歡喜學堂推廣協會 的相似公司
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「財團法人明倫社會福利慈善事業基金會附設新北市私立明倫社區長照機構」的工作行列。
★粉絲專頁：https://www.facebook.com/TWhappywork 創辦人愛珠女士從早療服務開做起，一路服務近20年，輔導超過500位個案，不捨早療的孩子從學校畢業後，訓練及進步就中斷，甚至面臨求職碰壁及無處可去的困境。因此，在107年與兩位專業夥伴，一起成立台灣樂作創益協會，期望用快樂、創新、創益且多元的培訓方式，打造身心障礙者的專業學習場域，幫助他們朝向自立生活的目標前進。
社團法人中華民國士林靈糧堂社會福利協會源自財團法人台北市中國基督教靈糧世界佈道會士林靈糧堂，自民國88年起，因應高齡社會之需求，積極協助政府推展老人相關福利服務、投入老人長期照顧相關服務不餘遺力。主要業務涵蓋社區整合型服務中心、社區支持服務方案、居家式照顧服務、社區式照顧服務、住宿式照顧服務、照顧者服務方案等，提供社區長者及家庭多元、連續性、在地化之全人關顧服務，以期在迎向超高齡社會中，建置更為完整之社區整體照顧。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入新北市政府衛生局的工作行列。
長樂健康事業有限公司附設新北市私立長樂居家長照機構(以下簡稱長樂健康)於2021年10月成立，致力深耕於社區並提供在地人才服務，以達到由在人服務在地人之理念。 長樂健康團隊期待讓失能者在熟悉的環境生活，減少或延緩機構式照顧的需求，並提供多元、個別、整合的長期照顧服務，以滿足失能者的需求和偏好，尊重失能者的人權、尊嚴、自主和參與，並考慮其文化、信仰和生活方式，與失能者及其家庭建立信任和合作，並給予必要的支持和諮詢，保持高品質的服務水準，並持續改進和創新服務模式和流程，培養專業和積極的長照人員團隊，並提供持續的教育和培訓，積極參與社區資源的整合和發展，並與其他長照機構或單位建立良好的合作夥伴關係。
株式会社タイヨウ於2001年成立，母公司「日本太陽集團」，旗下有太陽株式會社、太陽社會福祉法人、太陽醫療法人社團，太陽長照集團董事長安藤政弘先生，以建築師的觀點和個人感悟認為「老人照護應該是從『住』的角度來着手設計」，自2001年起於日本山形縣及宮城縣陸續開辦老人長照機構，包括：長照機構、日托中心、小規模多機能銀髮照護服務公寓、居家醫療等關懷照護老人機構共有20家。 2020年，日本太陽集團邁入創業第20年，本公司亦導入母體企業部分的經營方針，發展本公司獨自的事業。目前為止，我們在臺灣的這塊土地上，為了提供日式高品質的長照服務而創立了機構，也已成功進入台灣市場。目前日本太陽集團也有計劃在東南亞及全世界設立長照機構。 本機構是日本太陽集團最大的持股公司，在日本太陽集團安定的經營基礎下，今後將以與母公司共同創造事業發展為目標。
民國78年間桃園縣有一群相同遭遇的家長，有感於當時大眾對於心智障礙者沒有那麼多的認識與認同，便開始醞釀籌組協會。終於在民國79年6月24日成立「桃園縣啟智協會」，88年更名為【桃園縣智障者家長協會】，103年12月25日因應桃園縣升格改制，再更名為【桃園市智障者家長協會】（桃社政字第907-4號），開啟心智障礙者及其家庭一扇希望之門。
成立宗旨 本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體，以社會工作方法，協助兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員充權為服務目標，藉以提升個人內在能力，促進個人社會適應，脫離生活困境之危機狀態，以達助人自助之服務宗旨。 成立目的 (一)提倡「助人自助」的服務理念。 (二)以社會工作的方法，積極協助兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員，發展個人潛力並重新建構生活技能。 (三)促進兒童及青少年、婦女、老人、原住民、身心障礙者、疑似精神障礙者、街友、更生人及近貧家庭或其家庭成員之就醫權利、就養協助、生活輔導、安置服務、就業協助等相關服務規劃辦理；促進生活重建服務方案之研發、規劃與辦理；倡導相關福利權益，推動相關公益活動。 (四)依據老人之需求，推動長者健康促進相關議題，提供長期照顧服務。 (五)其他促進弱勢者及其家庭權益之相關業務。
惟心＿「惟有用心、陪伴您心」 我們有多年資歷在第一線服務的居服員、有多年在急診第一線的護理師、有在長照界默默耕耘的社工人員，以及在失智症領域有多年服務資歷的志工。大家抱持著同樣的熱誠、有著共同的信念，希望可以打造一個「個案得到有尊嚴的服務；讓案家屬可以得到安心放心的休息時間；讓居服員夥伴可以有安全穩定的工作」的長照機構。
耀生致力於提升長期照護服務的覆蓋率，主要聚焦於台北地區，積極滿足當地長者和身心障礙者的需求。我們希望透過深耕台北，建立起全面而深入的照護網絡，讓每一位需要協助的市民都能夠即時獲得貼心的支持，成為他們在日常生活中的重要依靠。 耀生的名字蘊含了「耀」的光芒與「生」的生命力，象徵著我們帶來希望和溫暖的使命。我們以無限的愛與關懷，致力於提升身心障礙者及老年人的生活品質，讓每一個人都能感受到被尊重與珍視。我們的服務涵蓋全方位的長照諮詢，從專業建議到實際照護，我們都以細心、耐心和積極的態度，為每位需要幫助的對象提供最適切的支持。耀生不僅是一家服務機構，更是一個充滿人情味的夥伴，努力在地深耕，成為社區不可或缺的存在。 耀生的核心價值 耀生始終堅守「關懷、專業、尊重」的信念，從提升照顧者的專業知識到加強照護的安全性，我們追求卓越並迅速回應家屬的需求。我們視每位服務對象為親人，以誠摯與溫暖的方式提供貼心的服務，成為家庭在長照路上的穩定支柱。 耀生的社會責任 耀生深知，企業的責任不僅在於服務，更在於影響社會的正向力量。我們積極參與長照政策的推動，希望讓每個有需求的家庭都能獲得即時、專業的幫助；也讓每位需要陪伴的長者感受到來自社區的關懷。耀生視員工為家人，我們重視每一位同仁的成長，並視其為成就目標的共同夥伴，攜手建立彼此信任的工作環境，為社會創造更美好的未來。 耀生不僅是一個服務提供者，更是社區的長期夥伴。我們在在地深耕的同時，承諾將不斷努力成為每個家庭可以依賴的支持，為需要幫助的人們帶來光芒，讓生命再度舞動。
提供入住本所之長者有一個舒適、溫馨和人性化的照顧，以及尊重、品質、溫馨如家的感覺，是今光愛心貼心的服務與責任。 世界的距離愈來愈小，孩子們卻越離越遠，他們不一定有時間陪伴長者照顧老人， 提供最令人放心的選擇。
本公司為一群20-30歲之護理及藥學之醫事人員共同創辦之團隊。 我們重視每位員工之執業環境與發展，除了有良好工作環境、也提供培訓及升遷之機會，歡迎優秀的你/妳一同加入金大心的工作行列。
新北市私立抵家居家長照機構貫徹細心與耐心，由一群護理師開創，提供個別化服務投入在地照顧行列，盼望成為每個家庭照顧者的後盾，減輕家庭照顧負擔，發展照顧服務支持體系。 [案源穩定，持續拓展] √派案速度快、√案源穩定、√分區路程短 抵家的督導重視每位居服員權益，能良好協調案家與居服員的時間，創造友善職場環境，並透過溝通協調方式尊重每位員工 [注重培訓，提升能力] 沒經驗也不擔心！督導從零開始教你如何經營這份事業 旭樂居家安排教育訓練課程、督導培訓協助夥伴在職場上的能力 給我們一份機會，也給自己一份機會！ 歡迎加入抵家，我們盼望與您營造家人般的信任精神。
蕭中正醫療體系，蕭中正醫院位置座落在新北市板橋區南雅南路上，自民國65年起深耕於板橋，在醫療照護上勵精圖治、大力革新，希望能提供病患更完善醫療照護，且積極參與各項公衛防疫工作，善盡地區醫院棉薄之力。 蕭中正醫療體系，從新北板橋區開始經營蕭中正婦產科診所開始，陸續於新北中和區、新北三峽區、大桃園地區等地區分別建置及經營不同層級及服務內容之機構，迄今已成立蕭中正醫院附設居家護理所、清福醫院、清福醫院附設居家護理所、清福診所、祥福診所、新福星診所、並與恩耆股份有限公司附設新北市私立惠澤居家長照機構合作進而形成衛星式醫療照護服務，與長照2.0接軌，積極參與社區整體服務照護ABC及D交通接送，並設立失智服務據點，提供一條龍式連續性、可近性之垂直整合服務。 我們以提供病人身體、心理、精神全方位的照護為服務宗旨，立志落實社區醫療與地區教學醫院的目標，貫徹視病猶親的理念。 由總裁蕭中正醫師帶領的家庭醫學科、婦產科、復健科、骨科、新陳代謝科、胸腔科、精神科、神經科等各科優秀的醫師、藥師(生)、社工師(員)、物理治療師(生)、職能治療師(生)、醫檢師、放射師及各科護理人員組成優秀專業醫事團隊及各單位行政人員，在地深耕，服務民眾。 醫院擁有優秀的經營團隊，實現醫療精緻化，並致力於引進國際先進的儀器、技術與醫護理念，積極參與各項有助提昇醫療照護品質的政府計畫，以期擴大服務大台北地區的民眾。 無論是社會新鮮人、二度就業、高齡就業等，我們重視每一位負責醫護工作及行政工作的同仁，相信我們一定會是您最溫馨的選擇。 ※醫院環境介紹※ https://www.youtube.com/watch?v=SNiYh0OA5yI&t=3s
嘉豐居家長照機構｜新北市社區整合型服務中心(A) 自109年起深耕新北市土城、樹林、三峽、新莊、板橋，至今已邁入第六年。我們不僅是提供居家照顧服務的專業團隊，更是每個家庭在長照路上最溫暖、最信賴的後盾。我們的使命，是透過社區整合型服務中心(A單位) 的專業規劃，打造一個真正整合、值得託付的服務體系，陪伴每個家庭走過長照的每一哩路。 核心服務 土城區社區整合型服務中心(A單位)：您的專屬長照總管家 作為您唯一的窗口與最專業的顧問，我們將為您： 量身訂製照顧計畫：到府訪視，依據您的真實需求，擬定最適合的照顧計畫 。 整合與連結所有資源：主動為您協調並安排所需的長照服務 。 全程品質把關：每月定期追蹤服務品質，確保您獲得最好的照顧 。 居家照顧服務(B單位)：深耕土城、樹林、三峽、新莊、板橋 我們擁有一支專業、充滿熱忱的照顧服務員團隊，在新北市的土城、樹林、三峽、新莊、板橋等區域，提供第一線的居家照顧服務。我們堅持最高的服務標準，致力於保障個案權益 ，提供卓越的專業照護品質 ，讓長者在熟悉的家中，也能享有專業、有尊嚴的照護。
紅心字會服務全台弱勢家庭。除了每年幫助全台各地的弱勢家庭兒少及長者解決三餐餐費問題外，也提供居住、醫療、就學、照顧、緊急生活扶助…等基本需求上的協助，以期減少社會問題及預防不幸事件發生。 【本會過去在社會服務工作的努力曾經多次獲得主管單位之肯定與獎勵】 ◎民國85、86、87、89、90、91、92、93、94、95、96、98、100、102、104、106、109、111年度，獲得內政部頒發優等（金質）、甲等(銀質)團體獎。 ◎曾獲總統召見頒發「全國教化有功團體」表揚。 ◎多次獲得得台北市政府社會局評鑑為老人服務績優團體。 ◎居家照顧服務多次獲得為台北市政府社會局評選為優等獎 。 ◎信義老人服務中心多次獲選為台北市最佳日間照顧機構。 ◎民國87年獲行政院表揚為「監所教化與保護事業有功團體」。 ◎各項接受台北市政府社會局委託辦理之服務，每年評鑑均獲優等獎。 ◎本會弱勢家庭服務多次獲得新北市政府肯定及表揚。
社團法人桃園市自閉症協進會於民國八十八年七月十八日由本會集合自閉症者家長代表及關心自閉症者的各界人士，透過長期的溝通，共同努力，經過數年的醞育推動下成立，提供服務桃園市內自閉症者及其家屬，維護自閉症者權益，倡導政府及社會大眾對自閉症者之重視關懷，辦理各項福利措施，早期療育及職業訓練，並扶助其自閉症者具備社會化生活能力為宗旨。
迎接高齡社會的當下，恩勤重視每一位長照體系相關的員工，疼惜他們對於個案及家屬付出的愛心、辛苦、使命必達之精神。恩勤居家細心維護及提升長照2.0品質，提供您良好工作環境、學習及成長的空間，歡迎優秀的長照體系朋友一起加入【新北市私立恩勤居家長照機構】的大家庭。