「ASS業務襄理」的相似工作

【工作職責】 您將擔任微型企業/新創企業客戶的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。 您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。 本組為客戶家數最多，能夠快速累積各行業知識與企業授信實務。 •量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 •風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 •持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 【我們尋找這樣的你】 •積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 •快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 •持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 【為何選擇這份工作？】 •完整培訓計畫：提供為期3個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 •優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$40,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 •職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

** 加入我們，成為門店部門經理！ 熱愛運動，想用你的熱情啟發更多人嗎？ 在這裡，你將領導我們的其中一個運動品類 —— 露營與登山運動、滑雪與水上運動、健身、單車、團隊球類運動 —— 透過全通路的方式，為顧客打造難忘的運動體驗。 ** 工作職責｜讓運動走進每位顧客的生活 -推廣運動與永續價值：透過全通路銷售與服務，將優質產品與永續理念帶給顧客，滿足多元需求。 -創造沉浸式購物體驗：用心規劃商品陳列與門店氛圍，激發顧客探索與嘗試產品的熱情。 -引領運動品類成長：負責所屬運動領域的發展，達成商業目標與業績表現，並培養夥伴的自主成長。 -確保門店高效運作：管理日常營運，維持安全環境、充足人力及穩定庫存，確保顧客隨時能找到所需。 -帶領並發展團隊：實施管理制度、提升夥伴自主性，並確保遵守各項勞動法規。 ** 專屬你的福利 -休息好再出發：滿一年即享 10 天年假 -享受運動購物樂趣：員工專屬折扣 -為地球加油：永續通勤獎勵 -運動不怕荷包縮水：津貼與補助 -運動夥伴一起 FUN：多元社團與活動 -努力有回報：達標分紅獎金 -安心無憂：免費員工團體保險 -健康由我們守護：每年免費員工健檢 立即申請，把你的運動熱情變成職業！ ** Join Us as a Store Department Manager! Do you love sports and want to inspire others with your passion? Here, you’ll lead one of our sport categories — Camping & Mountain Sports, Skiing & Water Sports, Fitness, Cycling, or Team Sports (Balls) — and create unforgettable sports experiences for our customers through omnichannel solutions. ** Job Responsibilities | Bringing Sports into Every Customer’s Life - Promote Sports and Sustainability –>Deliver high-quality products and sustainable values through omnichannel sales and services to meet diverse customer needs. -Create Immersive Shopping Experiences –> Thoughtfully plan product displays and store ambiance to spark customers’ curiosity and inspire them to try our products. -Lead Sport Category Growth –> Develop your assigned sport category, achieve business targets, and nurture your teammates’ autonomy and growth. -Ensure Efficient Store Operations –> Oversee daily operations, maintain a safe environment, ensure adequate staffing, and keep inventory well-stocked. -Lead and Develop Your Team –> Implement management processes, enhance team autonomy, and ensure compliance with labor regulations. ** Exclusive Benefits for You - Recharge and refresh: 10 days of annual leave after your first year - Enjoy sports shopping perks: Exclusive employee discounts - Support the planet: Sustainable commuting incentives - Stay active without the extra cost: Sports allowances and subsidies - Share the fun: Diverse sports clubs and activities - Be rewarded for your effort: Performance bonus upon achieving targets - Peace of mind: Free group insurance for employees -Your Health Matters: Free annual health check-up Apply now and turn your passion for sports into your career!

【工作內容】 1.輔導農漁會產、壽險保險業務推展 2.配合政府政策，推行農業保險相關任務 3.農漁會保險教育訓練課程規劃與執行 4.溝通協調與售後服務 5.其他主管交辦事項 【推展區域】 南區區域為「屏東地區之農漁會」，實際輔導農漁會，將於本公司面談後再行安排。 【薪資福利】 1.試用期後每月46,000元起。 2.每月另依業績達成率， 加發高額獎金(每月最高48,000元)。 3.每月依推展轄區分佈，另支交通費(每月7,000元起)。 4.每年依公司整體經營效及年度達成率，發放工作獎金、考核獎金、績效獎金及員工酬勞。 5.具完整升遷及調薪制度。 6.上述薪資福利依本公司相關規定辦理。

雅麗家致力於開發新的建築材料，針對現代人的生活需求，提升住宅品質。透過長期的觀察、訪問、與實踐。借重台灣各地專家的經驗，和業界緊密合作。至今已有上百件產品獲得專利，並行銷國內外。定期追蹤使用情況與回饋，透過不斷與客戶溝通來提升產品的性能。 【需要條件】 1.有品德又具責任感。 2.肯學習與執行。 3.要自己有開車。(每月車輛維修補貼另計5000-6000) 4.需要至台中總公司實習一個月(提供宿舍) 【工作內容】 1. 負責計劃及協調國內業務的部門活動，參與訂定公司經營策略，提出產品行銷策略等工作。 2. 針對各大建設公司與營造單位，從事商品或服務之國內銷售、業務推廣、產品行銷、客戶維繫、客戶開發等工作。 3.完善升遷制度，不論資歷及年限，將依個人能力所表現適當的作出調整 誠徵高雄地區業務，我們在當地耕耘已久,有良好的聲譽、成熟且健全的通路，並積極開發產品和行銷模式，參與企劃製作與專案執行，讓你有機會能一展長才，累積經驗和人脈。 【待遇福利】 (1)保障底薪(隨年資成長) (2)勞健保(另計) (3)每月全勤獎金1000(另計) (4)年終獎金(保證一個月) (5)不定期的員工聚餐 (6)行動電話與電話費 (7)每月車輛維修補貼(另計5000-6000) (8)油錢，停車，交通費等，實報實銷 (9)實習期三個月後即調薪2-3000 (10)新品與推廣獎金 PS我們沒有很制式化的管理規章，所以如果您無法管理自己，請高抬貴手直接按上一頁。

【外場主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試，協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5.有效執行總部各行銷活動專案 【內場主管-職務內容】 1.具廚房主管基層管理資歷 2.執行門店之廚務事項並與內場正職人員進行規範及溝通協調 3.維持與確保冷凍庫及廚房的衛生及清潔標準。 4.控制烹飪材料sop的適當存量。 5.控制出菜量sop以維持食材成本。 6.控制成品的擺盤與出菜的順序。 ※需具備餐飲現場管理經驗兩年以上 ※因應集團展店需求，諸多主管缺位，歡迎您加入我們！

您將擔任中小企業（資本額5億以下）的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。 您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。 本組為公司歷史最悠久的組別，值得您長期投入發展。 • 量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 • 風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 • 持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 我們尋找這樣的你 • 積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 • 快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 • 持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 為何選擇這份工作？ • 完整培訓計畫：提供為期4個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 • 優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$40,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 • 職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

1. 教育訓練 • 依公司策略規劃並執行年度教育訓練計畫。 • 規劃並執行新進人員訓練、專業技能培訓、管理職能課程。 • 開發課程教材與簡報，建立數位學習（e-Learning）資源。 • 負責訓練行政：課程安排、通知、場地設備、講師協調。 • 提供教育訓練成效分析報告，協助人才發展。 2. 招募 • 依各部門需求，規劃並執行招募流程（招募管道規劃、職缺刊登、面試安排）。 • 撰寫職務說明書，篩選履歷、安排並執行初階面試。 • 維護並拓展招募管道（人力銀行、社群、內部推薦）。 • 建立人才資料庫，進行招募成效分析與報告。 • 參與雇主品牌推廣活動（校園徵才、就博會、社群經營）。 3. 其他人資支援 • 協助 HR 專案，如績效管理、員工關係與制度優化。 • 其他主管交辦事項。

1.協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通等。 4.定期完成親師溝通、家庭電訪。 5.配合公司參加總處講座。 6.協助行政櫃檯問班、電話接聽等工作。 7.節慶佈置、傳單發放、區域打掃⋯等。

1. 負責公司品管體系的運行，對出現的各種品質問題進行檢測。 2. 針對少量多樣化的產品，改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3. 原料品質檢驗與監控管理，確保產品品質符合規範。。 4. 半成品/成品檢驗與監控管理，確保產品品質符合規範。 5. 協助內部/外部稽核活動。 6. 負責產品檢驗流程，以及產品功能之測試與驗證。 7. 實驗室儀器設備之驗證、保養、維護與改善之計劃擬訂與監督管理，確保設備有效運轉，管制良好，功能正常，量測結果符合品質之要求。 8. 負責文件管理中心相關品管文件填寫與維護。 作為品管品保組長，您將負責確保產品品質符合公司及客戶的標準，並持續改進、提升品質。在公司內具有重要的地位，也有很大的發展前景，歡迎您加入我們的團隊。 歡迎符合資格的應徵者加入我們的團隊，期待與您共同開創未來！

【工作內容】 1.行銷企劃及活動辦理 2.服務理念宣導 3.個案到宅關懷及服務(陪同到宅護理師至案家訪視) 【我們在找這樣的你】 如果您擁有社會服務工作的使命感， 樂於與人互動、樂於助人，親和力佳、擅長溝通， 性格樂觀、正向、積極——誠摯邀請您加入我們的行列。 【我們期盼您具備以下條件】 ✅ 具備一年以上以下任一領域實務經驗： – 活動企劃 – 行銷企劃 – 專案企劃 – 業務銷售 – 媒體公關 ✅ 或具備以下學期間經歷： – 曾參與規劃社團活動達兩學期以上 – 具備社團幹部證明 【與我們一同攜手服務弱勢，傳遞溫暖】 若您認同我們的理念，並具備服務熱忱， 歡迎投遞履歷，加入我們充滿熱情與愛的團隊！

*歡迎新鮮人* 工作內容包含： • 協助藥品、試劑、化學品的配置與標示 （協助實驗室配置藥品、試劑管理、標示、分裝等） • 實驗室物品管理與領用登記 • 日常作業支援（分裝、耗材補充、安全清潔） • 主管交辦事項 ※ 無經驗可，但需對實驗室操作與化學藥品接觸有基本認知與可接受度。 ※ 有實驗室操作經驗者佳。 ※ 科系：不限，化學、化工、藥學、生技相關科系或化學丙級技術士尤佳。

1. 協助孩童正確完成當天功課，並注意字跡工整。 2. 指導國小中年級學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然、社會等。 3. 排定月考的複習範圍，在考前進行加強。 4. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。調解孩童間的爭吵，協助孩童建立良好的人際關係。 6. 掌握孩子的學習狀況，與家長保持緊密聯繫。 7. 放學時間到國小接孩子。 8. 冬夏令營期間的上班時間不同，可配合學校調整工作時間。

1. 機台操作/金屬加工 2. 需輪班，配合加班(假日加班依法計算) 平均月收入45,000-50,000元(含加班費與輪班津貼) *試用期滿後，每月另有考核津貼 *配合勞動部缺工就業獎勵

誠 徵: 正職人員 【主要工作內容】 1.外場顧客接待及需求(餐點、環境整理、打烊工作) 。 2.簡易餐點餐飲烹飪(鍋貼包製，鍋貼煎製，麵食烹煮)。 【其 他】 1.階梯式上班輪流排班 2.上述所列薪資，含固定應休未休加班費。

行政人事專員 工作內容 1. 行政支援與庶務管理 • 協助日常庶務性行政工作，包括辦公室環境及公司內外清潔維護。 • 管理員工伙食安排與相關事務，確保後勤支援順暢。 • 負責總務類採購作業，如辦公耗材及設備需求，並維護零用金管理。 • 需多往銀行、郵局等處理公司帳務與寄送相關事宜，確保資金流通與文件傳遞順暢。 2. 文書作業與製表能力 • 使用 Excel、Word 等辦公軟體處理一般文書資料及製表工作。 • 打字速度須快速且準確，負責會議記錄及相關文件撰寫。 • 協助製作報表、統計資料及相關文件，提供管理層決策參考。 • 具備正航 ERP 系統操作能力者優先，協助系統資料輸入與管理。 3. ERP系統相關工作 • 熟悉並能運用 ERP 系統處理人事、採購及財務相關作業，確保資料完整與流暢。 • 協助人事主管建立、維護人資系統，制定相關作業流程。 • 負責相關流程文件的製作與數據製表，協助流程優化與系統完善。 • ERP 系統為日常工作核心工具，須具備高度操作熟練度與問題解決能力。 4. 電話客服與溝通協調 • 接聽電話，負責廠商、客戶、代工合作夥伴之溝通、協調與聯絡。 • 作為各部門與外部單位間的聯繫橋樑，確保資訊傳遞正確及時。 5. 人事管理與外勞管理 • 協助員工人事資料建檔、打卡記錄及考勤資料管理。 • 負責外籍勞工管理相關事務，包括入職文件、工作許可與合規性跟進。 • 協助辦理人事前端文件作業，如聘用、調動、離職等流程文件整理與歸檔。 • ERP 系統應用於人事資料及考勤管理，須確保數據正確與及時更新。 6. 政府補助案件跟進 • 協助公司申請及跟進政府補助案件相關作業。 • 配合相關部門準備補助申請文件及報告，確保申請流程順利進行。 • 與政府單位保持聯繫，及時回應查詢並協助補助案件審核。 7. 主管交辦事項 • 執行主管臨時交辦的各項任務，靈活支援部門及團隊運作。

1. 高齡與照顧服務發展方案規劃及執行 2. 專案執行及活動規劃。 3. 社區長輩及關係人踏訪及記錄。 4.（社區）活動規劃及策展。 5. 交辦事項。

1. 協助賣場營養品、美妝品、婦嬰用品之銷售。 2. 分擔藥師藥局業務。 3. 提供民眾得到正確的用藥常識或基本衛教知識。 4. 整理相關申報之業務。

1. 行政文書處理 2. 零用金管理 3. 部分帳務處理 4. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件） 5. 政府文件申報與相關事務 6. 接待顧客 7. 協助外銷事務處理 8.其他主管交辦事項 ※工時休假： 工作時間：08:30-17:30 休假方式：排休（每月固定加兩天班，週日固定公休，月休約6-8天，紅字照公司安排） ※薪資結構 : 薪資為底薪與各項津貼組成 ※福利待遇： 1. 全勤獎金 2. 年終獎金 3. 三節獎金 4. 禮盒 5. 團保 6. 員工意外險 ※若學習快速，試用期內就有可能調薪， 依照每個人的工作能力與效率，努力就會有收穫！ ※具備外語能力佳 堅持，所以踏實。 我們在一個很有人情味的行業，做那些很有人情味的事。

1. 協助顧客完成公司提供之服務，提供產品後續服務。 2. 維護客戶關係，從事如客戶電話關心等工作。 3. 分類、審核文件資料，並輸入建檔。 4. 提供相關事項的諮詢服務。 5. 傳達公司服務訊息。 6.主管交辦事務處理

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1.審核零用金與開立收據等財務收支作業 2.統整製作各類財務報表 3.人員招募、新進報到、離職與差勤作業 4.發票作業 5.總務及資產作業 6.各類活動協助 7.其他主管交辦事項 ※負責人事.財務.總務.資產等相關作業 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。