「儲備業務」的相似工作

1. 協助經營粉絲群，開發客戶並給予適當的投資理財 建議。 2. 提供專業的顧客售後服務。 3. 無需陌生開發客戶 4. 底薪保障27000，摩爾為金管會核准的 合法證券投顧公司 ，摩爾也是業界最大的公司 只要你有能力， 公司業務同仁，超過年薪300萬以上的，比比皆是。 5.歡迎證券同業行銷高手 若擁有投信投顧業務員或相關證照，喜歡追求高薪及熱愛挑戰，都非常歡迎加入我們的行列！ 若沒有證照，肯願意考上相關證照，也可面試 業界最大的投顧公司，擁有市場最高人氣的分析師陣容，豐富的資源，讓你坐擁高薪不是空談。 你有實力、就能獲利，唯有moore，為你創造MORE！

1.產品詢價、報價、價格交涉 2.交期協調、客訴之處理等 3.國內外客戶、供應商之電話連繫及書信往來處理 4.負責國內外業務開發、定期拜訪客戶、接待國內外客戶、可配合國內外出差 5.細心、抗壓性強、溝通整合統籌能力佳 6.具貿易相關工作經驗(如有鋼鐵領域相關經驗更好) 7.日文翻譯 8.具英文溝通能力尤佳

1.富美家全產品於設計師公司/建築師事務所之銷售推廣、個案開發及客情維護 2.熱忱服務客戶並創造公司與客戶雙贏價值

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

☻ 歡迎對企業授信業務有興趣的「新鮮人、想轉職的夥伴」加入挑戰!! 　 職缺需求：台北總公司／高雄分公司 ▌職務概述 ▌ 企金AO是公司業務發展重要的推手，具有良好的前景，負責評估企業客戶的信用風險、提供融資方案和貸後管理等工作。 ▌完整的培訓資源，幫助您累積專業職能、拓展人脈，一步步成為產業專家 ▌ ﹥1對1的Mentor指導，搭配on job training，結合線上及線下課程，提供多元學習資源 ﹥提供必要證照考取的費用補助 ﹥職能建立：財報分析／風險管控／業務開發與談判／人脈建立／產業知識與市場敏銳度 工作說明： ① 企業金融業務推廣及客戶開發。 ② 客戶拜訪(訪視與訪談)，維護良好客戶關係與溝通。 ③ 依企業戶營運狀況、資金需求，提供財務規劃與建議。 ④ 徵提案件相關資料、進行產業與風險評估分析並出具初步授信報告。 ⑤ 達成業績目標，持續進行貸後風險管控。 ⑥ 主管交辦事項。 具備特質： • 不害怕與陌生人交談，可接受大量陌生開發(電推/上門..等)。 • 保持開放心態，樂於跳脫舒適圈探索未知事物及學習。 • 樂觀積極，勇於克服挫折並突破困境。 • 具當責及團隊精神，主動解決問題、有良好溝通協調能力。

before starting, *我們大約二年後將搬遷到瑞芳火車站附近的明燈路三段(自有企業總部建構中，拜託建照趕快通過)，希望您可以接受未來不一樣的通勤距離。 *如果您是開車一族，我們有車位、維修津貼、油資、停車與eTag等的充分補助。 *曾有業務經驗加分，若非相同產業但有業務經驗的也歡迎，產業知識會由台灣幹部帶領您熟悉。 *熟悉office軟體或至少問office問題前會先google的人加分。 *電子相關科系畢業的更加分。 We want, 您將從公司的其中一條產品線上手，PM級主管會協助您成為該產品線的業務，並進而挑戰公司的其他產品線，成為全方位的電子元件業務。 工作內容大致如下, 1. 協助維繫舊有客戶，在已有的生意上增加業績。 2. 協助開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 負責業務接洽、報價、產品展示與推廣、聯繫帳款回收相關事宜。 4. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，負責客訴問題之處理。 電子元件屬於電子產品製造業的上游供應鏈，屬於長期耕耘、每月接單出貨的特性，業務人員的收入穩定，與一般靠單筆銷售，看業績高低佣金收入(如：房仲、汽車、保險...)不同。隨著個人不斷吸收產品與產業知識與市場經驗的成長，在電子元件產業中不斷累積自己知識、經驗與人脈，進而得到更高的職位與收入。 我們秉持30年成長與累進的成功經驗，有信心帶領您順利的進入電子元件市場領域。

《工作內容》 ◆國內客戶開發，主要客群為中大型企業，推展授信業務及各項跨售產品；經營並維護既有的客戶 ◆可選擇內勤作業或外務拜訪 ◆公司提供優質名單，無須擔心客戶來源與人際關係 ※固定底薪+每月高額績效獎金 《公司福利》 ◆符合勞基法規 ◆年終獎金 ◆三節禮金、高額績效獎金、激勵獎金 ◆享有員工旅遊 ◆每月員工生日聚餐 ※歡迎有志挑戰高薪者加入

1.開發潛在新客戶，拓展市場並達成銷售業績目標 2.負責國內業務接洽及訂單處理 3.傳達公司各項業務重大訊息

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。

無人化商品市場開發業務 台北(高獎金/無經驗可培訓/組織擴編) 我們是一家新創公司 不用跟同事聚餐或social！ 辦公室都是i人 只要把自己份內事做好就好 非常適合只想跟客戶溝通的朋友加入 *公司提供 保底$35,000。 成交獎金、業績獎金，豐厚的獎金制度，常態性薪資$50,000以上。 新進業務培訓，輔助你達成理想薪資目標。 完善的升遷制度，助你職涯更上一層樓。 勞健保/育嬰假/女性生理假/員工陪產假/年假/三節獎金/年終獎金/公司車/尾牙 公司咖啡機飲料喝到飽、零食櫃不怕上班餓肚子 周休二日/固定休六日/國定假日/政府宣佈放假日 *工作內容 專業規劃管理：依據不同客戶需求提供專業的業主管理規劃。 市場拓展：開發潛在市場，達成業績目標。 國內業務：負責國內業務接洽及訂單處理。 產品報價與展示：負責產品報價、展示及帳款回收相關事宜。 業務推展：傳達公司重大訊息、活動及產品資訊，推動業務發展。 場地評估與洽談：尋找適合擺放智能咖啡機的地點，評估生意量及洽談擺放事宜。 展會參與：每年參加五次展會，銷售機器並與加盟主溝通。 *我們需要 有業務經驗佳，無經驗可，有完整教育訓練，須有汽車駕照。 加入隆美麥 人生隆美麥 歡迎想賺錢的朋友加入

工作內容: 對品牌行銷、社群互動或銷售溝通有興趣嗎？ 我們正在招募熱血的 內勤業務，從零開始學習品牌推廣與客戶經營！ 主要工作項目： 品牌推廣與行銷活動規劃 協助客戶了解產品特色、完成下單 與團隊合作達成業績目標 定期追蹤客戶滿意度，建立長期關係 【薪資待遇】 月薪 45,000 元起（另有績效獎金、業績獎金） 年薪百萬不是夢，只要你願意挑戰！ 【工作時間】 14:00–23:00（固定班別，中間休息1小時） 月休 8 天（排休制） 【工作地點】 台北市內湖區（港墘捷運站步行 5 分鐘） 條件要求: 無經驗可，我們提供完整培訓 擅長表達與溝通、具責任感 對品牌經營與銷售推廣有熱忱 年輕、有衝勁、喜歡挑戰高收入 公司福利: 完整教育訓練 獎金制度明確（業績獎金＋季度獎金＋年終獎金） 員工聚餐、生日禮金 明確升遷管道：業務助理 → 業務主任 → 業務經理 我們在找這樣的你! 想要挑戰高薪、不想被低薪綁住的人 想從內勤學起、打造個人品牌的年輕人 想加入活力團隊、邁向百萬年薪舞台 立即應徵，讓你的努力被看見， 下一個突破年薪百萬的人，就是你！

◆本職缺為 電子事業部 之職務招募。 ◆ 工作內容說明： ①協助分析及確認單線圖的正確性 ②處理主管交辦事項 ③擁有專案規劃及管理的經驗為佳 ④推廣電力設備及售服的業務 ⑤準確掌控日本的文件及現地的臨時突發狀況 ⑥訂單key in及管理(歸檔及存檔) ⑦交期確認、回覆及調整 ⑧製作出貨資料、安排出貨及出貨表彙整 ⑨營業額管理及其它共通事務性工作 ➉文件/信件翻譯(日文及中文) ⑪一般作業相關之商業書信撰寫 ※※※※ 此份職缺，需要具備『乙級職業安全衛生管理員』證照 ※※※※

1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail/line，並確認交貨期。 10. 提供出貨文件，處理貨品運送事宜。 此職位對於公司的業務發展至關重要，具有穩定的發展前景。 歡迎符合條件的人才申請該職位，並加入我們的團隊。

工作內容 1.負責業務(台北區)推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息及產品。 2.訓練期需先擔任內勤工作，並經內部考核後方能轉任業務。 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 5.負責國內業務接洽及訂單處理。 6.負責產品報價及產品展示。 7.需進出工地，協助產品組裝。 8.任職滿六個月後，符合資格者可分紅業績獎金。

1.銷售電源產品。 2.熟國內(外)電子產業,具業務拓展與維護客戶的能力。 3.具企圖心，運用銷售策略或方法，達成公司銷售目標。 4. 有良好溝通能力、有強烈企圖心、主動積極、認真負責、做事細心、抗壓性高等人格特質 5. 有網通，系統廠，或IPC相關業務經驗/人脈尤佳。 6. 具5年以上相關產業經驗。 7. 英or日文聽說讀寫精通。

1. 業績數字的達成、業務策略的推動。 2. 負責公司產品與解決方案之介紹與推廣，初步進行了解客戶需求。 3. 負責潛在客戶開發。 4. 提供解決方案/產品報價與客戶基本問題回覆。 5. 執行提案資料整理、簡報準備與業務文件撰寫。 6. 處理帳款回收、客戶需求追蹤與跨部門溝通事宜。 7. 完成主管交辦的其他業務相關事項。 1. Responsible for achieving sales targets and driving the implementation of business strategies. 2. Introduce and promote the company’s products and solutions, while conducting preliminary assessments of customer needs. 3. Identify and develop potential customers to expand business opportunities. 4. Prepare solution/product quotations and provide initial responses to customer inquiries. 5. Compile proposal materials, prepare presentations, and draft relevant business documents. 6. Manage accounts receivable, follow up on client requirements, and facilitate cross- departmental coordination. 7. Perform other business-related tasks as assigned by supervisors.

1.主要負責北醫、萬芳、雙和⋯及部份診所之公司全品項產品推廣。 2.主要為骨科、婦產科、皮膚科⋯等科別醫材及保健品 。需要優秀的開發能力或是相關經驗與人脈。 3.負責工作：開發、拜訪、推廣及維護客戶關係。 4.需自備汽車。 5.具醫療背景或醫療業務從事經歷者，優先錄取。 6.可一個月內報到優先考慮。 7.能獨立完成交辦任務。

【若有國貿業務經驗者尤佳】 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.定期報告銷售進度及市場佔有率。 7.掌握產品設計時程及產量狀況。 8.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 9.提供報價確認訂單，以準時出貨。

如果你對銷售有熱情，擅長與人溝通，想挑戰更高收入!! 我們正在尋找充滿熱情、積極進取的業務夥伴，加入我們的團隊，拓展市場，一起創造無限可能！ 工作內容 業務開發及管理，維護穩定舊有客戶之銷售，專案活動協助，完成其他主管交辦事項 超市通路 - 維護現有超市 / 量販通路客戶關係，確保銷售穩定成長 - 開發新通路，提升品牌曝光與市場佔有率 - 規劃並執行促銷活動，提升業績表現 - 進行市場調查，掌握競品資訊與趨勢分析 工廠 - 開發新客戶，拓展B2B市場，增加訂單來源 - 維護既有客戶關係，提升客戶滿意度與續訂率 - 依據客戶需求，提供適合的產品解決方案 - 協調生產、交期、報價等業務相關事宜 - 參與產業展會，掌握市場趨勢，提高品牌影響力 網紅團購 - 開發與維護KOL/KOC資源，建立穩定合作關係 - 規劃與執行團購專案，提升商品曝光與銷售業績 - 分析市場趨勢，尋找熱門產品與話題，創造話題行銷機會 - 協調供應商、品牌方，確保商品品質與供貨穩定 - 追蹤銷售成效，優化合作策略，提高轉換率 我們希望你 擁有良好的溝通能力與抗壓性 擅長談判與客戶經營，有良好的銷售能力 了解基本生產流程，能與內部生產單位有效溝通

1.產品行銷推廣，企業合作業務推廣，擬訂銷售計劃。 2.市場調場、定期報告推廣銷售進度及市場佔有率。 3.執行行銷業務方針，完成主管交付工作。

KOHLER 羅力衛浴誠徵業務精英｜一同打造生活美學 你是否對高端設計、質感生活充滿熱情？ 想成為引領空間美學的專業顧問？ KOHLER 羅力衛浴正在尋找熱情積極的你加入我們的銷售團隊！ 【工作內容】 • 專業銷售 KOHLER 高級精品衛浴產品，為客戶量身打造最合適的解決方案 • 深入了解客戶需求，提供高品質服務，協助業主/設計師挑選理想產品 • 積極開發潛在客戶，拓展市場，達成個人及團隊銷售目標 • 熟悉品牌精神，主動推廣 KOHLER 理念、活動與新品資訊 • 維繫並經營客戶關係，建立長期信任合作 • 處理國內業務接洽與訂單流程，確保交付無虞 • 進行產品報價與展示，參與專案簡報或現場支援 【我們正在找的你】 • 對高端產品銷售有熱忱，擁有優質溝通與服務能力 • 喜歡與人互動，具備主動積極開發客戶的精神 • 具備品牌推廣觀念，能將產品價值有效傳遞給客戶 • 有責任感、願意學習，即使無經驗也歡迎加入我們培訓體系 加入我們，您將有機會接觸頂尖建築師、設計師與高端業主，成為衛浴空間美學的引領者。 立即投遞履歷，讓我們一起，讓優雅成為日常。

我們正在尋找主動積極、具備責任感的業務開發專員，加入我們推動高端不銹鋼廚具品牌在台灣零售市場的擴展，並追求高薪資發展舞台。 ✓ 樂於接受工作挑戰並且渴望爭取高收入 ✓ 具建材、建築和設計相關工作經驗者更佳 ✓ 對於空間規劃、室內設計、美學觀念具備興趣 ✓ 無經驗可，工作經歷不拘，大學以上學歷 ➤ 此職位屬「專案負責制」，需從客戶初步接洽、需求釐清、提案報價到最終交付，全程參與並主導專案推進。 【主要工作職責】 • 開發設計師合作通路，推動專案合作與客戶轉化 • 接洽並管理零售客戶需求，提供空間規劃建議與產品導引 • 提案、報價、合約談判與成交 • 協調內部設計、丈量、工廠與安裝團隊資源，確保交付時程與品質 • 管理客戶關係與售後追蹤，提升客戶滿意度與推薦機會 【公司福利】 • 月薪依個人資歷敘薪，月薪（固定）+ 高業務獎金（變動） • 業績獎金與年度績效獎金 • 完善在職訓練制度（產品、流程、提案簡報等...） • 三節獎金、生日獎金、旅遊補助 • 員工健康檢查

1、負責針對客戶開發佈局經營 2、開朗、自信、具強烈企圖心積極的人格特質尤佳 3、業績獎金另計

【職缺介紹】 依據啟延代理/經銷/分銷之產品線系列，透過開發市場之潛在客群、維繫既有客戶推廣產品，更進一步為客戶提供更全面的產品解決方案，以長期的客戶關係經營為核心目標。 【工作內容】 1. 陌生開發潛在客戶，維繫良好客情關係。 2. Design-in業務接洽與訂單管理 (Paper Work由秘書支援)。 3. 產品展示及報價、帳款回收。 4. 推廣責任市場對應之相關產品。 【獎金與制度】 - 完善的新進員工教育訓練：透過紮實的產品線內/外訓與考核，培養產品知識深度。 - 新進人員Mentor制度：到職首三個月在新環境不尷尬、不迷惘。 - 保障底薪。 - 每季成交獎金、新開案獎金。 - 每半年業績達成獎金。 - 另有新開發獎金，視業績表現，獎金可達20K。 - 保障年薪13個月 (需到職滿一年)。 ※完善的業績及新開發獎金制度，依營業績效給予豐厚獎金。 【職務需求】 1. 需自備小客車 (公司提供免費停車位，有每月車輛檢修補助金、油費全額補助)。 2. 具電子零件市場銷售1年的相關經驗。