷不拘專科
工作內容: 1.解決旅客的旅遊相關問題(EX:周邊景點介紹、交通轉乘、廁所、雙層觀巴購票方式等) 2.每日登記到訪人數、諮詢問題keyin,每月執行滿意度問卷等 3.配合局內活動進行廣宣或贈品兌換等 工作地點及時間: 捷運劍潭站旅遊服務中心(臺北市士林區中山北路5段65號,捷運劍潭站1號出口) 周一至周日排班制,上班時段為10:00-19:00 月排休9~10天不等 工作待遇: (1)月休9-10天:月薪32,500元 (2)月休固定8天:月領34,220~35,940元(含加班費) 每月10號轉帳發薪 福利及獎金: 1.生日禮金1,500元 2.每年發兩次獎金(6月跟12月),整年度約1.5~2個月薪資(約48,750~65,000元) 資格條件(英文是必備,如有第二外語尤佳): (一)英語標準 (1)LTTC測驗150分,口試達S-2以上 (2)全民英檢中級以上 (3)TOEFL網路測驗42分/紙筆型態測驗460分以上 (4)TOEIC測驗550分以上或同等資格 (二)除英語外,兼具第二外語標準(英文+日文、英文+韓文、英文+外語領隊證等) (1)英語:LTTC測驗105分,口試達S-1+以上、或全民英檢初級以上、或紙筆型態測驗337分以上或TOEIC測驗470分以上或同等資格,並具以下第二外語資格 a.日文:LTTC測驗150分,口試達S-2以上、日語測驗檢定N3或同等資格 b.韓文:TOPIK II 3 c.其他語言能力 : LTTC外語能力測驗達150分,口試級分達S-2或外語領隊或同等資格 (三)取得英語導遊或英語領隊執照 備註: 1.需配合輪調台北市內11個旅遊服務據點 大約任職滿3個月~6個月會輪調至第2站點學習(將依居住地點輪調至鄰近據點) 據點介紹: https://www.travel.taipei/zh-tw/information/servicecenter
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10/13
台北市士林區經歷不拘大學以上
※歡迎應屆畢業生接受培訓,無經驗可。 ★職務條件★ 必須通過日文檢定1級,儀態端正,口條清晰,邏輯力強,文書優秀,有審美感,無不良嗜好。 此職務專為高端旅客提供服務,2023年10月起改為僅接待會員或會員親友。 ★工作內容★ 擔任會員出國旅遊的專業顧問祕書,推薦適合會員參加的飛鳥行程(學習飛鳥所有的上架行程,推薦適合會員參加的行程即可,不用自己寫行程找客戶提案)。團費不二價,不須削價競爭搶業績。個人的邏輯力、組織力、情商力都要非常好。通過考核可升遷擔任幹部或店長。 ※能力優秀者可申請培訓國際領隊。 我們需要一直不斷增進許多方面的學識,盡求完美達成旅客出國旅遊的各項需求,我們與旅客之間建立的是一輩子的誠信關係,是旅客一生的旅遊顧問祕書,我們與旅客一起分享出國期間的美好回憶,認真誠懇努力辦好交辦事情,得到旅客真正的信任與尊重。 ★備註說明★ 試用期15~30天。試用期為完全培訓期,保障底薪,每天讀書上課交報告,不須親自服務會員。試用期通過之後方得開始服務會員、介紹產品,試用期過後第一年為聘僱契約,若未達服務水準則無法轉為正職員工。試用期第一天開始即依法加入勞健保並享有勞退年金等福利。(須提供二名保證人。或由公司代為投保誠實險每月自薪資扣除約$160) ★升遷多元★ 公司內部培訓管道多元,每位員工皆有機會轉職學習/升職加薪:業務部、手配部、企劃部、導遊部、票務部、美術設計部、編輯部等各部門。 ※【在職中】請勿投遞履歷、面試通過後一周內可入職為主。
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10/16
台北市萬華區經歷不拘專科以上
工作內容: 1.解決旅客的旅遊相關問題(EX:景點交通轉乘、廁所、雙層觀巴購票方式等) 2.每日登記到訪人數、諮詢問題keyin,每月執行滿意度問卷等 3.配合局內活動進行廣宣或贈品兌換等 工作地點及時間: 西門町遊客中心(臺北市萬華區漢中街45號) 周一至周日排班制,上班時段為12:00-21:00 工作待遇: (1)月排休9-10天:月薪32,500元 (2)月排休固定8天:月領可達34,220~35,940元(月薪+加班費) 福利及獎金: 1.生日禮金1,500元 2.每年發兩次獎金(6月跟12月),整年度約1.5~2個月薪資(約48,750~65,000元) 資格條件(英文是必備,如有第二外語尤佳): (一)英語標準 (1)LTTC測驗150分,口試達S-2以上 (2)全民英檢中級以上 (3)TOEFL網路測驗42分/紙筆型態測驗460分以上 (4)TOEIC測驗550分以上或同等資格 (二)兼具第二外語標準(英文+日文、英文+韓文、英文+外語領隊證等) (1)英語:LTTC測驗105分,口試達S-1+以上、或全民英檢初級以上、或紙筆型態測驗337分以上或TOEIC測驗470分以上或同等資格,並具以下第二外語資格 a.日文:LTTC測驗150分,口試達S-2以上、日語測驗檢定N3或同等資格 b.韓文:TOPIK II 3 c.其他語言能力 : LTTC外語能力測驗達150分,口試級分達S-2或外語領隊或同等資格 (三)取得英語導遊或英語領隊執照 備註: 1.需配合輪調台北市內11個旅遊服務據點 大約任職滿3個月~6個月會輪調至第2站點學習(將依居住地點輪調至鄰近據點) 據點介紹: https://www.travel.taipei/zh-tw/information/servicecenter
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10/16
台北市士林區經歷不拘專科
工作內容: 1.解決旅客的旅遊相關問題(EX:周邊景點介紹、交通轉乘、廁所、雙層觀巴購票方式等) 2.每日登記到訪人數、諮詢問題keyin,每月執行滿意度問卷等 3.配合局內活動進行廣宣或贈品兌換等 工作地點及時間: 新北投旅遊服務中心(臺北市北投區大業路700號,捷運新北投站出口處) 周一至周日排班制,上班時段為10:00-19:00 月排休9~10天不等 工作待遇: (1)月休9-10天:月薪32,500元 (2)月休固定8天:月領34,220~35,940元(含加班費) 每月10號轉帳發薪 福利及獎金: 1.生日禮金1,500元 2.每年發兩次獎金(6月跟12月),整年度約1.5~2個月薪資(約48,750~65,000元) 資格條件(須符合以下(一)~(三)的其中一項): (一)英語標準 (1)LTTC測驗150分,口試達S-2以上 (2)全民英檢中級以上 (3)TOEFL網路測驗42分/紙筆型態測驗460分以上 (4)TOEIC測驗550分以上或同等資格 (二)除英語外,兼具第二外語標準(英文+日文、英文+韓文、英文+外語領隊證等) (1)英語:LTTC測驗105分,口試達S-1+以上、或全民英檢初級以上、或紙筆型態測驗337分以上或TOEIC測驗470分以上或同等資格,並具以下第二外語資格 a.日文:LTTC測驗150分,口試達S-2以上、日語測驗檢定N3或同等資格 b.韓文:TOPIK II 3 c.其他語言能力 : LTTC外語能力測驗達150分,口試級分達S-2或外語領隊或同等資格 (三)取得英語導遊或英語領隊執照 備註: 1.需配合輪調台北市內11個旅遊服務據點 大約任職滿3個月~6個月會輪調至第2站點學習(將依居住地點輪調至鄰近據點) 據點介紹: https://www.travel.taipei/zh-tw/information/servicecenter
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10/16
台北市信義區經歷不拘大學以上
工作時間: 週一至週五 09:00-18:00 工作內容: 1. 規劃、設計與執行公司年度大型活動 (如: 表揚大會、國內外獎勵旅遊…等) 。 2. 規劃與執行其他專案活動,並達成預期目標。 3. 控管活動及專案時程及預算。 4. 確保各項活動方向皆符合公司發展計畫及公司文化。 5. 活動成效分析與回饋機制建置,持續優化活動品質。 6. 可配合短期出差 7. 其他主管交辦事項。 工作地點: 台北市信義區忠孝東路四段上(捷運市政府站走路2分鐘) 條件: -大學以上畢業 -具備獨立作業、危機處理能力 -具專案規劃及執行能力 -細心、負責任 -善溝通協調 -積極的工作態度、注重團體合作 -具良好英文溝通能力
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10/22
新北市板橋區經歷不拘高中
1.行李配送服務 2.泊車引導服務 3.服務中心相關業務及交付任務 4.支援大廳咖啡廳服務 5.需具基礎以上英語會話能力
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10/17
台北市北投區經歷不拘高中
1.提供顧客滿意之西餐餐廳服務。 2.菜單介紹、點餐服務、飲料銷售,促銷活動推廣。 3.每月盤點執行。 4.參加教育訓練課程。
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10/21
台北市大安區經歷不拘大學以上
※此為短期9個月職代職缺,歡迎正在職涯跑道轉換、想前進外商的你!※ 【工作內容】 一、日常帳務與報表製作 1.負責日常會計帳務處理與數據彙整 2.製作會計相關報表(如各科目餘額明細表、Aging Report、部門週報等) 3.協助月結與應收款進度追蹤,包含SC部門訂單彙總 二、銀行往來與付款作業 1.處理票據、匯款(含國內外)、託收、稅金繳納等銀行相關業務 2.建立與Key in付款資訊(含HSBC系統操作) 3.編製銀行調節表與付款明細清單 三、發票與稅務管理 1.處理EIV電子發票作業、配號、上傳與維運 2.每月營業稅申報(國內、進項、外銷零稅率)與各類所得憑單申報作業 四、應收帳款與催收管理 1.整理客戶收款進度、執行每月A/R催收 2.編製A/R Aging Report,定期提供應收分析報告 五、費用報支與行政支援 1.計算與核對員工差旅費報支 2.整理年度津貼與紅單資料 3.收據製作與簽核通知 4.合約管理支援(如中華電信合約維護) 【工作期間與時間】 報到日起算9個月,週一~週五 09:00~18:00 【加分條件】 1.反應快速、細心靈敏 2.具備良好時間管理能力 3.英文能力中等 ★歡迎寄送履歷至信箱:[email protected] ★加LINE獲得更多工作機會:@227qadfq (記得加上@呦) →https://reurl.cc/6qdXLO
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10/21
台北市信義區5年以上專科以上
1.工作內容: (1).負責本中心官方網站之日常維護與功能更新(含前台與後台系統)。 (2).協助網站版面與內容優化,並確保網頁相容性與資安性。 (3).協助應用系統之安全、維運及系統整合。 (4).撰寫及維護網站相關程式(如PHP、JavaScript、HTML/CSS等)。 (5).支援內部資訊系統開發與技術支援(如資料庫管理、備份等)。 (6).須配合年度資安稽核及網站弱點掃描修補等作業。 (7).使用者資訊問題解決。 (8).其他主管交辦事項。 2.專業技術條件: (1).具備網站架構設計、資訊安全與效能優化基本能力。 (2).具虛擬主機、雲端管理規劃維運經驗。 (3).熟網站開發技術(如PHP、HTML5、CSS、JavaScript、MySQL等)。 (4).熟悉至少一種網站內容管理系統(CMS),如 WordPress。 3.其他條件: (1).資訊工程、資管、電機或相關科系大學以上學歷 (2).具網路證照、資安專業證照或政府部門工作經驗者尤佳。 (3).能獨立作業,具良好溝通能力與問題解決能力及抗壓性。
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10/16
台北市中正區經歷不拘高中以上
【工作內容】 1. 電話聯繫銀行VIP客戶名單,向銀行客戶介紹並推廣公司金融產品。 2. 學習及掌握最新金融相關資訊,擔任顧問角色,為客戶做投資理財規劃。 【工作時間】 周一至周五9:30-18:30,週休六日、見紅休 【企業福利】 1. 保障兩個月年終 2. 10天特休 3. 15天全薪病假 4. 三節禮金,生日禮金 5. 國內外旅遊補助 【薪資福利】 公司提供保障底薪 + 新人津貼 + 推薦產品獎金(獎金無上限!) 新人平均月薪 $35,000 ~ $45,000 【工作條件】 只要你樂於學習,願意學習金融相關知識及與客人應對互動的方法,都歡迎加入我們的行列
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10/21
台北市中山區1年以上大學以上
日本人の台湾団体旅行を手配するインバウンド業務です。B2Bビジネスの為、取引先は全て日本の旅行会社です。(弊社の日本支社との取引も含まれます)団体チームでは、一般的な旅行手配と異なり、提案→交渉→料金算出→手配→精算までの全体の流れが学べる部署です。また、自身で決定できる裁量も大きい為、やりがいの有る仕事です。貴方が知る「美しい台湾」、「おいしい台湾」、「面白い台湾」様々な台湾の魅力を日本に発信しましょう! ---------------------- 主な業務内容 ---------------------- ・日本の旅行会社、弊社日本支社とのメール、電話、オンライン会議対応 ・団体旅行の提案(観光旅行、社員旅行、教育旅行、クルーズ、報奨旅行) ・視察旅行の提案(企業視察、企業交流、自治体交流、会議) ・見積書、企画書の作成 ・ホテル、レストラン、チケット類、列車、ガイド、車両、などの手配全般 ・ツアーの運行管理 ・請求・精算作業 ---------------------- 必須条件 ---------------------- ・コミュニケーション能力 ・責任感の強さ ・EQの高さ ・企画提案力 ・中国語・日本語でのコミュニケーションが取れる(ビジネスレベル) ・中国語・日本語でのビジネスメールができる ・PCを使って資料作成ができる(Googleスプレッドシートなど) ---------------------- 加点 ---------------------- ・Google Workspaceスキル ・日本語読解能力 ・台北市内、台湾国内の地理感覚 ・旅行業界経験者 ・運輸業界経験者
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10/08
和新機電管理股份有限公司電力機械器材製造修配業
台北市南港區1年以上高中以上
1.機電資料處理整合作業(日誌/表單整理、進度跟催.....等等)。 2.每月送審資料。 3.一般文書資料處理。 4.維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 5.主管臨時交辦事項。 6.協助處理庶務性行政工作。 ~擅長Excel及Word~
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10/21
旌德生技股份有限公司工商顧問服務業
台北市南港區1年以上專科
1. 協助會計整理帳務資料與請款文件,並彙整相關文件供確認。 2. 處理一般行政與文書事務(如資料建檔、文件歸檔、表單整理)。 3. 出貨支援:包貨、貼標、寄件、資料登記與追蹤。 4. 協助官方社群經營、訊息回覆、追蹤紀錄及客戶資料維護與回饋整理。 5. 其他主管交辦之事項。
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10/14
台北市南港區經歷不拘專科
【主要工作內容】 1. 電話接聽/等接接待; 2. 解決家長的問題或要求,與家長協調解決; 3. 行政文書作業; 4. 臨櫃課程介紹與招生; 【特殊條件】 行政櫃檯是第一線工作人員,需具備以下特質: 1. 表達溝通能力強; 2. 臨場反應快; 3. 對家長與學生有親和力; 4. 具備基本英語溝通能力; 5. 電腦基礎操作與文書處理能力; 6. 對數字要有強烈敏感度。 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 12:00~21:00 ; 星期六 08:30-12:30 B. 月薪:35,000~40,000
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10/21
台北市中山區1年以上大學以上
【公司簡介】 此職缺為美國知名電商集團旗下之國際營運中心職位,總部設於美國,業務遍及全球 150 多個國家,主要提供線上交易與票券管理相關服務。公司文化開放且重視「信任、團隊合作與包容性」,並以「成就與成長」為核心理念。該職務入職即享完整教育訓練與明確制度,新人能快速熟悉業務內容。除績效獎金外,亦享有混合辦公(Hybrid)制度與穩定的升遷發展機會。 【職務內容】 1. 管理來自不同平台的產品轉讓操作,確保流程順利進行。(70%) 2. 通過電子郵件和電話解答客戶問題,並向用戶解釋相關過程及公司政策。(20%) 3. 使用SQL生成報告並提供反饋,優化操作流程以提升客戶體驗。(10%) 4. 在遠端工作環境中,能持續保持生產力與工作品質,運用自我管理和時間管理獨立完成作業。 5. 其他主管交辦事項 【工作資訊】 時間: 固定早班,排班制,周休二日 地點: 台北中山區,馬偕醫院旁 【薪資福利】 薪資: 底薪 45,000 新台幣 + 績效獎金 + 年終獎金 【如果你】 ★ 想待在全外語辦公環境,與外國同事一起工作 ★ 注重 Work Life Balance,下班不會接到任何工作上的資訊 ★ 可遵守及配合公司政策去提供消費者相關幫助 ★ 具有一定抗壓性,有能力/技巧應對情緒化的客人 ★ 希望挑戰自己,公司具有明確KPI、獎金及WFH制度,付出多少努力就能得到多少回報! (不須銷售) ★ 歡迎喜愛演唱會、運動賽事的你/妳,有機會接觸全球第一手的活動資訊 【工作條件】 ✓ 學、經歷不拘,具客戶服務經驗加分 ✓ 需具備英文流利程度 (能與母語程度者流利對話) ✓ 態度積極、注意細節、學習能力優、具抗壓能力、團隊合作精神 ※ 團隊氛圍美式扁平,明確規範及制度,入職即享教育訓練。 公司沒有加班文化,歡迎喜歡挑戰,喜歡Work-Life-Balance,喜歡解決問題的你/妳 ※
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10/20
台北市大安區經歷不拘大學以上
【開拓者夢想啟航計畫】18-24個月集團幹部培訓  即日起歡迎應屆畢業生、社會新鮮人踴躍報名!! 我們在尋找這樣的你! • 具有高抗壓性且樂於嘗試挑戰、具備幫助和服務他人的熱情 • 對飯店管理具高度熱誠,企圖心強及良好溝通協調能力 • 良好的中英文口說及書面表達能力 【計畫內容】 ➤ 夢想啟航 • 投遞履歷(客房部 / 餐飲部擇一) • 面試及評估 • 通過後即簽署合約 ➤ 第1個月起 • 新進員工入職培訓 • 專屬線上教學系統多元學習 • 各單位部門輪調(培訓區間將視情況滾動式調整) - 客房部組:客務部門及房務部門各單位(服務中心、豪華閣、前台、客房樓層、洗衣房) - 餐飲部組:餐飲部門各單位(中/西餐廳、自助餐廳、日本料理餐廳、酒廊) ➤ 第7個月起 • 初階領導者計畫(為期6個月) 建立合作伙伴關係、領導團隊、發展自我 • 卓越領導者計畫(為期6個月) 人力管理、成本控制、危機管理 ➤ 第19個月起 • 至國內 / 海外姐妹飯店工作交流 ➤ 第 24 個月 • 通過評估及考核即任職單位副理(其他同職級主管職)  ** 若對其計畫有興趣,歡迎來信或致電人力資源部洽詢 **
應徵
10/21
台北市信義區經歷不拘專科以上
★無航空相關經驗可,備有完整培訓★ 【關於我們】 一路通有限公司擁有各國語言的人才,這裡有韓國人、日本人、馬來西亞人、美國人等;在這裡學習的不只是客服技巧,更能活用語言,且升遷管道透明,考核調薪制度明確,若您喜歡工作節奏快速、有變化,以及團隊會相互鞭策的多元文化環境,並追求一份穩定且符合未來市場的工作,歡迎加入我們。 【職責說明】 ☑ 服務一間大型平價航空公司,透過全日文語音處理各國旅客的疑難雜症。 ☑ 細心傾聽客戶需求並且給予專業且正確的解決方案。 ☑ 操作客服系統以完成客戶要求,並撰寫和維護客戶資料。 ☑ 持續性學習和更新航空法規和產品知識以提供高品質的準確回覆。 ☑ 上班時間皆為早班,07:00 - 16:00 或 08:00 - 17:00,將依照國際客服需求更動。 【職務要求】 ☑ 日語聽、說、讀、寫均精通。 ☑ 英語中等程度尤佳(操作系統為英文)。 ☑ 細心負責、口語表達流暢。 ☑ 高中(含)以上學歷。 ☑ 產業與經驗不拘, 有客服經歷優先錄取。 ☑ 週一至週五上班(包含國定假日),排休制。 【額外補充】 ☑ 此職缺包含含薪訓練共兩至三周,將於上線前完整學習成為專業客服的知識。 ☑ 希望您學習熱忱高、細心、有耐心、且出勤狀況良好。 ☑ 屬於歡快的工作氛圍和工作節奏快速且有變化的團隊,將於工作中互相扶持和期望成長。 ★ 航空業界経験不問!充実した研修制度あり ★ 【私たちについて】 一路通有限公司は、韓国、日本、マレーシア、アメリカなど、さまざまな国からの多言語の才能を持つスタッフが集まる会社です。ここでは、単にカスタマーサービスのスキルを学ぶだけでなく、言語を実務で活用する機会も得られます。また、昇進ルートが透明で、評価と昇給制度が明確です。スピード感があり、変化に富む仕事のペースや、チームが互いに切磋琢磨する多文化環境が好きな方、さらに安定した未来市場に合った職を求める方は、ぜひ私たちの仲間になりましょう! 【職務内容】 ☑ 大手格安航空会社のサービスを担当し、全て日本語音声で世界中の顧客のトラブルを解決 ☑ 顧客のニーズを丁寧に聞き取り、専門的かつ正確な解決策を提供 ☑ カスタマーサービスシステムを操作し、顧客の要求を遂行し、データを作成・維持 ☑ 航空規則や製品知識を継続的に学び、更新しながら高品質で正確な回答を提供 ☑ 勤務時間は早番で、07:00~16:00または08:00~17:00、国際的なカスタマーサービス需要に応じて変更あり 【応募資格】 ☑ 日本語のリスニング・スピーキング・リーディング・ライティングが堪能 ☑ 中程度の英語力、特に読解力が高い方 ☑ 責任感があり、細やかで流暢な口頭表現ができる方 ☑ 高校卒業以上 ☑ 業界や経験不問、カスタマーサービス経験者優遇 ☑ 月~金曜日勤務(祝日を含む)、シフト制 【その他補足】 ☑ 本ポジションは2~3週間の有給研修を含み、業務開始前にプロフェッショナルなカスタマーサービス知識を習得 ☑ 学ぶ意欲が高く、細やかで忍耐強い方、また勤怠状況が良好な方を歓迎 ☑ 明るい職場環境、スピーディーで変化のあるチームで互いに支え合い成長を目指します ★ No Aviation Industry Experience Required! Comprehensive Training Provided ★ 【About Us】 Open Access BPO is a multicultural company with talents from various countries, including South Korea, Japan, Malaysia, and the United States. Here, you will not only learn customer service skills but also have the opportunity to apply your language abilities. With a transparent promotion pathway and a clear performance evaluation and salary adjustment system, we welcome individuals who enjoy a fast-paced, dynamic work environment and thrive in a multicultural team that fosters mutual growth. If you are seeking a stable job aligned with future market trends, we invite you to join us! 【Job Responsibilities】 ☑ Provide customer service for a major low-cost airline, resolving various customer inquiries in Korean via phone. ☑ Listen carefully to customer needs and provide professional and accurate solutions. ☑ Use customer service systems to fulfill customer requests and maintain accurate client records. ☑ Continuously learn and update knowledge on aviation regulations and products to deliver high-quality, precise responses. ☑ Work hours are early shifts, from 07:00 to 16:00 or 08:00 to 17:00, subject to changes based on international customer service demands. 【Job Requirements】 ☑ Proficiency in Korean (listening, speaking, reading, and writing). ☑ Intermediate English skills, with strong reading ability. ☑ Detail-oriented, responsible, and fluent in verbal communication. ☑ High school diploma or higher. ☑ Industry and experience not required; customer service experience is a plus. ☑ Work schedule: Monday to Friday (including public holidays) with rostered days off. 【Additional Information】 ☑ This position includes 2-3 weeks of paid training, providing you with comprehensive knowledge to become a professional customer service representative. ☑ We are looking for candidates who are eager to learn, meticulous, patient, and have excellent attendance records. ☑ Join a cheerful and dynamic team with a fast-paced and diverse work environment where team members support and grow together.
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10/16
特瑞科技有限公司人力仲介代徵
日本經歷不拘大學以上
一、【日本滋賀-CAM工程師】 ◆薪資: 月額基本給:25万円~35万円 (年收約400万円~620万円) ◆工作內容: ・使用CAD/CAM系統製作機械零件及零件加工數據 ・使用銑床和NC Router進行切削加工、設計與製作加工治具以及維護管理 ・規劃和執行多部件的組裝工作、負責加工過程中的檢查和品質監控 ・其他主管交辦事項 ◆需求條件: ・日本語N1 ・NC program、CAM的基本知識 ・具備操作MasterCAM的技能尤佳 二、【日本滋賀-品質管理&技術口譯】 ◆薪資: 月額基本給:22.6万円~ (年收約335万円~460万円) ◆工作內容: ・技術相關的日語口譯與文件翻譯 ・新產品開發與導入時的品質檢討與計畫制定 ・製造流程與檢查標準的管理 ・異常或客訴時的原因分析、對策提出與客戶應對 ・技術文件(規格書、作業標準等)的管理 ・與海外據點合作,推動供應商品質改善 ◆需求條件: ・日本語N2以上/商用英文能力 ・具備切削加工圖面的專業知識且進行日語→中文/英文技術翻譯者 三、【泰國-品質管理&技術口譯】 ◆薪資: 月額: 約THB100,000(包含住宿、各項補助在內) ◆工作內容: ・ 負責確認日本及泰國國內客戶的訂單內容(規格)、進行價格協商與交期調整。 ・ 與泰國國內供應商進行談判與協調,並執行品質管理相關業務。 ※ 根據客戶提供的圖面,與供應商協商生產規格,從試產到量產的導入、品質管理與品質保證。 ・ 推動成本降低活動與業務改善活動。 ◆需求條件: ・了解切削加工圖面 ・ 具備機電一體化領域的業務經驗 ・ 具備日文能力N2以上&商用英文能力 ・可接受外派至泰國 四、【日本大阪-供應鏈管理專員<儲備幹部>】 ◆薪資: 月額基本給:35 万円~45 万円(年収:580 万円~700 万円) ◆工作內容: ・確認客戶訂單規格、價格與交期,跟進試作至量產,多數為重複訂單。 ・與國內外供應商確認發注內容,協調價格與交期,掌握整體供應鏈流程。 ・處理各項客戶需求與問題,保持良好聯繫(拜訪、線上會議、郵件、電話)。 ◆需求條件: ・具備日文能力N2以上&商用英文能力 ・具有製造業或商社工作經驗 ・具有海外供應商管理經驗 ・能閱讀切削加工相關圖面 五、【日本大阪-海外業務<儲備幹部>】 ◆薪資: 月額基本給:29万円~40万円(年収:500 万円~630万円) ◆工作內容: ・負責功能性材料的海外銷售(既有客戶維護與新規開發 主要市場涵蓋中國、台灣、東南亞、印度等。 ・與供應商協調價格與交期,執行出口安排及物流成本管理。 ・管理銷售額與利潤,並進行績效報告。 ◆需求條件: ・具備日文能力N2以上&商用英文能力
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10/17
第一餐盒股份有限公司其他食品製造業
台北市南港區經歷不拘學歷不拘
配合學校上課日期.上班 1.早上清洗蔬菜或水果處理2.線上配膳3.中午送餐指定班級4.下午清洗..環境打掃 歡迎 所有求職者
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10/20
追日潤醫藥股份有限公司藥品/化妝品及清潔用品批發業
台北市南港區1年以上專科以上
1.系統文件管理並進行文件系統性整理。 2.文管系統建立與維護。 3.跨部門的溝通協調與會議召集。 4.檔案室管理。 5.主管交辦事項。
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