大仁顧問有限公司附設臺南市私立大仁居家長照機構 的相似公司

統一企業1967 年8 月25日創立於台南永康，深耕台灣超過五十年。除致力食品製造本業以外，同時不斷拓展新的事業，目前國內外轉投資相關企業多達二百餘家，經營項目涵括多項民生消費相關的商品與服務，成為一多角化經營的綜合生活產業集團。在「國際化」與「多角化」兩大策略下，未來統一企業除持續與國際知名企業共同投資合作，以吸收國際化經營的觀念與技術外，也將藉由大陸與亞洲市場邁向全球，朝向成為世界最大食品公司之一的目標而努力不懈。 統一企業網站 https://www.uni-president.com.tw/ 統一企業人力資源網(徵才網頁) https://hr.pec.com.tw/

長宏人力仲介股份有限公司自民國 83年成立至今，本著「服務、品質、創新」的營運理念，除獲得眾多業者的稱許，更獲得國際性的品質肯定，但我們並未因此自滿，仍秉持滿足客戶需求，追求一流品質及持續不斷改進的原則。 同時，長宏公司以人性化的管理模式，使外國勞工在身心方面皆能得到妥善的安排，以發揮最大的潛能。除達成業主在工作上的需求，並避免因管理不當衍生之社會問題。 此外，長宏公司不僅立足台灣建立全國性的服務網路，更放眼世界，建立一國際性企業組織，朝全方位專業人力仲介管理顧問公司出發，以期各地之專業人才互為交流，並為客戶營造更多商機。

沒人愛搭公車，更別提出國玩還要拖著行李上上下下，如遇到語言不通的國家，不僅事前要花很多功夫研究，到了現場還可能連票都買不成。所以包車旅遊開始興起，不僅可以將行程規劃的責任丟給司機導遊，省下的轉乘時間讓旅行更輕鬆自在。但其實許多時候，包一整天的車根本浪費錢，比方說為了住特色民宿而來到郊區，一入住後根本就不再需要坐車了，或者像是到日月潭這樣的景點，周邊交通完善，一玩就是半天、一天的，也不需要司機隨侍在側。 但為何旅客還是選擇包車旅遊呢？因為單程接駁對於司機來說，很可能是空車回程，所以跟客人喊的價跟包一整天相差無幾。再者如果要在不同城市間移動，多趟叫車就變得很麻煩，每個城市就要找不同的司機。Uber雖然在市區很方便，但是你要在山區叫車根本是沒可能的。 所以我們看到了旅客未被滿足的需求，Tripool旅步提供專車接駁服務，用旅客自己熟悉的語言線上預約叫車，最重要的是價格親民。以台北機場接送為例，一車僅要700元、台中上清境也只需2000元，甚至日月潭至阿里山這種全程山路的車趟，也保證出車。 網站從2018年7月正式上線至今，已服務超過60個國家來台的旅客，涵蓋亞洲、歐洲、大洋洲、北美洲、非洲、甚至南美洲，未來在深耕台灣市場的同時，也為擴展至其他亞洲市場做準備。 回顧過去20年的旅遊產業發展，OTA讓自由行變容易，廉價航空與Airbnb增加了出國的頻率，KKDAY和Klook增加了行程的彈性與豐富性，而Tripool將替旅客擴展行程的可行性與減少前期規劃的時間。

一、格萊思美國際醫藥有限公司！一個讓您在歡笑聲中成長的企業！ 二、我們致力於「精準營養」、「預防醫學」的品牌宗旨，創造顧客更健康有質感的生活；更看重每位夥伴的職涯規劃與成長。 三、格萊思美目前全台灣，北中南區，已有上百家實體合作門市，為顧客提供專業的醫藥諮詢服務與保健醫材各品類；並持續成長，朝向更在地化、優質化的服務為目標。 四、格萊思美提供完整且不間斷的在職教育訓練（列入上班時數），提供合作門市同仁在門市有更專業的服務提供給顧客。同時也提供晉升的暢通管道，讓您在格萊思美都能成就非凡。 五、經營理念： 預防更勝於治療 「精準營養」、「預防醫學」 打造身心全方位自癒地圖！ 六、我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入「格萊思美國際醫藥有限公司」的工作行列。

已故的輪椅作家--劉俠女士（筆名杏林子1942年2月28日-2003年2月8日），因著上帝的呼召及一顆愛身心障礙者的心，捐出多年稿費，和六位志同道合的朋友，於1982年12月1日創辦了屬於身心障礙朋友的伊甸園-「伊甸基金會」。 伊甸秉持「服務弱勢．見證基督．推動雙福．領人歸主」的理念，提供身心障礙朋友各項社會福利服務，並傳達基督救贖的訊息，落實福利與福音並重的使命。 伊甸創會時僅有二位半職人員，至今全國已有3000多名工作者，其中近四成為身心障礙者；透過社會大眾、政府、企業、民間團體、志工的協助，在全台共有20縣市75個服務據點提供區域化的身心障礙福利服務，另外，伊甸也將台灣經驗傳達到馬來西亞的檳城(1991)及吉隆坡(2000)，並成立海外分會。 　　 每天在伊甸家園，有五千七百位身心障礙接受專業社工與就輔人員的服務，其中有900位進入機構接受服務，他們因身體的健康失衡，而使得家庭經濟和夫妻關係受到失衡的纏困。 　　自1985年起，伊甸率先關懷視障者權益，成立「盲人喜樂合唱團」，為視障者開啟了心靈之窗；二年後，則為了爭取身心障礙者權益，將輪椅開上街頭；而為了成全身心障礙者「行」的權利，伊甸當起了公辦民營的復康巴士司機；又在「愛無國界、救援無礙」的信念下，當起台灣另類外交的親善大使，進行輪椅捐贈的國際救援行動。因著「支持全球反地雷、愛心輪椅送殘友」的活動，伊甸結合921災後重建、創造災民就業機會的援助計劃，開設了「南投921庇護工場」，為國際合作與災後重建搭起前所未有的橋樑。 　　 為了響應全球推動「無障礙環境」理念，從台灣未來的接班人-大專院校學生開始推動「校園友善城市陣線聯盟」，期盼將國內經驗與國際合作做最好的結合；伊甸相信在全面向國際社會發聲的同時，不僅是提高台灣在世界上的能見度，更充分表達伊甸參與亞太地區身心障礙福利推動之決心。隨著社會結構的變遷、多元文化融合，外國籍配偶在台的人口數日趨攀升， 2002年8月起伊甸開辦「新移民服務」，提供外籍配偶及其家人一系列關懷及成長活動，招募培訓雙語志工，協助輔導並爭取相關權益，實際關懷「台越兒」之服務。 　　台灣身心障礙人口已高達百萬，而其中高達七成以上是因後天因素造成，伊甸將繼續爭取弱勢族群權益，增進社會大眾對身心障礙同胞的正確認知，並倡導更合理的社會福利政策與爭取社會福利預算，使得上帝的伊甸國度得以在台灣土地上實踐。

美食家食材通路股份有限公司（簡稱美食家）創立於西元2000年，係由羅智先董事長所領導的股票上市公司－大統益公司轉投資設立，總公司設立於台南市，為國內第一家有系統、有計劃地投入餐飲食材批發配送業務的連鎖公司。 自成立至今，遍及全台灣設立台北、桃園、台中、台南、高雄等五家大型食材批發配送中心，計有七十部以上的車輛提供迅速便利的服務，且備有6,000項完整豐富的產品，供客戶多元化的選擇，以滿足客戶『單一窗口、一次購足、全國配送』的需求。 本公司於2015年1月取得ISO22000及HACCP的認證通過，透過種種的努力，讓我們深獲客戶的信賴，並得以在不景氣的大環境下，每年仍以10%左右的幅度穩定成長。深耕台灣、提升台灣餐飲服務業的品質一直是美食家努力不懈的目標。展望未來，美食家期待吸引更多優秀人才的加入，一起共創更美好的人生。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN

奇美食品(CMF)成立於民國60年，是奇美集團在奇美實業、奇美博物館及奇美醫院外的關係企業之一。早期是以外銷冷凍調理鰻魚為主要經營項目。隨著時代的變遷在全體同仁的努力下，奇美食品創新了傳統麵食點心，以鮮肉包及『大燒包』成功的打開國內冷凍調理市場，除了延續了傳統美食的價值更是足見奇美食品對品質的堅持。 奇美的創新中，第一項成就就是把包子成功的商品化，優良的品質要求，讓奇美食品順利地取得了與7-11及全家便利商店密切合作的機會。 繼奇美包子，奇美食品於民國83年研發出奇美熟水餃，在當時以擁有國內第一條熟水餃的生產線，堪稱是一創舉！至今，仍是以生水餃廠商為多數的水餃市場，奇美食品已將熟水餃的製程改良的更加完善。 自民國84年起，奇美食品榮獲GMP食品認證廠，奇美食品對於食品衛生與安全已得到多項國際食品認證，工廠內除了將生食區與熟食區隔離開來，就連生食區與熟食區之空氣也不能對流！ 　　奇美食品為滿足更多的消費者，至今已成功開發多種傳統美食，如燒賣、精緻調理包，為中式菜餚注入新生命。除調理食品外，並於民國88年成立西點部，致力開發各式精緻西點蛋糕，除供應知名KTV及咖啡店，並在網路購物造成廣大回響。 　　西點部於民國94年開發榮獲好評的「奇美黃金鳳梨酥禮盒」，已成為各大公司年節送禮的第一選擇，更是網路部落客極力推薦的伴手禮盒。延續消費者對奇美食品品質的信任，西點部推出不添加防腐劑的｢奇美焦糖烤布丁」，經過不斷的測試改良，研發出最美味且健康的幸福甜點。不管是蛋糕、鳳梨酥或是布丁，西點部完美呈現奇美食品最佳品質的保證! 　　邁向新世紀之際，奇美食品更堅定一貫對品質的嚴格要求，要將幸福美食國際化，讓美國、日本、歐洲及東南亞各地，都能吃到品質一致，道地美味的奇美食品。 ※奇美的榮耀 1995年 7月 CAS認證 1995年10月 食品GMP認證 1995年11月 日本冷凍食品協會工廠認證(第2070號) 1996年 9月 國家磐石獎 1997年 7月 ISO 9002驗證 1999年10月 ISO 14001驗證 1999年12月 全廠GMP認證 2000年 5月 食品HACCP認證 2001年 1月 日本農林水產省肉品加工輸日合格認證 2002年 1月 ISO 9001：2000年版驗證 2003年 5月 食品HACCP 3.0版認證 2006年 4月 通過輸新加坡肉品加工認證 2007年12月 通過ISO 22000 食品安全管制系統驗證 2008年 4月 通過ISO 14064 溫室氣體盤查驗證 2008年12月 外銷歐盟水產品衛生認證 2010年 1月 獲選台南府城十大伴手禮 2010年 3月 通過PAS 2050(ISO 14067)碳足跡盤查驗證 2018年 8月通過勞動部勞動力發展署人才發展品質管理系統評核TTQS通過 2020年10月通過勞動部勞動力發展署人才發展品質管理系統評核TTQS銅牌 2022年11月通過勞動部勞動力發展署人才發展品質管理系統評核TTQS銅牌

聲寶為國內已創立89年的穩健績優上市公司，福利設備一應俱全，關係企業涵蓋科技、運輸、銷售通路與餐飲等各行業。為因應世界貿易組織(WTO)開放後的新市場競爭規則，聲寶集團積極進行各項全球化佈局，和同業間進行各項良性合作，以成為世界級家電大廠的領導品牌為願景，從亞洲的聲寶，邁向世界級的聲寶目標，搶攻全球第一的市場寶座。希望能有最優秀的您來參與最優秀的聲寶集團，與我們共同成長、開創成功的未來！ 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN

嘉里大榮提供國內貨物路線運輸服務。服務對象除都市及平地客戶外，更提供從濱海海鮮到梨山水果等偏遠地區的農特產配送服務。從1954年成立迄今，經過一甲子的發展，服務據點與車隊已遍及全島，並延伸至澎湖、金門等離島地區。目前嘉里大榮擁有4,500多名員工及3,500餘台車輛，為台灣主要路線運輸服務業者之一。 為了提供更完善的服務，近年來嘉里大榮將業務範圍從路線運輸擴展到物流服務、低溫倉儲與低溫配送等範疇，這些努力已獲得眾多國際大廠肯定。為了提供大中華地區一站式物流服務(one-stop solution)，在2008年與香港的嘉里集團 (Kerry Group) 簽署合資協議書，藉由嘉里集團的專業團隊與國際運輸能量，發展兩岸三地整合性專業物流。 新經營團隊所努力方向包含在零擔運輸 (Less-than-truckload, LTL)、常低溫物流及物流資訊等提供更多元且更優質服務等，並規劃與嘉里集團資源互補，達成集團綜效。透過佈及全台的配送網等資源 (請見下表)，期能立足台灣、建基亞洲、貫通全球，成為大中華地區整合性物流服務的領導品牌。 嘉里大榮重視人才培育及員工多元發展，秉持國家「人才發展品質管理系統」(Talent Quality-management System，TTQS)持續改善的精神，不斷的精進訓練體制，並於2022年獲得TTQS企業機構銀牌的殊榮。 TTQS是唯一國家級訓練品質認證系統，具有嚴謹的審查/評鑑機制，能夠榮獲得銀牌認證，表示嘉里大榮高度關注員工的訓練品質與訓練績效，以及特別重視人才培訓以及產業升級發展。感謝政府專業的認定，我們將持續遵循TTQS系統精神，提升人力培訓體系運作效能，強化員工職場與公司市場的競爭力，為個人及團隊共同美好的未來一起努力與成長。

嗨，你吃過馬修嚴選的優格嗎? 我們是一個重視人本價值、強調"健康、永續、生活風格"的品牌，創立至今已超過15年。 我們重視人才培育，致力打造人性、多元、平等、共融及創新的職場，透過完善教育訓練、獎勵制度、個人職涯規劃與明確升遷管道，讓每位同仁能發展長才、發揮所能、一起成長。 在產品方面，我們嚴選原料及素材，積極倡議自然農法、有機耕種、無農藥和除草劑，倡導保護環境與永續土地利用。同時秉持公平交易原則，確保農民獲得合理利潤，以創造消費者、員工、股東、供應商、社會利益共享。 馬修嚴選目前已有26家門市、專櫃遍布全台灣，而且持續地擴展，誠摯邀請您加入馬修嚴選團隊，一起打造健康、永續的生活風格。 【基本保障】 ‧ 勞保、健保及依法提撥6%勞工退休金。 ‧ 由公司全額負擔費用的團體保險。 ‧ 暢通的溝通管道及員工服務信箱。 【完善休假制度】 ‧ 辦公室人員：週休二日、依法給予年假及彈性工作方案。 ‧ 門市、專櫃同仁：變形工時輪班，休假天數依照法令規定。加班依實際時數提供加班費及餐費補助。 ‧ 國定假日加班提供優於勞基法之加班費及餐費補助。 【有競爭力的薪酬制度】 ‧ 每年市場薪資調查評估以調整薪資結構及獎金辦法。 ‧ 每年依照公司營運及個人年度績效調薪及晉升。 ‧ 目標獎金、生產獎金(依部門)和年終獎金。 ‧ 提供制服(門市、專櫃及產線)。 ‧ 三節禮金。 ‧ 婚、喪及育兒津貼。 ‧ 每月員工購物額度。 ‧ 生日禮券。 ‧ 推薦獎金。 ‧ 提案改善獎金。 【提供員工訓練、多元發展機會】 ‧ 完整新人訓練及共識營。 ‧ 職涯發展計畫。 ‧ 新品訓練、知識、技術及證照訓練課程。 ‧ 管理職能培育課程。 ‧ 讀書會補助制度。 ‧ 學位進修補助制度。 ‧ 每年晉升培訓與各職類回訓。 【豐富的員工福利】 ‧ 年度健康檢查。 ‧ 部門聚餐津貼。 ‧ 年度尾牙摸彩活動。 ‧ 年度員工旅遊。 ‧ 企業托兒優惠。 ‧ 辦公室設有哺集乳室。 ‧ 社團活動補助。 ‧ 食衣住行育樂特約廠商優惠。 ‧ 每年4天志工假，鼓勵同仁參與公益。 【以上各項福利細節及適用對象依本公司內部公告及規定為依據】 【獲獎紀錄】 ‧ TCFA傑出店長獎 ‧ 德國iF包裝設計獎 ‧ 行政院勞委會微型創業楷模 ‧ 台南市百大好店 ‧ 凱度台灣品牌足跡-乳品類 年度成長最快速第一名。 【食品安全認證】 ‧ ISO22000 ‧ HACCP ‧ GHP ‧ 慈悅雙潔淨標章 臉書粉絲團 http://www.facebook.com/matthewschoice

我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入竣宇道安科技有限公司的工作行列。 成立以來、一直致力於國內外工安護具產品，亦不斷研究創新發明多項商品專利，更成為知名領導廠牌之安全設備製造商與供應商；專業經營各種個人防護用具專業廠 ( 防護頭盔、太陽能警示燈、衛工圍籬、安全眼鏡、反光背心、工業用安全帶、LED爆閃燈..等產品 )，而響應關懷地球，將陸續推出許多節能減碳之相關產品。所有產品依照市場需求外，符合我國(CNS)及國際家安全法規(CE、ANSI、JIS)，提供業界使用，讓廣大的勞工朋友們得到最完善的防護。 本公司擁有專業的技術及優良的品質，用心為客戶設計開發、生產製造，提供優良的器具設備及良好的服務，石頭牌(STONE)產品堅持臺灣生產，品質有保證；秉持著永續經營的理念，我們不斷的努力及研究開發，要讓臺灣本土品牌，臺灣製造，能在國際上得到各界的信賴與肯定，非常珍惜多年來努力獲得的成果，更重視及珍惜與所有客戶之合作機會

uMeal優善糧｜食物樂高領導品牌｜健康吃隨你拼 五大核心精神：模組×健康×科技×美味×透明 uMeal首創「飲食整理自動咨詢師」，透過模組化菜單，讓消費者可以像組裝積木一樣自行組合喜歡且所需的餐點，並即時顯示該餐營養資訊。不僅能透明掌握攝取的營養素，更能便利地管理日常飲食。

【高雄辦公室】 高雄市新興區林森一路189號9樓 Tel：（07）222-5098 Fax： ( 07）236-6979 【台北辦公室】 台北市信義區忠孝東路5段474號10樓 (7室) Tel：（02）2712-1955 【展燁國際人事顧問有限公司】成立於2017年， 專為外商、本土企業等所有公司提供人力資源顧問服務並創造雙贏的局面。我們提供高階獵才、人力派遣、薪資代管等服務，同時為企業找到具競爭力之人才與為求職者找到發揮工作價值的舞台。經過五年多的發展，展燁國際已成為企業與人才的最佳伙伴。 同時我們有另一間夥伴【展耀記帳士事務所】，我們將『財務』與『人資』結合，打造新一個全新團隊，為客戶量身訂做最適當的人力資源策略，並以全方位的財務會計專業，為客戶解決人才與財會相關問題，同時減輕HR與財務同仁負荷。 由此，企業可專心發展核心事業，以期將現有資源發揮最大效益，達到客戶、人才及展燁三贏的最佳狀態。

• 企業精神：誠信．謙和．前瞻 • 經營理念：溯源～全程用心、食在安心 　　　　　　 永續～珍惜環境、生生不息 • 前瞻佈局：全球化公司．食物鏈公司．生命科學公司 • 發展策略：深耕在地．佈局全球 • 集團簡介 （一） 企業精神Honesty， Humility， Vision 1. 以誠信、謙和的心，開啟前瞻願景 2. “誠信” 讓我們的承諾能完全實踐，因而贏得消費者及股東大眾的支持 3. “謙和” 使我們能低身傾聽客戶內心的聲音，了解”以客為尊”的真正意義，並進而化成具體的產品與服務優勢! 4. “前瞻” 使我們能洞察趨勢，在專業誠信中積極佈局全球，在第一個五十年，成為兩岸農畜業的領航者 （二） 集團發展： 六十餘年來的用心，在農糧、食品雙引擎帶領下，多元化經營，垂直橫向整合，堅守承諾，提供顧客滿意的產品，邁出台灣，走向國際。 （三） 經營理念 ： 1. 溯源─全程用心，食在安心。大成建立台灣第一家通過農委會產銷履歷認證的畜禽類產品工廠。我們對消費者立下美味，安心，健康食品的承諾，是您最值得信賴的夥伴。 2. 永續─環境珍惜，生生不息， 重視環境保育。大成秉持永續經營的理念，向全程有機飼養的目標邁進，為環境奉獻一份心力，並善盡企業的社會責任。 （四） 前瞻佈局： 1. 大成集團由1989年便積極佈局於大中華、東南亞地區，快速成長，積極在海外擴點。最近更向日本、美國等地擴展據點。 2. Our Vision全球化公司 ：透過與全球頂尖企業夥伴合作，加速全球化佈局，降低新領域發展的經營風險，整合彼此間相對優勢，進而發揮綜效創造共贏。 3. Our Vision食物鏈公司 ：大成集團建置完整供應鏈及全球運籌機制，在各地開拓採購來源，快速取得合理價格的原副料，在產業價值鏈上建立「成本」及「速度」的競爭優勢。 4. Our Vision生命科學公司：為順應時代需求，由動物育種、動物營養、動物病理、生技產品、食品營養等專家所組成的堅強研發團隊，在有生技產品驗證的現代化試驗農場中，投入畜牧水產業的「優生育種」,「配方科技」,「疾病免疫」等重要環節，完整掌握消費與市場環境趨勢，開發出健康、營養並兼具環保訴求的生物科技產品。 （五） 經營團隊 ： 深耕在地,佈局全球是大成集團的發展策略 在過去的六十年,大成集團在亞洲各地透過專業經營團隊的前瞻策略,以持續培訓及專業輔導,因而與眾多農民建立契約共榮的緊密關係,凝聚遍佈各地二萬多名大成人,以誠信精神經營夢想,用謙和態度迎接挑戰,以亞洲最大蛋白質供應鏈公司為目標,持續專注在農畜與生命科學的產業領域,積極創造優質食品及服務通路,為您健康生命而努力!

【衣的藝術專業團體服設計訂做公司】 本公司團隊為結合品牌、創意設計及多元化產品的專業團體服設計製作公司，是個從創意設計到生產製造一貫作業的公司。自民國83年9月28日成立第一家門市，即以團體服客製化生產為核心，成為知名之服飾設計製作公司。主要服務領域是以團體服之設計製作業務為主，在我們設備先進及高效率的專業工廠裡，任何設計皆可為專屬客人訂作，從紙上圖稿變成實品。 衣的藝術總公司位於台南市永康區、門市分別坐落於台北.台中.台南.高雄市中心交通便利處，除了對客戶提供好的品質和有溫度的服務；對員工我們一樣追求好的工作環境、福利待遇。通過設計人員，我們向顧客推薦精緻化的商品，傳播品牌精神。我們需要具備積極主動、認真負責、獨立整合及專業設計等各種不同特質和能力的工作夥伴，以維繫公司長期以來建立的優質服務文化。做為一個設計見長的公司，工作環境除了基本的乾淨整潔，綠化、妝點、和好的動線規劃、裝置藝術等等，都是每日進行式，我們努力塑造藝術、人文、設計感豐富的舒適工作空間。 這是份平凡卻不簡單的工作， 我們非常歡迎您的加入! 公司網站:Http://www.artshirt.com.tw ■台北營運部: ADD-台北市中正區和平西路二段131號 TEL-02-2375-1895 TEL-02-2311-1661 ■台中營運部: ADD-台中市西屯區惠來路一段155號 TEL- 04-2326-0775 ■台南營運部: ADD-台南市東區勝利路20號 TEL-06-208-1776 ■高雄營運部: ADD-高雄市三民區建國二路207號 TEL-07-238-5333

　　「台灣宅配通」秉持著東元集團一貫的穩健踏實，結合日本物流業翹楚「日本通運」(Nippon Express)的宅配服務技術Know-how和宅配經營經驗(B2C、C2C)，並與多家知名企業結成合作夥伴，於2000年成立台灣第一家戶對戶的宅配服務公司（C2C、B2C、C2B），為台灣的宅配產業開啟序幕，為台灣第一家提供戶對戶的宅配服務公司。 　　2000年7月28日起以46輛宅配車正式營運，全年無休，第一天僅2件宅配貨件，二十年來累計處理貨件已超越3.5億件。「台灣宅配通」始終秉持初衷，往返都市鄉間、穿梭大街小巷，將消費者託付的每一件貨物細心地、安全地宅配到家，矢志提供最貼心、最便利的宅配服務；全年無休地陪伴了許多離鄉讀書的學子、外出遊玩的朋友、辛勤打拼的業者，以多樣化的宅配服務滿足不同客層的需求、提高貨物流動的效率及附加價值。 　　「台灣宅配通」的茁壯奠基於顧客至上的服務理念，從消費者的角度提供專業的服務，並以滿足顧客為服務的終極目標，期許為這塊土地帶來更安全、更便捷、更舒適的生活新紀元。

【澄清公告：有關冒用神腦國際職缺名義之徵才訊息】 近日，有不明人士於 Threads 社群平台冒用神腦國際職缺名義發佈不實徵才資訊。經查證，該徵才內容並非由本公司所發布，亦與本公司無任何關聯。為避免民眾權益受損，本公司特此鄭重澄清。 本公司之正式徵才訊息，僅會透過官方網站、合法人力資源平台（如 104 人力銀行）或公司經營之官方社群帳號對外公告，請求職者提高警覺，切勿輕信來源不明之徵才內容，以防遭受詐騙或個資外洩。 特此公告。 【公司簡介】 神腦，讓生活更簡單、更聰明、更美好！ 神腦國際企業股份有限公司，創立於1979年，全國已逾500家門市，是最大的行動手持裝置通路商，秉持著『全通路、全時段、全商品、全服務』的服務理念，致力提供消費者更便利的智慧生活。自2007年中華電信入股至今，神腦除了在全國中華電信營業窗口設立據點與客服維修中心外，更以提供專業商品諮詢及售後維修服務為宗旨，讓消費者享受最即時、最完美的各項服務，深受大家肯定。 在這個數位匯流新時代，數位化商品已成為市場主力，智慧型手機、平板電腦及數位家電，是家家戶戶必備的商品，神腦國際已經看見未來生活，讓服務全面進化，轉型「神腦數位」門市，積極從智慧型手機販售及電信服務的角色，升級為提供數位商品的專業服務，更強調『單點購足（One-Stop Solution）』的數位應用販售，讓所有消費者都可以在神腦門市，一次滿足生活上所需要的數位商品與服務需求！ 神腦購物，在地服務！打造全通路零售服務，線上/線下24小時不斷線！ 因應整體消費環境的轉變，2017年神腦通路服務再次升級，除了遍佈全台的專業門市，網路購物站「神腦線上」正式上線，提供消費者線上／線下24小時不斷線，全方位的數位生活服務！之後任何時候都可以上線逛手機、挑電腦、選平版；或是到門市親自試用商品，有專業的神腦銷售顧問可以諮詢，充份體驗了解後再到神腦線上網站下訂，輕鬆等商品送到家；更可以半夜線上下單搶便宜，再到臨近神腦門市取貨，優惠不漏接，享受更即時！ 「神腦線上」能做的，不只是這樣！為了滿足消費者食衣住行等各方面需求，不論是照顧3C數位族的保健商品，或是可以大快朵頤的美食票券，神腦都會陸續引進，服務我們的會員和客戶，讓大家時時刻刻都能感受到神腦的貼心與專業，精采每個人的數位享樂生活！ 「神腦生活」從日常看見需要！推動品牌旗艦店，讓生活更精采！ 因應全通路時代來臨，「神腦線上」於2019年進化為「神腦生活」，以消費者為思考核心，從日常生活所需著手，除手機平板外，也提供穿戴配件、電腦遊戲周邊、電視影音相機、生活家電、車用百貨、保健保養、生活美食、日用戶外等多元商品，並與各大品牌合作，聯手打造線上旗艦店，提供媲美門市的商品體驗，讓消費者能有豐富的選擇。而且神腦生活不僅能讓您購入各式商品，不定時還有各式影音圖文內容，能讓您獲取各式食衣住行育樂、保健保養最新資訊，想讓生活更精彩？找神腦生活就對了！

立達徵信社，國際偵探協會(W.A.D.)台灣第一位會員，國內最佳私家偵探推薦，取意於「己立立人，己達達人」。 每一個人的一生，都該選擇一個戰場，而我們選擇的戰場-就是國內百病叢生的徵信界。 我們更相信，一間好的徵信社，絕不在於炫目廣告或華麗標語,而是真真切切的替客戶解決問題,我們更能自信、大方的跟大家報告，我司自2007年成立以來,係國內唯一有正面新聞的「合法徵信社」業者，我們審慎挑選案件，替客戶剖析案情，提供諮商，與其說我們提供徵信服務，不如說我們先以全方面的剖析與建議讓客戶參酌，「徵信」只是其中一種方法。解決問題，不見得需要徵信社；但好的徵信社，應能提供全面的視野與角度，給客戶更多可行的解決方案。 - 經營願景 成為最會讓客戶安心且能確實解決問題的「合法徵信社」，是我們的願景與信念。 嚴格的公司體制運作，沒有浮濫的花費開銷、以及嚴謹可追蹤的案件掌控， 讓公司業務皆以完成任務為目標，不開難以達成、包山包海的支票。 一切理論皆建立在我們過往的經驗與我們現有的技術上、與明確可行執行策略，且透過透明化的服務流程與制度，創立國內最讓客戶安心的「合法徵信社」-而在十幾年的從業過程中，我們也一步一步落實與大家的承諾。 在成立的十幾年間，我們榮獲許多媒體公正且沒有業配的報導。 創造出了許多國內徵信社的第一次-首次邀請香港私家偵探來台深度交流。 首次跟專業諮商師合作、台灣僅此一家國外尋人、資源不足下還找到目標。 我們的故事，還在一頁一頁的敘述下去... - 經營目標 不僅要成為台灣徵信社領導品牌，更要做亞洲區徵信與偵探公司的燈塔與領航員。 經營台灣『合法徵信社』市場多年的 立達徵信社，已是徵信公司業界與媒體認同的【立案徵信社推薦】領導品牌。 立達並在09年踏入大陸與東南亞、東北亞許多地區設立長駐或機動辦事員，進一步將我們海外調查的機動性提高與成本降低，更是國內唯一有許多正面與公益新聞、亦從未與客戶有任何消費糾紛的「專業優質徵信社」-這是台灣徵信公司極少數能夠做到的成果。 身為台灣徵信領導品牌，我們期望在未來一步步落實我們的願景: 人才面：招攬國內外-偵探-頂尖人才，積極培育台灣本土偵探人才、進而進軍國際市場比拚。 技術面：貫徹徵信社服務與生活的搭配，拓展徵信相關應用與服務模式 。 市場面：根留台灣，深耕台灣，穩居台灣徵信行業第一品牌。 法律面：努力推動台灣《私家偵探法》，讓徵信合法專業化。 更重要的是- 立達徵信責無旁貸的承擔台灣「合法徵信社」的領航員，我們必須努力做到最好。 - 公司沿革 (https://www.liidda.com.tw/about.html) LIDA；立達國際徵信機構；成立於2007年7月5日，早期立達從還是一個小型辦公室時，就熱心於投入公益與協助需要幫助的人圓夢。 在上帝的眷顧保守之下，我們達到了國內【合法徵信社】可以做到卻都不去完成的目標- 1.與客戶消費零糾紛 2.國內唯一許多具有公益正面新聞的徵信業者 3.唯一將服務流程建立SOP標準化流程的徵信公司 我們沒有華麗的招牌、沒有隨處可見的廣告、沒有標榜女性業務員卻仍是掛羊頭賣狗肉的話術。 我們只有一個目標-讓您安心的託付我們把事情完滿的解決。 同時我們也協助許多公司將許多侵權與仿冒、員工盜取技術的案件偵破；協助許多心碎的人找出婚姻破裂的真相；協助許多癡情的人挽回他們的另一半；協助許多受迫害與冤屈的人討回公道與真理。 2007年至今立達專注於徵信技術的研究與實踐，我們不會說我們有百分百的破案率，但我們的達成率是徵信業界數一數二的高標準。 多年徵信實戰經驗的累積，一次次技術、經驗再進化，我們已經能夠提供有效且全方位的徵信技術來替您解決人生、商場、感情上所遇到的所有可能的情境與問題。 提供客戶徵信社最佳解決方案之外，我們也懂得回饋社會盡我們的社會責任，從2010起立達陸續提供了愛與祥和公益聯盟、國際兒童村、善牧基金會...等數間台灣非營利團體免費的網站與物資。希望透過我們的力量，讓國內的徵信/偵探社-不再只是徵信/偵探社，而是善盡社會責任的企業。 我們提供各類徵信社/偵探社相關服務 「合法徵信社」、「私家偵探」、「婚前徵信」 「婚前調查」、「設計離婚」、「擺脫恐怖情人」 「感情諮詢」、「抓姦抓猴」、「外遇蒐證」 「公務員瀆職調查」、「代客復仇」、「代客教訓」 「員工忠誠調查」、「婚姻挽回」、「檢舉不肖廠商」 「外遇調查」、「仿冒調查」、「侵權調查」 「夜逃屋」、「空氣人陪伴」、「代客道歉」 「帳款催收」、「資料調查」、「蒐證調查」 「外遇調查」、「抓姦蒐證」、「婚外情調查」 「離婚協助」、「贍養費爭取」、「監護權爭取」 「徵信公司」、「侵害配偶權」、「婚姻感情挽回」 「婚前徵信」、「私家偵探社」、「劈腿跟蹤蒐證」 「債務協商」、「蒐證器材」、「科技器材」 「法律諮詢」、「跨海調查」、「疑難雜症」 「行蹤調查」、「婚姻協助」、「訴訟證據」 「離婚諮詢」、「尋人查址」、「工商徵信」 網站位址：https://www.liidda.com.tw 徵信社是什麼？徵信社合法嗎？立達徵信社是全球第一間嘗試IPO的徵信業者，也是國內最多媒體報導、最多部落客推薦、第一家與國際接軌與認證、更是唯一老闆有出書同時又是廣播節目主持人的業者。 我們想打造一個可以讓同仁驕傲、並經得起客戶檢驗的徵信社，我們力求透明、並戮力於制定完整的服務流程。 立達徵信社最驕傲的是我們的同仁每一位都可以在這個舞台上發光發熱，同時也可以尋求自身的定位，我們有來自世界各地的夥伴，我們有最像家人的團隊。 加入我們吧，寫下我們的故事。 ◎外遇調查 ◎離婚諮詢與協助 ◎婚外情蒐證 ◎侵害配偶權調查 ◎法律文件送達 ◎工商調查徵信 ◎代客惡整 ◎惡作劇調查 ◎反行蹤、跟監調查(反制徵信社與跟蹤者) ◎家暴事件蒐證 ◎偷情、不忠、浮氣調查對策 ◎跟騷、騷擾事件蒐證及處理 ◎刑、民訴訟證據彙整與調查 ◎子女行蹤調查處理 ◎協助客戶隱姓埋名(夜逃屋) ◎代客告白、配對 ◎代客復仇、反霸凌 ◎求婚規劃與設計 ◎協助脫產 ◎反脫產調查 ◎大陸地區調查蒐證 ◎海外國外調查偵蒐 ◎市場上下游及企業信用調查 ◎無故離家、失蹤人口協尋 ◎尋人找人訪舊訪友 ◎針孔、竊聽器、追蹤器偵查與防治 ◎法律咨詢與律師轉介及其他各式顧問服務 ◎債權催收、協商及諮詢服務 ◎各種疑難雜症處理 ◎鑑識指紋、血液、彈道、筆跡、 DNA、微跡證..相關鑑定調查 ◎萬事屋，你人生最有力的幫手

台灣穗高科技自2002年設廠以來，致力於高品質鋁擠錠及精密擠型材之生產，以『堅持在絕對安全的前提下，生產品質穩定的頂級材料』，主要供應高品質之鋁材予航太科技、汽機車、運動休閒、消費性電子等相關產業。 近年來依據市場及客戶需求，持續擴廠以提升產能，串聯鋁合金熔煉、擠型、精密抽製製程；設立熔煉實驗線、材料檢測分析實驗室及陽極實驗線，以落實全面性、客製化 (設計、生產、驗證) 的服務。未來台灣穗高科技將持續以擁有豐富經驗的研發團隊、完整先進的設備、嚴格的生產管制流程，強化高性能鋁合金產品製造技術的深度及廣度。 同時，身為深耕在地的公司，穗高也致力於人才培育，建置完善的學習發展制度，於專業、管理、核心職能等皆規劃設計多元的培訓課程，協助同仁提升各面向專業能力，與公司一同共好共贏。

迎接 5G 新時代，台灣大哥大於 2020 年進行品牌再造，並於 7 月 1 日5G正式開台，揭示企業全新品牌核心精神「Open Possible 能所不能」，透過想像力、科技力、行動力、連結力，與感動力，讓用戶能所不能；另一方面，台灣大與生態系盟友打造多時的「超5G應用」，包括智慧球場、智慧倉儲、雲端遊戲等逐一登場，並與眾多大廠籌組AI國家隊，承接台灣AI雲的營運業務，同時深耕物聯網領域，集結超過百家國內外廠商共組「物聯網大生態圈」，領先業界發展出符合產業與消費者需求的從個人、家庭到城市智慧生活的物聯網應用。 加速超5G策略 轉型新世代網路科技公司 台灣大哥大於1997年2月25日設立，經歷2G、3G、4G數位化的蛻變，是台灣第一家率先宣告轉型成為新世代網路科技公司的電信業者，並以「T.I.M.E」Telecom(電信)、Internet(網路)、Media & Entertainment (媒體&娛樂)、E-Commerce (電子商務)等四大產業多角化經營，陸續推出M+ Messenger、MyVideo、MyMusic、myfone購物、MySports、Smarter Home智慧家庭、遊戲經營等新創服務；其中，影視音串流服務不論在客戶數或營收上，都較競業為佳，更是台灣唯一代理Riot Games遊戲的電信業者。台灣大哥大也以「超5G 策略」，整合台媒有線媒體集團、台灣電商第一品牌「momo購物」以及創業加速器「AppWorks之初創投」等集團企業(Group)，善用台灣大的「大數據」天賦(Gift)，以長期思維(Grit)發展超5G生態系，並持續以愛人類、愛地球(Green)的永續經營概念，朝大東南亞級企業(Greater South East Asia)邁進。 整合集團資源 致力推動永續發展 身為台灣ICT產業代表之一的台灣大哥大，也積極整合企業核心能力及資源，持續關注17項聯合國永續發展目標(SDGs)，全方位實踐各項誠信治理、環境友善及社會參與計畫，並多次獲世界最大減碳組織CDP(Carbon Disclosure Project)評選最高等級「A」企業，更數度榮登最高等級「世界指數」（DJSI World）肯定，為企業的八大利害關係人帶來最大價值與美好生活