我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入臺中市私立全能居家長照機構的團隊
關於瑪利亞 瑪利亞基金會創辦人莊宏達小兒科醫師,早年鑑於障礙兒童無法得到適當的醫療與教育,以及感受父母孤軍奮鬥的辛苦,在社會各界及政府的協助下,於民國77年成立瑪利亞基金會。並組成全國社福組織最大醫療復健團隊,提供障礙者醫療復健、教育、職業訓練及就業輔導,更深入全國2658所小學進行生命教育,是台灣極少數能為極弱小與極重度障礙兒童提供專業療育的組織。 邀請您一同參與本會「服務生命是一件快樂的事」行善行列,期待您的加入,讓愛永不止息。 瑪利亞附設機構 台中市愛心家園 瑪利亞學園 瑪利亞霧峰教養家園 臺北市稻香發展中心 各服務中心 瑪利寶寶啟蒙中心 早期療育中心 社區早療服務據點 金門早期療育中心 烈嶼鄉早期療育社區服務據點 生活支持服務中心 技能養成中心 霧峰身心障礙者社區式日間服務 瑪利亞沙鹿開路小作所 社區就業中心 庇護就業中心 職業訓練中心 社區居住中心 聯合門診中心 復健治療中心 音樂治療中心 輔具資源中心 臺中市兒童發展啟蒙資源中心 臺中市兒童發展社區資源中心(第一區) 臺中市兒童發展社區資源中心(第三區) 臺中市身心障礙者服務中心(第三區) 臺中市南屯婦女及新住民培力中心 生命教育學習中心 社區服務中心 正向行為工作室 瑪利亞麻吉家族聯誼會 Merry Home 童樂館
我們重視每一位員工,除了有良好舒適工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入臺中市私立采林綜合長照機構的工作行列。
臺中市私立華宥居家長照機構成立於2019年,我們團隊致力於提供人性化的到宅服務,用心地照顧每個服務對象,給予生活以及身體上的照顧服務,同時關懷照顧者的身心。在照顧這條路上,華宥團隊用心手作溫暖的服務,將每一次有溫度的服務,都能更貼近個案的需求。 「用心溫暖的華宥,陪伴您左右」
明佳居家照顧服務機構致力於失能、失智人口增加所衍生之長照需求,提供台中市全區域性支持居家長期照顧服務,照顧失能者,居家喘息服務,身體照顧,日常生活照顧,家事服務.建立以社區為基礎之長照服務體系,建構老人在宅老化,在熟悉的社區安養晚年的幸福.長照2.0的目標希向前端銜接預防保健、活力老化、減緩失能,促進長者健康福祉,提升老人生活品質;向後端提供多目標社區式支持服務,轉銜在宅臨終安寧照顧,減輕家屬照顧壓力,減少長照負擔。建構以社區為基礎的健康照護團隊體系,台中市全區皆為服務範圍,希望可於你們居住區域承攬老人在宅居家照顧服,在地服務網耕耘、期許現在及未來的老者共享幸服溫馨的美好生活,並希望做到重視每一位員工及客戶。誠摯歡迎優秀的朋友一起加入明佳長照機構的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入居安健康事業有限公司的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入倚飛科技有限公司附設臺中市私立天心居家長照機構的工作行列。
財團法人臺中市雲田社會福利慈善事業基金會簡稱「雲田慈善基金會 Kumota Foundation」於2021年成立,積極建置兒童及青少年、身心障礙者以及老年人之社會服務,我們連結跨領域資源提供多元協助,未來將持續拓展服務,走入每一個需要雲田的社會角落,實際給予關懷與支持,提升臺中市弱勢族群的福祉。 2023年度執行成果小手冊:https://reurl.cc/VY7kG5
家圓致力於開發及滿足銀髮族長者或身心障礙者的長照服務及社福需求。不斷追求卓越,並擴展未來新服務,進而提升社區照顧能力,期待能協助長照需要者達到「在地老化」的目標,並為長照家庭減少負擔。 家圓也開辦各種不同的照顧教育訓練課程供長照人員學習,一同追求最高品質的服務。 家圓重視每一位員工,除了有良好工作環境,也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們的行列,期待與您一同成長茁壯。
已故的輪椅作家--劉俠女士(筆名杏林子1942年2月28日-2003年2月8日),因著上帝的呼召及一顆愛身心障礙者的心,捐出多年稿費,和六位志同道合的朋友,於1982年12月1日創辦了屬於身心障礙朋友的伊甸園-「伊甸基金會」。 伊甸秉持「服務弱勢.見證基督.推動雙福.領人歸主」的理念,提供身心障礙朋友各項社會福利服務,並傳達基督救贖的訊息,落實福利與福音並重的使命。 伊甸創會時僅有二位半職人員,至今全國已有3000多名工作者,其中近四成為身心障礙者;透過社會大眾、政府、企業、民間團體、志工的協助,在全台共有20縣市75個服務據點提供區域化的身心障礙福利服務,另外,伊甸也將台灣經驗傳達到馬來西亞的檳城(1991)及吉隆坡(2000),並成立海外分會。 每天在伊甸家園,有五千七百位身心障礙接受專業社工與就輔人員的服務,其中有900位進入機構接受服務,他們因身體的健康失衡,而使得家庭經濟和夫妻關係受到失衡的纏困。 自1985年起,伊甸率先關懷視障者權益,成立「盲人喜樂合唱團」,為視障者開啟了心靈之窗;二年後,則為了爭取身心障礙者權益,將輪椅開上街頭;而為了成全身心障礙者「行」的權利,伊甸當起了公辦民營的復康巴士司機;又在「愛無國界、救援無礙」的信念下,當起台灣另類外交的親善大使,進行輪椅捐贈的國際救援行動。因著「支持全球反地雷、愛心輪椅送殘友」的活動,伊甸結合921災後重建、創造災民就業機會的援助計劃,開設了「南投921庇護工場」,為國際合作與災後重建搭起前所未有的橋樑。 為了響應全球推動「無障礙環境」理念,從台灣未來的接班人-大專院校學生開始推動「校園友善城市陣線聯盟」,期盼將國內經驗與國際合作做最好的結合;伊甸相信在全面向國際社會發聲的同時,不僅是提高台灣在世界上的能見度,更充分表達伊甸參與亞太地區身心障礙福利推動之決心。隨著社會結構的變遷、多元文化融合,外國籍配偶在台的人口數日趨攀升, 2002年8月起伊甸開辦「新移民服務」,提供外籍配偶及其家人一系列關懷及成長活動,招募培訓雙語志工,協助輔導並爭取相關權益,實際關懷「台越兒」之服務。 台灣身心障礙人口已高達百萬,而其中高達七成以上是因後天因素造成,伊甸將繼續爭取弱勢族群權益,增進社會大眾對身心障礙同胞的正確認知,並倡導更合理的社會福利政策與爭取社會福利預算,使得上帝的伊甸國度得以在台灣土地上實踐。
龍眼林基金會是921地震後,位於南投災區的龍眼林社區,為感恩社會協助,後於民國95年設立基金會,服務之宗旨為「感恩惜福、樂善共住,扶老助幼、照顧弱勢」,陸續辦理「長期照顧居家服務及送餐服務」、「法院函查兒少案件調查訪視」、「身心障礙暨老人監護宣告或輔助宣告計畫」、「家庭支持服務資源布建方案」等政府方案,服務對象涵蓋兒少、老人、身障者及家庭服務,並因應家庭服務需求,發展個別化專精服務。 針對家庭關係疏離或衝突之兒少,透過執行「法院函查兒少調查訪視服務」及「南投地院家事服務中心」,每年服務逾1千個兒少家庭,從「兒童是權利的主體」觀點出發,由社工人員在失和家庭紛爭中經實地訪視後,提供訪視報告給法院作為裁定參考、陪同出庭/調解、提供家事商談服務或進行資源轉介,基金會亦定期與司法單位及社福團體等網絡單位,聯繫與討論,凝聚專業服務共識。 因應現代化社會家庭支持量能減弱,透過執行「家庭支持服務資源布建方案」,主動訪視並連結網絡資源以即時提供服務,以提供相關支持性服務方案,布建社區福利資源為方向,提升福利輸送可近性及可及性。近年基金會結合社區發展協會、社區復健中心及輔具資源中心等網絡單位,協助受監護或輔助宣告之身障、老人家庭,建構照顧資源,並連結律師、地政士等專家學者提供法律服務,在110年至113年期間基金會執行臺中市政府社會局監護職務個案87案,113年合計提供44戶脆弱家庭各項支持及預防性服務,服務內容包含心理情緒支持、法律權益服務、物資協助等,累計服務約295人次。 為強化獨居老人社會支持網絡,基金會發展「長期照顧居家服務及送餐服務」,提供一站式照顧專業整合服務,113年累積臨托服務為193人次,居家服務為43773人次,居家喘息服務為668人次,並服務邊緣社區長者共114人次,送出23806個便當。 龍眼林基金會秉持專業、親切、在地化之原則,在臺中、南投等地區深耕多年,與地方政府及各網絡單位密切合作,也逐漸成為社會安全網中不可或缺的專業團隊。
民國26年,在中國華北的一個小鎮上,一位外國的傳教士卡維特.克拉克博士(J.Calivitt clarke)躑躅於斷垣殘壁、滿目瘡痍的街頭,正思索著如何為戰亂中的苦難災民盡些心力。驀地,他瞥見一具女屍蜷伏在不遠處的路旁,同時,還隱約聽到陣陣微弱的嬰孩哭聲。他趕緊衝過去,發現是個已死去的母親揹著她重傷的嬰孩,當即解開襁褓,將奄奄一息的小生命送到醫院急救,然後再抱回自己家裡照顧。從此,救助傷患、饑餓和流離失所的孤兒成為這位傳教師的首要任務,他的家變成了一所孤兒院…,這就是家扶基金會兒童扶助工作的開始。 民國27年,這位傳教士的義行感動了多位美國教會人士,為救助中日戰爭流離失所的中國孤兒,而於美國維吉尼亞州里奇蒙市創立「中國兒童基金會」(China's Children Fund,簡稱CCF),並同時在中國廣東省創辦了第一所正式的育幼院,之後陸續在中國大陸各地開辦了42所育幼院,照顧無以數計的孤苦兒童。 民國39年8月,CCF正式在台灣成立第一所家庭式育幼院 — 光音育幼院,收容照顧家庭遭逢變故的貧困失親兒童,才正式開始在台灣的服務。 民國53年,因應台灣社會轉型過程中,育幼院式的安置服務人數有限,收容教養對貧困孩子也並非最好的方式,不若讓他們在自己的家庭中成長來的更好,因此陸續在台灣各地成立家庭扶助中心,推展兒童暨家庭的福利服務工作。台灣經濟逐漸成長後CCF於民國74年自立,最後更名為台灣兒童暨家庭扶助基金會(簡稱家扶基金會;TFCF)。
經營臺中市全區居家式長照服務,主要地區為霧峰區、大里區、太平區至案家提供身體照顧、日常生活照顧、家事服務、喘息服務。(我們有完善的職前教育訓練,協助剛取得小卡的夥伴快速進入狀況,並能獨當一面)
本會成立於91年,以辦理社會福利慈善事業為目的,包含老人、身障、婦女、急難救助、志願服務。 以人飢己飢,人溺己溺之精神扶助弱勢團體
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「金健行股份有限公司附設私立育德綜合長照機構」的工作行列。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入臺中市私立點亮居家長照機構的工作行列。
我們提供專業服務,幫助失能者與家屬提高生活品質。成為專業的長照服務提供者。 同時針對員工我們提供完善職涯規畫,幫助員工在服務社會的同時也能完成自我實現 我們相信,所有人都能擁有尊嚴且快樂的生活權利!
『台中市私立長庚老人養護中心』為台中巿政府立案之老人福利機構,專以照顧生活自理能力缺損的老人設立之養護中心,提供像家的溫馨照護,如果您是~具有服務熱忱與興趣,願意奉獻時間及精力服務老人的您。**竭誠歡迎您加入我們的行列,讓我們的老人家體驗我們的熱情**
簡介: 本基金會是以扶助貧孤、家庭發生變故之兒童、青少年為宗旨,並附設慈馨兒少之家、慈馨少年家園及慈光社區心理諮商所,作為失依兒童少年之安置機構。 服務項目: 1.附設慈馨兒少之家:收容家庭失功能、貧孤無依之兒童少年提供家庭式之教養,養成獨立自主之個體。 2.附設慈馨少年家園:安置教養貧孤無依之少年,培養其自立能力,以成為社會健全公民。 3.附設社區心理諮商所:作為社區家長之正向支持網絡,提升社區兒童少年及家庭心理健康及心理衛生之正向發展。 4.兒童保護:協助受虐或被棄兒童之安置教養。 5.獎助學金:獎勵與幫助德行優良、奮發向上之貧孤兒童或少年接受良好教育。 展望 本基金會希望經由社會善心朋友的認同和支持,對社會上極需幫助的貧孤兒童少年提供關懷和協助,讓世間多份慈愛,為社會增添祥和。
健民長照團隊深耕台中多年,是少數真正落實長照ABC一條龍服務的專業照護機構。我們結合了預防性照顧、社區支持、居家服務與住宿型機構資源,提供一套從「家中到機構」、「預防到照顧」無縫接軌的整合服務。 我們的服務據點橫跨以下五大單位: 臺中市私立健民老人長期照顧中心 健民附設日間照顧中心 健民健康有限公司附設私立阿罩霧A埕居家長照機構 阿罩霧延緩失能C據點 阿罩霧A單位(配合衛生局執行個案訪視與轉介) 阿罩霧社區式長照機構(日照中心/預計2025年吉峰西路開幕) 健民不只提供照顧服務,更提供希望、支持與信任。我們是一群用心生活、用心照顧、用心改變長照文化的工作者。 A單位|社區個案訪視與轉介合作 與衛生局合作執行健康關懷訪視 承接社區個案、轉介資源、落實在地關懷服務 B|社區式照顧:日照中心 × 兩處據點 【健民機構附設日照中心】:機構內直接提供白天照顧與復能服務 【阿罩霧社區式長照機構】:位於吉峰西路,預計2025年正式開幕 提供認知促進、膳食照護、生活訓練、家屬支持 居家式照顧:阿罩霧A埕居家長照 派員到府提供照顧、沐浴、護理、送餐、喘息等 結合政府長照2.0補助,靈活調整服務內容 機構式照顧|健民老人長期照顧中心 住宿式機構服務,含日照、喘息、交通接送 24小時專業照護、復健訓練、醫護支援 提供短期喘息入住與長期照顧選項 C|預防照顧:阿罩霧延緩失能C據點 認知訓練、肢體活動、社交課程 降低退化風險,延緩失能發生 協助家庭預先佈署照顧策略 為什麼選擇健民? 我們不是只是「有ABC」的機構,我們是把ABC做得完整、做得細緻、做得人性化的機構。這樣的規模與整合力,在台灣長照體系中相當少見。 我們希望成為你理想中的職場: 有制度,工作不亂 有溫度,不冷血 有支持,做事不孤單 有成長,讓你變得更專業、更有價值 我們需要怎樣的你? 有熱情,願意陪伴長輩度過每一天 有責任感,能成為家屬與機構之間的橋梁 不一定要完美,但願意學習、願意傾聽 我們持續招募:照服員、護理人員、社工、日照活動員、居家照顧員、行政、督導職等專業夥伴。 員工福利 法定保障:勞健保、特休、加班費、員工體檢 獎金制度:年終獎金、三節禮金、全勤獎、年節獎金 工作支持:員工制服、員工餐廳、定期在職訓練、證照考取輔導,定期聚餐,年終抽獎,生日禮金 我們的成就 成立至今服務超過數千名長輩與家庭 從民國99年至今持續榮獲台中市政府評鑑「甲等」機構 持續拓點、擴展社區服務,打造完整長照網絡 在業界率先建構ABC全服務體系,連結醫療、照護與社區 健民長照團隊|用心陪伴每一刻 我們不是在填補人力,而是在找尋願意一起前行的人。 如果你也想在長照這條路上,有價值、有目標、不孤單—— 歡迎你加入健民,讓照顧變得更美好,也讓你的人生,變得更完整。 照顧服務員(照服員)|日照中心 工作內容 在日間照顧中心協助長輩白天的生活照護 協助用餐、如廁、簡單洗澡與身體照顧 帶領活動、認知訓練、肢體互動,維持長輩活力 整理環境、協助日誌紀錄與團隊合作事項 條件需求 具照顧服務員訓練證明或照服員證照 喜歡團體活動、節奏感強,能與長輩互動熱絡 配合日班,固定白天工作時間 職缺亮點 作息正常、員工間可相互配合排班 活動豐富,氣氛溫馨,長輩開心你也成就感滿滿 照顧服務員(照服員)|住宿式機構(健民養護中心) 工作內容 全天候照顧住在機構內的長輩,協助三餐、沐浴、翻身、更換尿布等 觀察身體狀況、回報異常、協助醫護處理突發情況 支援環境整理、協助活動、夜間陪同(若輪值) 條件需求 具照顧服務員結訓證明或證照 有耐心、體力與團隊合作精神 能接受輪班(早班、小夜、大夜) 或特定班別者亦可應徵 或特定班別者亦可應徵 或特定班別者亦可應徵 職缺亮點 訓練制度完善,新人有人帶,照護流程標準化 工作穩定,熟悉長輩,深耕照顧專業有發展性 A單位個案管理員(個管) 工作內容 接受衛生局轉介,進行個案訪視與健康評估 撰寫評估紀錄與照顧計畫,連結資源與安排服務 協助社區個案轉介,追蹤照顧成效與滿意度 條件需求 具社工、護理、長照、公共衛生等相關背景 具長照評估與個管經驗尤佳 溝通能力佳,樂於與人互動 職缺亮點 為社區第一線守門員,工作具使命感與成就感 居家服務員(居服員) 工作內容 依照照顧計畫到案家提供協助,如更衣、洗澡、餵食、翻身等 記錄服務內容,並即時回報異常狀況 條件需求 具照服員結訓證明或照服員證照 能獨立出勤,配合安排服務地點與時間 細心、穩定、能尊重案主隱私與需求 職缺亮點 出勤彈性、交通補助、社區工作型態、成就感高 居服督導 工作內容 負責居服員服務品質管理、排班安排、教育訓練 服務紀錄審查、家屬聯繫、狀況處理與行政支援 協助與個管溝通,共同擬定服務計畫 條件需求 具護理、社工、長照或相關背景 熟悉長照服務流程,能獨立處理狀況與文件 擁有團隊管理與溝通協調能力 職缺亮點 是服務品質的守門人,穩定職務、制度完整 護理師(機構或居家) 工作內容 長輩健康評估、藥物管理、生命徵象監測 傷口照護、衛教指導、協助照服員處理緊急狀況 與醫療單位配合,追蹤長輩健康狀況 條件需求 具護理師執照 喜歡與長者互動,具備責任感與判斷力 能配合早班或固定日照班者佳 職缺亮點 班表穩定、照顧對象熟悉、工作節奏相較醫院友善 社工員 工作內容 關懷長輩心理狀況、提供諮詢與轉介服務 辦理活動、帶領互動小組、維繫長輩社交能力 協助政府補助申請、資源連結與文書處理 條件需求 具社工學歷,持社工師證照佳 熱心助人、有責任感、善於溝通與協調 熟悉長照服務流程更佳 職缺亮點 有機會深入了解長輩與家庭,成為他們的支持力量 交通司機 工作內容 接送日照中心長輩上下課與活動外出 支援就醫接送、行政外勤等任務 確保車輛安全、整潔與定期保養 條件需求 具職業小型車駕照 熟悉台中地區道路,駕駛穩定有耐心 有長輩接送經驗佳 職缺亮點 工作穩定,固定班別,適合喜歡有規律工作的你 行政櫃台 工作內容 接聽電話、接待來訪者、文書處理 支援排班、人事、服務紀錄建檔與報表製作 協助日常庶務與主管交辦事項 條件需求 具基本文書處理能力,熟悉電腦操作 工作細心,具責任感與良好溝通能力 能配合團隊需求彈性調整 職缺亮點 穩定內勤職,制度完整,能見度高的核心職位