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公司介紹
公司簡介
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入緊固電子束科技有限公司的工作行列。
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主要商品 / 服務項目
1. (免費打樣) 德國真空電子束焊接代工、焊補維修 2. (免費打樣) Shower Head & Face Plate 微細孔洞加工(0毛邊) 3. (免費服務) 精密零組件金屬材質分析、 逆向工程3D掃描、製圖 4. 半導體SiC、藍寶石、陶瓷、石英硬脆材料開發製造 5. 半導體鋁、鈦、不銹鋼及特殊金屬件精密開發製造 6. 半導體加熱器Heater表面，平坦化、切削、研磨 7. 各式材料超低溫(負196度)冷凍去應力、去毛邊 8. 超薄、超平整(2條內)零件，合作開發製造、代工 9. CNC 三軸、四軸、五軸、臥式铣床及車床 無應力夾持 加工專用冷凍吸盤代理銷售 10. 半導體製程氣體管路Gas Line開發製造清洗維修 11. 精密零件、閥件，真空測漏、抓漏、焊補維修 12. 精密零件、微細孔洞，AOI及3次元尺寸檢測服務
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公司環境照片(10張)
福利制度
下面薪資福利制度，所有員工如人資／採購／客服／業務／業助／會計／專案/秘書/內稽內控/設備助理均適用： ◆ 試用期: 私立大學學士起薪28000-32000,國立大學學士起薪32000-36000,依學校及科系不同會有些微差異. ◆ 試用期: 私立大學碩士起薪34000-38000,國立大學碩士起薪38000-42000,依學校及科系不同會有些微差異. ◆ 本公司可視公司發展、業務需要、您的專長、紀律表現、工作表現、績效表現等，在您滿三個月試用期後決定是否需要調整之。 ◆ 擁有英文,日文,韓文等語文或應徵職務相關工作證照等,依證照等級每月薪資加給2000-5000元 ◆ 分紅/配股 : 1.員工紅利 2.員工配股 3.員工認股 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 (保障2個月,平均攤提至12個月同薪資一起發放之) 2.三節獎金/禮品 (約2000元) 3.勞動節獎品/禮品 (約2000元) 4.生日獎金/禮品 (約2000元) 5.年終尾牙抽獎獎金 (約2000-30000元不等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 (500萬) 4.職災保險 ◆ 休閒類 : 1.國內旅遊 2.國外旅遊 3.部門聚餐 4.慶生會 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.完整的教育訓練 3.順暢的升遷管道 4.每2年工作輪調制度 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假 4.家庭照顧假 5.女性同仁生理假 6.女性同仁育嬰假 ◆ 其他 1.健康檢查價值3000元補助 ◆ 補助類 1.結婚禮金1萬元 2.生育津貼1萬元 3.員工進修工作相關課程補助50%(每年公司補助上限3萬元) 5.住院慰問金(住院費用1萬以上未滿2萬補助 1000元,住院費用2萬以上未滿3萬補助2000元,住院費用3萬以上補助3000元)
工作機會
10/01
CNC車床及銑床人員 (組長/技師)
協助樣品開發/產品量產/現場管理/保養維修/輪班等
1. 閱覽加工成品之圖面，編排加工製程順序，編寫加工程式，並進行程式模擬。
2. 負責加工機械的程式執行以利打樣及量產。
3. 檢查產出的產品是否符合工件圖面及其規格。
4. 產品相關夾治具設計及製作。
5. 選定及裝配刀具並優化切削速度等條件並起動試銑。
6. 機台相關耗材如過濾器&切削劑&刀具&刀把&治具管理。
7. 維持及提升每日機台的稼動率。
8. 負責產品品質的管控及檢驗&IPQC管理。
9. 負責設備故障排除與設定。
10. 負責機台設備的日常保養與維護工作。
11. 個人技能傳承&技能控管,提升團隊戰力
12. 績效管理&主管交辦待辦事項管理
13. 製程及良率改善
14. 加工時間及成本改善
15. 協助教育訓練及e-Learning錄影教學,以利培訓新人
10/01
1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。
2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。
3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。
4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。
5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。
6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。
7. 報價單及訂單報表及結案&未結案相關管理
8. 鼎新TIPTOP ERP業務助理相關事宜處理
9. 業助績效管理
10. 業務及主管交辦事務處理
11. 協助主管進行自己及團隊的待辦事項進度追蹤與管理
10/01
1. 根據貨物、商品或原料等的庫存量，執行訂購作業。
2. 處理貨品遺失或延遲交貨等採購問題。
3. 進行驗收作業，確認貨品的品質和規格。
4. 定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。
5. 建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。
6. 鼎新TIPTOP ERP 採購相關報表管理
7. 料號建立及管理
8. 有品質及價格競爭力的優質供應商開發管理
9. 制定年度採購計畫。
10. 建立優良供應商評鑑程序。
11. 建立原物料或設備採購相關驗收程序。
12. 建立原物料和設備之報廢或折讓處理程序。
13. 採購議價及年度COST DOWN計畫執行管理
14. 採購績效管理
15. 主管交辦及待辦事項管理
10/01
1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。
2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。
3. 負責國內業務接洽及訂單處理。
4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。
5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。
6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。
7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。
8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。
9. 開發潛在商機並進行商機管理
10. 每年業績目標預算編列及預測
11. 業務待辦事項管理及進度回報
12. 業務週報&月報&季報
13. 績效管理
14. 待滿2年轉業績獎金制度，改無底薪制，
依對公司獲利貢獻核發25%淨利
14. 執行主管交辦業務相關事宜
10/01
1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。
2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。
3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。
4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。
5. 協助專案推動與時程控管。
6. 負責公司待辦事項相關報表彙整與呈報。
7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。
8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。
9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。
10. 接待重要客戶及參訪廠商。
11. 績效管理
12. 處理主管交辦事務
13. 協助設計全公司員工公開薪資獎金制度
10/01
1. 預測銷售量，並擬定生產計畫。
2. 負責產銷協調,並提升機台每日稼動率。
3. 規劃生產排程，並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。
4. 考量工人能力、機器限制、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配。
5. 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，以增加生產量或提升品質。
6. 提出有關現存的品質或生產標準方面的修改建議，以達到最理想的產品品質。
7. 整理分析生產記錄報告，並對進度加以催查及管制。
8. MES & SPC 生產管理及報表管理
9. 鼎新ERP TIPTOP工單管理,每日生產進度管理,報廢及重工及入庫管理
10. 樣品打樣進度管理
11. 績效管理
12. 主管交辦生管相關事項處理
10/01
記帳／出納／一般會計
1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。
2. 執行一般現金收付作業。
3. 核對儲存現金與記錄是否相符合。
4. 管理零用金異動及撥補作業。
5. 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。
6. 估算L╱C、長短期借款、CP等應付利息。
7. 完成例行付款開票及電子支付作業。
8. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。
9. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。
10. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。
11. 處理客戶應收款項帳務。
12. 處理其他一般會計帳務。
13. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。
14. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。
15. 負責公司外帳之查核及登帳、結帳整理及稅務申報。
16. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。
17. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。
人事相關
1. 人事薪資計算及發放
2. 政府相關補助申請
3. 協助教育訓練安排
4. 獎金制度建立
5. 公司規章制度建立
6. 績效管理&主管交辦待辦事項管理
上班地點說明
1. 2019年7月新成立的CNC加工廠，地址在新竹市八德路6號（靠近北新竹火車站及新竹大潤發附近），
2. 公司名稱是緊固電子束科技，電話03-5620066
3. 公司主要業務是精密金屬加工及電子束焊接生產製造，主要客戶是半導體廠如台積電、聯電、美光等設備零件開發製造
4. 現有會計管理師及人事/採購/業務助理等職缺，上面職缺工作均要學習，互相支援
5. 沒經驗沒關係，我們會全程教導，但我們希望的員工是學習態度佳學習慾望強，動作迅速仔細且配合度高的員工，最重要的是願意配合長期穩定工作者，
6. 常日班工作，偶有加班需求
10/01
銑床人員
1. 學習=>閱覽加工成品之圖面，編排加工製程順序，編寫加工程式，並進行程式模擬。
2. 學習=>負責輸入及設定加工機械的程式。
3. 學習=>檢查工件藍圖及其規格是否正確。
4. 學習=>使用螺栓、夾板等夾具，將工件固定加工或降層分析。
5. 學習=>產品相關夾治具設計及製作。
6. 學習=>選定及裝配刀具並優化切削速度等條件並起動試銑。
7. 學習=>操縱手輪或以自動進刀機構進行加工。
8. 學習=>機台相關耗材如過濾器&切削劑&刀具&刀把&治具管理。
9. 學習=>零點定位器設計製作。
10. 學習=>使用機上量測度量儀器檢查工件。
11. 學習=>維持及提升每日機台的稼動率。
12. 學習=>負責產品品質的管控及檢驗&IPQC管理。
13. 學習=>負責設備故障排除與設定。
14. 學習=>負責機台設備的日常保養與維護工作。
15. 學習=>個人技能傳承&技能控管,提升團隊戰力
16. 學習=>績效管理&主管交辦待辦事項管理
17. 學習=>堆高機上下夾治具或材料操作.
18. 學習=>樣品打樣放程式及追蹤管理
19. 學習=>工單及程式單識別及操作
10/01
銑床人員
1. 閱覽加工成品之圖面，編排加工製程順序，編寫加工程式，並進行程式模擬。
2. 負責輸入及設定加工機械的程式。
3. 檢查工件藍圖及其規格是否正確。
4. 使用螺栓、夾板等夾具，將工件固定加工或降層分析。
5. 產品相關夾治具設計及製作。
6. 選定及裝配刀具並優化切削速度等條件並起動試銑。
7. 操縱手輪或以自動進刀機構進行加工。
8. 機台相關耗材如過濾器&切削劑&刀具&刀把&治具管理。
9. 零點定位器設計製作。
10. 使用機上量測度量儀器檢查工件。
11. 維持及提升每日機台的稼動率。
12. 負責產品品質的管控及檢驗&IPQC管理。
13. 負責設備故障排除與設定。
14. 負責機台設備的日常保養與維護工作。
15. 個人技能傳承&技能控管,提升團隊戰力
16. 績效管理&主管交辦待辦事項管理
17. 堆高機上下夾治具或材料操作.
10/01
1. 收集並分析市場訊息。
2. 執行新專案之規劃、執行、掌控、成本控制及結案。
3. 協助各部門及廠處推動專案之執行、管理、問題追蹤及解決。
4. 進行各部門之人員培訓。
5. 溝通協調跨部門問題。
6. 協助各部門及廠處檢討並改進工作流程及內容。
7. 協助專案產品功能、規格、品質確認與仲裁。
8. 執行開發階段各項會議策劃、召集、記錄及進度跟催等工作。
9. 統籌專案產品量化技術移轉工作。
10. 進行客戶溝通及訴願處理。
11. 主管交辦事項追蹤管理及進度回報。
10/01
1.使用Solidwork 3D繪圖和AutoCad 2D進行電腦繪圖
2.學習逆向工程量測及專案進度控管
3.製作製程示意圖和機械零件圖
4.圖面資料管理
5.協助主管彙整文件、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。
6.協助主管處理相關行政作業。
7.製作機械的裝置、工具及控制器之詳細設計圖及說明
8.檢閱及分析規格、草圖、藍圖、想法和相關數據，以評估組件設計的影響因素及所須遵照的程序和指示。
9.修改設計以改良操作缺點或生產問題。
10.設計按比例縮小或實物大小的物件藍圖。
11.繪製系統圖、組立圖、裝配圖、順序圖，以描述組件、裝配、系統和機器的功能關係。
12.提供客戶諮詢服務。
13.辦公室事務處理。
電腦繪圖人員在製造業中扮演著重要的角色，能夠將逆向量測轉換成實際產品，具有很大的發展潛力。隨著科技的不斷進步和製造業的快速變革，電腦繪圖人員的需求也在逐漸增加。
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