社團法人台灣好好心益協會 的相似公司
讓孩子不用再當小留學生，也不需擁有雙重國籍，在台灣就可以與美國學校同步學習。 中英雙語並重 - 培育未來領袖人才 培養國際觀 - 具備面對全球競爭的實力 多元能力陶冶 - 培養孩童解決問題能力
基金會成立以來，透過「希望工程」聚焦於遠距教學，期望將城市的教育資源引入偏鄉地區，彌平城鄉教育差距。並藉由「凡星計畫」長期輔導弱勢家庭兒童學習繪畫、音樂等才藝及職能培訓，攜手政府、企業與社會大眾，透過公益合作夥伴與數位美術館等方式，開創弱勢兒少服務亮點，幫助弱勢兒少在藝術創作與學習分享中，讓孩子提升能力並賦予自主權，創造更多可能性。提供弱勢家庭的孩童及青少年除了課業學習外的第二專長培訓，並透過「品格教育」、「職能訓練」、「技能訓練」、「動能訓練」及「國際視野」等五大學習主軸，幫助更多身處弱勢家庭環境卻仍有夢想的孩子，培養有一技之長與興趣，建立一個能實際幫助弱勢族群孩子們「踏實築夢，實現希望，展翅高飛」的平台，更增加他們社會參與服務機會，使這些弱勢家庭的孩童及青少年成為助人者，培養「取之社會，用之社會」的理念，並以自身之力實踐回饋。 近三年本會各項社會服務方案重要里程碑 *榮獲經濟部中小企業處社會創新特別獎 *榮獲勞動部中分署經濟型三年期多元開發方案 *榮獲台中市文化局藝術亮點 *榮獲友達永續基金會二年期圓夢計畫支持 *近年更積極連結企業ESG並建立合作關係，包含:富邦慈善基金會、大立光文教基金會、 全聯佩樺基金會、科磊(KLA)基金會等
毓得社會福利基金會於民國八十九年成立，從民國九十二年迄今，一直致力於老人福利服務，希望能繼續推動老人福利服務，加深加廣服務內容及品質，使社區中的老年人受到妥善的照顧。
『品牌故事』 <緣起> 吳淵泉董事長最初以輔導對賣早餐有興趣的創業者，傳授餐點調配技術。由於大方無私地分享他的專業，學員人數與日俱增，學成出去開業的學生，更回頭向他反映：「老師，我們每天要摸黑早起備料，實在很辛苦，您的半成品方便又美味，能不能直接向您買進，讓我們輕鬆一些？」因應早餐店源源不絕的第一線需求，董事長於1989年創立今口香調理食品，也陸續建立金品、急時鮮等品牌，已經寫下第一個精采的三十年，不過，吳淵泉董事長最常跟員工分享的理念是，「沒有萬年產品，也沒有萬年企業」，每當遇到問題，他總是告訴自己：「從做中學，遇事修正，一件件克服。不取巧，增加自己的經驗，就能穩健、踏實地往下一步邁進。」如同董事長創立時的初衷，「金為貴重之物、三口成品，我要讓『金品』，落實到每一個家庭，成為生活中不可或缺的餐飲美學與生活態度！」 我們重視每一位員工，除了提供學習及成長的空間，具有完善的升遷制度，注重員工之身心發展，工作之餘安排戶外活動，每年提供現場人員體檢，安排員工旅遊、不定期小活動。歡迎各界菁英朋友一起加入我們的工作行列！
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入臺中市政府衛生局的工作行列。
三久建材工業股份有限公司成立於1982年，至今超過40年，取得多項專利與認證。為專業之電動捲門、圍牆大門、防水閘門、水密門製作及施工之責任保證公司。本公司秉持著信譽永久、品質永久、服務永久的三個永久為公司的經營宗旨。
公司為一專業製造、銷售旅行箱、拉捍箱、立箱、公文箱、電腦手提箱、化妝箱，已有70年以上的歷史。 外銷歐美,亞洲 ,成績斐然.
民國26年，在中國華北的一個小鎮上，一位外國的傳教士卡維特.克拉克博士(J.Calivitt clarke)躑躅於斷垣殘壁、滿目瘡痍的街頭，正思索著如何為戰亂中的苦難災民盡些心力。驀地，他瞥見一具女屍蜷伏在不遠處的路旁，同時，還隱約聽到陣陣微弱的嬰孩哭聲。他趕緊衝過去，發現是個已死去的母親揹著她重傷的嬰孩，當即解開襁褓，將奄奄一息的小生命送到醫院急救，然後再抱回自己家裡照顧。從此，救助傷患、饑餓和流離失所的孤兒成為這位傳教師的首要任務，他的家變成了一所孤兒院…，這就是家扶基金會兒童扶助工作的開始。 民國27年，這位傳教士的義行感動了多位美國教會人士，為救助中日戰爭流離失所的中國孤兒，而於美國維吉尼亞州里奇蒙市創立「中國兒童基金會」(China's Children Fund，簡稱CCF)，並同時在中國廣東省創辦了第一所正式的育幼院，之後陸續在中國大陸各地開辦了42所育幼院，照顧無以數計的孤苦兒童。 民國39年8月，CCF正式在台灣成立第一所家庭式育幼院 — 光音育幼院，收容照顧家庭遭逢變故的貧困失親兒童，才正式開始在台灣的服務。 民國53年，因應台灣社會轉型過程中，育幼院式的安置服務人數有限，收容教養對貧困孩子也並非最好的方式，不若讓他們在自己的家庭中成長來的更好，因此陸續在台灣各地成立家庭扶助中心，推展兒童暨家庭的福利服務工作。台灣經濟逐漸成長後CCF於民國74年自立，最後更名為台灣兒童暨家庭扶助基金會(簡稱家扶基金會；TFCF)。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入(華盛頓美語學校)台中市私立華盛頓幼稚園的工作行列。 各直營分校資料 華盛頓校-台中市北屯區河北路二段239號 04-22490665 華頓校-台中市北屯區河北路二段245號04-22448309 市政校-台中市西屯區惠文五街65號 04-22580638 麗園校-台中市北屯區北平路四段89-38號 04-22337768 大墩校-台中市西屯區惠中路三段92號 04-23829282 崇德校-台中市北屯區安順東五街22號 04-22411505 廈門華頓校-廈門市思明區湖濱南路2號御景苑4樓
建築- 乃百年的事業，因為它會在城市佇立很久，很久 在新時代與舊情感之中，【沅林建設】以永續經營的概念，汲取國際建築趨勢，更嚴苛要求建築團隊的菁英化，包括人文素養、美學修為等。對客戶而言，一輩子可能只買一次房子，對【沅林建設】而言，建築卻是百年的事業，因為它會佇立在城市很久、很久，甚至代表每個時代的城市文化、人民思潮，與藝術主流，都能透過建築語彙一一道盡。 堅持對建築專業永無止盡的超越，就是一次次攀越高峰的境界，每一次都能獲得人們的青睞與認同，就是建築熱忱的動力。同時，在帶領企業前進的企圖心上，以建築本業為基礎，跨領域辦公商業大樓、國際飯店的營造實力與魄力，將是公司的一大里程碑，顯現公司的氣度與遠見，從建築本業出發，跨領域整合，將建築提升到國際視野，同時也將國際化導入公司文化，跨界整合、專業多元，不變的是––更『深刻的用心』與更『謙卑的誠信』。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。
我們是葳格集團的建設及投資公司，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入弘鎧國際開發股份有限公司的工作行列。
成立於西元2020年，國立勤益科技大學-能源與環境資訊發展技術服務中心申請科技部108年價創計畫，透過計畫孕育而生威浦斯科技，公司定位於建築物能源與環境整體系統規劃的專家。 建構建築物「呼吸系統」專業規劃，提供產業建築物以最低能耗，創造類自然室內環境 營運期初目標以小型服務產業為主，如髮廊、診所、咖啡廳、健身房、安養中心、中小學教室與幼兒園…等中小型空間皆是首要目標客戶群， 也承接大型專案客製化設計，在台灣建置體驗中心推廣，將此技術奠基於台灣，而發揚光大於全球，造福更多的生命與環境。 威浦斯科技可解決現今建築物室內空氣品質不良、空氣交叉污染及外環境污染源（PM2.5 & PM10）入侵室內等問題
瓏寶營造.具備多年的實際工程經驗，以最專業的施工技術、優秀建築團隊.認真負責的顧客服務理念，獲得許多客戶的口碑與信賴；每項工程皆由負責人監督施工。堅持優良施工品質，都以最慬慎、實在的態度去完成，達到廣大客戶群的要求，創造合適家居、創意工作環境。更多詳盡介紹請參閱本公司網頁http://a-c.com.tw 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。
本院創立於民前17年，其前身為日治時期台灣總督府台中病院，台灣光復後於民國34年11月25日改隸台灣行政長官公署民政廳衛生局並更名為台灣省立台中醫院，嗣後由於省府之改制而改隸衛生處，精省後於88年7月1日改隸行政院衛生署，易名行政院衛生署台中醫院，102年7月23日配合行政院組織整併，更名為衛生福利部台中醫院。本院地點適中 (位於三民路與民權路交叉口上 )、交通方便，於87年4月落成啟用醫療大樓，並於95年2月16日開始興建健康促進大樓，於97年6月3日完工啟用，以提供民眾更溫馨、舒適之就醫環境。 本院醫師陣容堅強、醫療儀器設備新穎、服務品質優良，為台灣中部不可或缺的醫療重鎮。 本院為無菸醫院，所有員工於工作期間需遵守院方無菸環境政策與作法。
處在21世紀的地球村，我們深知除了堅持一貫的升學理念， 如何使學生更具有國際觀，增強電腦與美語能力，提升自身競爭能力，是千禧年教育的趨勢。華盛頓中學就在此趨勢下誕生了。 華盛頓中學秉持著：堅定不變的優質教育原則，完全中學全方位教育方向，堅持最佳的教育品質及完善的照顧，由一群優秀教師，融合啟發性與創造性之教學方式，配合全新的教學設備，以精緻教學及專業輔導，使啟蒙教育充滿無窮 的可能性！ 落實人本化、本土化、國際化的辦學精神及五育並重自我實現之教育理念，並從幼稚園到大學之完全教育辦學理想，是我們努力追求的目標！寄望學子們擁有無窮之學習生命力！
力山工業集團自民國六十一年創立至今，已成為跨機械、電機與電子領域的上市公司；於中國桐鄉設立分公司。 公司產品：健身器材、電動工具、園藝工具、E-BIKE電動輔助自行車、無人機動力系統、客制化馬達及控制器。 然而所生產的工具機是機械工業中附加價值最高的產品類型，每年皆穩定成長，以外銷美國與歐洲地區為主。健身機為世界級客戶和品牌提供健身器材的完整解決方案，保持最高水平的質量、服務並幫助人們過更健康的生活。 《力山的榮譽與肯定》 1992年 榮獲中華民國第一屆發明獎 1995年 榮獲經濟部優良產業科技發展「傑出獎」 1995年 通過ISO-9001認證 1999年 通過ISO-14000認證 2000年 榮獲經濟部精銳獎之殊榮 2007年 榮獲第四屆台灣優良品牌獎 2019年 榮獲《天下雜誌》快速成長企業一百強 2020年 榮獲《天下雜誌》營運績效50強第一名 2020年 榮獲經濟部國貿局金貿獎-最佳貿易貢獻獎 2021年 榮獲TTQS人才發展品質管理系統-金牌 2021年 榮獲德國iF設計獎 2022年 榮獲美國IDEA 傑出工業設計銅獎 2022年 榮獲卓越經營品質獎-三星獎 2022年 台灣企業永續獎(TCSA) -傳統製造業-第2類「金獎」 2023年 榮獲TTQS人才發展品質管理系統-金牌 2023年 榮獲112年體育署運動企業認證 2023年 TRUE 傑出供應合作夥伴獎 2023年 取得ISO14001、ISO45001、ISO 14064-1、ISO 14067 2024年 第七屆潛力中堅企業獎 2024年 台灣企業永續獎(TCSA) -永續報告類-傳統製造業-第一類「金獎」
宗科光電成立於2013年9月，隸屬宗亞資訊集團旗下，為大樓監控系統先驅者 宗科光電科技股份有限公司主要以提供客戶整合性產品及服務為主。主要業務為中央監控系統整合服務、數位對講與防全系統、智能停車場管制與計費、數位化監視系統、門禁考勤系統、FTTH光纖網路系統、衛星及數位電視系統、行動電話訊號改善工程、智慧建築標章規畫等服務,並針對客戶客製化需求提供專案設計、規劃、顧問、諮詢、報價、施工與維護等方案,以提供客戶完整妥善的服務。 經營理念 公司秉持「服務、誠信、技術」為中心經營理念，為「提供滿意的服務、誠信的工作態度、專業的技術、良好的和諧團體」為品質政策，相信以我們的專業及技術能給予客戶良好的解決方案
提供招募企業體所需之人才，為地區企業體招募服務，秉持「誠信、專業、效率」為前提，協助企業找到合適的夥伴。透過與企業主和人才三方緊密連結，精準了解雇主需求，縝密分析求職者優勢，建立快速地適才適用招募渠道。並透過旗下顧問團隊深耕產業知識與人脈，用系統化、專業化的技術提升服務能力、滿足客戶需求。