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巨匠雲科技教育股份有限公司 的相似公司

共200筆
台中市西區人力仲介代徵資本額550萬元員工數暫不提供

創為人力公司擁有一群具有豐富經驗與業界口碑的招募顧問,秉持著專業及熱情,在企業求才方面,我們掌握產業動態,針對企業所需專業職缺,透過各種管道招募所有領域的人才。藉由獵才顧問事前的篩選與評估,協助企業更快更準確的挑選出適合的人才。除此之外,我們也配合企業的中高階主管培育計畫,提供客製化的招募策略,讓您輕鬆找到優秀的企業領導人,為企業創造價值。 在個人求職方面,我們擁有豐富多元且跨地域的求職服務,除了台灣本地的職缺,也網羅海外最新、最熱門的職缺,根據求職者的技能專長,提供個別的求職建議,並在就職後提供相關輔導及協助,讓求職者能在最短時間內投入工作,在自己的專業上發光發熱。

工作機會(18)
新北市三重區其他電信及通訊相關業資本額2億員工數1200人

「台灣客服科技」為電信三雄-台灣大哥大關係企業。 台灣大哥大橫跨行動通訊、固網、寬頻上網及有線電視平台,提供全方位通訊與媒體服務。擁有優良的產品與高品質的服務,致力創造客戶最佳的使用經驗。 在智慧型手機、平板不斷推陳出新及行動通訊客戶數持續成長下,電信服務業具發展前瞻性與就業前景,是求職者最想進入的產業。 台灣客服致力營造一個尊重、關懷、安全舒適、充滿樂趣氛圍的工作環境。我們重視員工的學習與職涯發展,擁有完善、公開透明的升遷制度及人才培育計劃。員工透過工作輪調、參與專案及跨部門職務多元發展,豐富個人經歷,造就無限可能。 沒有科系限制,也不必身懷絕技,只要帶著一顆積極、熱情的心,加入台灣客服,與客服菁英一起學習成長,讓您可以開心工作、享受生活,開創與眾不同的舞台。 現在立即遞出您的履歷,您將比別人早一步找到職涯的最佳起跑點。 歡迎加入!! 我們重視同仁的學習與發展 1. 升遷與職務輪調制度 2. 新進同仁教育訓練(教室課程/實作課程訓練) 3. 電信專業新知訓練 4. 數位影音學習平台 5. 多元豐富訓練課程(專業職能、管理職能、生涯規劃、心靈成長) 我們關心同仁安全健康 1. 夜間交通協助措施 2. 哺乳室 3. 醫務室護理服務 4. 身心舒壓按摩 5. 定期健康檢查 6. 健康保健課程/講座 我們在乎同仁的心聲 1. 定期舉辦員工意見調查 2. 員工意見箱 3. 員工座談會 我們提供優渥的薪資與福利 1. 每年參與薪資調查,瞭解業界情形,讓薪資具有市場競爭力。 2. 定期年度調薪 3. 優渥年終獎金 4. 各式津貼、輪班津貼

工作機會(16)
台北市中山區其他教育服務業資本額暫不提供員工數3600人

HESS International Educational Group 何嘉仁國際文教團隊 團隊成立逾40年,上千名中外籍夥伴全心致力於提供優質教育學習服務。擁有托嬰中心、幼兒園、親子館、課後照顧及兒童美語學習之外,更顧及孩子們的飲食安全,跨界發展烘焙餐飲事業,提供孩子健康無虞飲食,也倡導「食健康、食在地」的精神! 多年以來,持續用心深耕於台灣各縣市,更將服務觸角延伸至新加坡、韓國、上海、天津、北京及越南等地,期許將多年的專業教育經驗服務給更多的未來主人翁,陪伴孩子們一同探索世界。

工作機會(146)
台北市南港區電腦系統整合服務業資本額2350萬元員工數12人

《創辦理念》 可曾想過,我們下一代面對的是一個怎麼樣的世界? 科技的確幫助我們和這個廣大的世界連結,然而同時也增加了孩子們的競爭強度,只要跟不上時代,被淘汰只是必然的結果。因此,什麼是孩子的競爭力?如何善用已有的優勢來面對未來,是我們所必須仔細思考的。面對日新月異的科技,要擁有好的資訊素養;面對龐大的資訊洪流,要擁有思考判斷能力;面對全球化的市場,要擁有積極主動的學習力。 因此,我們致力於幫助孩子培養獨立思考能力與具備國際競爭力。我們深信改變必須從教育開始。因為台灣很小,所以我們更要把教育做大 ! 憑藉對於程式教育的專業,以及為了讓教材能夠達到啟發、深化的目的,我們決定自己動手研發教具,自己設計教材、自己寫書出版,讓每位孩子都能因為我們接觸到程式教育。 《為什麼要程式教育?》 提倡程式教育,是為了訓練孩子獨立思考、解決問題的能力,以及培養勇於創新的精神。過去台灣的教育,太看重視孩子的分數,使得大家在學習上比較快想獲得標準的答案或解法,把標準作法做到很熟稔固然容易取得高分,然而對於問題的本質思考卻很少。況且世界上存在許多沒有標準答案的問題,長期以這種方式學習,將大大限縮了孩子的創造能力與思考力。我們認為程式教育,能夠真正提升孩子這四方面的能力:「獨立思考」、「邏輯推理」、「解決問題」及「創造發明」能力;在面對問題時,懂得去思考問題、拆解問題、進行各種邏輯推理,並能陳述解決問題的演算步驟,這就是運算思維的訓練。因此我們努力籌設一個以程式教育為出發點的組織,幫助孩子從小就開始培養這四種能力,以面對未來更多的挑戰 !

查看工作機會(7)
工作機會(7)
台北市松山區其他教育服務業資本額100萬元員工數70人

『LiveABC互動英語教學集團』事業版圖橫跨出版、教育及數位內容產業,經營實體及數位內容出版、教科書出版、線上學習、華語學習、海外出版授權、兒童美語、企業教育等業務項目。 並於1996年成立『Live互動美語』美語補習班,由LiveABC的專業教學研發團隊,以超過數十年的教學經驗,整合了經驗豐富的英語師資群、軟體工程人員、3D動畫人員、教學節目拍攝…等共超過百人的教學研發團隊,為孩子量身打造最符合需求的英語教學平台,並提供最完善的數位教學規劃,首創結合紙本教材、課堂多媒體線上教學、線上複習課程及真人口說家教的4e教學模式,讓孩子在校學習理解、在家複習熟練,為孩子打造最佳的學習環境,英語學習不再枯燥乏味,每個家庭都可以全家大小快樂學英語。 集團優勢 品牌經營優勢 Live互動美語由LiveABC互動英語教學集團創立,擁有最專業的教學編輯研發團隊、最切合學習需求的數位學習平台,於國內外屢獲大獎肯定,Live互動美語將以最專業的品牌形象、豐富經驗,給孩子展現潛力的舞台。 教材研發優勢 Live互動美語集合最專業師資、編輯團隊,為孩子量身打造專屬教材,難易程度符合國人需求,課程內容兼具生活實用,搭配網際學校、智慧點讀筆、AR智慧情教校園,完整的教材組合激發孩子學習動力。 教學特色優勢 課堂上使用「Live互動美語網際學院」線上教學輔助,與課程同步進行,透過數位互動教學,以觸覺、聽覺與視覺刺激學習,提升興趣與效果,課後透過數位複習系統、線上e-homework、線上真人口說課程e-Talking,深入複習課堂上所學的內容,建立英語及數位能力,提升競爭力。 服務管理優勢 提供美語師資訓練、教學活動規劃、寒暑假課程企畫、各項教學研討會等相關服務,邀請堅持品質的美語補教經營者和Live互動美語一起打造最優質的英語學習環境。 智慧教室優勢 透過智慧教室教學規劃,提高孩子在課堂參與度,包含智慧點讀筆隨點隨唸、IRS筆即時回饋系統進行課堂教學活動,以及AR智慧情境教室的延伸學習,讓英語學習更有效率,孩子在互動式的教學設計中,能提高學習興趣,紮實地打好英語的基礎。 師資培訓優勢 Live互動美語每月固定安排各項且多元的師資培訓課程,並建立老師間的優質授課經驗分享管道,提供老師們最專業的教學規劃建議,孩子是顆種子,Live互動美語希望每個老師都能提供孩子成長茁壯的學習養分

工作機會(12)
台南市永康區其他教育服務業資本額暫不提供員工數60人

杰品文教顧問有限公司(JP Education) 一句話定位:把孩子的「好奇心」升級成「競爭力」。 杰品文教以「點燃孩子學習熱情,成就龍鳳未來」為使命,專注於小學至高中的學習系統與素養培育。透過專業教材,並導入AI智能全新技術,融入學習系統,獨創線上/線下整合式混成學習,我們協助家長陪伴孩子跨越學習瓶頸、培養自主學習力,實現「望子成龍、望女成鳳」的期盼。 台南總部成立於2017年 陸續於高雄(高杰)、台中(中杰)、新北(北杰)成立分部 北中南人數60人以上

工作機會(11)
桃園市平鎮區補習班資本額暫不提供員工數500人

葛洛莉英語學校,創立於1978年,是國內歷史最悠久的英語專門學校。提供小童、兒童、青少年及成人英文教學服務。本校以特別優異的師資聞名,擁有本國籍教師200位以上外,專業外國籍教師100位以上。目前在桃園市內有十八所直營分校,是桃園市內一枝獨秀的英語學校。

工作機會(62)
台北市信義區其他教育服務業資本額700萬元員工數50人

Abraham Academy是一所英語專門學院, 他破除了快樂學英語的迷思,學英語不是說說唱唱, 美國本土的學童即便能聽能說,都必須接受基礎紮根的教育, 您的孩子不需出國,更不必放棄中文的學習 進入Abraham Academy就能真正落實美國小學義務教育, 達到雙語並進的境界。 Abraham Academy實為一所私立小學系統, 有著學習完善的硬體設備,尤其在學習正確的英語外, 本校更致力培養孩子的自我約束能力,優雅的禮儀,整潔的習慣, 以及尊重他人之態度,使我們的孩子在成長的過程中, 能真正學習到受約束,負責任,守本分的人生觀

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工作機會(3)
新北市板橋區補習班資本額100萬元員工數3人

私立英捷文理短期補習班由10年以上美語教學經驗講師 Ms. Sunny 和 Ms. Jade 創辦,開設幼兒美語、兒童美語、英檢、美語故事遊戲課程、冬夏令營等各種美語相關課程,讓孩子玩樂美語、快樂學習。 我們重視每一位員工的身心靈及職涯發展,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入私立英捷文理短期補習班的工作行列。

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工作機會(0)
台北市中正區補習班資本額3500萬元員工數50人

教育乃百年大業,古今中外對於教育議題的探討也未曾停歇過。由於教育的對象是『人』,因此藉由各樣資源協助人成長是教育專業性所在。教育的重要性源自於其核心價值-『傳承』。無論是書本上的知識或是教師講授的課程都是整理前人在各種領域的經驗進而有效率的傳承給學習者。然而,隨著社會發展的專業化,我們已經進入一個『知識爆炸』的時代,學習者在面對大量資訊與學習管道時往往不知如何因應。這樣的情形正在衝擊著台灣的國、高中生們。   得勝者文教的成立就是為了解決『教育者與學習者落差逐漸加大』的問題。事實上,有效的教育應從學習者的角度出發,包括動機的啟發、責任感的培養、環境的規劃、時程的安排、方法的傳承。得勝者文教以『Student-centered education』為核心理念,在軟、硬體的安排上皆以學生的需求為思考的出發點。由於市面上在『知識內容』的提供上並不缺乏,得勝者文教更著重學生的『學習過程』,因為好的結果往往來自於好的過程,而這樣的過程也才是學生在往後的學習生涯上最佳的資產。   為了有效的教導學生釣魚而非直接給學生魚吃,得勝者文教的各項業務以協助學生成為一個最佳的『自我學習管理者』為最終目標,包含夢想升學顧問團一對一協談、各類班系、學科明星會員制度、衝刺魔鬼營、社團夢工廠。我們相信單純學習知識(know what)的時代已經過去,學習如何學習(know how)才是能跟著學生一輩子的能力。   我們熱切的期盼學生在學生時代所學的不再是進入職場就不再有用的『課本知識』,而是藉由面對學業的過程學習到一生受用『如何學習』的態度與方法。活到老、學到老雖是老生常談,卻也是e世代人群的共同寫照。把握年輕時候建立學習根基將會使你行走在更豐富的人生道路上!

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工作機會(6)
台北市中山區藥品/化妝品及清潔用品零售業資本額300萬元員工數1000人

【youtube頻道】 朵茉麗蔻-與自然共存50年: https://www.youtube.com/watch?v=s9dnkivb4po 保養諮詢專員專訪: https://www.youtube.com/watch?v=z4RXcK1LND4 ~研發、製造、販售抗皺淨斑保養品牌【朵茉麗蔻】~ 1932年「再春館製藥所」創業於熊本縣岡田町。 以販賣家庭漢方藥起家,運用熊本大學醫學部的研究成果開發漢方藥並販售。 著眼於當時德國所開發的膠原蛋白,並開始研究針對年齡肌所使用的乳霜。 1974年推出日本第一支添加膠原蛋白的乳霜。 1982年西川通子就任總經理,正式引進「電話通信服務」。 「電話通信服務」,從製造到販賣由自家公司執行,經由電話和網路直接販售商品。顧客只需要從透過家用電話,便可購買從工廠生產直送的高品質保養品。不同於委託外部工廠生產的一般化妝品公司,「朵茉麗蔻」保養品唯一只在熊本縣益城町的自家工廠生產。獲得「ブライト企業」認定。 2012年【朵茉麗蔻】正式引進台灣,深受擁有抗老保養意識的台灣女性支持,廣受長期愛用會員們的愛戴。 觀看媒體報導: 商周:https://www.businessweekly.com.tw/style/indep/1001141 財訊:https://www.wealth.com.tw/home/articles/11716 日本熊本總公司 861-2201 熊本縣上益城郡益城町寺中1363-1 台灣分公司 台北市中山區南京東路二段214巷3號1樓 台北美顏諮詢中心 台北市中山區建國北路一段150號1樓 台中美顏諮詢中心 台中市西區五權西路一段111號1樓

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工作機會(5)
台南市永康區其他教育服務業資本額暫不提供員工數25人

海涵文化教育有限公司 歡迎您的加入~ 海涵家教中心民國100年1月成立,由一群充滿熱忱的教育顧問所組成,我們專門解決讀書學習障礙,找出同學課業落差病因,對症下藥規劃適合孩子學習的方式。 _____________________________________________________ 我們提供三種專業一對一教學服務 到府家教 | 視訊家教 | 真人老師輔導搭配智能數位學習 提供更多元的學習資源給學生 不論您是名列前茅或需要特別加強的學生 我們都能為您量身訂做一套專屬的學習系統 海涵一對一教育學習中心 在 教育長 張淵揚 及 輔導長 潘永歷博士 帶領 百位老師秉持著教育使命熱忱 不斷的創新規劃 提升教學品質 用心聆聽家長的聲音 了解孩子的問題及需求 透過一對一規劃及有效率的學習方式 解決孩子的學習問題 激發孩子的潛能 ▌台南總部 ▌台南市永康區中華路200-5號 ▌台北分部 ▌新北市三重區重新路5段609巷2號5樓 ▌台中分部 ▌台中市大里區仁化工二路 ▌台南分部 ▌台南市東區 ▌高雄分部 ▌高雄市三民區九如一路805號(科工館旁)

工作機會(140)
台北市中山區餐館業資本額4億6717萬元員工數3583人

亞洲藏壽司(股)公司是以「Food Revolution=食的革新」為目標,致力於提供美味、安心安全的產品,並在舒適有趣的用餐環境中,提供消費者獨特的用餐體驗的企業。未來我們將放眼亞洲市場,將我們的服務提供給眾多消費者。 由くらコーポレーション(現くら寿司株式会社)100%出資的子公司在 2014年於台灣設立,1 號店松江南京店於同年 12 月正式開幕。一路走來,我們始終秉持經營理念,為了進軍亞洲市場,我們對於嘗試與改革從不間斷。 除了鮮度君、BIKKURA-PON(扭蛋遊戲)、高速輸送帶等敝公司的獨特服務之外,我們期望在開發、導入創新服務的同時,能持續深耕亞洲市場,將我們的服務傳遞給更多消費者。 亞洲藏壽司(股)公司今後將穩健經營,踏實成長,以不負各位的期待。 關於藏壽司集團 藏壽司自1977 年於大阪創業以來,以「Food Revolution=食的革新」為目標,於迴轉壽司業界中,在追求顧客滿意度的同時,亦不斷追求商品原創性與店舖獨特性,並持續擴充事業版圖。 1987年率先導入E型迴轉台、1996年導入計盤回收系統,之後陸續導入時間限制管理系統、自動報廢系統、演繹愉悅用餐空間的「ビッくらポン!BIKKURA-PON! (扭蛋遊戲)」、觸控螢幕點餐、輸送帶等,爾後為了能夠有效控制商品新鮮度並加強安全衛生,於 2011 年成功開發導入了「鮮度君」,一路走來不斷開發並導入深具獨創性且革新的服務,並引導迴轉壽司業界。 【集團公司】 くら寿司株式会社 (Kura Sushi, Inc.) Kura Sushi USA, Inc. 亞洲藏壽司股份有限公司 (Kura Sushi Asia Co., Ltd.)

工作機會(157)
新北市新莊區木竹製品製造業資本額8億571萬元員工數1000人

科定企業股份有限公司(TW-6655)自2002年成立以來,一直專注於環保健康建材的生產與應用,並擁有業界唯一從原木採購到自建營銷通路的完整一條龍生產線。二十餘年來,我們堅持不懈地持續研發、創新,以最嚴謹細心的態度,創造出讓消費者使用起來更安心的優質產品。我們的努力獲得了MIT台灣製微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等多項殊榮的肯定,其中環保木地板更是取得發明專利認證。 科定不僅深耕台灣市場,更拓點至全球各地,客戶遍布大陸、美國、日本、韓國、香港、新加坡、馬來西亞、菲律賓、泰國等地區。我們的環保無毒綠建材被廣泛應用於國際知名連鎖飯店、公設建案等各式裝潢市場,成為國際級業界領導品牌。科定重視每位科定人的職涯發展,加入科定,有機會參與到引領行業發展的挑戰中,實現個人價值的提升和事業的長遠發展。 【企業文化】  學習成長:提供完整培訓課程,幫助同仁不斷提升自身能力和專業水平。  鼓勵創新:鼓勵同仁提出新想法和解決方案,並提供相應的支持和資源。  開放溝通:提倡開放、透明的溝通文化,以利促進團隊合作和共同成長。  尊重包容:打造深具包容力的工作環境,尊重每位同仁的價值觀和背景。  表現認可:重視每位同仁的職涯發展,提供優厚的獎勵制度和晉升機會。  社會責任:每年認養綠地並攜手同仁植樹及淨灘,重視環保與生態永續。 【董事長的承諾】 我將竭盡心力,帶領科定企業團隊,上下同心,矢志達成: 「公司賺錢」、「與同仁分享」、「行善天下」三者能夠永續地同時並行。 -加入科定企業,成就環保健康新未來-

工作機會(49)
台北市大安區其它軟體及網路相關業資本額3000萬元員工數100人

教育,成就真正的未來。 台灣的孩子總在壓迫的環境,填鴨課本上被動學習知識,生活中卻不知如何有效地使用。 來自苗栗的OiKID品牌創辦人楊文彬,有感於城鄉差距下所產生的教育資源失衡,因此建立了不受限距離、資源條件的線上教學平台,落實教育夢想版圖的第一步,發願讓台灣各地的孩童都能自信發聲。 回溯自家兩個孩子的學習歷程, 「要讓孩子渴望學習,而不是必須學習。」成為OiKID主要的教育宗旨。 回歸”樂學”的本質,透過線上教育創意教學素材、引人入勝的教學方式、教師多元開放的人格特質,讓所有孩子都能感覺到學習的樂趣,進而主動學習。 OiKID將能與孩子高效溝通視為一門專業,讓品牌的使命不只是語言教學, 更重要的是開啟主動學習的開關, 培養出宏觀視野,愛上學習,樂與世界接軌的自信 !  【新事業部-太陽能】 在台灣,一般民眾想參與創造綠色能源的行列不容易,一套太陽光電系統可能需要百萬至千萬,即便有合適的屋頂或空地,也不一定有足夠的資金,後續還要煩惱文件申請、施工,未來維修營運等繁雜的問題。 出租屋頂給我們,我們從太陽光電系統的設計、建造及後續維運一手包辦,協助您零成本打造屋頂太陽能電廠,創造20年穩定綠色收益。 我們以行動為台灣環境及能源發展提供正向助力,推廣太陽能光電系統及環境永續之環保概念,改善生活環境、創造幸福永續之美好的未來。

工作機會(96)
台北市中正區電腦軟體服務業資本額暫不提供員工數3200人

關於Centific Centific (舊稱:Pactera EDGE)是一家全球數據和技術服務公司,專注於數據、人工智慧、體驗和全球化核心領域。砥礪前行27載,足跡遍布全球多個地區,在北美、中國、印度 、新加坡、馬來西亞、歐洲等均設有分公司,員工總數超過3200人,服務超過100家全球五百強企業,同時我們擁有超過50萬全球眾包資源,服務領域涵蓋高科技、網際網路、旅遊交通、製造醫療、零售等產業類型,為社會的數位化與科技發展做出貢獻。 2023新年伊始之際Pactera EDGE 正式宣布更名為 Centific,中文名為「昇迪凡科」,“Centific”一詞將公司以人為本的解決方案理念與業務實踐的嚴謹態度合二為一。品牌更名後,公司的法人結構或股東構成保持不變。 臺灣分公司立足於亞洲市場的重要交付中心,我們充分利用在地的優勢,串聯中國大陸、美國、印度、歐洲等全球資源,在大數據、人工智慧等領域與全球軟體大廠持續合作,為世界500強企業提供從設計、研發到測試運維的end-to-end解決方案與服務。 進入Centific 意味著進入了國際化合作團隊,在此您可以結交世界各地的同事或合作夥伴,體驗多元的工作文化和氛圍。全球化的視野使得我們更加珍視不同行業背景的專業人才,歡迎加入我們並一同打造高技術整合、令人信賴的專業團隊!創造相互尊重信任、和諧共融的企業文化! 在過去,在將來,Centific 不斷拓寬全球業務布局的深度與廣度,始終致力於為財富 500 強客戶提供一系列用戶體驗、數據、智能化和 IT 服務,為企業打造譽滿全球的解決方案。在此刻,在萬里新程的起點之上,我們也將保持初心,全力以赴,與業務夥伴共同擘畫高質量發展新篇章!

工作機會(21)
台北市信義區家庭電器╱設備及用品零售業資本額230萬元員工數40人

【執行長的話 —— 人才,是企業最核心的力量!】 艾佳新生活不只是企業,而是一個不斷突破、自我進化的團隊。我們相信,唯有卓越的人才,才能成就卓越的企業。因此,我們為每一位夥伴提供最好的舞台,讓努力與價值獲得應有的肯定。 ✦ 我們重視每一位夥伴,打造專業、成長無上限的環境。  這裡不只是工作,更是讓能力發揮極致的戰場。我們提供資源與機會,期待您與企業共同突破極限。 ✦ 穩健發展,公平競爭,讓努力者脫穎而出。  我們秉持透明、公正的機制,讓每一份努力都能被看見,讓優秀者獲得應有的回報與成就。 ✦ 挑戰與機遇並存,成功屬於堅持到底的人!  市場競爭激烈,我們需要的是勇於承擔責任、持續精進的夥伴。在這裡,機會無所不在,只要您有決心,我們將與您並肩,締造非凡成就! ➽ 艾佳新生活,期待與您攜手,開創嶄新未來! ➽ ———————————————————————— █ 艾佳新生活|打造健康舒適的居家環境 艾佳新生活致力於提供高品質淨水器與除塵螨服務,用專業與創新,提升每個家庭的健康與生活品質。我們的使命不僅是銷售產品,而是為每個家庭打造純淨飲水與潔淨空氣的理想環境,讓客戶真正享受健康無憂的居家生活。 █ 產業趨勢|健康意識崛起,市場穩定成長 隨著現代人對健康與居家品質的要求提升,淨水設備與室內環境優化已成為家庭標配。台灣水質與空氣品質問題備受關注,民眾對於乾淨飲水與健康居家的需求持續攀升。根據市場數據預測,淨水與除塵螨產業未來將持續穩定成長,為專業服務人才提供長遠發展與高回報的機會。 █ 企業發展與願景|穩健擴展,成就卓越 艾佳新生活的使命是「提升生活品質,守護家庭健康」,這使我們持續創新,提供最先進的健康解決方案。我們的目標是成為台灣淨水與家庭健康服務的領導品牌,我們重視長期客戶關係經營,不僅提供高品質的服務與產品,更致力於改善每一個家庭的生活品質,讓每位消費者享有更健康的居住環境。 ✦ 領先市場:我們的目標是成為台灣淨水與家庭健康服務的領導品牌,不斷創新、超越客戶期待。 ✦ 擴展版圖:目前我們在雙北服務超過21個地區,並計畫未來5年內拓展至全台至少10座城市,提供大量職涯機會! ✦ 發展空間:艾佳新生活提供清晰的職涯成長路徑與快速晉升機會,讓有夢想的夥伴擁有無限可能! █ 高額薪資獎金|付出與回報成正比 ✦ 高月薪 + 高獎金 + 透明制度,讓你的努力轉化為實際回報! ✦ 挑戰高薪的極限:獨特獎金制度讓薪資上限不設限,你的努力決定你的收入! ✦ 收入穩定有保障:我們提供業界最具競爭力的薪酬模式,讓你安心無憂,專注衝刺職涯目標! 現在,就是成就夢想的最佳時刻! 加入艾佳新生活,讓你的未來更有價值、更具成就!

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工作機會(8)
台北市南港區銀行業資本額1200億員工數25000人

為提供客戶完整的金融服務,並建構國際化、多角化的金融版圖,中國信託金融控股公司於2002年5月17日成立,旗下子公司包括中國信託商業銀行、台灣人壽保險公司、中國信託綜合證券公司、中國信託創業投資公司、中國信託資產管理公司、中國信託證券投資信託公司、中國信託資融公司、中信保全公司、台灣彩券公司等。 中國信託成立的主要目的是: ● 建立一個值得客戶永遠信賴的金融服務機構。 ● 提供一次購足的多元化金融百貨服務,滿足客戶的需求。 ● 不斷創新與領先的金融服務。 ● 成為全球華人的最佳金融服務機構。 中國信託屢獲國內外重要獎項肯定,榮獲天下雜誌「金牌服務業」銀行類第一 ;七度榮獲遠見「財金管理五星獎」;四度榮獲今周刊「財富管理銀行」第一名;九度榮獲 The Asian Banker 「最佳個人銀行」;六度榮獲FinanceAsia「最佳財富管理銀行」;Retail Banker International 「亞洲最佳網路銀行」。 展望未來,中國信託秉持「萌芽美麗之島、金融服務全球」的使命、秉持「謙冲致和、開誠立信」、「We are family」的企業精神,全體員工致力落實「理想、積極、奮鬥、奉獻」的行為規範,為客戶提供更方便的服務管道和更多元的金融服務,實現「台灣第一、亞洲領先」的金融領導品牌。

工作機會(317)
台北市大同區廣告行銷公關業資本額300萬元員工數30人

新世代的來臨,協助中小型企業 / 傳統產業 成功做到數位轉型。 專業的後勤團隊,年輕化的管理方式,優渥的工作環境 如果你活潑外向、樂觀開朗,有理想有抱負,這裡將是你展現自我的舞台, 發揮無限潛力,與志同道合的夥伴攜手創造更大的成就。 在這裡,可以享受到良好的薪酬和福利待遇,能夠感受到開放包容的企業文化。 我們鼓勵員工敢於創新,勇於挑戰,同時重視工作與生活的平衡,確保每位成員在這個大家庭中都能得到充分的尊重和自我。 我們不怕沒經驗的人,我們只相信人有無限可能! 放心!百萬年薪不是夢,一同創造更漂亮的業績更豐厚的收入。 歡迎加入我們的團隊,也為市場上的中小型企業一同打拚。

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工作機會(6)
台北市松山區食品什貨零售業資本額3億員工數1500人

[無印良品的誕生背景] 1980年,原本只是西友株式會社自有品牌的「無印良品」,從40項商品開始至今,已經成長為有近6000項商品的知名獨立品牌。 1989年起,從西友株式會社獨立出來的良品計畫株式會社,以零售製造業者之姿,從「無印良品」各種商品的企劃開發、製造到流通、銷售的所有業務都一手包辦,商品種類也從衣著開始,拓展至家庭用品、食品等所有日常生活相關用品。 無印良品進入台灣市場近二十年,年營業額皆有亮眼表現並逐年穩定成長,目前有69家實體門市與5家網路店鋪經營中,中期目標將持續與消費者深度溝通,希望成為Life style store第一品牌,並擴大市場佔有率。 [Café&Meal MUJI 無印良品餐飲事業] 善用大自然孕育出的各式食材,以單純的調理方式,運用最低的調味品帶出食材自然鮮甜,體會『質素之食』的美味,為MUJI無印良品對食的基本想法。 透過Café&Meal MUJI的開設,實地拜訪產地與生產者交流請益,選用當季且維護自然之旬味食材,參考各地傳統特色料理作成店舖餐點,成為延續歷史飲食文化角色, 並提供舒適的用餐空間,不論聚餐或是享用一個人時光,都可嚐到有益身體、友善環境的『質素之食』美味。 日本於2000年設立第一家店,台灣秉持MUJI無印良品精神並延續『質素之食』的膳食理念,業於2014年開設Café&Meal MUJI一號店,我們期待與邀請喜好無印良品的夥伴一同加入,合力推廣與供應健康的原味料理。 未來無印良品將持續努力,並誠摯期待您的加入!

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