公司介紹

產業類別

聯絡人

吳小姐

產業描述

錸工場隸屬錸德科技集團,主要提供「新型態減法照顧」、「智慧照顧系統」、「社區融合商場」等服務。錸工場引進日本知名的日照體系夢之湖的理念與制度,減法介護宣言,維持長者生活自理與尊嚴。

電話

03-3271065 分機13

資本額

傳真

03-3280767

員工人數

50人

地址

桃園市龜山區華亞二路222號


錸德集團以精微鍍膜技術拓展各式高科技產品並深耕在地採多角化經營,集團在穿戴式面板上高度成長並應用在健康照顧產業產品上。近年橫跨Archive、Bio Disc、OLED、太陽能光電、科技文創、長照醫療及生技領域發展。 身為錸德集團一員,錸工場主要提供「生活支援解決方案」、「新型態減法照顧」、「智慧照顧系統」、「社區融合商場」等服務。錸工場引進日本知名的日照體系「夢之湖」的理念與制度「減法介護宣言」讓長者在活動裡增強身與腦的復健,維持長者生活自理與尊嚴。同時也與日本博悠會策略結盟,一同規廣日本以及台灣市場。同時也在台灣推動大中華區減法照顧體系加盟、推展減法理念與輸出智慧照顧場域軟硬體設施。 錸工場旗下社區融合品牌 「合好一起錸」 位於新竹縣竹北 「合好一起錸」除了推動社會福利照顧,也希望透過社會企業的經營模式帶動與地方產業結合,以促進身障族群、樂齡族群及社區居民之間的融合為主軸,推動具備商場、餐廳、展演、在地親子以及社區課程、共享辦公室、社區體適能中心、日間照顧及早期療育服務的場域,帶給在地社區居民多元化的生活選擇與休閒空間。結合錸德文教基金會定期舉辦身心障礙以及社區融合活動。 為了將新竹縣科技城的地域特色發揮,場域內提供許多智慧照顧的應用,未來也開放年輕人可進行創業基地申請,提供共享辦公空間鼓勵以樂齡健康產業的創客或推動社會企業創新服務的創業者能夠進駐,創造產業連結、驗證產品服務讓創新思維真正回饋到社會照顧。

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主要商品 / 服務項目

1/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 推動社區融合舉辦攝影比賽
2/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 每月舉辦市集活動
3/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 合好一起錸✖廣青文教基金會舉辦第20屆圓缺之間身心障礙影展
4/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 我們經營生活商場滿足社區生活需求強調社區融合讓一般社區居民更認識不同族群與弱勢,
Co-Working推動健康產業群聚效益,使生活更便利與生活的大環境共好強調身心靈的合好共處
5/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 現在照顧服務可以產業化
我們投入更多的時間在照顧的本質上
讓社工回到應有的專業
讓護理師能堅守崗位
讓評鑑表單數位化
6/6
錸工場股份有限公司(錸德集團) 推動地方銀髮友善生活提案競賽

1.經營國際長照產業整合營運服務平台 包括長照服務體系:(社區整合A單位+日間照顧+職能治療所+銀髮宅+國際養生村+社區融合中心) 生活支援體系:合好學堂+合好餐飲+電商平台+合好市集 2.長照資訊SI(System Integration)服務 智慧照顧系統 智能健康設施 復能運動設施 生命量測設備

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公司環境照片(8張)

福利制度

法定項目

其他福利

福利服務- 1.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 2.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 3.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 4.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 5.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 6.員工海外進修:提供海外進修名額供員工申請(須經評選)。 7.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 8.年終獎金:依績效考核結果核發。 9.完整的教育訓練 :順暢的升遷管道 。 10.伙食補助。

公司發展歷程

2019.07

7月底合好一起錸開幕 經濟部次長曾文生以及衛福部部長陳時中蒞臨開幕

2019.05

創客營

2019.03

新竹縣食物花園計畫

2018.12

艾伶轉公托

2018.11

合好市集

2018.10

新竹縣竹北市身心障礙大樓-同心樓啟動

2018.06

錸工場第二次增資

2018.02

取得經濟部前瞻計畫

2017.09

方禧成立

2017.08

艾伶學堂開幕(艾伶娜的午餐)

2017.06

艾伶學堂品牌設立

2017.04

投資日本夢之湖日照中心

2017.03

錸工場第一次增資

2016.10

舉辦第一次高年級實習生-日本沖繩高齡海洋治療

2016.05

產學合作計畫 元智大學老人福祉科技研究中心 TOIS

2016.04

基金會錸工場成立開幕

2015.09

與日本夢之湖合作取得技術授權

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企業動態

企業社會責任
2021/06/18
取之於社會,用之於社會
秉持著對文化的傳承及維護,及讓土地資源能夠作最有效率的運用,如何因地制宜活化土地,積極開創土地,實為當前重要課題之一。 而在社會公益方面,錸德集團-錸德基金會一直以來,秉持著『取之於社會,用之於社會』理念,積極投入公益活動與社會關懷。 社會關懷: 錸德集團每一份子都會依同參與社會歡懷的活動從偏鄉學校的拍照比賽、音樂演出、甚至到馬來西亞飢餓三十的原住民歌唱舞蹈表演都是每一份子的心血結晶。 老屋重生: 透過台北市政府文化局的媒合,錸德集團之鈺德科技接下了重建陽明山美軍宿舍群的重要任務,保留昔日美軍俱樂部宿舍群的樣貌,轉化為充滿復古情懷的文創聚落-草山小鎮,復古的氛圍,舒適的空間,經典的美式食物,是適合全家大小休憩,認識歷史的多元化場域。其中,BY33美軍俱樂部,更是選擇建物整體結構及外觀完整保存的方式,再以充滿美式鄉村風格的材料及形式來整修再造內部空間及景觀,佐以豐富的黑膠收藏,歷史與現代共舞,讓原本的空間展現出新生命。 長者照護:「夢之湖—錸工場」日照中心是全台灣第一個引進全新「減法照顧」模式,並與日本擁有12家連鎖日照中心的夢之湖合作,打造出凡事盡量讓失能者「自己來」,鼓勵老人家自己決定、動手做,不剝奪長者自理能力,全新型態-夢之湖—錸工場日間照護機構。「錸工場」強調日照機構不只是提供服務、讓失能者「殺時間」,更要激發長者身心的自主生活能力長輩每天都自己規劃自己的行程。 「夢之湖-錸工場」強調「できそう(日文「我好像可以」)能力」,失能者不是弱者,尊重每個人自理生活的意願與能力,日照機構不是提供服務、讓失能者「殺時間」等待返家,而是透過減法照顧,激發對方的身體與心理自主生活能力。陪伴關懷長者在白天獲得充實、尊嚴、快樂的頤養時光,讓子女能安心上班,夜間返家共享天倫之樂,提升家庭生活品質。 Link: https://www.ritek.com/business2/index/43
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工作機會

廠商排序
8/11
桃園市新屋區經歷不拘高中月薪31,000~35,000元
(全職或兼職皆可) 錸德文教基金會是一個嶄新的社會服務團隊,同事都好相處, 在照護理念上,我們取經日本,實施「減法照護」,如認同照護模式,有機會至日本受訓,學習機構經營管理與照護精髓,在工作上有極大的發揮空間,對個人職涯發展助益深遠。 歡迎對長期照護、老人領域、創新工作方法有興趣的你,加入我們的行列。 1.活動帶領與協助 2.日常生活復健活動 3.協助身體照顧服務 4.維持活動環境清潔 5.主管交辦事項 福利服務- 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.年終獎金:依績效考核結果核發。 10.伙食補助:午餐由中心提供。 工作地址:桃園市新屋區福洲一街40號1樓
應徵
8/11
新竹市經歷不拘高中月薪31,000~35,000元
錸工場是一個嶄新的社會服務團隊,同事都好相處, 在照護理念上,我們取經日本,實施「減法照護」,如認同照護模式,有機會至日本受訓,學習機構經營管理與照護精髓,在工作上有極大的發揮空間,對個人職涯發展助益深遠。 歡迎對長期照護、老人領域、創新工作方法有興趣的你,加入我們的行列。 需具照顧服務員結業證書,無經驗可 1.活動帶領與協助 2.日常生活復健活動 3.協助身體照顧服務 4.維持活動環境清潔 5.主管交辦事項 福利服務- 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.生日禮金 10.年終獎金:依績效考核結果核發。 11.伙食補助:午餐由中心提供。 工作地址:新竹市千甲里4鄰千甲路385-3號2樓
應徵
8/11
新竹市經歷不拘高中時薪230元以上
工作區: 新竹 薪資: 時薪230元起,另有拆帳制(依工作時數最高居服6:公司4比例) 工作內容: (1)由照顧服務員(以下簡稱照服員)到家中協助失能者,包含身體清潔、基本日常照顧、餵食、協助沐浴及洗頭、陪同外出或就醫、到宅沐浴車等。 (2) 日間照顧:將被照護者於白天時間就近至日間照顧中心接受服務,包含基本照顧、餐飲服務、交通接送、提供健康促進活動,也針對家屬進行指導與諮詢服務 豐富多元的福利制度: 獎金:招募獎金(每人)、開案獎金(每案)、績效獎金 禮金或禮品:三節禮金(春節/端午/中秋)、生日禮金 休閒:尾牙、員工共識營 補助:轉場交通津貼50元,全職人員繼續教育積分補助(每年上限20小時) 政府發放照服員獎勵金18個月領10萬8,000元。 勞保、健保、團保、週休二日、特別休假
應徵
7/22
新竹縣湖口鄉1年以上高中月薪28,590~40,000元
工作內容: 1. PCB焊接 2.消費型電池組裝 3. 可配合加班
應徵
8/11
新竹市經歷不拘專科待遇面議
護理師 有護士/護理師執照,或具護士/護理師考試資格,護理科系所畢業。 雇用條件- 1. 具臨床護理相關經驗 2. 有興趣投入老人服務行列者 3. 能認同減法照顧理念者: 本中心推行減法照顧,藉由活動引發長者生活動力 4. 受過失智症相關訓練者 5. 可接受照顧現場工作者 6. 需掛業務負責人 工作內容- 1. 執行醫護相關專業業務 2. 協助個案日常生活復健活動 3. 執行相關休閒活動、課程計畫 4. 個案管理工作 5. 個案需求評估、規劃及推動執行 6. 服務效益與評鑑品質管控 7. 機構日誌彙總及年度成果報告 8. 其他主管交辦事項。 社工 1. 個案工作: 接案; 參訪評估; 個案服務紀錄登打; 個案活動帶領; 個案評估 2. 主管機關主要聯絡窗口 3. 長照系統登打維護 4. 活動安排 5. 志工資源連結 6. 公私立機關方案計畫、辦理及核銷 7. 公文紀錄維護 8. 需掛業務負責人 9. 其他主管交辦事項 福利服務 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.年終獎金:依績效考核結果核發。 10.伙食補助:午餐由中心提供。 工作地址:新竹市千甲里4鄰千甲路385-3號2樓
應徵
8/11
新竹市經歷不拘學歷不拘時薪220~250元
1. 接送長者上下課。 2. 交通車清潔及保養 3. 執行日照長輩交通車接送事務及路線規劃。 4. 交通車輛相關表單填寫。 5. 單位內車輛總務相關維修保養申請。 6. 協助辦理各項業務、活動。 7. 主管臨時交辦事項處理。 8. 工作時間: 周一~周五6:30-10:00、15:30-17:30 9. 資格條件:需有職業小客車駕照
應徵
8/11
新北市永和區經歷不拘專科月薪39,000元以上
1. 個案工作: 接案; 參訪評估; 個案服務紀錄登打; 個案活動帶領; 個案評估 2. 主管機關主要聯絡窗口 3. 長照系統登打維護 4. 活動安排 5. 志工資源連結 6. 公私立機關方案計畫、辦理及核銷 7. 公文紀錄維護 8. 其他主管交辦事項 福利服務 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.年終獎金:依績效考核結果核發。 10.伙食補助:午餐由中心提供。
應徵
8/11
新北市永和區經歷不拘高中月薪31,000~35,000元
錸工場是一個嶄新的社會服務團隊,同事都好相處, 在照護理念上,我們取經日本,實施「減法照護」,如認同照護模式,有機會至日本受訓,學習機構經營管理與照護精髓,在工作上有極大的發揮空間,對個人職涯發展助益深遠。 歡迎對長期照護、老人領域、創新工作方法有興趣的你,加入我們的行列。 需具照顧服務員結業證書,無經驗可 1.活動帶領與協助 2.日常生活復健活動 3.協助身體照顧服務 4.維持活動環境清潔 5.主管交辦事項 福利服務- 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.年終獎金:依績效考核結果核發。 10.伙食補助:午餐由中心提供。 工作地址:新北市永和區永和路二段116號3樓
應徵
8/14
新北市永和區經歷不拘高中以下時薪190~200元
1. 清洗碗盤(有洗碗機) 2. 清洗廁所 3. 收垃圾 4. 拖地掃地
應徵
8/15
桃園市蘆竹區經歷不拘高中月薪31,000~35,000元
錸工場是一個嶄新的社會服務團隊,同事都好相處, 在照護理念上,我們取經日本,實施「減法照護」,如認同照護模式,有機會至日本受訓,學習機構經營管理與照護精髓,在工作上有極大的發揮空間,對個人職涯發展助益深遠。 歡迎對長期照護、老人領域、創新工作方法有興趣的你,加入我們的行列。 需具照顧服務員結業證書,無經驗可 1.活動帶領與協助 2.日常生活復健活動 3.協助身體照顧服務 4.維持活動環境清潔 5.主管交辦事項 福利服務- 1.績效獎金:為激勵員工努力達成營運目標,訂定績效獎金制度。 2.勞健保、退休金:依照法令規定辦理。 3.團體保險:包括住院醫療、意外醫療、癌症險、職災險,讓員工無後顧之憂。 4.健康檢查:定期健康檢查,維護員工身體健康。 5.員工旅遊:每年辦理員工旅遊/共識營,鼓勵員工享受假期、釋放壓力、凝聚向心力。 6.績效考核:每年進行績效考核,進行職級職等與薪資調整。 7.員工海外進修:每年提供海外進修名額供員工申請(須經評選) 8.三節禮券:勞動節、端午節、中秋節發放節日禮券或禮金。 9.年終獎金:依績效考核結果核發。 10.伙食補助:午餐由中心提供。 工作地址:桃園市蘆竹區錦溪路125號3樓
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