Global HR 全球人事團隊是集合台灣區金融業的人力資源顧問及專業人才所組成,憑藉著對於金融業的專業經驗,依據企業的需求,提供最好、最有效率的專業人才招募及派遣服務。 Global HR 全球人事顧問群,均是專業的人力資源資深顧問,對於每位求職的人選,我們設計最專業、貼心的專人的面試服務,每一位人選都有一位專業的資深顧問服務,提供量身訂製且免費的求職服務,如履歷表製作,面試技巧,及提供客戶企業文化和優勢資訊給人選,對於求職人選的資料盡保護之責,以求有效率的協助人選找到適合的工作。 Global HR全球人事熱情關心所有的企業客戶及求職人選,尊重每家客戶的企業文化及求職人選的個人價值,我們主動傾聽客戶的需求及意見,在專門化的服務之下,滿足客戶需求。面對所有的求職者,一定會經過嚴謹的面試流程,依照人選的專業經驗及生涯規劃,再接續進行企業與人選兩端的媒合。
「好好台灣」成立於 2022 年,透過市場需求建立了商業模型的雛型,替數千名外籍人才搭起與企業交流的管道,從高雄跨足全台,與時俱進同步世界的變化,未來我們將持續努力,為更多人提供更優質的服務。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
公司從2014年成立至今,點子行動科技提供自動化的檢測技術、智慧判別與個別元件分項檢測功能,提供超過 100 項檢測,並結合超過 1,200 萬人下載手機醫生 APP、iMT 工廠檢測系統、STS 收購系統與二手機交易平台,串連二手機買賣生態,並且協助客戶增加效率。 讓二手機從檢測開始、外觀鑑定、報價到簽約,只需要短短 5 分鐘,就能全部完成。我們不斷追求更完美的檢測技術,使我們的技術持續維持領先,希望能提高二手機回收率,進而達到資源重複利用。 點子行動科技最著名的產品「手機醫生」不重複下載量已達1,200 萬。點子行動科技的商業軟體客戶與夥伴也由台灣擴展到全世界,合作客戶遍及中國、美國、歐洲等地區。 獲得認證 Certification 1)ISO 27001 資安認證 2)ADISA 資料清理產品認證 關鍵檢測數字 Key Figures 1)超過1200萬人下載檢測 2)功能檢測超過 2億次 2)支援超過 1.2萬款裝置 參展紀錄 Exhibitions 1)Appworks Demo Day 2)香港 RISE 2)舊金山 TechCrunch 達成紀錄 Records 1)App Store 22國總榜冠軍、77國工具類冠軍
擁有數十萬場的豐富經驗以及建立一套完善的培訓體系。我們在居家清潔行業中引領潮流,提供的福利待遇優於行業標準,實現了安心工作與高品質服務的完美結合。讓每夥伴都能自信地綻放專業光彩。 我們的資源豐富,享受與公家機關相媲美的休假福利,致力於提供卓越的居家清潔服務,以改善客戶的生活條件,讓每個家庭都能享受健康與和平的氛圍。 報酬明確且迅速,升遷通道清晰,讓您在達成目標的過程中,持續成長與進步。在這裡,您不必擔心未來,我們已為您提供穩定的職業發展路徑,確保您的每一分努力都能獲得應有的回報。 我們的目標是,讓您的每一天都開始在一個潔淨的環境中,享受生活的每一刻。 選擇我們,讓我們一起創造更美好的生活環境!
杜象藝術於民國 81 年成立,致力於當代藝術暨文化政策之研究推廣。工作內容涵蓋公共藝術、展覽與論壇、空間規劃、文創設計、編輯出版、活動策劃執行等,期以藝術高標呈現當代文化風貌。團隊成員包括文化政策、藝術管理、哲學理論、建築設計、藝術史/理論、藝術創作等相關專業背景。 杜象公司曾於民國82至85年間設立「杜象藝術空間」,策劃辦理國際當代藝術展演及多項藝文活動,並開展建立專業的國內外藝術創作資料庫,協助藝術家及其後勤工廠的協力工作,亦與國內外藝術團隊建立深厚的工作聯繫迄今。多年來協助民間及公部門藝術風貌規劃,包含私人企業如臺北金融大樓股份有限公司、大陸工程股份有限公司、臺灣人壽股份有限公司、中華工程股份有限公司、福爾摩沙遊艇酒店、友沛水務股份有限公司、財團法人浩然基金會、欣達環工股份有限公司、聯上建築集團、燁聯鋼鐵股份有限公司、聚和國際股份有限公司、寶成建設、義大集團等執行藝術策劃。 自國內公共藝術設置辦法設立以來,杜象藝術延續過去累積的當代藝術專業,結合環境規劃與工程經驗,以臺北101公共藝術計畫為濫觴,曾協助考試院、文化部、衛生署、海巡署、國家運動訓練中心、智財權法院、高雄市政府文化局、捷運局、高雄地方法院、臺南工務局、海軍陸戰隊等國內重要公家機構完成公共藝術計畫,所執行之公共藝術專案曾獲公共藝術最佳創意獎、最佳興辦單位獎、最佳教育推廣獎等。以多年來對於公共藝術的熟悉為背景,杜象藝術於109年、112年分別協助臺北市政府辦理公共藝術研習營並編撰出版臺北市公共藝術操作指南二版及三版,並於113年續為臺北市政府辦理公共藝術研習營,供臺北市政府及全國公私部門深入理解、認識公共藝術。 近年公共藝術日益重視「參與性」,杜象藝術於110年承接高雄市文化局「海洋文化及流行音樂中心」藝術參與計畫,結合在地團隊,在全高雄38個行政區策劃辦理超過50場之藝術駐地計畫、工作坊、講座、臨時性裝置藝術、國際專題論壇等活動,並結合媒體宣傳,將參與式藝術落實到市民日常生活,該計畫並榮獲文化部第九屆公共藝術獎。 杜象藝術近期辦理中的計畫包括:故宮國寶文物修復展示館建置計畫、交通部臺鐵局高雄機廠遷建潮州及原有廠址開發計畫、臺北榮民總醫院新建醫療大樓暨手術室、屏東縣墾丁公教會館及多功能設施BOT案、高雄榮民總醫院屏東大武分院新建統包工程、財政部高雄國稅局及勞動部職業安全衛生署所屬單位廳舍新建工程、高雄市立圖書館總館共構會展文創會館、屏東縣文化處恆春文化中心、桃園捷運綠線、臺灣港務公司全臺七座商港公共藝術整體規劃與設置計畫、嘉義縣民雄鄉公所民雄意象等公共藝術設置計畫。
渣打集團是全球領先的國際性銀行,跨足全球53個最蓬勃發展的市場,並設有64個據點服務全球客戶。我們的使命在於運用我們獨特的多元性,推動經濟發展並促進繁榮,同時透過品牌承諾-here for good 忠實呈現我們悠久的傳統和價值觀。 在台灣,我們於一九八五年成立第一家分行,並於2006年11月公開收購新竹國際商業銀行,成為領先的國際性銀行,並憑藉不斷創新、持續且穩定的成長,以及對永續發展的倡議,引領同業。 透過綿密的分行網絡與數位金融服務管道,我們提供全方位的金融商品與服務,涵蓋個人與企業客戶。渣打的消費金融、私人理財暨中小企業銀行事業總處以創新的金融科技讓客戶能輕易透過數位與行動平台完成各項金融交易與服務,憑藉對當地市場脈動與全球貿易網絡的掌握,我們的企業、金融機構暨商業銀行事業總處能隨時滿足企業客戶的需求,並與國際金融趨勢無縫接軌。而與永續發展議題的緊密結合,更是渣打在推展業務的同時,也全面朝淨零排放的目標邁進。 以人為本,渣打廣納賢才。目前在台員工人數超過2,500位,並有近七成為傑出的女性行員。 渣打集團在倫敦證交所、香港證交所掛牌上市。 更多相關訊息,請前往渣打集團網站,以及渣打國際商業銀行網站 ,或到渣打網誌 Insights獲得渣打專家們的看法,並歡迎加入渣打的Twitter,LinkedIn 及 Facebook 獲取最新消息。
研一實業有限公司秉著品質、專業、與誠信服務之信念,並結合各領域科學的、科技的研發製造能量,帶給客戶最優質的產品。 20多年匠心智造、用心耕耘。 近年生技產業增進,產品中有效成分更是採用天然植物萃取液、菌株發酵科技的技術等,積極開發各種高效能的產品,符合市場需求。 研一生化科技已累積豐富多元的保養品與化妝品OEM/ODM、代工經驗,具有國際級的產品研發與製造能力。
定康生物科技,專業經營進口中藥材及食品 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的朋友一起加入。
華泰商業銀行前為「台北第二信用合作社」,自民國22年創業至今,一步一腳印的營運,處處見證了華泰商業銀行是一家以人為本、造福鄉里、穩健經營、永續發展,並與客戶間建立像親友般的既專業又服務貼心的商業銀行。 其間因應金融自由化於民國69年概括承受台北八信,並於民國88年1月1日正式改制為商業銀行。本行的業務包括存款業務、短中長期授信、信託、外匯與國際金融業務、理財財富管理、並逐步開發整合個人與企業理財資產管理等業務。並於民國96年投資成立華泰銀保險經紀人股份有限公司,完成階段性的金融佈局。為追求更卓越的成長與永續的經營,以及推展全國性佈局,我們陸續開設了中壢、台中、高雄、台南、桃園等分行,104年更增設北高雄分行,105年3月新設彰化分行及9月新設北台中分行,以增加本行對北、中、南客戶之服務網點,現全省共有34家分行。為有效整合資源、提升營運績效與競爭力,於109年12月30日將華泰銀保險經紀人股份有限公司併入本行並成立保險代理部。
走過半世紀 新光證券成立於1961年12月,半個世紀以來,新光證券一直是台灣證券業中最閃亮的金字招牌之一,歷經多次證券史上的風暴和金融危機,仍然穩健經營,屹立不搖,致力提供投資人誠信、可靠的服務。2004年12月新光集團入主經營之後,除了繼續秉持穩健、誠信、敬業的經營理念服務客戶之外,也將順應金融環境及客戶理財需求之變化,採行創新經營模式,以網路服務為架構,以「整合投資理財商品」及「精緻化客戶理財服務」為目標,提供投資人全方位、客製化、效率化的投資理財服務。
本公司於民國73年3月23日成立,本公司之創立係由歸國學人張虔生及張洪本等基於工業報國之精神,並配合政府發展高科技政策,以現金及專門技術作價集資所創建,所營事業為各型積體電路之製造、組合、加工、測試及銷售等。 《高雄廠》員工服務中心 地 址:高雄市楠梓區中一街5號 電 話:07-3617131 分機86000 招募組 網 址:https://www.aseglobal.com/ch 社群粉專:https://www.facebook.com/aserecruitment/ 《中壢廠》 地 址:桃園縣中壢市中華路一段550號 電 話:03-4527121 分機38885 招募部 (日間) 03-4332060 招募專線 & 夜間 網 址:http://www.asecl.com.tw/ 「響應參與【產學研工程人才實務能力卓越基地計畫】工程人才網路就業媒合平台」IDBET_104 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」,計畫代碼: 2022YBKCGPLAN
南和國際旅行社有限公司(總公司)成立於高雄,目前在台南、台中、桃園均有分公司,目前主要從事學校單位及國內外旅遊。 公司秉持著「一部車的生意不嫌少,一百部車的生意不覺多,我們的服務態度與品質要求均是一樣的好,因為我們堅持」的經營理念,追求企業永續經營及成長,除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇。
本公司成立於西元2004年 服務對象為台積電(竹科、中科、南科、高雄)相關機電與土木設施維護及零星修繕 目前通過 ISO 45001、ISO 9001認證 我們是一群專業、優秀的團隊,重視每一位員工 提供學習及成長的空間以及給予員工隨時的幫助 We welcome recent international graduates to join us.
*亞太地區優質客戶體驗的質感金融機構,發展專業職涯的理想舞台!* 國泰世華銀行於1975年創立,在臺灣有165間分行,並有中國、越南、柬埔寨、香港、新加坡、菲律賓、馬來西亞、寮國、緬甸、泰國,及印尼共67個海外據點。 *與您一起,以金融助力美好未來* 環境瞬息萬變,我們以富有彈性的經營思維,攜手客戶、員工和各利害關係人共同耕耘企業永續,並持續投入職場培力、社會培力、低碳經濟、環境永續、健康促進、財務健康等領域。本行承諾接軌全球再生能源百分之百倡議(RE100),落實低碳營運於日常業務,目標於2030年國內據點全面使用再生能源,持續「零碳營運轉型」,展現「永續發展先行者」責任。 *擁抱變與快,數位轉型打造未來金融* 透過創新、數位化、科技應用,升級產品並創新服務;以數位、數據、技術三大主軸打造數據驅動文化,創造線上、線下無斷點、有溫度的金融服務,朝「亞太地區最佳金融機構」穩健邁進。榮獲《國際數據資訊IDC》未來企業大獎、《Euromoney》最佳數位銀行及《Asian Banking & Finance》台灣金融科技倡議獎等多項殊榮肯定! *我們的員工價值主張:成就共享、健康共贏、財富共創、職場共融* 『成就共享』 實踐跨域學習、敏捷工作的人才發展策略: 我們整合內外部數位培訓資源,並積極增加輪調機會,打造共學、敏捷的文化,培育與時俱進的跨領域人才,全面助攻同仁自我實現。致力於人才培育屢獲肯定,連續4年榮獲史蒂夫The Stevie Awards 優秀雇主商業大獎,為2023 年臺灣唯一獲獎企業,且金獎得獎數量更居全球第二名! 『健康共贏』 創造工作、生活協調的身心健康職場: 透過親子活動、路跑、減重、紓壓手作等多元豐富的健康促進活動,以及EAP、駐診服務等用心、貼心的健康輔助措施,照顧身心健康的平衡。獲《台灣企業永續獎—職場福祉領袖獎》肯定。 『財富共創』 提供全方位的普惠福利,與您經營長久關係: 提供員工持股信託、三節及生日禮金、旅遊補助、子女獎助學金等普惠福利,跨提跨轉免手續費、集團優惠等小確幸,用得到也用得久! 『職場共融』 致力成為多元、公平、共融,歡迎所有人的最佳雇主: 我們歡迎各種背景的人才加入,共同打造多元、開放對話的共融職場;完善的內部意見反映管道,讓所有人的聲音都能被聽見。
日本東方馬達自1885年創立以來,已有超過百年的歷史。經過長年的耕耘,目前在世界各地設有40幾個據點。長久以來,不斷地致力於精密小型馬達以及控制用電子回路等之開發、生產,並將Orientalmotor品牌發揚光大。秉持著創新的精神積極開發全新產品,結合全球員工的創意及智慧,建立轄下各產品線領先業界的競爭優勢,成為卓越的精密小馬達製造商。 台灣東方馬達為旗下重要的據點之一,致力於提升台灣自動化產業效能,提供可靠且完善服務,並戮力於人才的培育及改善從業環境,加強與學術單位的產學合作,提供企業更完整的解決方案,創造與客戶雙贏的無限商機!
【公司簡介】 台灣士瑞克安防集團成立於1993年,是美商Allied Universal集團成員之一,並受G4S亞太區直接管轄。Allied Universal與G4S集團在全球共有超過80萬名員工,是全世界最大的安防與風險控管集團。 G4S台灣總公司位於新北市林口區,並於台北市、桃園市、新竹市、台中市、台南市及高雄市等地均設有區域辦事處,目前員工總人數超過3,500名。G4S台灣以全球領先的專業知識與技能,透過優秀的人才、先進科技及絕對的誠信原則,提供各行各業從基礎保全服務、到金字塔尖端客戶,量身訂作與多元化的風險管理服務。 Allied Universal集團介紹: - 全球總部設在美國,並在英國倫敦設置G4S國際總部。 - 全球員工人數超過800,000名 - 全球超過125個國家設有營運據點,並服務超過120,000家客戶 - 您可以在我們公司網頁www.g4s.com上得到更多訊息 G4S安防集團在台灣成員: - 台灣士瑞克保全股份有限公司 - 衛豐保全股份有限公司 - 怡保智慧保全股份有限公司 - 英華保全股份有限公司 - 士瑞克公寓大廈管理維護股份有限公司 - 鎧瑞系統股份有限公司 服務項目: 警衛保全服務 物業管理服務 電子保全服務 監視系統與門禁工程服務 高風險場域管理服務 整合式風險管理與諮詢顧問服務 聯絡方式: 電話:應徵各項職缺,請留意詳看各刊登地址與電話!!!!! <<<廣告商勿擾>>> 電子信箱:hr-dept@tw.g4s.com 經營理念 美商 - 台灣士瑞克保全以專責的品保部門定期檢視所有的服務作業程序,並由管理人員評核全體員工的工作表現,確保服務品質。 所有員工均須符合學歷、保全業法及經驗等條件,進入公司後經過三階段的嚴格覆核:依保全業法提供無犯罪記錄證明(良民證)、試用考核、背景及信用調查:依職業安全衛生法第20條規範,在員工新進報到時需提供體檢報告。 依職務或客戶需求提供在職訓練與新進人員訓練。 客戶均有專人負責保持日常運作上的連繫,並處理客戶的問題及需求。客戶可藉由我們誠懇及體貼的態度,獲得最周全的專業服務。 從服務品質口碑上成為台灣保全業領袖。在做法上時時注意並配合客戶需求常保永續的合作關係。在員工發展上,重視員工及不斷發掘員工的潛能,以提供專業及高品質的服務。