One-Forty_社團法人台灣四十分之一移工教育文化協會 的相似公司
台灣虎航於2014年9月26日正式開航，為華航集團投資子公司，是台灣第一也是目前唯一的低成本航空，並於2023年8月以每股42.6元從興櫃轉創新板上市，是國內首家在臺灣證券交易所創新板掛牌的航空公司。2024年11月29日並從創新板轉為一般板上市，朝企業永續發展邁進並維繫品牌價值，成為華航集團轉投資公司中，首家掛牌上市的子公司。 台灣虎航以低成本航空模式經營，飛航區域線為主，以達產品區隔化，為台灣的民航市場提供更多選擇。至今台灣虎航以全空中巴士機隊飛航，營運機隊已達15架，服務航點遍及東北亞、東南亞及澳門等區域，並持續開拓服務網路並將機隊汰舊換新為較環保、節能的新世代機種A320neo。 2016年起台灣虎航獲獎連連，該年於「《30》young世代品牌大調查」的「最常使用品牌」與「最理想品牌」獲得雙料冠軍；2017年於「交通部觀光局觀光節慶祝大會暨授獎儀式」中，於「臺灣觀光貢獻獎-日本組」中獲獎，係唯一獲獎的航空公司；2019年除為華人公益企業金傳獎得主外，亦於「 Now Travel Asia Awards」的「Asia’s Top Budget Airlines」品項中獲得殊榮，成為亞洲區唯一獲獎的國籍低成本航空，屢獲第三方公信肯定，認證其企業品牌價值，並連續9年獲得《讀者文摘》頒發最高榮譽白金獎。 台灣虎航結合國際低成本航空的DNA及對台灣市場的熟悉，在「安全第一(safety first)」原則下，秉持「熱情、溫暖、真誠」的企業精神，提供在地化的服務；藉由更有效的運用所掌握的優勢，讓所有的旅客在踏上台灣虎航的航班時，就能感受到台灣美麗的風景，未來也將持續拓展東北亞及東南亞各國之主要城市，提供國內外旅客更舒適安全且豐富多元的飛航選擇。
綠色公民行動聯盟(簡稱綠盟）成立於2000年，是一個以促進社會公義、創造永續環境為使命的環保團體，透過政策研究與倡議、社會教育培力、公民串聯行動等方式，積極守護台灣土地。我們投入的議題包括無核家園、能源轉型、氣候變遷、污染治理、企業社會責任與永續轉型等。 台灣正面臨淨零轉型的重要轉折點，世界各國與台灣政府都紛紛宣示淨零碳排目標，我們需要更多專業研究員一起加入這場戰役，讓台灣能真正邁向永續發展轉型、也讓更多人能參與轉型的過程。 如果你對於環境正義有和我們一樣的理念，給自己一個投身其中的機會 ，來綠盟與我們並肩作戰吧！
在繁忙的都市生活中，我們是否偶爾渴望一份來自遠方的美好？果紅企業有限公司，就是您與美好生活之間的橋樑。我們帶著對品質的堅持與對生活的熱情，精心挑選來自各國優質的美妝、美髮、美體清潔保養、生活百貨及醫療器材，將這些充滿質感與溫度的商品，透過線上及線下各大通路，送到您的手中。 我們相信，每一件商品都承載著一段故事，每一份用心都能為生活帶來改變。因此，我們不僅僅是商品的提供者，更是生活美學的傳遞者。我們希望透過這些來自各國的優質產品，為您打造更加舒適、健康、美好的生活體驗。 在果紅，我們重視每一位夥伴。 我們深知，企業的成長離不開每一位員工的努力與付出。因此，我們致力於打造一個充滿溫暖與關懷的工作環境，讓每一位夥伴都能在這裡感受到歸屬感。我們提供良好的工作環境，更提供學習與成長機會，鼓勵每一位夥伴不斷挑戰自我，實現個人價值。 我們相信，每一位加入果紅的夥伴，都是我們最寶貴的財富。我們期待與您攜手，共同打造一個充滿活力與創意的團隊，一起為更多人帶來美好的生活提案。 歡迎優秀的您加入果紅企業有限公司，讓我們一起在美的道路上，綻放屬於自己的光芒！
身為國內資通訊與數位應用服務先驅，遠傳電信以卓越的網路技術、創新的數位服務、便捷的企業應用，提供各類切合用戶需求的優質產品與服務，網路品質多次獲第三方公正單位肯定，致力以科技拉近人與人之間的距離，實現「只有遠傳 沒有距離」的品牌承諾。遠傳電信一路超前部署，2016年領先業界設立全台第一家5G實驗室、2018年成立5G先鋒隊。2020年，遠傳電信與近百家5G生態系策略合作夥伴共同宣布5G商轉，持續透過「大人物」（大數據、人工智慧、物聯網）以及雲端技術，落實全新品牌宣言「靠得更近 想得更遠」，成為消費者、企業客戶的最佳數位夥伴。
民國26年，在中國華北的一個小鎮上，一位外國的傳教士卡維特.克拉克博士(J.Calivitt clarke)躑躅於斷垣殘壁、滿目瘡痍的街頭，正思索著如何為戰亂中的苦難災民盡些心力。驀地，他瞥見一具女屍蜷伏在不遠處的路旁，同時，還隱約聽到陣陣微弱的嬰孩哭聲。他趕緊衝過去，發現是個已死去的母親揹著她重傷的嬰孩，當即解開襁褓，將奄奄一息的小生命送到醫院急救，然後再抱回自己家裡照顧。從此，救助傷患、饑餓和流離失所的孤兒成為這位傳教師的首要任務，他的家變成了一所孤兒院…，這就是家扶基金會兒童扶助工作的開始。 民國27年，這位傳教士的義行感動了多位美國教會人士，為救助中日戰爭流離失所的中國孤兒，而於美國維吉尼亞州里奇蒙市創立「中國兒童基金會」(China's Children Fund，簡稱CCF)，並同時在中國廣東省創辦了第一所正式的育幼院，之後陸續在中國大陸各地開辦了42所育幼院，照顧無以數計的孤苦兒童。 民國39年8月，CCF正式在台灣成立第一所家庭式育幼院 — 光音育幼院，收容照顧家庭遭逢變故的貧困失親兒童，才正式開始在台灣的服務。 民國53年，因應台灣社會轉型過程中，育幼院式的安置服務人數有限，收容教養對貧困孩子也並非最好的方式，不若讓他們在自己的家庭中成長來的更好，因此陸續在台灣各地成立家庭扶助中心，推展兒童暨家庭的福利服務工作。台灣經濟逐漸成長後CCF於民國74年自立，最後更名為台灣兒童暨家庭扶助基金會(簡稱家扶基金會；TFCF)。
社團法人台灣少年權益與福利促進聯盟「簡稱（台少盟）」是由一群長期從事少年福利工作的民間團體所組成，有鑒於國家長期以來缺乏整體性的少年福利政策規劃，相關經費預算持續受到資源分配的排擠效應，讓少年福利化約為特殊少年的殘補式福利工作，使得少年權益與福利日漸被政策排除而邊緣化，欠缺建構少年多元身心發展的空間與資源，故於2003年6月結盟22個少年團體，共同關心與倡議攸關少年身心發展之六大權益，包括：「福利保護權」、「社會參與權」、「文化休閒權」、「勞動保護權」、「公平受教權」、「健康發展權」，並積極監督落實各項少年福利政策及經費預算，進而喚起社會各界關注青少年政策及投資青少年的發展需求。
本協會於1982年09月於中華民國管理科學會組織內成立『人力資源管理與發展委員會』，並於1992年01月25日成立『社團法人中華人力資源管理協會』，簡稱人資協會。 本會為依法設立、非以營利為目的之社會團體，以研究人力資源管理與發展知識，加強訓練發展，提升人力素質，並加強國內外人力資源管理專業人員間之交流與活動，增進國際競爭力為宗旨。 本會願景：成為最令人信賴的全方位專業人力資源解決方案領導者。
認識明基 BenQ相信，創新與活力是品牌不斷向前、不斷改變的力量！邀請渴望邁向國際舞台、喜歡追求挑戰與突破的你，和我們一起透過「實現科技生活的真善美」的理想改變世界！ 2001年至今，BenQ以活潑、有機的品牌形象，持續推出許多成功的產品及行銷活動。我們除了在全球28國設有155個服務據點，也在臺灣、北美、拉丁美洲、中國、歐洲、亞太六大區域中成立了營運中心，行銷至高達130多個國家。 BenQ提供了橫跨資訊、消費性電子及手持式移動領域的數位時尚網絡產品，從消費者的角度出發，詮釋''Because it Matters.''的多樣生活型態。BenQ是你踏入全球品牌的最佳選擇，我們不僅以實際行動滿足消費者的需求，更是透過設計簡易和人性化的產品功能及外觀，豐富人們的生活。 BenQ始終秉持著以人為本的理念及關懷社會的價值觀，推動企業社會責任、發揚品牌精神，積極打造多元、平等、共融的職場環境。相信因著有了你我和BenQ的共同努力，可以用充滿價值的每一天，打造一個更真實而美麗的世界！
KKLIVE 致力於打造豐富優質的娛樂內容，提供演出者／創作人最全面的節目製作與跨海發行服務。團隊成員累計已執行數百場活動，持續以熱情和專業，感動超過百萬名觀眾。 目前 KKLIVE 以台北和香港兩地為核心主辦活動，足跡遍及中國大陸、新加坡、馬來西亞、日本、泰國…等亞洲城市。
Gogoro 從一個夢想開啟一趟射月的旅程，誠摯地邀請你來一起「改變世界」！ 我們期待看到你發揮影響力並為團隊帶來質變，讓夢想成為可能。 我們需要你堅毅的心理素質、展現異於常人的洞察力，和我們一起定義未來！ 我們是 Gogoro，藉由把能量交給每個人重新定義能源，一起來吧，邁向更好的未來！ 我們在找不一樣的人，一起走不一樣的路！ 致力於創新科技產品的設計、生產、銷售與服務， 以及綠能生活的解決方案。 我們是創新者、發明家、設計師、以及築夢人，為追尋更好的未來，努力不懈。 團隊中包含來自全球和台灣各地的夥伴，因為看見這塊土地的創意與科技潛力，決定以台北為邁向全球市場的根據地。 這個團隊充滿活力、熱情與創造力。我們堅信好的設計，能夠透過產品影響世界，帶領人們走向更美好的生活風景。 歡迎一起加入 Gogoro 的行列！
法律扶助基金會是依據「法律扶助法」而成立，並由司法院捐助經費，為需要法律幫助卻又無力負擔訴訟費用及律師費的弱勢民眾，以制度性的支援，維護憲法所保障的基本人權。本會目前於全國設置22分會，成立以來，扶助相當多之個案，同時全國有4000多位扶助律師，為職災勞工、受暴婦女、原住民朋友、外籍勞工、新移民女性等弱勢民眾，提供免費的法律服務！
普仁青年關懷基金會，無任何宗教、政黨、企業 色彩 我們源自於一群中原大學慈暉社的社友 從學校畢業步入社會後 仍懷著抱服務社會的熱忱而創立 從學生時期至今堅持公益服務........ ↓↓【 2024公益代言人】↓↓ https://www.youtube.com/watch?v=KuIgVvdzKTg
AR2VR 阿特發互動科技致力於Mobile VR 『輕便、穩定、快速』的導覽眼鏡APP開發以及專業3D360環景攝錄服務。並將VR科技融入教育及提供企業完整的VR導覽解決方案，提升學生的學習動機、客戶的信賴度與購買力，同時協助旅遊觀光的推廣。 推廣「 VR 創新教學運動」，巡迴全台深入偏鄉，至今已開立700場研習，影響全臺超過 7000 名師生。 2021年疫情期間，以 SDGs 永續議題 及 學生VR創作為核心，舉辦「VR跨域盃 全國虛擬實境大賽」，成為全台唯一全線上舉辦的全國競賽，獲得師生熱烈回響。 2022年第二屆更獲得教育部國教署合作獎狀授權，與「新興科技教育遠距示範服務－計畫辦公室」串聯北、中、南及離島共同舉辦。兩屆以來共累積95組團隊參賽、386名師生投入創作SDGs議題探究。 「VR跨域盃 全國虛擬實境大賽」以VR故事倡議理念、解決問題，讓學生透過小組合作解決真實問題、連結在地社區文化，用行動化作改變世界的影響力。 我們也接受多方的肯定： 入選 2019親子天下-教育創新100（VR共享課程平台）從兩岸三地450件內獲選 入選 2019遠見天下 未來教育台灣100-國小生輕鬆化身在地文化 VR360 創客 榮獲2018經濟部工業局-數位內容產品獎-最佳虛擬實境產品獎 協助2017桃園大有國中-獲得全球教育創新獎 (2017 Reimagine Education Award) 此外我們不僅在教育上用心著墨，更是結合在地文化與當地商家做特色導覽，客戶包含鼎泰豐、廣運集團、桃園大溪康莊、桃園安東基地、美屬馬里亞納觀光局、基隆海科館、台北科教館、中華電信、桃園光影、林安泰古厝，台灣已有18縣市使用，甚至橫跨香港共13間學校合作，未來將是打國際市場。(教育無界) --- 2022年AR2VR挑戰了許多里程碑 鏈結5000位翻轉教師 生生用平板 全縣市授權 x4 共150000帳號 跨海 香港&澳門 合作學校超過470間 協助教育計畫申請超過30件 企業人力資源培訓拍攝 x7案 醫學院全校導入VR教育 x 6000位 因應教育部 2022 生生用平板 政策 AR2VR 推出全台唯一 支援平板操作 的VR編輯器 ， 多縣市評選為 前十大教育部校園數位內容與教學軟體 得到全縣導入採用AR2VR的光榮 #花蓮縣 #新竹縣 #新竹市 #基隆市 AR2VR粉絲團： https://www.facebook.com/ar2vr 【商業應用】VR教育訓練導入 https://youtu.be/MAHk_zFnw8s 【教育應用】全國VR跨域盃-SDGs虛擬實境大賽（遠距線上說故事大賽） https://youtu.be/VAPjy5aqy9I
▉ Link the Value for You. InfoLink Consulting 為全球領先的再生能源與科技研究顧問公司，成立於2017年。我們與全球企業合作，幫助客戶在充滿挑戰的產業環境中做出最明智的抉擇，奪取競爭優勢。我們與業界密切合作，目前主要合作企業超過165家，藉由每年超過1000次的業界拜訪來提供即時、高品質的產業諮詢服務，客戶遍及亞洲、歐洲、北美。全球90%的一線太陽能製造商、知名企業如LG、Hanwha、Panasonic、Sharp、TATA、跨國知名金融服務企業全球前三顧問公司、石油公司等都是我們的客戶。 InfoLink Consulting 也是目前全球太陽能市場調研最有影響力的前二公司之一，公司發展及獲利皆茁壯穩定成長。 ▉ 充滿創意挑戰與歡樂的企業文化 我們歡迎你在這探索自我，發掘自身的無限可能。我們導入教練式引導打造成長型思維的團隊，我們相信每個人都有潛能來處理與解決問題。在這裡，你能擁有多方嘗試的機會，同時累積專業的產業經驗。你將親自參與決策過程，與團隊一同解決問題。 此外，我們在乎員工福祉，我們希望打造一個有溫度的職場，讓員工的生活安穩，專心投入工作，透過完善的內部組織與人事制度，提供資源和彈性鼓勵員工進行休閒活動、進修並適時給予個人關懷。我們落實師徒制及人力發展協助新人融入組織文化，打造培訓體系跟多元學習管道培育專業人才，讓優秀的人力成為我們的長期競爭優勢。 ▉ 加入我們 我們希望我們的每一位員工都有機會學習、發展成為擁有深厚職能和專業的產業人才，從而對世界產生影響。在這裡，我們的產業專家會成為你的導師和夥伴，將他們的經驗、知識和專長傳授給整個組織。我們希望幫助我們的員工和客戶解決他們的難題，把想法和野心化為現實， 並創造更大的永續價值。如果你想要有所作為，發展你想要的職涯，加入我們，我們期待與你一起展開一趟充滿收穫的旅程。
本公司係一專業鞋模製造公司，海外設廠地點有中國大陸廣東省惠州市和越南胡志明市及印尼卡拉旺。
現今碳相關的議題於國內、國際皆備受關注，各國的法規與政策持續跟進，人類在地球的活動於此急需改變，企業面臨了轉型的挑戰，而國際間的關係更加緊密、彼此牽動。 耀智永續試圖掌握國內外減碳的消息與趨勢，以信號源的身分將資訊、知識有效並穩固地傳遞四方，藉由諮詢和專業指導各企業，推動整體產業在淨零碳排上的責任與成就，共同達成環境永續的使命。
華山基金會的『華』，取自『華髮』； 『山』，乃地面高處；『華山』，即為白髮之高齡者， 而本會也就是以服務年長者為使命。 華山基金會於1999年正式成立，投入三失(失能、失依、失智)長輩免費到宅服務。 目前於全澎金馬設有400個社區愛心天使站，服務近 3 萬名弱勢長輩。 秉持「在地老化」：長者能在自己熟悉的環境終老、「在家老化」：長者能在家庭式之住所終老、「社區互助」：取之於社區、服務於社區的理念；在「補不足」服務原則下，為社區老人提供優質服務。提供專業照顧，建立有尊嚴、尊重的照護模式。 期望於各地設立550個愛心天使站。
【關於Gogolook】 信任科技服務商 Gogolook（走著瞧股份有限公司）成立於2012年，以「Build for Trust」為核心，建立由AI與數據驅動的全球化數位防詐與風險管理服務（Risk Management as a Service），從多元通訊、金融科技到企業 SaaS 服務，打造不同應用場景的信任賦能科技。Gogolook 為全球防詐聯盟 GASA 創始會員，並與台灣警政署刑事局、韓國金融監督院、泰國警政、日本福岡市政府、馬來西亞皇家警察與州政府共同防範詐騙問題，以東亞與東南亞最大的電話號碼資料庫為基礎，致力於創造一個「零詐騙環境」。 於 2025 年，以「Gogolook」名稱、股票代碼「6902」在臺灣證交所掛牌上市。 官方網站：https://gogolook.com/ Gogolook is a leading TrustTech company established in 2012. With "Build for Trust" as its core value, it aims to create an AI- and data-driven global anti-fraud network as well as Risk Management as a Service. From multi-communication to fintech, SaaS and Web3, Gogolook creates trustworthy empowerment with the use of technology in various fields. Gogolook has also teamed up with a number of institutes such as the Taiwan National Police Agency Criminal Investigation Bureau, the Financial Supervisory Service of South Korea, Thai Police Cyber Taskforce, the Fukuoka city government, and the Malaysia Selangor state government to fight fraud and ultimately, to build a trustworthy communication network with the largest database in East Asia and Southeast Asia. In 2025, Gogolook was listed on the Taiwan Stock Exchange with the stock code "6902."