本協會團隊中有由建築設計師設計優良的照護環境,是一座全方位照護型之養護中心。已有20年的服務經驗, 整體院區重視景觀及綠化,採用進口建材,採光佳,通風良好,設有室內陽光小綠樹走道,使用溫暖色系燈光的寬敞空間設計,全區都是無障礙設施,輪椅進出方便,提供安全舒適及人性化的生活環境。由本院窗口可看見高雄市前鎮區的景色。本院區內部溫暖新穎、重視住民隱。週邊有美麗的聖和公園、幽靜的環境、方便的公共交通。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「錫盛事業有限公司附設高雄市私立亞望沙龍鳳林社區長照機構」的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入高雄市私立康庭老人長期照顧中心的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入臨海長照服務事業體系的工作行列。
一、經濟弱勢扶助方案 二、高雄市街友中心 三、高雄市新生代希望工程 四、高雄市實物銀行 五、社會公益文教活動 六、高雄市偏鄉行動物資車 七、高雄市工會行善特攻隊 八、高雄市弱勢居家清潔 九、台南市實物銀行 十、屏東縣弱勢青少年脫貧計畫 十一、239青年培力咖啡店(中正店.小港店)
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入 幸福園長期照顧服務有限公司的工作行列。
1.基金會成立於100年9月,以推動社會福利慈善事業為目的 2.以推動高齡者服務為主 3.目前為長照2.0高雄市鳳山區執行單位、另承接四間日間照顧中心、兩大區居家服務業務、爬梯服務、到宅沐浴服務、小規模多機能中心等業務。
本中心除了提供以院民為尊的服務、並積極培育人才、精進服務品質。培養老人界居家人才、 計劃今年內建構網路服務、配合政府e化、將於近期內完成資訊網路系統、監控系統、隨時掌握院內狀況、以確保院民的安全。
本機構於89年底開業設立,為嘉義市第一家獨立型態護理之家、衛生局醫政課督導之單位。聘請具執照之護理、照護人員、營養師、復建師、職能治療師、社工等專業人員共同參與照護。機構位於諸羅山上、近蘭潭湖畔,與東洋別墅區為鄰、風景優雅、空氣清新,是長期照護者雅緻的溫馨居所。
佳醫長照社團法人以創新概念建立完整的長期照護服務生態圈,深耕全台二十餘年,本著在長期照護服務管理上的豐富經驗,積極配合政府福祉政策。
公司轉銜設立於民國114年5月,地點位於蓮池潭國家風景區:面對萬年縣公園、緊鄰孔子廟、蓮池潭、哈囉市場,3分鐘步行到達左營大路、左營區公所,5分鐘車程抵達高雄左營高鐵、台鐵、捷運三鐵共構站,10分鐘抵達國家海軍左營總醫院,15分種可抵達左營榮民總醫院...生活、交通、醫療都便利的區域,享受晚年生活同時,讓這裡的住民與家屬也能擁有寧靜、悠活與舒適的環境。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」,計畫代碼: 2022YBKCGPLAN
清福長照集團於民國101年立基三峽,已累積10年以上專業照顧經驗,以「銀杏」為品牌象徵,尊重關懷為理念,1316床是全台最大單一據點長照集團,廣受2500個家庭支持與肯定,擁有400位以上多元專業人才,是讓長輩安心居住、家屬放心託付的照顧盟友。 我們注重日常生活細節,提供長輩全人全時、細膩體貼的照顧,與蕭中正醫療體系合作,結合醫院、復健診所以及智能管家照護系統一條龍服務,即時掌握長輩健康狀況,提供長輩安全舒適的生活,於2021年、2022年榮獲國家品質獎(SNQ)肯定,更為全國醫養合一標竿長照集團。 ★歡迎專業.熱忱.樂於服務長輩的你! 清福致力打造友善及優質的長照現場,並且注重培訓夥伴在職場上的能力,安排教育訓練課程、主管培訓、提供海外研習機會等等培訓,榮獲政府考核優等、照服及護理傑出獎等多項殊榮,且為全台長照機構首創照護金福獎、照護品質管理獎等獎項,不斷深耕長照專業,拔擢優越人才。 此外,我們注重夥伴的生活需求,提供外縣市夥伴舒適溫馨宿舍,工作下班免除交通時間,下班就能好好休息!以及設有免費室內停車場、供應星級主廚的營養美味餐點,另為全台第一所長照機構附設幼兒園,提供企業托育,照顧夥伴的學齡前小寶貝。
本家以辦理並發展社會福利,不以營利為目的之社會服務為宗旨。 辦理下列各項服務事業: 1、老人福利服務。 2、精神醫療、復健醫療、社會醫療服務。 3、身心障礙者福利服務。 4、青少年服務。 5、長期照顧服務。 6、其他社會福利促進。
【加入青松健康,成為長照領域的領航者!】 在青松健康,我們不僅提供專業的長期照護服務,更致力於為員工打造一個能夠安心工作、持續成長、並被看見貢獻的理想環境。我們深信 - 「照顧他人是一份極具價值的專業,值得被賦予最好的支持與資源。」 【為什麼選擇青松?】 青松健康是全台灣第一家掛牌上市的長照公司(股票代號6931),擁有超過30年的照護經驗及60多個服務據點,規模穩定且未來發展可期。選擇青松,您將加入: ●穩固的事業體系: 作為全台最大的長照事業,我們提供您穩定且有保障的職涯發展。 ●清晰的職涯路徑: 不論您是護理師、社工、照服員,或是想朝行政管理發展,青松提供完善的訓練與進修資源,讓您的專業能力與職涯都有明確的晉升管道。 ●優渥的薪資福利: 我們重視每位員工的付出,提供具市場競爭力的薪資結構,以及完善的獎金、獎勵與福利制度。 ●溫暖的團隊文化: 秉持「尊重、快樂、當責」的核心價值,我們致力於打造一個有溫度、有支持、有信任的工作環境,讓每位夥伴都能在共好的氛圍中成長。 【我們正在尋找的 - 是這樣的你!】 我們提供一個能讓您發揮專業、持續學習,並在長期照護領域中深耕發展的舞台。如果您: ★ 對照顧工作抱持著高度的熱忱與使命感。 ★ 渴望在一個穩定且具有前瞻性的企業中長期發展。 ★ 享受團隊合作,同時也能獨立承擔責任。 ★ 希望在長照這條路上,走得更遠、更專業。 那麼,青松健康誠摯邀請您的加入!
因應高齡化社會的照顧需求,落實社區照顧功能及在地老化政策,鳳山常健日間照顧中心專業人員提供生活照顧、多元化文康休閒活動及各項服務,協助家庭持續提供照顧,分擔家屬照顧壓力,晚間時光返家享受天倫樂,讓長輩能在原有熟悉的居家與社區環境中適切地生活。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」,計畫代碼: 2022YBKCGPLAN
民國八十四年五月十四日由中華民國癲癇學會及台灣癲癇之友協會主辦,高醫、榮總、長庚三家醫院協辦,於澄清湖舉行第一次南區癲癇病友聯誼活動,會後,有鑑於社會大眾對於癲癇症存有錯誤見解,造成對病患產生歧視和不公平待遇,因此,透過神經科專業醫師、社會服務工作人員及病友和家屬們的支持,成立了社團法人高雄市超越巔峰關懷協會。(政府立案登記字號:高市社一字第86051號) 根據協會成立二十七年的實務經驗得知,一般社會大眾對於癲癇的認知仍屬有限,甚至癲癇朋友及家屬本身仍無法接受患病的事實,故想透過技能訓練、醫療講座、教育宣導、成長團體…等方式,期使一般民眾、癲癇朋友及家屬皆能瞭解癲癇並進而接納癲癇,另也賦權癲癇朋友提升自信心,以正面的態度去面對未來生活。