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富邦人壽保險股份有限公司_高富通訊處(陳秋燕) (核准文號114A01號) 的相似公司

共11筆
台北市信義區人身保險業資本額1184億2045萬元員工數22310人

富邦人壽秉持 ESG 企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保障持續進化;積 極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業務員的服務實戰力、開創商機; 同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景,致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環 境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務: 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融 評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永 續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見 https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/

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台北市信義區人身保險業資本額1184億2045萬元員工數22310人

富邦人壽秉持 ESG 企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保 障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業 務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景, 致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」 願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融 評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永 續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見 https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/

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台北市信義區人身保險業資本額1184億2045萬元員工數22310人

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台北市信義區人身保險業資本額1184億2045萬元員工數22310人

富邦人壽秉持 ESG 企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保 障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業 務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景, 致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」 願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融 評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永 續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見 https://www.fubon.com/life/aboutus/ccareer/hiring/advantage/

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高雄市三民區人身保險業資本額3500萬元員工數180人

台灣保險經紀人之行銷秩序,因少數公司之短視及不諳法令規範,產生爭議案例,嚴重影響保戶權益及投保信心,經媒體擴大報導,申訴個案一一浮現,雖說咎由自取,但對絕大多數兢兢業業之業務人員,難免遭池魚之殃,若公司託詞卸責不能全力支援,更是困擾難當。 為導正此一現象,我們結合願意堅持保險價值、規劃保戶幸福之同仁,成立台鋼保險經紀人股份有限公司,希望凝聚業界精英,真心誠實關心保戶,共同創造可受保戶信賴,提供永續服務之專業尊嚴。 台鋼之願景以共好共榮為基本精神,以利益來自業務,利潤回歸業務之原則,規劃相關業務制度,確保同仁努力可堆積、事業可傳承,實際達到保險內造創業之特質,打造可安享退休歸屬之工作環境。 近十年來,台灣保經業,快速成長,只可惜部分公司,無法遵循法律規範,又缺乏行政管理經驗,導致經營成果,曇花一現,難以永續。台鋼參考各公司之制度,並請益成功先進之經驗,經全體業務主管討論定案公佈施行,爾後制度如需修改,則需四分之三以上之處經理,研商同意方得修改,以維持制度公開公平,確保同仁權益。 每位同仁其所得收入多寡,端視個人努力結果及加入台鋼公司早晚而定,個人續期佣金並能指定接續服務之家屬或其他可傳承之人,以信守永續服務保戶之承諾。 保險是人類經濟互助最偉大之發明,當前許多大學畢業之新鮮人,正爲工作無著而煩惱時,從事保險行銷將是最聰明之選擇:既無需創業資本,也不必聰明過人本領,只要輕鬆學習、聽話照做,養成良好工作習慣,以保戶權益為重,永續服務為職志,則成功內造創業即非難事,如此利他助人、行銷平安何樂不為? 台鋼公司以:公開公平業務制度,豐富行政作業支援,優良行銷經驗傳承平台 真誠歡迎:願意共好奮鬥之保險菁英,及踏實努力學習之保險新人,一同打拼、享受共好共榮,營造:專業尊嚴、利他助人、快樂平安之保險人生!

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台北市信義區人身保險業資本額1184億2045萬元員工數22310人

富邦人壽秉持ESG企業永續發展的理念,運用彈性商品與多元通路策略,推動保險保障持續進化;積極孕育保險專才,並結合保險科技打造高效數位業務輔銷工具,厚實業務員的服務實戰力、開創商機;同時,結合全台服務據點,實現以人為本的服務願景,致力關懷在地、守護鄰里,攜手全民與社會環境創造共贏,實踐「正向力量 豐富生命」願景,朝亞洲一流的金融機構邁進。 商品服務多族群-持續開發多元商品,滿足各族群全生涯保險需求; 科技發展領頭羊-運用AI科技提供精準保險服務; 社會關懷永續共生-守護台灣河川、推廣運動風氣,促進社會共榮共好; 耀眼實力受肯定-連續兩年獲金管會肯定「公平待客原則評核」排名前25%、永續金融評鑑保險業排名前20%,更榮獲保險品質獎特優肯定、台灣最佳保險公司、台灣企業永續獎、全國財經保險系所畢業生最嚮往企業第一名等國內外大獎肯定。 富邦人壽提供創業圓夢的機會—業務菁英招募中,加入我們,成就未來! 更多富邦創業優勢介紹,請見https://www.fubon.com/life/about-us/ccareer/hiring/advantage/

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高雄市前鎮區工商顧問服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

寶島全球保險公證有限公司從事各種公證業務,服務據點遍及全球,擁有航海、輪機、機械、電子、全球物流、海商律師等專業人員,提供全球公證及海商諮詢等垂直整合服務,為提供客戶更佳更廣之服務品質。 本公司已通過國際標準品質保證制度ISO-9001驗證,並已通過OHSAS驗證。 除了在公證部份外,亦能提供多項如代位求償案件、海商諮詢及教育訓練等之多方位服務。

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工作機會(8)
台北市信義區人身保險業資本額20億員工數950人

關於Chubb集團 Chubb是全球最大的產物保險與意外險上市公司,營運據點遍及54個國家和地區,為各類客群提供商業與個人產物保險和意外險、人身意外險與補充性健康險、再保險以及壽險服務。 關於安達人壽 安達人壽隸屬於Chubb保險集團,是一國際人壽保險業者,在香港、印尼、韓國、緬甸、紐西蘭、台灣、泰國和越南等八個亞洲市場以及拉丁美洲都有業務。主要是經由銀行保險、保險經紀人、保險代理人及直效行銷,向各類客群提供完整的保險商品與服務。 我們提供什麼: ◆ 全通路保險專家,全方位服務 ◆ 嚴謹風險控管,卓越承保能力 ◆ 創新數位行銷,優化客戶體驗 ◆ 精準數據分析,洞悉客戶需求 ◆ 全球服務據點,專業理賠服務 ◆ 堅強的財務實力,標準普爾 AA 及A.M. Best A++評級 身為保險公司,Chubb秉持洞察力與紀律評估、承擔及管理風險,並以公正即時的方式提供服務及理賠。另外,全方位的商品和服務選項、廣泛的通路行銷能力、優異的財務實力和遍布全球的本地營運方式,也是公司的強項。 企業網站:www.chubblife.com.tw 安達人壽公司介紹影片企業完整版:https://www.youtube.com/watch?v=feF2F84UESE 台灣安達人壽開箱影片:https://youtu.be/VEugiQZAcjc 台灣安達人壽Podcast:https://reurl.cc/ekd7XW

工作機會(56)
台北市中正區人身保險業資本額827億員工數13000人

新光人壽深耕台灣餘62年,我們重視「人的生命價值」,造福人群為職志,用「在地的新光,道地的服務」的精神來回饋社會。以 「人人有保險、家家有保障」為使命,塑造 「維持現狀即是落伍、服務品質第一、重視人情義理、共創美麗人生」的企業文化,並積極轉型重視壽險經營本質,成為「獲利穩健且具高度信賴」的壽險領導品牌。

工作機會(127)
台北市信義區人身保險業資本額1500億員工數24000人

【發揮正向的力量 打造亞洲壽險第一品牌】 「正向力量 豐富生命」是品牌精神、企業願景,更是展現實踐永續承諾的決心!富邦人壽經營績效表現亮眼且保險服務完善,將持續傳遞保險的保障價值與功能,深耕ESG攜手全民營造永續共好,朝亞洲一流金融機構邁進。 【善用保險數位科技 深化客戶關係創造業務利基】 富邦人壽秉持彈性商品與多元通路策略,透過業務、銀保暨多元、網路投保等三大通路,全面持續拓展市場滲透度。並為協助業務員有效拓展業務,推出結合社群互動與人脈管理的數位工具「FBFLi智能業務管理系統」,精進新人養成流程,業務主管亦能藉此深化教練機制,增強實務動能。 【經營績效亮眼 榮獲國內外專業殊榮】 富邦人壽穩健深耕保險產業,深獲國內外專業獎項肯定,包括十度獲世界金融雜誌評比為「台灣最佳保險公司」、連續十二年榮獲「保險龍鳳獎」畢業生最嚮往加入壽險公司冠軍、連續五年奪「保險品質獎」四項特優肯定,及「台灣永續行動金獎」、「台灣永續投資典範獎」等榮耀。

工作機會(109)
台北市內湖區其他金融及輔助業資本額491億員工數3000人

中租控股發軔於1977 年在台灣所成立的中國租賃股份有限公司,為中小企業提供多元性的財務金融商品為核心業務,包括租賃、分期付款、應收帳款受讓及直接融資等,營運據點遍及台灣、中國大陸、泰國、越南、馬來西亞、柬埔寨、菲律賓、印尼及美國等地區,為一全方位且專業化經營的金融服務公司。 在業務多角化及延伸既有產品價值鏈的策略下,陸續在台灣成立專注利基市場,包括中租迪和、合迪、仲信資融、中租汽車租賃、中租保險經紀人、中租能源開發,以及仲行智能行動等公司。 中租為國內租賃業龍頭,國內租賃市場佔有率第一,經營綜合性的租賃百貨,深耕各個利基市場(飛機、船舶、不動產、漁業、機器設備、車輛...等),客戶群可以細分成微型企業、中小企業、大型企業、供應商…等。其中以微型及中小企業佔絕大多數,因此一直是中小企業的最佳夥伴,提供它們成長過程中資金需求的服務與解決方案,以有效掌握商機即時性,可說是「中小企業成功的推手」。 將員工視為最寶貴的資產將員工視為公司最寶貴的資產,人力資源制度皆朝此方向設計,與員工建立長期合作的夥伴關係。 1.優渥的薪獎福利制度 2.業界少有的專業訓練體系並四度獲頒美國ATD Excellence in Practice Awards 人才發展國際大獎殊榮 3.公平透明的績效考核制度 4.培養多能工的完整輪調制度 5.多元公平共融的友善職場文化

工作機會(173)