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明曜長期照護有限公司成立於2022年，為深耕新北地區之在地居家長照服務機構，由具備醫療、營養、社福背景的團隊創立，致力於提供「安心、即時、貼心」的居家照護整合服務，讓長輩能在熟悉的環境中自在安老，延續尊嚴與生活品質。 我們相信，照顧不只是技術，更是一種關係的建立。明曜居家提供全方位長照2.0支持。 服務團隊包括照顧服務員、居服督導、專業醫事人員及行政部門，從需求評估到後續追蹤，全程陪伴照顧者與被照顧者。 除了在照顧現場的用心服務外，我們也重視人才培力與制度落實，積極建立督導機制、培訓機制與職涯支持結構，讓每位加入明曜的夥伴都能在照護專業上成長、在職場中被看見。 服務據點 居家照顧服務區域：新北市新莊區、板橋區、中和區、泰山區、五股區、三重區、蘆洲區 居家專業服務區域：新北市新莊區、板橋區、中和區、三重區 另提供長照諮詢協助：配合政府補助，提供長照申請、照顧計畫建議與資源媒合
我們是由一群自閉症孩子的家長所組成的團體，自民國八十年六月成立，至今已服務五百多名會員及其家庭，協會在各屆理事長及各理監事之奔波努力奮鬥，一路走來雖艱辛，但說什麼都不能就此放棄，因為我們還要繼續著當初也是最終的信念-為自閉症者的就學、就醫、就養、就業而努力！
柏愛健康是長期照顧服務單位，團隊懷抱服務熱誠，且善於機構、居家、社區的照顧溝通，專業處理個案照顧需求。 除了成立長照社區整合型服務中心(A單位)，並經營有fu長照站(新北市特色巷弄長照站)，與在地各種服務機構密切合作，提供完整且連續性的照顧模式。 目前正進一步投入居家式照顧服務(B單位)，希望第一線深入服務有長照需求的民眾。 協助服務個案提升生活自理能力、預防及延緩退化，讓個案家屬能安心工作，維持家庭生活穩定，是一份有意義的職業。 鼓勵員工進修及考照，和公司一起成長，歡迎意願者加入我們的團隊。
公司簡介 【大中華區禮儀殯葬服務最佳託付者 龍巖】 龍巖自81年創立以來，不斷積極致力於禮儀服務、禮儀商品與設施革新研發，從中努力求突破與創新，培育優質禮儀師與相關人員、持續不斷地教育訓練與研發，以維持應有的服務品質與滿足不同族群的消費群眾，提供社會大眾最優質的殯葬環境與服務，期望領先與創造消費趨勢。 龍巖不僅做往生者的事業，除了滿足喪家不幸的需求，更具有銜接出生入死橋樑的功能，可說是兼具服務業、文化業、人道關懷與生命尊嚴的禮儀全方位使命，以熱忱及人性化的服務，提供逝者之家屬及親友得到最大的安慰及最大的滿意，讓逝者安息生者安心。 服務用心與貼心是龍巖一向堅持的企業核心價值，「專業、誠信、慈悲」更是企業核心理念，因此一再受到治喪家屬或團體的感謝與嘉許，以100%客戶滿意為基本服務原則，全心全力在服務過程中秉持用心與貼心。 龍巖以企業化、規格化經營殯葬業，並與日本首屈一指的殯葬集團SUNLIFE合作，進行全面技術交流，成功建立殯葬服務業的標準作業流程。未來五至十年不僅要持續深耕台灣、擴大生前契約市場，目標做到50萬件外，大陸市場更將採「圍棋策略」布建六至十個據點，除了早成為上市櫃公司，未來更瞄準上海A股或香港上市，目標成為華人第一殯葬品牌。 詳情請見： 1.「龍巖股份有限公司」官網：https://www.lungyengroup.com.tw 2.「龍巖talking love」官方粉絲團：https://www.facebook.com/pg/lovelungyen 【長億營業處簡介】 焦雅珍處長曾任職於保險公司資深區經理一職，帶領業務部隊超過40人，年薪300萬。然而在父親往生時，認識了龍巖，透過預約生前契約，看到了生命產業的商機。在38歲高齡身懷六甲時，離開了工作16年的保險業，轉職到龍巖從業務員開始發展，短短三年十個月就成立自己的營業處，成處後四年，繁衍了子處。在追求自己事業的成就，不忘同時追求生命的成就，幫助別人、成就自己。 初期雅珍處長向週遭朋友分享生前契約的觀念時，發現大家都一致回答：『早就想規劃，但不知向誰購買。』──生命產業市場大；從業人員少。以前人人口中忌諱的事情，卻因為高齡化、少子化的社會現象，創造了生命產業無限的商機。 雅珍處長帶領的團隊成員來自於各行各業菁英，有任職於新竹科學園區的高階主管、自行創業的經營者、退休人員、代書、護理人員、上班族、家庭主婦……大家秉持著『愛、勇氣、企圖心、追求卓越』，完成年年破億的業績、年薪千萬的佳績，無論你的背景來自哪裡，勇敢跳出舒適圈，創造屬於自己的舞台。 加入龍巖人人都有機會在體制內創業，建立自己的品牌，這是一份有愛、有溫度的事業，在別人的需求上，看到我們的責任，讓更多人認識龍巖、讓更多人加入龍巖、讓我們幫助更多家庭，面對生命的無常及瞭解生前契約的重要性，不留遺憾，而是留下滿滿的愛和祝福。 龍巖人更透過這份事業，為自己和家人累積更多的功德及福報，圓滿生命。
行政院衛生署桃園醫院，創立於民國68年12月15日，原名台灣省立桃園醫院，隸屬於台灣省政府衛生處，位於桃園縣縱貫路之中心點—內壢，開辦初期，僅有一幢七層綜合醫療大樓，病床200床，由於醫療業務發展迅速，開辦一年即一床難求而擴張至284床。民國70年增建急診大樓，民國73年擴建後棟大樓銜接，病床增加至500床。由於本院高水準的醫療、教學及研究，求診民眾及前來學習之醫生、醫學生、醫事人員不斷地增加，原有場所仍不敷使用，於民國77年向前台灣省立桃園療養院借用病房一幢，擴編為600床。 民國76年5月前台灣省政府邱主席創煥巡視本院及毗鄰之台灣省勞工處北區職訓中心時指示，將該中心現址及其後方魚池等共9575.06坪土地，全部撥交本院作為擴建之用，本院另購土地協助該中心遷建。工程於民國79年規劃，第一期醫療大樓工程於82年5月開工，88年7月搬遷啟用。門急診新建工程於95年10月完成啟用使桃園醫院成為現代化且空間完整之醫院。民國88年7月配合精省政策，改隸行政院衛生署，病床擴充至目前862床，現有員工總人數1,085人。 鑑於桃園縣幅員遼闊，工商快速發展，人口亦正成長，民國80年前台灣省議會決議將本院與交換土地之購地賸餘款作為籌設分院，84年選定醫療資源貧瘠之新屋鄉，該鄉無償捐贈土地，經奉核定病床300床，於87年12月發包，92年7月蒙 陳總統 水扁先生、呂副總統 秀蓮女士聯袂蒞臨主持開幕，目前除門診、急診服務外，另設病床125床(含加護病床4床)。 本院成立之始，即與國立台灣大學醫學院建立實質的雙向建教合作及首創突破性之醫師與教師雙聘制度，得以羅致優秀醫護人員，亦獲前台灣省政府廳處鼎力支持與地方人士推崇，使得本院醫療設備趨於完善，復以全體同仁精誠團結，本著「先病人之憂而憂，後病人之樂而樂」，創業精神，提供卓越服務，民國70年獲教育部及衛生署評鑑「二級教學醫院」；民國72年及74年均獲評「準一級教學醫院」；民國77年獲評「準醫學中心」；民國80年評定晉升為「醫學中心」，成為省市立醫院中唯一的醫學中心，再創殊榮；83年及86年分別度獲評「準醫學中心」，惟89年醫院評鑑，因未設精神科等因素，而獲評鑑為「區域乙級教學醫院」；93年醫院評鑑亦獲評鑑為「區域乙類教學醫院」。96年在陳文鍾院長領導下，積極充實醫療團隊提升醫療品質、教學及研究，於96年通過新制醫院評鑑優等；再於97年通過新制教學醫院評鑑優等，成為署立醫院第一家獲得此殊榮之醫院。而且在經營管理上桃園醫院之績效也在97年達到高峰，獨占署立醫院之鰲頭。且在98年通過多項國家品質標章認證，以及通過「98年人體試驗/研究倫理委員會」訪查，成為衛生署所屬醫院首家通過之綜合醫院。
我們是一家成立約十幾年的產後護理之家，中間成長過程並不簡單。我們期望彌月房可以成為產後護理之家的第一品牌，因此我們的核心理念依據一個關鍵事實，客戶是所有企業獲致成功的驅動力，因為我們相信，只有透過客戶對我們的肯定，彌月房才有存在的價值，因此我們很強調對媽咪的服務及寶寶的照顧，因為只要住在彌月房的媽咪都得到最好的照顧，媽咪就是我們最好的宣傳。 我們期許所有員工都必須站在產後媽咪的角度去思考，所有媽咪在月子中心最在意的都是寶寶，因此為了解媽咪的需求，才能提供完善的服務 人是我們最重要的資產，我們尊敬 – 虛懷若谷，努力工作，追求卓越的人 ，管理者最重要的職務是營造一個充滿振奮、創新、自由的工作氣氛，以吸引最優秀的人才。 我們的人，不是為自己工作，也不是為彌月房，我們是為了坐月子媽咪及寶寶健康工作的管家，如果您也是珍惜坐月子的人，那麼我們是最值得被您器重的產後護理之家。
愛馨集團母公司為「愛馨居服有限公司附設臺北市私立愛馨居家長照機構」，旗下設有臺北市愛絜照護發展協會(自行開立長照積分課程)、臺北市松山悅馨社區長照機構、臺北市愛斯特居服有限公司、新北市日馨居服有限公司、新北市美樺居家長照機構、臺北市美美居家長照機構~服務據點分佈於台北市及新北市；集團在雙北市皆有長照A單位及B單位的經營，並且備有完善的員工福利與獎勵金制度~每年提供海外員工旅遊以及高額獎勵金！歡迎有興趣挑戰長照產業第一線的『居服員』、『『督導』、『個管師』的求職者前來面試。 ▲台北市服務區域 : 臺北市全區 ▲新北市服務區域 : 中和區、三重區、板橋區、新莊
立新美學診所 Real lifting reshaping！真拉提 更塑形 立新美學診所 Renewclinic ,Renew your life~ ”立新”就是立刻讓妳煥然一新。 院長張光正醫師在台灣微整與整形領域界，公認擁有專業的手術與微整經驗，更是台灣線性微整的開創者，由於擁有完整的醫學背景，熟悉解剖學，因此完全掌握變美與年輕化技術的技巧! 其所帶領的團隊，將以純熟的技術，以及安全的方法，讓需要手術與微整的朋友，能夠愛美又安全，不只在外表上變新，在心態上變的有自信，這就是立新美學診所的企業理念與中心思想。 本公司擁有優秀而專業的經營團隊，秉持著『創新服務品質』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。
公司創立於2015年，熱愛銀髮族的治療師所發起，致力於推動銀髮族健康保健、失智症復健、社區機構住民健康提升。運用多年來於醫院服務病人、長輩的經驗，結合各種醫療、運動專業，集結而成的全方位健康促進團隊。 愛迪樂服務體系包含： ▸愛迪樂有限公司 ▸A單位：新北市私立愛迪樂居家長照機構 ▸B單位：愛迪樂居家職能治療所 ▸自費服務體系：愛迪樂物理治療所、愛迪樂中山聯合治療所 ▸林口銀光復能咖啡館(C級巷弄長照站) ▸新北市私立愛迪樂東湖國小社區長照機構
衛生福利部為均衡各地區醫療資源發展，使醫療人力及設施能夠合理成長並充分發揮功能，提昇當地醫療服務品質，使每一個國民有醫療服務需要時，皆能在最短時間內獲得到適當醫療保健服務。雙和醫院預定地之中、永和地區，其人口數目前已達中和區人口406,140+永和人口 214,967等於62.1萬餘人，與鄰近地區醫療資源有著明顯差距。 有鑑於此，衛生福利部積極進行在中、永和地區籌設一家大型醫院的各項事宜，民國77年臺灣省行政會議決議，將原省立臺北醫院城區分院改制遷建新北市，此為雙和醫院興建之開端。衛生福利部基於公立醫院改革可能模式及其各項優點之考量，於民國88年6月確定以BOT方式興設，採政府部門委託民間機構經營之模式，讓經營者能夠充分發揮營運績效回饋社區，並為雙方共同創造利基，成為國內第一家以公辦民營方式興建之醫療院所。 衛生福利部甄選民間機構投資興建經營雙和醫院BOT案（以下簡稱本BOT案）於89~91年間公告招標三次，因時空背景之不同而致流標。最後於92年12月18日評選出臺北醫學大學為雙和醫院BOT案之最優申請人，並於93年3月8日完成簽約儀式。本BOT案投資興建經營期間自簽約日起至143年3月7日止，總期程為五十年，並依契約規定如期於97年7月1日取得雙和醫院開業執照並開始營運。102年7月23日因應衛生署改制衛生福利部，本院更名為衛生福利部雙和醫院(委託臺北醫學大學興建經營)。
成立於2003年，總部位於台灣新北市三重區。公司早期專注於國際貿易與房地產設計開發，隨著市場趨勢演進與產業需求的變化，逐步轉型，現聚焦於醫療器材進出口、代理與銷售，並提供藥品、化妝品及醫學美容相關產品的綜合供應服務。 作為專業的醫美與醫療設備供應商，台灣喜樂事股份有限公司的產品廣泛應用於醫美診所、醫療機構及各大醫院。我們致力於引進國際最先進的醫療科技，確保所有產品符合高品質、高安全性及高效能標準，助力醫療團隊提供更精準的治療方案。我們的代理產品涵蓋醫學美容儀器、精準醫療設備、先進護膚品及相關藥品，並專注於**精準醫療（Precision Medicine）**的發展，透過科技提升個人化治療效果，為患者帶來更優質的醫療體驗。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入台灣喜樂事股份有限公司的工作行列。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，良好的福利、歡迎優秀的有愛心、耐心的居服老師團隊一起加入全能居家長照有限公司附設新北市私立全能居家長照機構的工作行列。
春保森拉天時是亞洲具有領導力與競爭力的硬質合金供應商，致力於為業界市場提供高端的應用服務，並專注於材質研發，成立先進技術平台。透過整合歐洲技術與亞洲資源，春保森拉天時成為全球生產力雄厚、規格齊全、材質廣泛的硬質合金圓棒供應商。憑藉整合140年的專業技術經驗，成功滿足市場多變而快速的需求，具有持續開發創新耐磨耗與切削工具的能力，在硬質合金市場上不但擁有領導先驅的地位，也廣泛被業界及客戶群所認識及肯定，如：汽車業、機械製造、油礦產業、醫療系統以及模具製造，提供優質解決方案及提升客戶產業鏈價值，與客戶共同開發及成長。 我們擁有優秀的經營團隊，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入春保森拉天時鎢鋼集團的工作行列。
新北市私立順心居家長照機構是由一群護理,社工,居服員背景,以新北市中和區、板橋區、土城區、樹林區為居家服務重心，提供失能者在宅安全且優質的居家服務，減輕其照顧者肩上的壓力與重擔。 順心機構的每一位夥伴都懷著〝陪伴、同理、信任、友愛〝，期望成為長期照顧鄰居、里民最信任可靠的支援，讓失能者及照顧者都能感受到順心的溫暖與支持。
