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外務管家

  • 台南市安平區
  • 經歷不拘
  • 大學

--關於我們-- 我們是 GroupM 旅宿管理顧問團隊, 主要項目為行銷台南旅宿及協助營運管理, 藉由工作可以探訪多家台南旅宿,也能探索旅宿業其中的酸甜苦辣, 公司同事都平均年齡30歲,工作氣氛佳且彼此樂於互相協助, 廣邀熱情的夥伴加入。 【自傳空白之履歷一律謝絕】 【自傳空白之履歷一律謝絕】 【自傳空白之履歷一律謝絕】 --職務內容-- 1.具觀光服務熱忱、清潔觀念者。 2.安排住客入住及接待介紹。 3.管理旗下數個民宿分館,維護公共環境整潔。 4.負責客房打掃、清潔、保養、消毒等房務工作。 5.負責採購點貨及處理各館庶務。 6.民宿簡易修繕,若非個人可處理,協助聯繫師傅到場維修。 7.與內勤人員及各館業主溝通與協調,需具備一定的溝通能力。 8.電腦文書能力及處理主管交辦事項。 --應徵條件-- 1.對台南旅遊、旅宿業有濃厚興趣, 我們希望給每一位旅客最誠摯的服務, 所以首要條件你必須要對旅宿業領域有興趣。 2.有耐心、負責任、情緒管理佳, 每天接觸千奇百怪的旅客與層出不窮的狀況, 要耐心、細心地處理每一項工作。 3.抗壓性高、工作東奔西跑, 工作範圍囊括台南市各區, 一天下來非常充實,也非常辛苦, 歡迎有熱忱與喜歡挑戰的夥伴。 --公司福利-- 1.提供制服。 2.定期員工聚餐。 3.旅遊津貼。 4.交通津貼。 5.合作旅宿之員工住宿折扣優惠。 6.提供公務機車。 7.勞保與健保。 【會視個人表現,週期性調整薪資與升遷】

0~5人應徵

6/18 【定置漁場三代目 花蓮店】餐廳外場正職人員

  • 花蓮縣花蓮市
  • 經歷不拘
  • 高中

親切熱情、開朗笑容、動作迅速、細心觀察 是成為 【定置漁場三代目】夥伴必備條件! 加入我們: 1. 分享美食料理給予客人 2. 進行帶位、點餐、送餐、收餐、結帳作業 3. 提供舒適美好的用餐氛圍 4. 挑戰每月績效獎金、年終獎金 待遇與福利: 月薪 30,000 以上 月營業額達標獎金 (每月都有) 生日禮金 年節獎金 員工餐、伙食津貼 定期聚餐 員工消費折扣

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0~5人應徵

6/18 早班房務人員

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

上班時段: 08:30~17:30. 1.負責客房清潔工作。 2.負責日常清潔保養工作。 3.規劃清潔流程。 4.執行其它清潔相關交辦事項。 5.需持續勞動,體健耐勞者佳。 6.能依公司運作狀況配合加班(非常態) 正式任用後: 月休8天/$31,000、月休6天/$34,000、排休制. 服務滿一年另享【每月激勵獎金】、【半年敬業獎金】 本月急徵:到職即享【每月激勵獎金】,薪資可達$36000

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0~5人應徵

6/18 [探索私旅-房務部] 飯店房務員

  • 台中市西屯區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

年資滿一年享有4項年終獎金 1.保障一個月年終。 2.訂房網評價-按比例分配第二個月年終。 3.營收績效-按比例分配第三個月年終。 4.考核表現-按比例分配第四個月年終。 1. 遵循房務部標準作業,進行客房清潔、備品陳列、保養及維護。 2. 維持備品室整齊、各樓層及公共區域之清潔。 3. 向客務部回報館內破損物品及設備 。 4. 執行主管交代事項等 。 5 .需要有飯店實務經驗。 6.一個月總基本間數240間 超過一間100元 ,掃房獎金每個月約多3-6千元

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0~5人應徵

6/18 泰集信義微風店-外場正職/儲備幹部/二度就業可(薪34000-38000元)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

親切與微笑是服務的開始 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.在客人開口前的主動,提供客人超乎預期的服務。 ●對餐飲有熱忱責任心,對顧客擁有貼心人情味 以及親切笑容 ●反應能力強 動作靈敏 表達能力強 ●對未來職務有所企圖心

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0~5人應徵

6/18 管家/家事服務員

  • 台南市永康區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1. 居家清潔整理以及居家收納。 (飯店房務經驗者佳) 2. 基本炊事調理。 3. 使用洗衣機洗衣及收納。 4. 採買。 自身健康無傳染病、負責任、細心、無不良行為紀錄。 上班地點:台南巿永康區永大路三段。 上班時間以及休假可彈性調整洽談。 (可兼職)

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0~5人應徵

6/18 【總公司】專業技術人員 升遷制度明確 享分紅 轉管理職(即刻到職!!!)

  • 新北市蘆洲區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

*歡迎外縣市人才,公司提供宿舍或租屋補貼。 *外縣市人員可安排線上會議,如至親臨公司面試成功補貼北上面談車資。 *預計一年內達到主管職務,三年內成為全管理職。 本公司所有高階幹部皆為初階勞動者由基層逐步升遷至管理幹部, 有公開的薪資及升遷核定標準, 達成即升任。 以近期升遷人員為例, 正常表現與學習3個月內即有第一次調薪, 1至1年半薪資即可達45000以上, 並參予公司年度分紅(30%-50%)。 想要找一個比較不看重學歷的工作嗎? 想要一出社會就獲得比較高的起薪嗎? 想要工作生活皆能妥善平衡嗎? 想要學習一個能夠受用一生的專業技能嗎? 只要你肯學習不怕苦不怕髒這裡就有你想要的職缺。 應屆畢業生、無經驗者優先錄取! 團體施作,無經驗者免擔心,專業師傅手把手指導! 能協助手排駕駛車輛者優先錄取! 一、工作內容 (一)配合公司人員調派進行清潔工作 (二)協助各項清潔機動工程 (三)負責案場人員代班支援 (四)執行其它主管交辦事項 二、工作時間:08:00-17:00 三、休假:依公司規定排休(紅字幾天就排幾天) 四、薪水:40,000元/月起 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (三)投保員工工作意外團險 (四)提供員工制服 (五)提供專業教育訓練 (六)完整的人事管理制度與明確升遷標準 (七)三節獎金 (八)年終1個月 (九)每年8月高額員工分紅 (十)完整勞工安全設備 (十一)不定期聚餐 新時代嘗試在清潔服務業中投入職人專業精神、數位經營管理、美學質感元素等創新的思維,期待透過優質的清潔服務、不斷創新為客戶解決問題的精神及對於客戶的誠信原則,希望能為傳統的清潔服務產業注入一個全新的能量。 我們致力於創造一個勞工獲利、雇主營利、業主有利的三贏局面,成就一個嶄新的清潔新時代。 對我們來說新時代並非只是一家提供清潔服務的公司,而是要帶領整個傳統清潔產業轉型的重要推手。

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0~5人應徵

6/18 客房部-房務清潔員(早班)

  • 桃園市桃園區
  • 經歷不拘
  • 高中

※請詳閱職務說明及上班時間,可配合者再投履歷※ 01. 負責客房內清潔整理、倒垃圾、換床單、鋪床 02. 各樓層公共區域之清潔維護。 03. 負責客房備品之補充以及空房擦拭 04. 依照制定的排程定期保養客房設備 05. 協助現場其他部門之運作需要 06. 執行其它清潔及主管相關交辦事項 07. 不定期不定額獎金發放因個人表現,沒有絕對值 08. 負責備品室各項備品請領紀錄及消耗品的請領與補充 09. 歡迎有服務熱忱其他服務同業人才轉職 請詳閱職務說明,可配合者再投履歷~ ※請詳閱職務說明及上班時間,可配合者再投履歷※

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6~10人應徵

6/18 客房部 - 兼職房務人員

  • 桃園市桃園區
  • 1年以上
  • 高中以下

※請詳閱職務說明及上班時間,可配合者再投履歷※ ※本職缺需有房務整房相關經驗一年,且能配合平假日排班,可符合者再投履歷※ 01. 負責客房內清潔整理、倒垃圾、換床單、鋪床 02. 各樓層公共區域之清潔維護。 03. 負責客房備品之補充以及空房擦拭 04. 依照制定的排程定期保養客房設備 05. 協助現場其他部門之運作需要 06. 執行其它清潔及主管相關交辦事項 07. 不定期不定額獎金發放因個人表現,沒有絕對值 08. 歡迎有服務熱忱其他服務同業人才轉職 請詳閱職務說明,可配合者再投履歷~ ※請詳閱職務說明及上班時間,可配合者再投履歷※

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0~5人應徵

6/18 早餐師傅 (固定班)

  • 台北市萬華區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.依據菜單準備相關的食材並針對產品擺盤。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.主廚交辦事項。 5. 全面採行 ˂四週彈性工時˃,每日工作八小時,年休假116天;依實際營運時間排班輪休。

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6~10人應徵

6/18 客務部-客務人員(兼職)

  • 桃園市桃園區
  • 經歷不拘
  • 高中

01. 接待客人,並提供相關服務:行李寄放、協助叫車、行李運送、車輛引導及問題回覆 與解決等。 02. 電腦文書資料繕打。 03. 櫃檯行政工作及主管交辦事項。 04. 反應靈敏,有服務業經驗者佳。 05. 客房服務與簡易客房整理(更換床單、枕頭套) 06. 無經驗但肯學習的你也歡迎加入。 ※熟練期三個月過後,得視情況調整薪資。※ ※請詳閱職務說明及上班時間,可配合者再投履歷※

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0~5人應徵

6/18 中班櫃檯人員(台南安平館)【康橋慢旅】

  • 台南市中西區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.提供顧客相關服務(如:行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等)。 2.處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房)。 3.帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。 4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。 5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。 6.免費供餐。 7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。 8.完善的教育訓練及認證制度。 9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。 10.僅一段班制。 11.完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。 **歡迎具服務熱忱者加入**

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11~30人應徵

6/18 海空運OP人員

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2. 處理、審核進出口報關之資料與文件。 3. 聯絡工廠、船公司和報關行,進行交期確認、排船、簽 S/O、文件檢查等聯絡事項。 4. 負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。

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0~5人應徵

6/18 【總公司儲備幹部】管理部管理督導(即刻到職!!!)

  • 新北市蘆洲區
  • 經歷不拘
  • 大學

*歡迎外縣市人才,公司提供宿舍或租屋補貼,如面試成功補貼北上面談車資。 *預計一年內達到主管職務,三年內成為全管理職。 本公司所有高階幹部皆為初階勞動者由基層逐步升遷至管理幹部, 有公開的薪資及升遷核定標準, 達成即升任。 以近期升遷人員為例, 正常表現與學習3個月內即有第一次調薪, 1至1年半薪資即可達45000以上, 並參予公司年度分紅(30%-50%)。 想要找一個比較不看重學歷的工作嗎? 想要一出社會就獲得比較高的起薪嗎? 想要工作生活皆能妥善平衡嗎? 想要學習一個能夠受用一生的專業技能嗎? 只要你肯學習不怕苦不怕髒這裡就有你想要的職缺。 應屆畢業生、無經驗者優先錄取! 團體施作,無經驗者免擔心,專業師傅手把手指導! 能協助手排駕駛車輛者優先錄取! 一、工作內容 (一)管理公司服務現場 (二)建立現場管理表格 (三)勤務督導 (四)人員面談 (五)客戶服務處理 (六)執行其它主管交辦事項 二、工作時間:08:00-17:00 三、休假:週休二日見紅休 四、薪水:40,000元/月起 五、公司福利 (一)勞保、健保(依法投保) (二)公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) (三)投保員工工作意外團險 (四)提供員工制服 (五)提供專業教育訓練 (六)完整的人事管理制度與明確升遷標準 (七)三節獎金 (八)年終1個月 (九)每年8月高額員工分紅 (十)完整勞工安全設備 (十一)不定期聚餐 新時代嘗試在清潔服務業中投入職人專業精神、數位經營管理、美學質感元素等創新的思維,期待透過優質的清潔服務、不斷創新為客戶解決問題的精神及對於客戶的誠信原則,希望能為傳統的清潔服務產業注入一個全新的能量。 我們致力於創造一個勞工獲利、雇主營利、業主有利的三贏局面,成就一個嶄新的清潔新時代。 對我們來說新時代並非只是一家提供清潔服務的公司,而是要帶領整個傳統清潔產業轉型的重要推手。

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6~10人應徵

6/18 內勤助理

  • 台北市南港區
  • 2年以上
  • 專科

1.協助業務部門處理客戶相關事務 2.協作後台上架,客戶更新維護修改事宜 3.接聽客戶電話,了解需求與執行事項 4.協助業務人員內部跨部執行流程 5.具備基礎電話應對禮儀與電腦文書操作能力 6.談吐應對大方,協助客戶進行操作 備註: 1.本職務為純內勤性質 2.工作內容主要以協助部門執行客戶事項 3.周休二日,放假標準比照公家機關公布行事曆。 4.公司上班時間為上午9:30~12:00,下午13:30~18:30 ,午休時間90分鐘。

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0~5人應徵

6/18 【新莊宏匯廣場店】魚君 さかなくん海鮮丼飯專門店-儲備店長

  • 新北市新莊區
  • 3年以上
  • 高中

★魚君集團擴大徵才★ 2024年5月新莊宏匯廣場店新開幕~熱情招募中★ /工作內容/ 1.負責協調及聯繫內外場之工作分配。 2.協助外場同仁帶位、點送餐等基本桌邊工作。 3.制定外場工作流程造表成冊,控管進貨成本與貨單。 4.協調外場員工輪休時間及人事控管。 5.定期參與公司討論相關活動及企劃。 /福利制度/ 1.基本勞保,健保 2.定期員工聚餐以及配有員工餐 3.彈性排班(假日需輪休) 4.正職員工具備完善業績獎金分紅制度。 5.本公司配有完善餐飲集團系統教育訓練,主管培訓,升遷制度眾多且完善;歡迎各類餐飲人士加入。

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6~10人應徵
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