錠嵂創立於1991年,深耕台灣保險市場長達27年,是台灣少數具大型規模保險經紀人公司之一,現階段擁有超過2,200位專業從業人員,營業據點遍布台灣北、中、南,及東部,多達29處,是全台唯一獲得連續七屆國家級獎項-「人才培訓卓越獎」,並同時擁有「保戶服務卓越獎」、「電子商務卓越獎」的肯定,展現出錠嵂在「教育訓練」及「保戶服務」上,可與大型保險公司相提並論的實力層級。 錠嵂以行動證明「保險有錠嵂,人生無憂慮」的企業精神,每年固定提撥逾仟萬元的教育經費,以完整的訓練體系,打造錠嵂保險經紀人全方位的專業涵養,錠嵂的專業素質,業界無人可及,因為錠嵂深信,唯有最用心的經營,才能提供客戶最貼心的服務與最安心的保障。 客戶的支持與鼓勵就是錠嵂成長的動力;當理賠發生時,錠嵂也將堅持保險經紀人的職責,站在第一線為客戶爭取權益,成為客戶最堅強的後盾。 [文化精神] 未來已規劃完成具體的市場發展藍圖,以崇尚台灣美麗藍鵲精神「共養、 共生、共榮」的企業文化特色,重視客戶的需求,給客戶最正確的保險觀念與 條件,幫助社會大眾創造富裕、成功和幸福獲得保障
富邦人壽秉持ESG企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景,致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/
Salesworks – Asia's Premier Sales Activation Agency As one of the largest and trusted-partners in face-to-face sales since 1995, we are the best experts in providing face-to-face marketing, delivering the highest quality and sales volume to our clients on a daily basis. With our extensive network in Asia - 8 regional countries (Malaysia, Singapore, Indonesia, The Philippines, Thailand, Hong Kong, South Korea & Taiwan), we are continuously setting our footprints and capabilities to our current and potential clients. We offer our clients a way to introduce, advertise, sell and activate their products or brand through face-to-face marketing. Our 3 main Brand Promises to our clients: 1. Risk-free Customer Acquisition 2. Guaranteed Return on Investment 3. Brand Enhancement 星沃恪是亞洲首屈一指的業務營銷代理集團 自1995年起深耕於面對面行銷領域,星沃恪已是亞洲最知名之業務行銷代理品牌。每日為不同產業客戶提供高質、高量的銷售成果。 星沃恪在亞太區八個國家皆有分公司(馬來西亞,新加坡,印尼,泰國,香港,韓國,台灣,印度),持續拓展與深耕亞洲。 星沃恪透過面對面行銷 - 介紹、推廣、銷售客戶相關產品服務及提升客戶品牌知名指名度。 星沃恪對客戶的三大保證: 1.業務成效零風險 2.保證受益合作方案 3.品牌推廣 更多關於星沃恪,請至 官網: http://www.salesworks.asia IG: salesworkstaiwan
富邦人壽秉持ESG 企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景,致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融 評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永 續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見 https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/
【發揮正向的力量 打造亞洲壽險第一品牌】 「正向力量 豐富生命」是品牌精神、企業願景,更是展現實踐永續承諾的決心!富邦人壽經營績效表現亮眼且保險服務完善,將持續傳遞保險的保障價值與功能,深耕ESG攜手全民營造永續共好,朝亞洲一流金融機構邁進。 【善用保險數位科技 深化客戶關係創造業務利基】 富邦人壽秉持彈性商品與多元通路策略,透過業務、銀保暨多元、網路投保等三大通路,全面持續拓展市場滲透度。並為協助業務員有效拓展業務,推出結合社群互動與人脈管理的數位工具「FBFLi智能業務管理系統」,精進新人養成流程,業務主管亦能藉此深化教練機制,增強實務動能。 【經營績效亮眼 榮獲國內外專業殊榮】 富邦人壽穩健深耕保險產業,深獲國內外專業獎項肯定,包括十度獲世界金融雜誌評比為「台灣最佳保險公司」、連續十二年榮獲「保險龍鳳獎」畢業生最嚮往加入壽險公司冠軍、連續五年奪「保險品質獎」四項特優肯定,及「台灣永續行動金獎」、「台灣永續投資典範獎」等榮耀。
國泰人壽成立於1962年,在保險業務初設階段,肩負著保險業開拓者之使命,歷經五十多年來的競爭與挑戰,始終秉持著「誠信、當責、創新」的核心價值,兢兢業業為民眾服務,截至2021年底,客戶數超過800萬人,有效契約件數超過2,000萬件,為全台灣最大之保險公司。 2001年「國泰金融控股股份有限公司」正式成立,藉由建立資訊整合平台,發展跨業行銷策略,國泰金控建構一個整合壽險、產險、銀行以及證券等金融機構的金融控股公司,提供客戶一站購足的服務。 面對國際化的挑戰,國泰人壽初期將市場設定在發展亞洲,其中最重要的即是瞄準正萌芽的中國大陸市場,歷經數年規劃籌備,2005年1月大陸國泰人壽總公司正式成立,為台灣第一家在中國大陸成立保險公司的業者;除發展大陸市場外,更於2007年12月順利取得越南財政部核發的營業證照、成立「越南國泰人壽保險有限公司」,為國內第一家在越南成立保險子公司的業者。 成立以來,國泰人壽抱持回饋社會的態度,對於公益活動不遺餘力,將 「負起社會責任」列為公司經營理念之一,在運動、藝術及社會救助各方面皆貢獻己力。除了長期投入國泰女籃、女桌培訓,推動國內體壇發展,更於1996年起贊助雲門舞集的戶外公演活動,開啟每年夏天由「國泰辦桌,雲門上菜」的藝術饗宴;另外,除了公司對弱勢團體定期的捐贈,當重大天災發生時,全體員工自發性出錢出力,這些都是國泰人壽對社會的承諾。 此外,國泰人壽於2016年成為亞洲第一家自行遵循聯合國發布的「永續保險原則」(Principles for Sustainable Insurance, PSI)的壽險公司,從環境、社會、公司治理三大面向落實企業永續,期望成為一個為社會帶來安定力量及幸福感的永續企業,並帶動產業的永續發展。為強化企業永續的推動與管理,訂定永續策略主軸「C.A.R.E.」並設定短中長期目標,依據國際的永續趨勢及發揮保險業的核心職能,守護每一位台灣人的幸福。 國泰人壽在保險本業、社會公益及企業永續經營各個面向的努力,深獲國內外各大機構肯定,2021年獲獎囊括「亞洲保險業獎 (Asia Insurance Industry 」、「 IDC亞太區未來企業大獎 (Future Enterprise 」、「亞洲永續報告獎 (Asia Sustainability Reporting Awards) 」、臺灣保險卓越獎及金管會「微型保險競賽」第一名;秉持著「以客戶為中心」的服務精神,更榮獲金管會「金融業公平待客評鑑」壽險業優等及「國際創新獎 (International Innovation Awards) 服務與解決方案類別」等殊榮。 展望未來,國泰人壽將秉持著「大樹為您撐傘,讓人生總是好天氣」的使命,善盡企業社會責任,持續提升永續競爭力,用心守護每一個家庭的幸福,持續朝向「亞太地區最佳金融機構」的願景邁進。
新光人壽深耕台灣餘62年,我們重視「人的生命價值」,造福人群為職志,用「在地的新光,道地的服務」的精神來回饋社會。以 「人人有保險、家家有保障」為使命,塑造 「維持現狀即是落伍、服務品質第一、重視人情義理、共創美麗人生」的企業文化,並積極轉型重視壽險經營本質,成為「獲利穩健且具高度信賴」的壽險領導品牌。
百阜科技股份有限公司為海外公司來台成立之台灣新創公司,以互聯網平臺運營、WEB應用開發、軟體發展、大資料分析、移動互聯網通訊技術、雲計算、行銷推廣、技術培訓等以"技術"為核心的科技公司。我公司的海外研發人員高達六成,公司骨幹人員均來源於海外各大互聯網公司以及各大高校。 我公司主要以技術研發創新為主導,把握移動互聯網行業的需求,利用互聯網核心技術為客戶提供穩定、可靠、功能優異的軟硬一體解決方案。
展昭國際企業群成立於1985年10月,是台灣第一家大型民間專業展覽公司,主要業務為籌辦國內外大型國際展覽會及會議,出版展覽專刊雜誌、光碟,代理世界各國知名展會徵展業務及建構網路數位線上展覽。
*亞太地區優質客戶體驗的質感金融機構,發展專業職涯的理想舞台!* 國泰世華銀行於1975年創立,在臺灣有165間分行,並有中國、越南、柬埔寨、香港、新加坡、菲律賓、馬來西亞、寮國、緬甸、泰國,及印尼共67個海外據點。 *與您一起,以金融助力美好未來* 環境瞬息萬變,我們以富有彈性的經營思維,攜手客戶、員工和各利害關係人共同耕耘企業永續,並持續投入職場培力、社會培力、低碳經濟、環境永續、健康促進、財務健康等領域。本行承諾接軌全球再生能源百分之百倡議(RE100),落實低碳營運於日常業務,目標於2030年國內據點全面使用再生能源,持續「零碳營運轉型」,展現「永續發展先行者」責任。 *擁抱變與快,數位轉型打造未來金融* 透過創新、數位化、科技應用,升級產品並創新服務;以數位、數據、技術三大主軸打造數據驅動文化,創造線上、線下無斷點、有溫度的金融服務,朝「亞太地區最佳金融機構」穩健邁進。榮獲《國際數據資訊IDC》未來企業大獎、《Euromoney》最佳數位銀行及《Asian Banking & Finance》台灣金融科技倡議獎等多項殊榮肯定! *我們的員工價值主張:成就共享、健康共贏、財富共創、職場共融* 『成就共享』 實踐跨域學習、敏捷工作的人才發展策略: 我們整合內外部數位培訓資源,並積極增加輪調機會,打造共學、敏捷的文化,培育與時俱進的跨領域人才,全面助攻同仁自我實現。致力於人才培育屢獲肯定,連續4年榮獲史蒂夫The Stevie Awards 優秀雇主商業大獎,為2023 年臺灣唯一獲獎企業,且金獎得獎數量更居全球第二名! 『健康共贏』 創造工作、生活協調的身心健康職場: 透過親子活動、路跑、減重、紓壓手作等多元豐富的健康促進活動,以及EAP、駐診服務等用心、貼心的健康輔助措施,照顧身心健康的平衡。獲《台灣企業永續獎—職場福祉領袖獎》肯定。 『財富共創』 提供全方位的普惠福利,與您經營長久關係: 提供員工持股信託、三節及生日禮金、旅遊補助、子女獎助學金等普惠福利,跨提跨轉免手續費、集團優惠等小確幸,用得到也用得久! 『職場共融』 致力成為多元、公平、共融,歡迎所有人的最佳雇主: 我們歡迎各種背景的人才加入,共同打造多元、開放對話的共融職場;完善的內部意見反映管道,讓所有人的聲音都能被聽見。
倍科檢驗科技有限公司(簡稱BACL),1996年於美國加州矽谷成立BACL總部。 BACL是全球化、綜合性的國際第三方檢測認證機構,一直致力於提供高品質的測試和認證服務。BACL在全球擁有40個以上戰略性測試實驗室,並且還在增長,分別在美國、中國、香港、越南、韓國等地設有分支機構,擁有2,000名以上員工,是電氣設備測試和認證的全球服務領導者,產品涵蓋:資訊類設備,消費類電子產品、科學測試設備、工業機械、無線設備和許可無線電(包括但不限於藍芽、Wi-Fi設備、微波中繼系統、蜂窩電話和蜂窩基站)。擁有一批高素質技術和服務團隊,涉及電子、通訊、安全、化學等領域的優秀人才,為BACL構築全球性的服務網絡奠定了堅實基礎。為國內外企業提供最為優質且全面的檢測認證服務,並獲得眾多機構的認可,如:美國 NVLAP、英國 UKAS、美國 A2LA、美國 IAS、中國 CNAS、中國 CMA、中國商檢、台灣TAF、美國OSHA NRTL、加拿大SCC及國際IECEE等,已成為業界權威的全球檢測認證機構。 憑藉著最先進的設備、符合ISO/IEC 17025和 ISO/IEC 17065要求的檢測認證服務、國際NRTL認可的測試及發證機構,並具備有超過二十多年經驗,於完整的法律,準則和標準的專業與技術基礎等等優勢之下,BACL能加速您的產品符合美國、加拿大市場和NRTL測試要求,為您快速有效地獲得產品批准和上市。 BACL提供“一站式”服務,為預訂在美國、加拿大、“歐洲”(即歐盟/歐洲經濟區/歐洲自由貿易聯盟國家)、中國、台灣、香港、新加坡、日本、韓國、越南、澳大利亞和紐西蘭、以色列、亞洲、南美洲和非洲等50多個國家市場銷售之產品,提供測試和認證服務。 目前倍科集團在台灣的地址如下: 台灣桃園市龜山區文德二路6號) 電話: 03-396-1072 台灣新北市汐止區大同路二段169巷70號 電話 02-2647-6898 台灣新北市土城區承天路8巷2號6樓 電話02-2951-6761 台灣新北市汐止區大同路二段149號10樓 電話02-8692-6768 台灣台北市中山區撫順街41巷11號 電話02-2587-2719 網址:www.baclcorp.com.tw
【關於屈臣氏】 屈臣氏為亞洲第一個人護理及美容零售商*,是屈臣氏集團旗下品牌。 屈臣氏業務遍佈16個亞洲、歐洲及中東市場,經營8,000家店舖,當中超過1,500家提供專業藥房服務,致力於幫助顧客look good, do good, and feel great,持續透過領先市場的多元品牌和產品,以及在健康、美麗和個人護理方面的諮詢服務,屢次被評選為亞洲第一藥妝品牌。 母公司屈臣氏集團不僅是全球最大的國際保健美容零售商,更在31個市場經營12個品牌、超過17,000家商店,並於全球聘用超過13萬名員工。根據2024年財報,集團營業收入超過240億美元,每年透過O+O線下線上平台服務超過60億名顧客。 *《Campaign Asia-Pacific》「五十大品牌」於亞洲6個市場訪問逾10,000名受訪者的調查結果 【關於台灣屈臣氏】 屈臣氏於1987年進軍台灣,目前全台總店數已超過580家,會員人數超過650萬人,提供超過25,000項商品,每月服務顧客超過700萬人次!屈臣氏主要販售三大類商品: 美麗(Beauty)、健康(Health)及個人用品(Personal Care),店內配置有專業的藥師及美容顧問、熱心的服務人員,以活力充沛(Energetic)、專業有術(Expert)、時刻陪伴(Everyday)的品牌DNA,提供顧客最方便、齊全、專業的個人藥妝商品購物選擇。屈臣氏做為個人保健及美容產品零售的領導品牌,為顧客提供個人化的諮詢及建議,提供市場上最多元的產品種類,使顧客每天都能LOOK GOOD, DO GOOD, FEEL GREAT。 【台灣屈臣氏獲獎紀錄】 ●2025 AREA 環境永續「綠色領導獎(Green Leadership Award)」 ●2025 屈臣氏自有品牌(活沛多/卓沿白金/肌膚專研/蒂芬妮亞)榮獲「Monde Selection世界品質評鑑大賞」 ●2024 TSAA台灣企業行動獎-「SDG 3內外皆美, 地球共好」銀獎 ●2023 TCSA台灣企業永續獎-永續綜合績效-十大永續典範外商企業 ●2022 TSAA台灣永續行動獎-「SDG 13氣候行動」銀獎 ●2022 行銷傳播傑出貢獻獎 年度傑出廣告主 社會責任獎-環境永續類 銅獎 ●2019-2022 1111幸福企業 金獎 ●2023-2024 1111幸福企業 銀獎 ●2023-2024 台灣連鎖加盟協會「服務金賞」認證 ●2014-2020 管理雜誌「消費者心目中理想品牌」連鎖藥妝店/藥局第一名 ●2012-2020「尼爾森消費者購物行為調查」(Nielsen Shopper Trend) 藥妝品牌第一名 ●2016-2020 東方線上(E-ICP)「Brand Asia亞洲影響力品牌調查」藥妝通路品牌第一名 ●2020 Facebook「行動世代最具影響力品牌」 ●2019-2021 Cheers雜誌「新世代最嚮往100大企業」 ●2009-2020「亞洲一千最佳品牌調查」(TNS Asia’s Top 1,000 Brands Survey),連續12年榮獲亞洲第一藥妝品牌殊榮 詳情請參考屈臣氏官網: www.watsons.com.tw 【致力永續發展】 ●關顧員工: -促進員工身心健康,並推動職場安全 -致力營造開放包容的文化與機會平等 -提供公司資源,協助員工職涯發展 ●生態環境 -節省紙張及用電 -以實際行動支持減碳及能源轉型,提升綠電使用率 -減少自有商品一次性塑膠使用量,使用FSC認證紙張 ●社區關懷 -與台癌基金會長期合作,推動女性肺癌防治宣導 -推動顧客與員工身心健康防護 -支持多元共融理念,推動性別平權宣導 -每年舉辦志工活動 ●顧客關係 -鼓勵顧客自備購物袋,並致力提供各式永續商品 -鼓勵員工及顧客保持運動,維持由內而外的健康與美麗 【多元職涯發展】 ●屈臣氏網紅(Watsons Idol)培訓專案搶先體驗新品,並培養拍攝剪輯、主持等網紅技能 ●優秀店長參與"台灣連鎖加盟協會傑出店長"選拔,連鎖業奧斯卡獎、店長最高榮譽 ●補助並輔導門市同仁考取國家美容丙級證照,目前已有近1,000位同仁取得證照 ●公司所有職缺開放給內部同仁申請,從門市到總公司不是夢 ●逆向導師專案,工讀生也能成為高階主管了解年輕世代潮流的諮詢顧問 【與時俱進的全方位訓練】 ●營運技能:依不同職級提供營運上所需技能及最新商品知識訓練 ●專業技能:定期舉辦藥師持續教育講座,提供每年24~28繼續教育學分並補助交通費及公假 提供美容顧問最新彩妝、保養技巧及潮流商品知識訓練 ●管理技能:提供商業思維、時間管理、人際溝通技巧等管理訓練 ●數位課程:擁有超過1千堂線上課程,包含新人、零售、自有品牌、產品知識、健康、美麗 及通識等八大學院主題,另每月平均上架約 25堂的新課程,讓學習沒有時間及 距離的限制 ●高潛力人才,快速發展訓練專案 ●O+O新零售相關技能訓練 【透明暢通升遷管道】 銷售人員->主任->店副理->店經理->區域主管->高級區經理 藥師->高級藥師->(轉任)店副理->店經理->區域主管->高級區經理 美容顧問->資深美容顧問->(轉任)主任->店副理->店經理->區域主管->高級區經理
富世達股份有限公司成立於 2001 年,於 2011 年成為上市公司奇鋐科技 ( 股票代號:3017 ) 之轉投資子公司,並於2023年11月上市 ( 股票代號:6805 ) 。為全球小型指數成分股。台灣智慧財產局公告:「本國法人專利申請百大排名」2024年排名第35名。本公司提供各類金屬沖壓設計與製造,主要產品為摺疊手機、筆記型電腦、平板電腦等3C產品之轉軸零件,近年來我們也擴展服務範圍,涵蓋AI伺服器關鍵組件,如滑軌、快速接頭等產品的設計與製造。 【公司團隊與據點】 富世達股份有限公司擁有優秀的研發人才、投注大量的研發經費,積極與客戶研發且優化各式產品,進而提供給用戶最好的體驗。研發總部位於台北新莊區新北產業園區,高雄設有研發團隊,立志更快速服務更廣的客戶群。於深圳及越南設有工廠,為主要生產據點,從事量產與品質檢驗事宜。崑山與合肥則設有服務據點,提供客戶快速與貼心的服務。 【產品專利與品質保證】 富世達股份有限公司在產品製造與設計上秉持優化與創新的堅持,從創立以來感謝客戶的信任,讓本公司的研發技術能一次次的提升,取得多項專利,設計更獨特、更優良的產品。為提供客戶值得信賴且品質穩定的產品,本公司在品質檢定投入大量心力與資源,設有多台檢驗儀器與品質檢定關卡,確保量產的產品有良好且一致的品質,並在2017年取得ISO9001:2015與ISO14001:2015的認證。 【展望未來】 本公司擁有優秀的經營團隊,追求企業永續經營成長。整體營運穩定,獲利狀況也逐年提升,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
【執行長的話 —— 人才,是企業最核心的力量!】 艾佳新生活不只是企業,而是一個不斷突破、自我進化的團隊。我們相信,唯有卓越的人才,才能成就卓越的企業。因此,我們為每一位夥伴提供最好的舞台,讓努力與價值獲得應有的肯定。 ✦ 我們重視每一位夥伴,打造專業、成長無上限的環境。 這裡不只是工作,更是讓能力發揮極致的戰場。我們提供資源與機會,期待您與企業共同突破極限。 ✦ 穩健發展,公平競爭,讓努力者脫穎而出。 我們秉持透明、公正的機制,讓每一份努力都能被看見,讓優秀者獲得應有的回報與成就。 ✦ 挑戰與機遇並存,成功屬於堅持到底的人! 市場競爭激烈,我們需要的是勇於承擔責任、持續精進的夥伴。在這裡,機會無所不在,只要您有決心,我們將與您並肩,締造非凡成就! ➽ 艾佳新生活,期待與您攜手,開創嶄新未來! ➽ ———————————————————————— █ 艾佳新生活|打造健康舒適的居家環境 艾佳新生活致力於提供高品質淨水器與除塵螨服務,用專業與創新,提升每個家庭的健康與生活品質。我們的使命不僅是銷售產品,而是為每個家庭打造純淨飲水與潔淨空氣的理想環境,讓客戶真正享受健康無憂的居家生活。 █ 產業趨勢|健康意識崛起,市場穩定成長 隨著現代人對健康與居家品質的要求提升,淨水設備與室內環境優化已成為家庭標配。台灣水質與空氣品質問題備受關注,民眾對於乾淨飲水與健康居家的需求持續攀升。根據市場數據預測,淨水與除塵螨產業未來將持續穩定成長,為專業服務人才提供長遠發展與高回報的機會。 █ 企業發展與願景|穩健擴展,成就卓越 艾佳新生活的使命是「提升生活品質,守護家庭健康」,這使我們持續創新,提供最先進的健康解決方案。我們的目標是成為台灣淨水與家庭健康服務的領導品牌,我們重視長期客戶關係經營,不僅提供高品質的服務與產品,更致力於改善每一個家庭的生活品質,讓每位消費者享有更健康的居住環境。 ✦ 領先市場:我們的目標是成為台灣淨水與家庭健康服務的領導品牌,不斷創新、超越客戶期待。 ✦ 擴展版圖:目前我們在雙北服務超過21個地區,並計畫未來5年內拓展至全台至少10座城市,提供大量職涯機會! ✦ 發展空間:艾佳新生活提供清晰的職涯成長路徑與快速晉升機會,讓有夢想的夥伴擁有無限可能! █ 高額薪資獎金|付出與回報成正比 ✦ 高月薪 + 高獎金 + 透明制度,讓你的努力轉化為實際回報! ✦ 挑戰高薪的極限:獨特獎金制度讓薪資上限不設限,你的努力決定你的收入! ✦ 收入穩定有保障:我們提供業界最具競爭力的薪酬模式,讓你安心無憂,專注衝刺職涯目標! 現在,就是成就夢想的最佳時刻! 加入艾佳新生活,讓你的未來更有價值、更具成就!
◎公司沿革 2007年復華金控與台灣證券市場領導券商元大京華證券合併,更名為元大金控;而後併購寶來證券及大眾銀行,發展為以證券投資及商業銀行雙主軸發展之金融控股公司,除於台灣市場多項證券相關業務位居龍頭地位、法人及個人商業銀行業務均衡發展;並透過旗下事業線互補、整合,成為涵蓋證券、銀行、人壽、證金、期貨、投信、投顧、創投及資產管理等業務之金融集團。 元大金控長期深耕台灣,以綿密的據點及專業的從業人員,提供客戶全方位的金融服務。元大金控在台灣證券經紀業務市占率、融資業務市占率、期貨經紀市占率、基金發行規模,皆名列市場第一,投資銀行業務亦為市場主要領導者,長久以來深受國內外投資人肯定。 海外布局方面涵蓋香港、上海、北京及深圳等大中華地區、東北亞韓國及東協市場的越南、柬埔寨、菲律賓、印尼、緬甸與泰國等國,逐步架構出完整的亞太跨國性布局,朝「亞太區最佳金融服務提供者」之目標邁進。
*歡迎身心障礙者投遞本司各項職缺 We welcome applications from individuals with disabilities. ❝ 接待,不再手忙腳亂 ❞ inline 是一套專攻餐廳經營者使用,提高餐廳管理桌況及訂位效率的雲端管理系統公司,我們有超過千家餐廳正在使用我們的系統,其中包含知名連鎖餐飲集團、米其林星級餐廳、百貨商場及特色名店。頻繁與多個美食相關平台業者合作,讓餐廳增加曝光率且有穩定成長的客源。 台灣是 inline 的首站,我們正積極往其他國家拓展,地區包含香港、新加坡、澳洲、日本及美國,期待創造出橫跨亞太地區的 FoodTech 領導品牌。如果您有衝勁、有彈性、有創意且願意和 inline 一起走向未來,歡迎您加入我們。 ❝ Reception, no longer a hassle ! ❞ inline is a software startup focused on maximizing restaurant efficiency managing tables and reservations. We have thousands of restaurants including leading chain brands, Michelin-starred restaurants, shopping malls, and busy brick-and-mortar restaurants. We also partner with food-tech platforms, social apps, and various media services to grow the exposure and business for inline restaurant customers. Our team is launching and exploring more global opportunities in key cities, including Japan, Sydney, Melbourne, Brisbane, Hong Kong, Singapore, Kuala Lumpur, Bangkok, and the cities in APAC. For people with solid professional skills and talents, who are highly motivated to expand their career and grow in a fast, flexible environment, we have several opportunities to build the business with our teams and write the legend with inline for the next thousands of partners at a rapid pace.
瀨芙新創有限公司是一家專注於綠色直播產業的新創公司,致力於打造一個 健康、安全、正向 的直播平台。我們堅持「不色情、不賭博」的核心價值,提供一個乾淨純粹的舞台,讓主播能夠專注展現才藝、分享熱情、傳遞創意。 在瀨芙,我們相信每一位主播都擁有獨特的光芒。平台不僅提供即時互動的空間,更會定期推出各式活動,透過多元化的主題挑戰、舞台企劃,幫助達標的主播獲得更多曝光機會,提升影響力與知名度。 我們的使命是成為新世代演藝事業的最佳跳板,讓懷抱夢想的人才在這裡找到舞台,透過正向健康的直播文化,創造一個能與觀眾共鳴、並具長遠發展潛力的生態圈。
因相信「生理期也能很繽紛」而存在,為了讓女生們可以有更好的生理期體驗,我們致力開發最高規格的生理用品。 衛生棉是一種從二次世界大戰後就再也沒有革新過的物品,我們賦予了衛生棉二次機能,添加天然涼感成分並專注於抑菌的研發,讓女孩們的生理期不再是那麼不舒服的事。 愛康也是全台第一家為女性做到「30 秒抑菌」的涼感衛生棉領導品牌, 自成立以來 18 年間的耕耘,在台灣電商平台上,銷售已蟬聯生理日用品類冠軍寶座多年。
桃園機場以平均175分鐘的最短時間,與亞洲主要五大機場鏈結,為東亞航空交通幅輳,更肩負國人空運首選的使命,2010年11月1日,桃園機場的管理單位從原來的行政機關「桃園機場航空站」,正式改制為國營事業單位,「桃園國際機場股份有限公司」(以下簡稱機場公司)正式成立。此舉不僅是桃園機場脫胎換骨的契機,對臺灣的航站發展和經營,也具有歷史性的意義。 機場公司自行政機關轉型成為國營企業後,積極導入企業化的經營及執行思維,不斷致力於各種人性化服務措施的推陳出新,把「用心 連接世界」的品牌精神發揮到極致,並以機場捷運、航廈擴建及跑道整建等工程的竣工為基石,持續強化各項軟、硬體建設,以吸納更多旅客人數、提升優質服務的能量。 桃園機場做為「桃園航空城計畫」的核心,引領著面積達 6,845 公頃、經濟效益達新臺幣7兆元,臺灣有史以來最大的開發及都市計畫的快速成形。機場公司將以穩健的步伐,逐步完成第三航廈的建設與第三跑道的增建等各項前瞻計畫,同時結合桃園航空城的磁吸效應,讓桃園機從東亞的航空樞紐,晉升為全球航空版圖的關鍵。