「IE工程師」的相似工作

1. 規劃製程、勞工使用標準以及成本分析系統，以拔擢效率高的工作人員。 2. 維持產線的正常運轉，並掌控產線每日產出量。 3. 與管理階層人員商討有關生產線採購、製程、產品規格等問題。 4. 協助生產流程動線規劃，並負責生產排線。 5. 協助產線自動化系統的推展。 6. 負責產線作業員之管理與發展，並安排規劃產線人力。 7. 負責生產規劃及訂單管理，並跟催生產進度。 8. 分析生產線平衡率，以提供提昇原料效益與產出量的建議。 9. 監督工人使用設備，以確保其符合標準操作程序。 10. 觀察工人操作設備和執行任務，以便建立標準工時。 11. 研究生產過程中有關機械使用時間、運轉、方法和速度的問題，以建立標準的生產率和提升效能。 12. 規劃加工程序，以使工作路徑最短，物料搬運最少，產品品質最優，生產效率最高。 13. 解讀工程製圖、圖表，或與管理階層人員、工程人員進行商討，以便決定品質和產品的標準。 14. 閱讀工作記錄、生產加工記錄和規格說明，以確認記錄符合品質保證的規定。

1.工廠設備、人員、物料、動線layout 2.生產效率提升、作業工時改善及遞減 3.產能分析、成本控管、工廠規劃 4.改善專案推展 5.其他主管交辦事項

鼎華智能聚焦智能製造與工業互聨網應用，以智能製造運營管理系統爲藍圖，並搭以工業互聯網應用及IT+OT整合軟硬虛實方案，協助製造業的數位化、網路化、智能化轉型，以因應市場需求、生産環境及供應鏈的挑戰。 若您對【智慧製造系統_APS顧問】的職務有興趣， 歡迎加入團隊！ ※公司產品線眾多，將依人才專業背景推薦最適單位之工作機會。 =>APS系統專案時程規劃及掌控 =>需求訪談、生產規劃邏輯確認及系統功能制定 =>系統建模、規劃邏輯測試及驗證 ->提供As-Is及To-Be流程建議 工作特性: 1.快速學習不同產業企業經營管理方式 2.提升自我工作視野、簡報、溝通、表達能力 3.擴展高階人脈 **薪資具彈性，依學經歷評定(月薪含伙食津貼) **獎金、福利補助項目另計

1.協助廠內智慧製造專案推動(ex.AI機器學習、深度學習、GenAI) 2.標準工時/工廠KPI Monitor Board指標建立 3.熟稔LEAN手法和觀念，並透過IE手法(ex.ECRS)協助廠內相關改善

在敦品窗飾 公司重視的是每一位同仁的收入以及發展性；健全的教育訓練及升遷管道,更是一個體制健全的公司最重要的核心價值。 這是一個利潤共享的時代 保證~~ 1.絕不隨意虛立名目苛扣任何薪水 2.薪資只有早發沒有晚發 3.該給的絕對一分不少 ★聽說同業有人過年前領不到薪水,聽說公司用的宣傳文宣要員工掏錢★ ★歡迎同業精英整組帶槍投靠★ ***保證業界福利第一***. 我們是窗簾業頂尖的銷售團隊! 我們充滿熱情每天為了收入努力! ***求職潮到來,擔心誤入陷阱的您請放心*** 1.我們是傳統實在的窗簾店,絕對不是傳直銷,要您屯貨 2.我們不是非法吸金,絕對不會要您掏錢出來購買產品,把員工當做客人 3.我們擁有堅強的銷售團隊,完整的教育訓練,教你如何在這行生存,絕對不會叫你利用親友 拜託~“懶惰”、“眼高手低”、“個性軟趴趴像麻糬” 如你有以上特質,千萬千萬別嘗試本職缺! 我們教您的不單單是業務銷售,談判技術,更重要的是我們教您如何經營管理~ 在這裡.....我們給您發揮的舞台,讓您大膽的一展長才~ 還在委屈自己從事一個月兩萬多的工作?老是對自己沒有信心? 您是一匹千里馬確找不到伯樂嗎? 您有過人的才能確沒有老闆賞識你嗎? 您之前的工作是否常因景氣及大環境影響而收入不穩定呢? 機會只給隨時準備好的人!!!!! 一起加入我們的行列吧!! 無經驗可(有保險˙仲介˙汽車..等銷售經驗尤佳) 歡迎想挑戰高薪的你 月入六位數不是夢 只要您有企圖心,野心~別再擔心您沒經驗行不行,教您是我們的責任~ ◇◆◇你真的甘心一輩子當小資女、小資男嗎??◇◆◇ ◆◇◆你還在領死薪水，卻眼巴巴看著別人買房子、買車子、過好日子嗎??◆◇◆ 每月各項業績激勵獎金(額外收入) 每年二，三 月國外員工旅遊 每月員工聚餐 1. (店務經營)、產品行銷、客戶維繫、固定區域客戶維繫等工作。 2. 學習當店長,訓練經營管理人員。 3. 預備接受公司訓練,成為公司未來職缺幹部或主管。 ***請注意 *** 本職缺屬業務性質工作,需在外開發,並非屬於待在門市做銷售的工作,如您屬於每月只想領區區2~3萬就夠用的話 請勿嘗試喔 【ps.我們絕對比汽車,房仲,保險更簡單】 聯絡人：龔店長０９７１４９２５９２

1. 負責作業流程設計與優化，提升組裝效率與產線平衡。 2. 各工作站分析與工時研究，制定標準工時及工程編制表。 3. 協助分析製造成本結構，提出優化方案。 4. 試產階段，制定初期組裝流程與工站規劃。 5.分析產線瓶頸並提出改善建議，協助現場解決製程異常。 6.支援品質改善活動，協助解決製程異常問題。 7. 定期檢討與更新工時資料、產能報表與產線效能指標。

1. 安排與確保生產計畫達成，並監督生產線達成最佳績效(WIP、QTIME、產出、週期時間等) 2.人員紀律、績效、勤怠管理 3. 環境5S 管理 4. 作業人員教育訓練安排與實施 5. 異常發生時的基本情報調查以及緊急對應指示。

1. 分析製造流程、進行時間與動作研究，建立標準工時。 2. 協助導入精實生產（Lean）、持續改善（Kaizen）與現場效率提升專案。 3. 支援產線佈局設計、作業動線優化、人員動作簡化。 4. 參與新產品導入（NPI）專案，協助試產流程設計與量產可行性評估。 5. 整理並分析生產數據，發現瓶頸與浪費，提出具體改善方案。 6. 跨部門合作，與製造、品保、資材、設備等部門協同推動改善計畫。 【具備的特質】 1. 專業職能：對製造流程有熱情，具備流程分析、時間研究、基礎工程知識。 2. 數據思維：擅長觀察現場與資料比對，能用數據說話、做決策。 3. 解決問題：面對瓶頸不怕挑戰，願意提出創新做法、落地改善。 4. 合作精神：喜歡團隊合作，能與現場師傅與跨部門溝通協調。 【學經歷與條件】 科系：工業工程、製造管理、機械、電機、材料、企業管理等相關背景者尤佳。 經驗：具工廠/產線管理經驗2年以上者尤佳。 技能：具備 Excel、CAD、流程圖繪製、簡報製作能力尤佳。

1. 負責產線產出、改善及專案執行 2. 負責半導體廠運作、產線/產能規劃、生產管理、人員管理 3. 具備半導體產線8年以上經驗

1. 協助主管對生產排程、交期，達成交付之出貨目標。 2. 監督並輔導生產線符合生產作業規範。 3. 建立、修訂及執行專案相關安全計畫、程序書及標準書。 4. 生產進度協調與管制。 5. 協助製程改善與成效追蹤。 6. 上級主管交辦之任務。 7. 具3年以上相關經驗者佳。

如欲投遞履歷,請上Amkor官網 https://careers.amkor.com.tw/ 1.Capacity Planning 2.Equipment move in /out 3.Space & Plant Layout 4.Basic IE data management 5.Bump cost reduction meeting 6.Month-end closing

1. 規劃生產排程，物料需求計畫之擬訂與調度。 2. 訂單交期回覆、出貨計畫安排及管控。 3. 生產進度跟催。 4. 產銷協調。

1. 生產流程改善與分析，包含機台異常處理與作業流程改善。 2. 新開發產品之試產及製規確認，以順利導入生產。 3. 生產技術展開：機台設備參數標準化。

Apply here: https://micron.wd1.myworkdayjobs.com/External/job/Taichung---MTB-Taiwan/MTB-IE-Capacity-Analyzer_JR81959 Job Description As a MTB IE Capacity Analyzer, you will be responsible for 1.Capacity Data Analysis with Optimization : 1)Ensure accurate capacity model through periodic audits and validation of workstation performance, capital asset utilization (CAU), and cycle time using static and dynamic models. 2.Responsibilities and Tasks : 1)Ensure tool capacity is well positioned to meet output requirements at the manufacturing area levels. 2)Understand the impact to the driven by output changes through capacity data analysis. 3)Work closely with APTD, PDE and APE to analyze "Plan-to-Actual performance" by using statistical methodology and propose the mitigation plan to close the gap. 4)Work with engineering team and partner with ATCP(Assembly Test Central Planning) to understand and close the gaps by workstation performance to meet external benchmark levels. 3.CIP Project : Join the continuously improvement project to optimize the workflow as well as capacity management.

1.人力規劃與效能提昇推展 2.自動化推展與預算審查 3.成本費用分析 4.預算控制 5.OEE及其它工業工程相關規劃與分析

-智能製造_管理方案規劃。 -智能製造_方案導入實施。 -客戶端系統_操作教育訓練。 -客戶端系統_介紹、需求訪談、差異分析、方案規劃、規格開立, 交付驗證 -系統狀況診斷與諮詢 <工作地點：台北/台中，獨立後有地點轉換機會> #高階人脈擴張 #薪資具競爭力 #升遷管道通暢 #專案管理經驗提升#跳脫傳統工廠思維 #自我工作管理

1. 協助產能與規劃：制定產能、人力、設備規劃及設定季度生產策略與月度目標。 2. 協助生產計畫與排程：安排生產計畫、排程與人員調度，確保產線正常運作。 3. 跨部門協調：與相關部門溝通，協調生產進度與資源，確保作業順暢。 4. 協助團隊績效管理：管理部門績效、工作安排與數據收集、分析，並提出改善對策，優化生產效能。 5. 協助異常處理與改善：監控生產異常，執行改善計畫，提高生產效率與品質。 6. 協助產線管理與稽核：巡視產線作業，督導人員遵守職業安全與衛生規範，確保作業安全，並配合環安衛及外部稽核作業。 7. 協助機台設備保養與管理：排定設備保養計畫並確實執行，維持設備穩定運作。 8. 協助人員訓練與發展：培訓員工，傳承技術，確保人員能力不斷提升。 9. 推動上級交辦事項。 ★本職缺屬化學塗料性產業，歡迎各界優秀人才投遞。 公司官網:https://www.nanometer-tech.com/_tw/

1.熟繪圖軟體之正向設計之開發能力 2.基本文書處理 3.需具團隊合作概念 4.主管交辦事項

[基本職責] 1, 供應與時程規劃，依據訂單預估、行銷活動與專案進度，擬定生產計畫與資源配置，確保供應穩定。 2. 專案進度協調，追蹤新品與專案節點，整合開發、生產、採購資訊，確保時程如期執行。 3. 排程與產能管理，擬定與調整排程，掌握產能狀況與異常處理，確保達成產出目標。 4. 系統資料建置，建置與維護 BOM、生產主檔、排程單據等系統資料，確保作業正確。 5. 庫存與補貨規劃，依據銷售預測與庫存狀況，規劃補庫時程與數量，維持合理庫存水位。 6. 跨部門協調，定期召開產銷會議，協調生產時程與應變方案，處理供應瓶頸。 [職位要求] 1. 至少具備2年以上相關工作經驗。 2. 具ERP系統操作經驗。 3. 熟悉文書作業軟體(Word、Excel、PowerPoint)。 4. EXCEL函數基本操作。 5. 具有良好的溝通、邏輯思考能力。

1. 生產管理 - 人員作業安排與異常處理。 2. 生產力改善 - 針對部門內DL & OH 進行改善活動。 3. 品質改善 - 針對品質異常問題進行原因分析與改善。 4. 提案改善 - 品質、成品的改善活動專案，於限定時間與限定資源內進行專案進行。