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Vivo_薇朵國際企業有限公司 的相似公司

共199筆
新北市新莊區藥品/化妝品及清潔用品批發業資本額600萬元員工數暫不提供

台灣公司於2022年成立,從事『代理』及『批發』法國進口護膚保養品,主要的市場是臺灣及東南亞(三角貿易) 。辦事處地點設在新北市新莊區。服務客群為台灣美容店家、SPA館及個人美容美體工作室。

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台北市大安區其它軟體及網路相關業資本額1500萬元員工數30人

加入我們,開啟數位行銷新時代! 宇宙動能是台灣一級的小紅書官方代理團隊,專注於IMC品牌策略整合、KOL 合作、小紅書營運與內容行銷,致力於打造品牌與創作者之間最強的連結。透過創新策略與精準洞察,協助客戶在數位領域與小紅書中突破重圍、創造影響力。 我們的專長 • 社群媒體裂變 × KOL 口碑行銷 • 小紅書投放策略 × 金流轉化秘訣 • 網站優化 × SEO 自動進化 • BIG IDEA × 數位內容宇宙引爆 我們專注於引領品牌與創作者的合作,打破傳統界限,透過數位社群與眾多知名品牌合作,並探索小紅書的無限可能。 我們相信,行銷不只是廣告,而是一場宇宙級的冒險。 我們鼓勵每一位夥伴勇敢探索、持續突破。用創新顛覆框架,以熱情為燃料,開啟屬於你的行銷星辰之旅。 如果你有無限創意,對策略有熱情,這裡就是你施展天賦、點燃潛能的最佳舞台。 加入宇宙動能,與我們一同開啟品牌星際之旅! 想更了解我們,也歡迎查看我們的官網~ 宇宙動能新創網站:https://unionunique.cc/ 小紅書零時差網站:https://xiaohongshu.unionunique.cc/

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台北市內湖區百貨相關業資本額4500萬元員工數130人

鉍富企業 (AMUN CORPORATION) 創立於1981年,因代理法國第一嬰童服飾用品品牌Jacadi成立鉍富企業股份有限公司。 【Jacadi】每一季所推出的系列產品均由品牌的設計師群在Jacadi的巴黎工作室中創作和設計。獨特的剪裁和印花、鮮豔豐富的色彩、精緻的做工,展現 Jacadi 的法國原創精神、呈現美麗又獨特的系列產品。 【Fées】創辦人Gloria Lee夫婦時常至法國洽商與旅行,從仙子童話到法式生活風格的優雅細緻皆深深觸動著他們。2011年,Fées正式誕生,精萃法國及全球上百種活性植物結合最新科技,呈現出法式質感品味,細細為女人演繹法式夢幻優雅的生活美學。Fées源自法文,意指仙子,Fées期望能像仙子般陪伴不同肌齡的女人成長,從孕育、產後到新生Baby每一吋的肌膚乃至開始成為一名母親的日常生活與挑戰。 Fées專注將法式生活風格延伸到肌膚的日常保養,特別與具有近40年豐富科研經驗的CORUM INC.合作,研發出一系列天然、溫和、安心、高效的保養品,適合全家使用。保養的程序不在於多,而是傾聽肌膚需求,還原健康狀態。 Fées Lab專業團隊,擁有近40年的歐美日專業化妝品原料與配方劑型的經驗與知識,針對女性與寶寶各種肌膚的需求或困擾,無論是來自外在環境因子或是由於不同年齡階段的體質變化,研製溫和有效的配方,解決各類問題。特選全球頂級原料,融合法式優雅風格的美學設計,讓每款精心研發的產品,除了出類拔萃的保養效能,更帶給使用者愉悅的氣息。 不含爭議防腐劑、酒精、塑化劑,包括通過法國IDEA專業皮膚科學檢測證實其溫和性質,以及SGS不含八大重金屬檢驗,並委託專業單位進行效能性人體測試,完整研發流程保證品質,讓使用者安心。

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台北市大同區食品什貨批發業資本額500萬元員工數250人

三得利集團創始於1899年,總部設置於日本大阪府,創業之初以釀製赤玉紅酒起家,百餘年後,秉持著「創造全人類豐富生活」的理念,以及「積極、堅持最好」的態度中,向全世界邁進並取得世界各國的信賴,事業版圖包括飲料.食品相關事業、酒類相關事業、保健食品相關事業、外食.花卉及其他服務相關事業,目前於全球擁有303間關係企業,超過40,000名以上的員工,攜手提供世界各國豐富生活的優質商品及服務。 台灣三得利健益成立於2014年,並在2023年1月與白蘭氏三得利的直效行銷業務整合,更名為新加坡商三得利健益亞太(股)公司台灣分公司,未來,我們將更加努力,除了將持續開發促進健康和啟發自然潛能的優質產品,也將結合三得利集團『追求卓越』(Growing for Good)的長期願景,為提升文化、豐富生活、以及實現全球環境的永續生存發展而努力貢獻。

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台北市中山區藥品/化妝品及清潔用品零售業資本額暫不提供員工數100人

亞洲NO.1醫美保養品牌DR.WU,由亞洲醫學美容之父、皮膚科權威專家─吳英俊教授父子創立,擁有五十年豐富臨床經驗且深入研究皮膚組織構造,DR.WU成功突破運載技術,發展出革命性微導傳輸科技,秉著「以最簡單有效的方式,創造最完美無瑕肌膚」的理念,研發出一系列「高效能」、「低敏感」專業保養品,讓人在家也能延續醫美療程護膚機制,實踐「簡單擁有好膚質」速效保養新概念,引領全台醫美風潮。 DR.WU專業研發團隊,由皮膚醫學、成分藥理、生物科學等多領域專家組成,針對亞洲肌膚優弱特性與需求,以醫師處方為基礎,堅持「無添加、不含酒精、高濃度、高等成分、高安全性」五大研發標準,全系列產品皆通過低敏、安定性與非致痘臨床測試,是敏弱膚質與術後保養的最佳選擇。

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台北市信義區網際網路相關業資本額1億5450萬元員工數16人

EZTABLE 簡單桌,讓每一個人都找到屬於自己的聚餐方式,讓每一種生活風格都找到歸屬感,讓情感在餐桌之間找到連繫。 EZTABLE is a community in which everyone can find a restaurant that resonates to their lifestyle and caters to all their gatherings. For the restauranteurs, EZTABLE is a platform to expand clientele into the online world, offer e-commerce solutions for tables to be filled. ☆ 超過16,000,000 人透過我們訂位 ☆ 分享了近 300,000 則評論 ☆ 全亞洲共超過 7,000 家精選餐廳任你挑選

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台北市中正區綜合商品批發代理業資本額800萬元員工數15人

INNA ORGANIC® 童顏有機 | BEAUTY FROM INSIDE OUT™ 【Organic From Inside Out™】命名初心,源自最純粹的守護 有機,不只是農業上的方法論,更是一份對大地的尊重與珍愛而選擇的堅持。INNA ORGANIC 創立於2015年,從命名開始就決定,我們要走的是一趟與眾不同的有機旅程。 Inna Organic 相信來自大自然的療癒能量-天然萃取的有機精油,不僅能讓肌膚找回自癒力、喚醒內在生命力,更是人與天、地、自然之間的美好連結。Inna Organic 堅信「真正的美,是身心靈的由內而外和諧平衡,也是對地球的永續承諾」,而選擇Inna Organic 的你,都是我們這趟旅程中的同行者。 INNA ORGANIC 的「INNA」,不僅代表「Inner Beauty (真實的美來自於內心)」。「Ina」是許多臺灣原住民及南島語系族語中「母親」之意,發音也與臺灣話「囝仔」(孩子)接近。 這命名,是對品牌的期許,希望從臺灣出發、讓世界看見。也是對未來世代的承諾—用大地母親的自然力量,滋養每位使用者的肌膚及心靈,守護每一個家庭的健康,也守護我們共同的家園。 【Wellness From Inside Out™】喚醒七脈輪能量,由內而外的全人健康之選 Inna Organic 不只是有機植萃高效保養品,更能幫助身心靈能量平衡的日常實踐。我們相信,人的美麗源自七大脈輪的和諧流動——當身體能量中心暢通,肌膚、情緒與心靈才能全然綻放光采。 嚴選珍稀天然成分,將有機精油植萃與脈輪能量療癒結合,邀請你在每日十分鐘的保養儀式中,專注呼吸,感受天然精油對應七大脈輪的能量流動——無論是穩定根基的海底輪、開啟自信的太陽神經叢,還是提升直覺的眉心輪,每一滴精油都在調和你的身心能量,在忙碌與疲憊之後,給自己最溫柔的慰藉。 Inna Organic 希望透過正念與自我對話,讓保養不僅滋養肌膚,更成為平衡七脈輪、釋放壓力、安頓心靈的療癒時刻。選擇 Inna Organic,就是選擇一種積極、全人、永續的 Wellness 生活方式,讓每一天的保養,成為身心靈共好的美好實踐。 【Transparency From Inside Out™】你的疑慮,我們比你更在意 現代保養市場充斥著過多的行銷訊息與化學名詞,對於成分安全與否的「信任」成為消費者選擇的最大障礙。Inna Organic 用嚴謹透明的程序及國際雙認證守護你的選擇— • 歐盟 COSMOS 天然有機認證: 產品取得有機保養界最高規國際認證,對土地跟對你的肌膚一樣純淨友善,非僅宣稱符合、更非僅使用點綴的有機成分。 • 美國 EWG 健康友善認證: 產品全成分通過嚴格的安全稽核,確認成分有效不傷身,絕不使用有害物質、爭議性成分及人工香精。 • 全成分透明公開: 不同於許多品牌,產品全成分於官網公開。 • 安心製程: 製造工廠不僅取得GMP與ISO最高標準,更取得歐盟有機認證。 • Sustainability Form Inside Out™: 持續推動環保包裝,採用 FSC 紙類包裝(包含產品外包裝、運送緩衝材、運送包裝)、瓶器採用回收塑料或可回收玻璃瓶,減少對環境影響。 • 純素與蔬食友善: 不盲目追逐流行成分,不用動物成分、拒絕動物實驗。 Inna Organic 堅持產品通過國際雙認證,全製程及成分透明、純淨無害,無動物來源成分、拒絕動物實驗,從土地到肌膚,每一步都為你與地球的共好負責。 【Giving back From Inside Out™】永續,從兒童教育做起 我們堅信,每一個自我關懷的日常,都是身心平衡的起點;每一次友善地球的選擇,都讓未來多一分美好。因此,Inna Organic 不僅將「純淨有機」做到極致,更承諾每年無論盈虧,以 1% 營收支持兒童教育,藉由教育將永續的種子,種進孩子們的心裡,用行動把關懷帶到更遠的地方。讓永續不僅止於環境、地球,更是 Inna Organic 取之自然、回饋自然的不變承諾。 【Beauty From Inside Out™】超越保養,綻放由內而外的自然光采 每日十分鐘對自己的呵護,不該只停留在肌膚表面,也不該是因為剛好有空而進行。Inna Organic 以有機精油植萃保養品陪伴你的日常,透過保養嗅吸精油氣息,支持自己的心靈,有意識的善待自己。這不只是肌膚保養,更是調整心靈節奏的一種練習,透過保養過程中一呼一吸,讓真正的美,由內而外、不知不覺自然綻放。 每一次的購買與推薦,都賦予我們共同理念更深刻的意義,也為您增添了一份值得分享的「理念故事」。讓 Inna Organic 陪你一起實踐有意識的生活方式,讓每一個選擇都「值得」,一童加入與自然綻放自然的有機旅程,成為創造永續生活的夥伴。Beauty From Inside Out.

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台北市大安區其他零售業資本額100萬元員工數4人

NUEVA是西班牙文中的『新穎、新鮮、初見』的意思,這也意味著創辦人希望能透過品牌, 來傳達對於質感及美感皆不妥協又讓人眼睛為之一亮的新穎產品的追求與堅持,讓消費者對於NUEVA的產品,永遠處於初見般的一見傾心。 我們的研發中心在台灣,行銷全球,採用各國尖端技術,經過多方嚴格篩選與測試,我們終於研發出讓許多國際時尚媒體願意誠心推薦,我們也很滿意的產品。 我們對於自有品牌嚴格把關的同時,也精心挑選的來自世界各地兼具實用及生活美學的選品,希望讓追求高質感生活的現代人,能在忙碌的生活之中,能透過我們慢慢打造出理想生活的樣貌。 NUEVA擁有豐富且獨特的國際品牌組合,涵蓋所有『美』的相關領域。我們用人非常重視多元,我們尋找充滿活力,有開創力、組織力,具備溝通能力的人才,提供創新而彈性的國際性環境,在變化萬千的市場中,你將有機會與我們共創一個國際性的事業。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入心依娃有限公司的工作行列。 【發展】 NUEVA 開拓版圖遍佈全球,我們鼓勵藉由面對各種不同文化環境、業務作法及市場狀況,快速累積經驗。 公司位於捷運忠孝新生站一分鐘路程。

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台北市松山區廣告行銷公關業資本額500萬元員工數80人

亞星通提供三大解決方案:「為客戶制訂在台事業計畫並協助培育忠誠顧客的一站式服務(One-Stop Service)」、「電商品牌Direct Marketing整合行銷」、「進軍海外市場」,協助客戶在亞洲成功執行Direct Marketing、提高銷售業績。 *連續四年獲得HR Asia之Best Companies to work for in ASIA(亞洲最佳企業雇主)2019-2022 *連續兩年獲得LINE Display Solutions Sales Partner 金獎 2021-2022 *Google菁英合作夥伴 2022

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台北市南港區診所資本額3000萬元員工數30人

荃威健康美學集團以『健康』、『美麗』、『自信』為目標,立志為客戶打造由裡到外的健康美學。 數位轉型時代來臨,荃威健康美學集團希望運用新的數位思維,搭配品牌行銷概念,達成永續品牌經營。 如何藉由新媒體與新創意,傳遞荃威品牌價值與服務項目,並藉由數據化的方式優化,讓用戶認識與體驗荃威健康美學集團服務,並搭配服務回饋與顧客建立長遠互動關係是荃威健康美學集團希望建立的品牌與服務精神。 如果您對醫療產業經營有興趣或有經驗,歡迎您加入!

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台北市中山區網際網路相關業資本額200萬元員工數15人

克迪斯透過串聯全網數位行銷策略規劃,專精於線上開發與品牌行銷推廣,擅長以網路B2B營銷、加上品牌包裝及其他媒體等多管道行銷,因應消費者的需求及購買習慣來設計一套完整的產品投放與品牌曝光的行銷企劃,引導潛在客戶在日常生活中進入有如漏斗式的消費流程,最終達到為客戶拓展業務的目的並協助商家打造具有獨特性的品牌經營。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,公司也歡迎無業務經驗者,只要你積極樂觀有自信、肯學習、肯努力、具良好溝通應對能力、有企圖心、願意挑戰高薪的你/妳一起加入克迪斯行銷的工作行列,共同創造雙贏的未來! 創造影響力,可以提升品牌價值 累積影響力,將是你最好的履歷

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台北市大安區食品什貨零售業資本額暫不提供員工數暫不提供

蒔雨雲山 蒔雨雲山是一個以茶為媒介的文化空間,致力於傳承與弘揚茶葉文化。以「蒔雨」象徵播種與滋潤的初心,結合「雲山」所代表的自然之美,空間內融匯了茶葉的悠久傳統與現代美學。 在蒔雨雲山,我們以精選的茶葉、細膩的沖泡技藝,以及深入的文化分享,為每位來訪者呈現一場與茶對話的心靈旅程。不僅是一處品茗之所,更是感受自然、文化與自我交融的生活體驗空間。 無論您是品茶愛好者,還是想探索茶文化的初心者,蒔雨雲山都期待與您一同在茶香中尋找寧靜與啟發。

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新北市板橋區藥品╱化妝品及清潔用品零售業資本額480萬元員工數13人

「用對的選擇,讓生活美得更有感」 我們相信:真正的美,來自於剛剛好的選擇。 我們存在的理由,是幫助人們擺脫對完美的焦慮與混亂的市場誘惑,用貼近生活、兼顧理性與感性的方式,找回對「美」與「生活」的掌控與感受力。 新肌霓INGENI 成立於 2017 年,由理科創辦人創立,具備深厚的產品研發背景與業界經驗。來自科學背景,卻不只停留在數據與成分,更擅長用理性的邏輯推導出感性的提案。團隊成員年輕、多元,擁有對生活的好奇心與對選擇的敏感度,讓我們的產品不僅兼顧功效,「讓人美得自信有感」,更能打造出真正貼近生活、具有感知價值的產品。

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台北市松山區化妝品製造業資本額6000萬元員工數70人

DHC 日本DHC化粧品事業部成立於1983年,旗下所生產的各項產品,採以通信販賣的方式銷售。強調結合自然與科學的精純高品質,且依照人體肌膚的真正需求,不斷地創新研發,深獲廣大的日本顧客愛用。DHC化粧品事業部除了設於日本的總公司外,分公司尚遍及美國、台灣、大陸等地。 1999年6月DHC正式進駐台灣,並請旅日紅星「歐陽菲菲」做為在台第一位代言人,迅速打響DHC知名度,訂購專線「2766-2000」成為家喻戶曉的電話號碼。DHC首開先例於便利商店陳列品牌專刊以及免費贈送試用包的獨特方式,更引發行銷風潮。DHC的產品加上確立獨特的行銷通路,讓更多人充分感受到DHC的專屬魅力。秉持天然成分的DHC產品備受各界矚目,愛用者也每年持續增加中,今後DHC將全力充實產品線,滿足消費者的多樣需求,讓每一個人皆能在DHC找到最適合自己的產品,真正帶給您由內而外健康、美麗的生活!

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新北市新莊區食品什貨批發業資本額3000萬元員工數80人

【鮮乳坊的使命】成為台灣最具正面影響力的乳品品牌。 【我們的願景】致力打造消費者信任、農民驕傲、動物健康的新食農生態。 【用專業守護鮮乳品質|愛,是唯一的添加】 鮮乳坊,全台唯一由乳牛獸醫師成立的鮮乳品牌,致力於翻轉乳品產業與酪農產業的現況,建立「讓動物健康、農民驕傲、消費者信任」的健全食農生態,使台灣的酪農產業得以永續發展,目前在台灣已有6000+合作門市。在2020年榮獲《臺北臺中米其林指南》首選乳製品夥伴的肯定,鮮乳坊身為B型企業,我們與全球B型企業夥伴共同追求更高標準的社會與環境影響力,也是中國信託文創投資中心首度投資的 ESG 企業。 我們堅信,健康的牛隻才能產出品質優良的鮮乳。 【鮮乳坊創辦故事】 2014年,台灣籠罩在食安事件的陰影下人心惶惶,大廠的鮮乳品牌受到消費者抵制。 錯的不是辛勤的酪農們,而是後端的加工者,但是他們卻得承受最深的痛與傷害。 2015年1月,鮮乳坊在FlyingV發起「白色的力量,自己的牛奶自己救」募資專案, 短短兩個月受到超過5000位贊助者支持,累計608萬元募資總額。 鮮乳坊因為群眾募資專案、大家的支持與認同,開始了這一切革命的實踐。 我們致力於顛覆乳業的不公平交易、食安問題與通路的遊戲規則; 我們讓獸醫在產地把關,堅守鮮乳品質; 我們秉持單一乳源,讓大家都可以知道自己喝了什麼; 我們希望能將更多盈餘回饋給獸醫培育與酪農戶本身。 鮮乳坊堅持每瓶鮮乳都來自單一牧場、單一乳源生產, 包裝清楚標示來自哪個牧場的乳源。 這一次,讓我們開始能選擇、能了解,我們喝的鮮乳從何而來。 更多關於鮮乳坊的大小事,都在2022七週年限定版哞哞誌! 哞哞誌連結:https://online.fliphtml5.com/uigbt/agcc/#p=1 Better Milk, Better Together! 【為什麼你要選擇鮮乳坊?】 【你注定要做一件只有你能做的事情】 我們希望夥伴知道改變的意義以及方向。短時間創造的是成就,長時間創造的是文化,我們希望微小的力量聚集,能夠讓這產業變得更好。 【學會發現問題,並勇於承擔和解決】 在現今教育體制底下,每個人都習慣了指揮與被指揮,管與不被管。在鮮乳坊,我們期許自己是一個平台,提供豐富的資源給每隻小牛,在面對任務時能夠主動積極,一起面對挑戰、解決問題。 【打破既有框框的創意發想,造就不凡】 鮮乳坊相信每個夥伴能以正向態度看待逆境,並將挑戰視為成長機會,發揮創意並勇於嘗試,並相信每一位小牛都可以做出許多不凡的事情。 【真誠平等、共好互助的鮮乳坊工作文化】 鮮乳坊目前有 80+位夥伴,有各種奇奇怪怪有趣的想法和人,我們相信每個人都值得學習,共同營造安心的溝通環境,樂於幫助彼此也接受幫助。歡迎你跟我們一起傳播鮮乳坊的文化!

工作機會(10)
台北市中正區網際網路相關業資本額3557萬元員工數30人

i-TRUE(艾思網絡股份有限公司)成立於2003年,專精於網路社群經營,為「日本NO.1美妝口碑網站@cosme」所屬日本東證一部上市公司istyle Inc集團台灣子公司。主要客戶包含全球化妝品領導品牌及集團,如:台灣萊雅集團、美商怡佳集團、LVMH集團、資生堂集團、花王…等國際性品牌公司。 i-TRUE創業之初至今,以消費者洞察Data Intelligence為核心,「美妝場域生態系發展」、「人的情報傳遞與知識共創」及「人與資訊的媒合」為三大研發主軸,旨在創造全新的情報價值鏈B2B2C平台。

工作機會(12)
台南市永康區乳品製造業資本額1億5000萬元員工數200人

嗨,你吃過馬修嚴選的優格嗎? 我們是一個重視人本價值、強調"健康、永續、生活風格"的品牌,創立至今已超過15年。 我們重視人才培育,致力打造人性、多元、平等、共融及創新的職場,透過完善教育訓練、獎勵制度、個人職涯規劃與明確升遷管道,讓每位同仁能發展長才、發揮所能、一起成長。 在產品方面,我們嚴選原料及素材,積極倡議自然農法、有機耕種、無農藥和除草劑,倡導保護環境與永續土地利用。同時秉持公平交易原則,確保農民獲得合理利潤,以創造消費者、員工、股東、供應商、社會利益共享。 馬修嚴選目前已有26家門市、專櫃遍布全台灣,而且持續地擴展,誠摯邀請您加入馬修嚴選團隊,一起打造健康、永續的生活風格。 【基本保障】 ‧ 勞保、健保及依法提撥6%勞工退休金。 ‧ 由公司全額負擔費用的團體保險。 ‧ 暢通的溝通管道及員工服務信箱。 【完善休假制度】 ‧ 辦公室人員:週休二日、依法給予年假及彈性工作方案。 ‧ 門市、專櫃同仁:變形工時輪班,休假天數依照法令規定。加班依實際時數提供加班費及餐費補助。 ‧ 國定假日加班提供優於勞基法之加班費及餐費補助。 【有競爭力的薪酬制度】 ‧ 每年市場薪資調查評估以調整薪資結構及獎金辦法。 ‧ 每年依照公司營運及個人年度績效調薪及晉升。 ‧ 目標獎金、生產獎金(依部門)和年終獎金。 ‧ 提供制服(門市、專櫃及產線)。 ‧ 三節禮金。 ‧ 婚、喪及育兒津貼。 ‧ 每月員工購物額度。 ‧ 生日禮券。 ‧ 推薦獎金。 ‧ 提案改善獎金。 【提供員工訓練、多元發展機會】 ‧ 完整新人訓練及共識營。 ‧ 職涯發展計畫。 ‧ 新品訓練、知識、技術及證照訓練課程。 ‧ 管理職能培育課程。 ‧ 讀書會補助制度。 ‧ 學位進修補助制度。 ‧ 每年晉升培訓與各職類回訓。 【豐富的員工福利】 ‧ 年度健康檢查。 ‧ 部門聚餐津貼。 ‧ 年度尾牙摸彩活動。 ‧ 年度員工旅遊。 ‧ 企業托兒優惠。 ‧ 辦公室設有哺集乳室。 ‧ 社團活動補助。 ‧ 食衣住行育樂特約廠商優惠。 ‧ 每年4天志工假,鼓勵同仁參與公益。 【以上各項福利細節及適用對象依本公司內部公告及規定為依據】 【獲獎紀錄】 ‧ TCFA傑出店長獎 ‧ 德國iF包裝設計獎 ‧ 行政院勞委會微型創業楷模 ‧ 台南市百大好店 ‧ 凱度台灣品牌足跡-乳品類 年度成長最快速第一名。 【食品安全認證】 ‧ ISO22000 ‧ HACCP ‧ GHP ‧ 慈悅雙潔淨標章 臉書粉絲團 http://www.facebook.com/matthewschoice

工作機會(53)
台北市文山區藥品/化妝品及清潔用品零售業資本額暫不提供員工數20人

【要能無可取代,就必須與眾不同】---這是創辦人對產品的完美要求 《起源》 創辦人余月如 成立Dianbopopo品牌,來自於從小就愛美,到長大仍熱衷於對美以及青春自由的渴望,更基於孝順父母的立基點,進而研發彈力蛋白保健食品,新品上市就廣受各界好評不斷,並於募資平台創造800萬佳績,形成更多的口碑效應 我們確保最好的品質,以及對客戶最完善的服務,希望拓展讓更多人都能擁有青春的美麗人生。 《我們的堅持》 ◆零添加 Dianbopopo對所用的成份精挑細選、嚴格把關,堅持以最天然的成份研製配方,讓產品發揮最好的作用。 ◆拒絕象徵性添加 產品成分足量添加,呼應要能無可取代,就必須與眾不同。 ◆高品質 精挑細選最天然的原料,因為是創辦人要給家人吃的,我們只用最好的。 官方網站:https://guomingirls.com/ IG:https://www.instagram.com/dianbopopo/ FB:https://www.facebook.com/dianbopopotw

工作機會(26)
台北市大安區藥品╱化妝品及清潔用品零售業資本額暫不提供員工數暫不提供

BAONii 為年輕的 女性保養品品牌 期望讓注重身心靈健康的人們,都能透過使用BAONII 的產品,達到自我身心價值的提升。 BAONii 三大文化: 開放思想與透明溝通—我們非常能夠接受開放的思想,同時也喜歡員工能夠積極主動,勇於溝通。 團隊合作—我們重視團隊合作,各部門各司其職,齊心協力達成公司目標。 創意無限—我們非常樂意傾聽來自不同世代員工們的創意,也願意付出嘗試無限可能。 期待你的加入能讓BAONii 創造更多無限價值! 《公司成立》 2020 4月 BAONii品牌成立 保養 它可以是一種「新的生活 Style」「享受更好的生活體驗」 我們享受工作也享受生活。 「Not just cleanse, but sense.」

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台北市信義區飲料店業資本額暫不提供員工數暫不提供

►關於我們 COFFEE LAW成立於2019年,創始人Joseph與主理人Joyce像每個喜歡旅行也熱愛咖啡的人一樣,總在旅行的空檔,尋找當地的咖啡店,品嘗專屬每間店經典配方的絕妙風味,讓香味由鼻子蔓延至腦海中,但這樣的美好,總在離開當地後就令人瘋狂想念卻再難以尋覓。 為了創造可以延續的感動,我們想和顧客共創一個品牌「COFFEE LAW」,COFFEE LAW從咖啡果實挑選、收成處理、烘焙控制及萃取工藝,用心每一步的琢磨及追求,透過不同豆子的配方比例,讓大家都能找到屬於自己最愛的咖啡風味。未來從台灣到亞洲的不同城市裡,只要有COFFEE LAW能找到專屬於自己的風味感受。 ►COFFEE LAW 專業研選平衡風味的核心訴求 我們致力於創造由選豆到烘豆風味的研選、咖啡師專業的沖煮及消費者風味的愛好三個面向間的平衡定律,讓顧客在每一座不同的城市中都可以享有來自專業研選的咖啡風味,啜飲每一口平衡的風味定律。 ►致力於專業咖啡文化的品牌定位 COFFEE LAW致力於成為最專業的咖啡文化連鎖品牌,經由三大面向的追求及實踐,成為咖啡文化的領先者。 ●消費者需求與品牌訴求的平衡 ●環境永續發展的追求 ●專業咖啡文化培訓與推廣 ►以人為本所傳遞的品牌理念 結合內部員工的專業培訓及外部各領域知名人士合作,形塑品牌Coffee Life Master,為產品進行嚴格把關及沖煮的專業服務、共築美好品味生活的想像與實踐。 透過以人為本的核心,傳遞品牌三大理念: ●專業把關 ●溫暖互動 ●品味生活 ►展望未來 2021的後疫情時代,我們開始回歸自己的初心,找尋最單純的原點及對永續的追求。COFFEE LAW的原點是一群熱愛咖啡的人,希望透過自身的力量推廣咖啡文化及實踐地球永續的理念,讓想要品嚐好咖啡或是想要追求更專業咖啡精神的人們,都可以透過COFFEE LAW滿足自己的咖啡生活。 這不只是COFFEE LAW的品牌理念,更是我們一直實踐著的信仰圭臬。

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