財團法人天主教華光社會福利基金會 的相似公司
Pacific American School, a K-12 college preparatory American school in Hsinchu, Taiwan, invites applications with enthusiasm. • 2007年10月2日亞太美國學校完成外僑學校立案登記。 • 自創校起申請美國西部各州校院協會評鑑及認證，已於2012年和2015年兩度完成1-12年級學校認證。 • 2011年2月獲美國College Board通知選定為台灣地區SAT考場之一 (2011年6月生效)。 • 目前已取得30門認證大學預科課程。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入哈佛有限公司附設新竹縣私立哈佛居家長照機的工作行列。
一一專屬教師是由一群有豐富家教經驗的老師所成立，旨在提供最有效的一對一教學模式。 我們珍惜每一位人才，除了有最頂規的工作環境與福利，也重視員工心理需求，杜絕職場不公待遇。 歡迎有教育理念，有職涯發展願景的您加入我們。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「聖亭馬鈴薯股份有限公司聖亭營業所」的工作行列。
本機構成立於1996年，本機構是ㄧ所專業的敎育機構，專門針對學童2至15歲之敎育體制，替孩子在學前教育及各個學習階段之教育的學習，規劃一系列全方位完整的教育計劃，替孩子們安排良好的學習環境。本機構目前有兩所幼兒園，三所安親班，提供員工良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的教師一起加入華聖頓教育集團的工作行列。
公司創立於2015年，熱愛銀髮族的治療師所發起，致力於推動銀髮族健康保健、失智症復健、社區機構住民健康提升。運用多年來於醫院服務病人、長輩的經驗，結合各種醫療、運動專業，集結而成的全方位健康促進團隊。 愛迪樂服務體系包含： ▸愛迪樂有限公司 ▸A單位：新北市私立愛迪樂居家長照機構 ▸B單位：愛迪樂居家職能治療所 ▸自費服務體系：愛迪樂物理治療所、愛迪樂中山聯合治療所 ▸林口銀光復能咖啡館(C級巷弄長照站) ▸新北市私立愛迪樂東湖國小社區長照機構
▍認識世界展望會 世界展望會是一個援助、發展和倡議的全球性基督教組織，在六大洲、近100個國家共有3萬4,000多名工作夥伴，以夥伴關係合力服務最弱勢兒童及家庭脫離貧窮與危難，陪伴他們經歷生命的喜樂與豐盛。 ▍關於台灣世界展望會 1964年台灣世界展望會成立，在台灣資源最匱乏的七○、八○年代，透過匯集海外人士的愛心捐助，展望會深入偏遠山區、離島，關懷育幼院、兒童之家、痲瘋病院、從事山地醫療等工作，服務「貧窮當中的最貧窮」。隨著台灣經濟起飛，台灣世界展望會也在接受國外愛心幫助20年後，於1985年由台灣資助人、捐款人接手照顧國內孩子的需要。 1991年，台灣愛心開始資助國外貧困兒童，以實際行動將過去長期獲得的愛心支持，接力傳遞到世界上其他有需要的角落。從接受國外愛心幫助，轉型至援助國外需要，台灣世界展望會在台灣深耕60年，目前於全台設有4個辦事處、55個服務據點、11個政府合作案服務中心、3個學生中心、3個部落廚房、13個數位學習教室、21個青少年發展中心，範圍遍及都會區、濱海地區、山區及離島，是國內紮根最深、服務最廣的兒童關顧機構。 目前，台灣世界展望會透過全台各地約600名社工員的專業服務及深厚經驗，投入教育及營養支持、家庭發展暨社區培力、兒少保護、災害救助與家庭援助等事工，每年陪伴約4萬5,000名弱勢兒少與其家庭走過困頓，和他們一起遇見改變的希望。 而在資助人、捐款人投入愛心下，台灣世界展望會透過國外兒童資助計畫，和各國展望會合作進行中長期區域發展計畫，每年攜手逾200萬名貧困兒童及居民，共同經歷轉型性發展、邁向豐盛自立；同時藉由「飢餓三十人道救援基金」馳援天災、戰火、糧荒等人道緊急救援方案，一年幫助約1,500萬人度過生命中的難關。 網址：http://www.worldvision.org.tw 服務條款與政策：https://www.worldvision.org.tw/articles/category/16
桃園市績優企業卓越獎 醫院評鑑優等 教學醫院評鑑合格 怡仁綜合醫院位於桃園市楊梅區，更具體來說的她是在月眉山腳下，周圍環繞著一片綠海的山丘上，從山腳下開始到山上開車不到3 分鐘、走路不到10分鐘，沿途道路綠意盎然、樸實有致。因此「山丘上的醫院」就變成了怡仁醫院另外一個名稱。 怡仁綜合醫院成立於民國85年，服務楊梅、新屋、觀音、平鎮及新竹縣湖口鄉等南桃園地區民眾超過18年，本院為300床以上地區教學醫院，104年將邁入第19周年。18年來服務超過468萬人次，員工超過400位，護理人員平均服務年資超過7.8年，相對於現在醫療崩壞，醫護人員在高壓的醫療工作環境下相繼出走，怡仁醫院醫療設備完善、環境優美、穩定經營，致力成為國內一流社區醫院的典範。可說是一家穩定經營的醫院，因為醫療最核心的是「人」，只有穩定的人，才能提供病人長久的守護。怡仁強調以「人為本」，這裡的「人」除了指「病人」之外，還有我們所在乎的「員工」，醫療品質的好壞和故事都來自這兩種人的互動結果，有快樂的醫護人員才有快樂的病人。怡仁最美的風景是「人」，歡迎您與我們一起寫下山丘上醫院的大小故事。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入新北市政府委託新北市愛佳社會福利協會辦理土城興城公共托育中心(托嬰中心)的工作行列。
台北市教保人員協會成立於1997年，是一個以教保實務工作者為主體的公益性非營利組織。歷年除了關心教保人員的權益與處境外，本會對於健全教保生態、提升教保品質、鼓勵社區參與、促進嬰幼兒家庭福祉、關懷弱勢家庭及其子女等，十餘年努力不輟地持續推動。以下是我們成立的宗旨與目標：提昇教保人員的專業素養、保障教保人員的權益福祉、以改善教保品質為最終目標。 為了因應目前社會需求與政策趨勢，擴大本會服務範圍，並更能符應本會歷年來關照教保人員權益及嬰幼兒、婦女、家庭福利需求的各項努力行動，經第八屆第四次理監事會議決議，將於會員大會提案修改本會組織章程中的設立宗旨與目標如下： (一) 提昇教保人員的專業素養 (二) 保障兒童、家長與教保人員三方的權益福祉 (三) 整合社會資源，推廣兒童福利與親職教育 (四) 以改善托育服務及教保品質為最終目標 目前本協會承接臺北市政府委托辦理的單位有中山托嬰中心、北投托嬰中心、北投親子館、非營利幼兒園(濱江、永建、族中)、社區公共托育家園(吉林、濱中、永建、族中、松民)，所需人員有托育人員、保母、護士、社工等，期待有心服務這個領域的人加入協會。
金兆益科技股份有限公司，創立於民國82年，主要從事半導體製程監測技術與設備服務；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『新穎，迅速』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入金兆益科技股份有限公司的工作行列。
儷生聘請曾任職於台北知名月子中心的管理團隊、相關護理醫療人員以求把台北有口皆碑的服務精神原汁原味的帶來新竹，同時聘請已在新竹開業30余年的知名婦產科醫師擔任顧問。 我們視每一位同仁為重要的資產，不但重視同事工作氛圍，同時也安排完善教育訓練幫助新同仁快速熟悉職場。對於表現優異的同仁，也有晉升管道以提高相關待遇、福利。 不論您是否具備相關經歷，只要有符合職務資格，都歡迎您加入儷生團隊。
紅十字會桃園市分會是桃園在地經營的人民團體；在民國五十六年創推廣施打小兒麻痺疫苗風氣之先，為冰存疫苗而購置一台大同電冰箱，資深員工說這台冰箱運轉了五十多年，除了停電外，沒有停止運轉過，而且冷凍力絲毫未減，堪稱是紅十字會最資深的元老，「她」見證了半個世紀裏桃園紅十字會為市民健康的奮力過程。 五十多年來，從急救、水上安全等健康教育推廣，到眼前因社會變遷呈現的人口及家庭結構改變以致長期照顧多項相關問題出現。政府近幾年推動的長照2.0社區照顧相關政策中整合型照顧服務、居家照顧服務、日間照顧服務、照顧者支持服務等重要施政計畫，桃園紅十字會秉持的博愛人道服務精神，在桃園各地的角落持續服務。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入中華民國紅十字會桃園市分會的工作行列。
銳澤(股票代碼：7703)為半導體氣體廠務系統工程公司， 協助高科技產業設計劃歸及建置廠務氣體輸送系統， 服務對象包含半導體晶圓龍頭、記憶體大廠、石化產業等， 目前於日本、新加坡、美國皆有設立營運據點，公司快速成長中
早在民國107年3月底臺灣就達到世界衛生組織定義的「高齡社會」，預計114年更將達到20%的「超高齡社會」。另外，根據臺灣失智症協會推估台灣每80人中即有1人是失智者。因此，前監察院院長-王建煊先生夫婦所創辦的財團法人臺北市無子西瓜社會福利基金會依《長期照顧服務法》，協助籌設「天使居長照財團法人」以及「天使居」長照機構，希望對長者做更專業更深入的照顧與服務。
全波科技股份有限公司創立於民國 87 年，是一家專業射頻/微波設備供應商，我們開發並製造各類射頻/微波模組、子系統和系統；擁有20年專業微波開發技術。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入 全波科技股份有限公司 的工作行列。
尋找優秀才藝教師，共同打造孩子快樂童年 我們的才藝學習中心致力於提供多樣化的才藝課程，讓孩子們在學習中發掘自我，享受成長的樂趣。為了達到這一目標，我們正在尋找充滿熱忱、專業且具備愛心的教師，與我們攜手為孩子們創造一個溫暖、啟發性的學習環境。 我們提供的才藝課程涵蓋音樂、舞蹈、繪畫、體育等，讓每位老師都能發揮所長，將自己豐富的專業知識和教育經驗傳遞給孩子們。我們特別注重讓每個老師在教學中找到成就感，並看到孩子們在他們的引導下茁壯成長。 我們尋找的理想教師特質： 專業知識：擁有該才藝領域的專業知識和技能，並具備相關的教學經驗。 熱情投入：熱愛教育事業，願意用心對待每一位學生，啟發孩子們的學習興趣。 良好溝通：善於與孩子們建立互動關係，且能與家長保持良好的溝通，隨時關注孩子的進步。 耐心與包容：了解每位孩子的特質，並能因材施教，激發孩子的潛能。 我們相信，優秀的老師是孩子成長路上的引路人。若您熱愛教育並希望用才華點亮孩子的未來，歡迎您加入我們的團隊，與我們一起為孩子們創造一個充滿歡笑、學習與成長的快樂童年！
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「郁富人力資源有限公司」的工作行列。