104工作快找APP

面試通知不漏接

立即安裝APP
https://www.104.com.tw/company/similar/880s0ew?page=9

小太陽教育用品社 的相似公司

共200筆
桃園市中壢區廣告行銷公關業資本額500萬元員工數30人

荃森彩國際行銷公司 以「荃森彩全方位,啟動設計與行銷的創新共振」為核心使命,結合跨界創意與數據驅動策略,為品牌打造兼具品牌美感與商業價值的全域行銷方案。 我們深信,品牌是一幅持續演化的畫布,而行銷正是讓色彩綻放的動力。 荃森彩聚焦服務項目 品牌內容、數位廣告、口碑流量、實體廣告、數位資產、流量合作 六大核心服務,從策略規劃到執行落地,協助客戶在多元媒介與複雜市場中建立強而有力的品牌辨識度。 憑藉跨產業的整合能量與國際化視野,我們不僅擅長在數位浪潮中抓住趨勢,更能將品牌故事轉化為影響力,實現 「以色彩,定義未來的品牌力量」 願景,與您一起勾勒出品牌的無限未來。

查看工作機會(8)
工作機會(8)
桃園市中壢區學前教育事業資本額暫不提供員工數30人

因應全球化的變遷,教育是最重要的關鍵,許多父母早已開始面對這些變化,用心規劃孩子的教育,讓孩子成為一位未來世界等代的人才。 因此,為了從根本教育孩子成為一位世界公民,我們規劃出長頸鹿幼兒學校的孩子,應該學習的五大關鍵能力: 一、溝通的能力:培養孩子不僅可以擁有完整的母語溝通能力,還要具備使用外語表達的能力。 二、學習動手做:活用知識,不僅能「學」,而且要會「用」,要讓孩子成為一個樂於追根究底、有基本數 學和科學能力的人。 三、學習解決問題的能力:培養孩子學習基本知識與技能,展現天賦潛能。 四、學習與他人相處的能力:高EQ的人際互動與參與社會的能力,是未來世界公民的基本素養。培育幼兒成為一個活躍、受歡迎的公民,厚植個人的文化資本。 五、學習自我實現的能力:認同本國文化,培養實踐個人責任成為有道德的社會人。 當全球化教育的浪潮淹到家門口時,我們規劃出孩子在態度、知識、技能所組合成的五個關鍵學習,藉著學習,我們希望培養未來的主人翁是一位熱情追求人生目標的快樂人。

查看工作機會(9)
工作機會(9)
桃園市桃園區餐館業資本額200萬元員工數70人

1998年夏天,從彰化來的六兄弟,在桃園市同德五街開始了第一家「茶自點」,由於現炒現做的特色,加上中國風的裝潢,童趣的盪鞦韆,穿高叉旗袍的女服務員,營造出古典優雅的氛圍!從此一炮而紅。 由於國民生活水準的提升,不僅要吃的美味、也要吃的健康。於是總部開始與食品大廠技術合作,在處理食材及食品衞生上加強管理。近期更加入溯源協會,逐步採用溯源食材。 2022年品牌改造,開創二代店在裝潢上以藍色為主、金色為輔,採用現代人最愛的英式奢華風格。在LOGO的設計上,則以茶葉的形狀,勾勒出品牌開枝散葉的意象。 2023年,開創外帶型手搖飲便當店,將熱炒、溯源、精緻的概念帶進便當產業。 「茶自點」一步一腳印,見證了餐飲業二十多年來的蓬勃發展,獨特的複合式經營方式,在台灣的餐飲文化中獨樹一格。

工作機會(39)
新北市三重區社會福利服務業資本額1億650萬元員工數800人

財團法人中華民國唐氏症基金會緣起於家長組織,目的在提供唐氏症家庭一個相互交流的平台,透過家庭關懷訪視、支持陪伴、專業諮詢等,協助唐氏症家庭一起面對和解決遇到的困難,成為彼此支持的力量。為了直接提供唐氏症孩子需要的服務,於1998年募集經費成立了基金會,並依唐寶寶的年齡、家庭狀況、照顧者狀態等,提供早期療育、全日托安置、醫療復健、工作訓練、庇護性就業、健康管理、社區融合生活、急難救助等不同層次之全人服務。 隨著唐氏症孩子成長發展的需求,本會於2005年開啟了北海岸偏鄉地區的早期療育服務,逐步朝向專業服務發展;2006年承接新北市愛樂發展中心,開始提供機構型的身心障礙者日間照顧服務;2012年因應政府推展社區式的日間照顧,展開第一間社區日間作業設施;2013年配合公共托育政策,經營了第一家公共托育中心和親子館;2015年將服務觸角延伸到馬祖地區,為離島地區帶進專業的公托服務;2018年經營第一家非營利幼兒園,為發展遲緩兒童營造共融的環境;同年開始與長期照顧資源接軌,提供失能身心障礙者長期照顧服務。唐氏症基金會秉持「哪裡有需要,服務就到哪裡」的精神,持續拓展服務據點,為有需要的家庭和孩子發展適切的服務模式。

工作機會(96)
桃園市八德區鞋類/布類/服飾品批發業資本額16萬元員工數暫不提供

襪子、毛巾、帽子、內著⋯等棉製品批發

查看工作機會(0)
工作機會(0)
台北市南港區社會福利服務業資本額5000萬元員工數950人

民國69年,三位在國外學習特殊教育女士,因著一個共同的信念:「心智障礙的孩子應得到尊重和受教育的機會」,成立一所心智障礙孩子的專業訓練機構~「第一兒童發展中心」,74年承辦了國內第一所公設民營機構~「博愛發展中心」。86年因服務擴充變更為全國性社福組織及更名為「財團法人第一社會福利基金會」。 本會成立以來用心耕耘心智障礙者的療育及支持服務,目前設有10家心智障礙幼兒及成人的日間服務、夜間住宿及全日型生活照顧與訓練機構,每年服務近千個中重度與極重度心智障礙者及其家庭。近二十年來更自辦及接受地方和中央政府委辦多項社區外展服務方案,包括2家社區日間照顧中心、2家小規模作業設施、2家早期療育資源中心、1家社區家庭資源中心、3家輔具中心、1家就業服務心、1家庇護工場,以及數個委託或自辦的專案計畫,每年服務上萬名身心礙者及其家庭。 第一的使命: 身心障礙者,在熱忱專業的服務中,獲得尊重、成長與融合。 第一的願景: 發揮專業服務的影響力 創造身心障礙者美好生活

工作機會(47)
桃園市桃園區其他教育服務業資本額暫不提供員工數20人

【藍海潛能品牌大事記】 2011年-創建『藍海潛能』品牌,及『幸福腦』核心系列產品及服務 2016年-與台灣『中央大學光電研究所』進行產學合作計畫 2017年-與佛光大學等多所院校進行產學合作,開辦腦波課程及培育腦波產業人才。 2017年-獲得中天電視台、中國電視公司、大愛電視台 多家媒體採訪報導 2018年-獲得兩岸『聲光音腦波調頻改善系統』發明專利 2018年-於台灣大範圍拓展至中國大陸,目前已於上海、杭州、廈門、福州多個城市,建立加盟商及服務據點 2019年-開設『睡眠腦波管理師課程』,香港事業體成立,台灣幸福腦旗艦店開幕 2020年-台灣教育推廣體驗中心 2021年-開拓線上教育市場,參與學員超過千人 ____________________________________________________ 【企業簡介】 「藍海潛能」成立於2011年,因應快速變化的秒速時代所誘發的身心靈平衡需求,歷經多變創新,專注投入潛能開發、身心靈平衡的領域,並同步整合相關產業服務及身心靈產品,秉持『誠信、創新、整合、樂活』,首創透過腦波與身心靈全方位的整合,協助萬人腦波重塑,贏回生命主控權,為兩岸及世界華人謀求擁抱幸福的心生活。 目前主要的經營方向在「腦波能量激活系統」、「聲光音療育法」、「幸福腦評量師」、「幸福腦加盟事業」、「腦波雲端系統對接身心靈產業規劃」,並構建「幸福腦」大健康事業品牌包括幸福腦-腦波能量激活系統,與幸福腦代理加盟事業體系,逐步實現企業理念 - 幸福腦,創造幸福千萬家 ! ____________________________________________________ 【腦波健康市場新商機】 『藍海潛能』 堅持『幸福腦 幸福千萬家』理念 『幸福腦』創造幸福腦波, 迄今,授課的團體及學校已達到數百間 本機構獲得『聲光音腦波調頻改善』國家專利,目前已廣泛運用於大健康、教育、長照、保健醫療、美容養生、母嬰產業等領域,以獨創及差異化的創新的腦波應用技術,協助企業和機構導入現有市場,創造腦波+的無限大藍海商機 1. 睡眠力市場:睡眠困擾、淺眠、難以入眠、多思多夢 2. 專注力市場:注意力缺失狀況、過動狀況 3. 學習力市場:改善學習力、創造力、記憶力 4. 心靈力市場:提升心靈智慧、瑜珈、禪修、冥想 5. 紓壓力市場:改善壓力大造成的身心狀態 6. 保健力市場:從腦波改善情緒躁鬱憂鬱等意識狀態 藍海針對每位員工,有完善的生涯規劃,有夢想,熱誠及抱負的人,可以在藍海找到屬於你的舞台,歡迎你加入藍海大家庭。 ____________________________________________________ 【各國據點】 總公司:桃園市桃園區中山路90號 台北據點 : 台北市中正區忠孝西路一段72號2樓 分公司:中國杭州市上城区龍舌路46号1405室 代理商區域:中國 馬來西亞 越南 香港 ____________________________________________________ 【了解更多】 1. FB:https://www.facebook.com/dnahappy8678 2. YT:https://www.youtube.com/@176happy 3.TK:https://www.tiktok.com/@happinessbrain 3. 官網:www.dnahappy.com ____________________________________________________

查看工作機會(9)
工作機會(9)
桃園市桃園區其他相關製造業資本額6億3000萬元員工數650人

本公司主要產品項目為各類產品電子連接器以及其他相關的電子零組件、主要客戶群為國際一線的科技大廠。 本公司榮獲2017年~2024年金炬獎_十大績優企業獎及年度創新設計。 本公司著重人性化管理及員工福利,歡迎有熱誠、有抱負之專業才俊一起加入我們的團隊,與公司一同成長茁壯,共創不凡成就及優厚的利益分享。 擴廠誠徵優秀人才: 為了配合及滿足HP、DELL、LENOVO、ACER、QUANTA、COMPAL、WISTRON、INVENTEC…等國際大廠的訂單需求, 公司預計近期股票上市,擴大徵才,歡迎優秀的人才一起加入貝爾威勒團隊,成為我們終生的事業夥伴,大家共同成長及發展,再創佳績。 【公司相關介紹】 *第21屆玉山獎 https://reurl.cc/dyEKdD *日益能源 x 貝爾威勒平鎮工廠 https://reurl.cc/r6Ydqb *AVer圓展 x BellWether貝爾威勒遠端跨國通訊協作 https://reurl.cc/blm4K6 *BellWishes貝爾威旭智能居家用品 https://reurl.cc/x63xVN *BellWishes貝爾威旭 公益活動 https://reurl.cc/93jgdj

工作機會(198)
台北市南港區鐵路運輸業資本額562億員工數4600人

  台灣高鐵公司正式成立於1998年5月,以完成一日生活圈、加快台灣南北交通的速度為初衷,在政府大力支持與國內民間企業團結齊心下,以嶄新的技術,完成台灣跨世紀的鐵道工程,於2007年全線營運通車,在軌道運輸領域提供安全、快速、準點的運輸服務,縮短往返南北的交通時間,拉近了人與人之間的距離。   自通車營運以來,秉持提供旅客安全、快速的運輸服務為最高原則,多年的深耕努力,已為台灣西部走廊的主要交通骨幹,旅運量逐年上升。我們以「成為引領進步、創造美好的生活平台」為願景,以專業運輸(Transportation)、創新科技(Technology)、深耕在地(Taiwan)以及永續關懷(Touch)之4T作為策略主軸,創造美好價值。   高鐵公司承諾以「紀律(Discipline)、正直(Integrity)、效率(Efficiency)、創新(Innovation)與明理(Sensibility)」五大核心價值做為企業經營之座右銘。抱持「Go Extra Mile」(有心把事情做得更好)的信念,以及創造「真實、進步、熱情、質感」四大品牌特質,持續提升運輸安全與服務品質,給予旅客更好的服務體驗,期望與社會大眾一同展望更迅捷美好的未來。   在董事長秉持永續經營理念帶領下,獲得許多鼓勵與肯定,例如;持續納入「臺灣永續指數」成分股,並自2018年起,連續榮獲證交所「公司治理評鑑」上市公司排名前 5% 的優異成績,蟬聯「市值 100 億元以 上之非金融電子類」上市櫃公司排名前 10%。另於 2023 年 1 月首度入選加拿大企業騎士(Corporate Knights)公司評比之「全球百大永續企業排行榜」,獲全球排名第九、亞太排名第一之佳績。各種國內外專業獨立機構及利害關係人的認同,促使我們持續朝更高標準的永續願景不斷邁進。 肯定與殊榮 2023 榮獲社團法人中華公司治理協會「公司治理制度評量」特優認證。 2023 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2023年第十六屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「金獎」。 2023 第三度榮獲第20屆玉山獎「傑出企業類-首獎」,另獲得「傑出企業類」、「最佳產品類」及「最佳人氣品牌類」共計四項大獎。 2023 台灣高鐵首度入選「企業騎士」(Corporate Knights)「全球百大永續企業」 全球排名第九、亞太排名第一。 2023 人力銀行yes123求職網統計,畢業生最嚮往的傳統產業「夢幻企業」名列前三。 2022 榮獲經濟部工業局「台灣持續改善競賽」最高榮譽金塔獎,是國內唯一獲此殊榮之軌道業者。 2022 財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2022年第十五屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「白金獎」。 2022 榮獲第19屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」、「最佳人氣品牌類-首獎」及「最佳產品類-首獎」。 2022 台灣高鐵公司「新世代訂位票務服務系統」以「數位轉型和雲原生開發」榮獲 Red Hat 2022 年亞太區創新獎,為台灣唯一得主。 2022 榮獲第15屆文馨獎「常設獎-金獎」,為第三度獲文馨獎榮耀肯定。 2021 榮獲第57屆中華民國品質學會「卓越經營品質獎」三星獎。 2021 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2021年第十四屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「金獎」。 2021 榮獲英國標準協會(BSI)頒發2021年「永續韌性傑出獎」。 2021 蟬聯第18屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」首獎,並以高鐵數位客服及T Express app為主題,榮獲「最佳人氣品牌」及「最佳產品」。 2021 榮獲交通部「運輸資料流通服務平臺」頒發「停車組績優獎」及「軌道/空運組佳作」。 2020 榮獲經濟部工業局「台灣持續改善競賽」團結組金塔獎,創下連續三年獲獎佳績。 2020 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2020年第十三屆台灣企業永續獎」,榮獲綜合績效獎之「十大永續典範企業獎(服務業組)」,及企業永續報告獎之「白金獎」。 2020 榮獲中國工程師學會109年度「產學合作績優單位」首獎殊榮。 2020 第17屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」首獎。 2020 榮獲納入「臺灣就業99指數」成分股。 2019 榮獲經濟部頒發第6屆「國家產業創新獎」績優創新企業。 2019 榮獲文化部頒發第14屆文馨獎「金獎」。 2018 「T Express」行動購票App,榮獲德國「紅點設計獎—傳達設計獎」。 2018 榮獲「中國工程師學會」頒發「107年度產學合作績優單位」之獎項。 2018 首次參加即榮獲第四屆公司治理評鑑上市公司排名前5%之佳績。 2017 榮獲《遠見雜誌》舉辦之第15屆「遠見五星服務獎」之「軌道運輸類」首獎。 2017 蟬聯《Cheers雜誌》「2017年新世代嚮往企業Top100」。 2016《天下雜誌》金牌服務業榮獲「運輸服務金賞」。 2016 「第23屆智慧運輸世界大會」於澳洲墨爾本舉行,本公司以「台灣高鐵智慧運輸服務系統」 獲頒2016年ITS世界大會名人堂產業成就獎。 2015 中華智慧運輸協會QR Code車票快速註記系統榮獲「智慧運輸應用獎」。 2015 T Express行動APP榮獲資策會頒發服務業科技創新獎。 2014 行政院環境保護署頒發「高速鐵路運輸服務碳足跡」標籤證書。 2014《天下雜誌》金牌服務大賞「陸上運輸業金賞」。 2014 台灣高鐵應變管理資訊多元整合平台榮獲「103年度智慧運輸應用獎」。 2013 行政院環境保護署舉辦之「第22屆中華民國企業環保獎」。 2012《天下雜誌》舉辦之2012年「金牌服務大賞」不分業種冠軍。 2012《數位時代雜誌》舉辦之2012數位服務力大調查「數位服務標竿企業」交通類首獎。 2011「高速鐵路營運、維修暨旅客服務」ISO 9001驗證。 2011 第一屆金桂獎榮獲卓越興櫃市場貢獻。 2011 榮獲行政院環境保護署頒發「第20屆中華民國企業環保獎」。 2010 榮獲行政院公共工程委員會百大建手首獎。 2010 榮獲亞洲土木工程聯盟「傑出土木工程計畫獎」首獎。 2010 榮獲遠見雜誌舉辦之「台灣地區列車運輸業之服務品質」第一名。 2009 因台灣水雉保育事蹟,榮獲交通部頒發「交通部2009年金路獎」之「特殊貢獻獎」。 行動貫徹對CSR的承諾   台灣高鐵公司積極實踐企業ESG策略,並響應政府2050淨零轉型目標,2022年辦理「共植美好 - 低碳永續行動」、常年協助臺南地區水雉保育、員工淨灘等環保公益活動,落實節能減碳。此外,自2008年迄今,連年舉辦「高鐵營隊」,深化各學齡層鐵道教育知識、隔年開辦「微笑列車」專案,善用資源扶助弱勢團體、與多個基金會合作,舉辦「高速傳愛 助學計畫」、歲末年終舉辦「寒冬送暖 捐血傳愛」,邀請旅客及民眾捐血助人等活動,善盡社會責任。 2022年基於國際人道關懷,響應外交部捐助「烏克蘭難民援助計畫」。 2021年臺鐵太魯閣號不幸事故之傷亡旅客及家屬捐款新臺幣 500 萬元。 2021年捐助新台幣 500 萬元予高雄市社會局,協助「1014 鹽埕區城中城大火」傷者與罹難者家屬共度難關。 2018年啟動「花蓮地震救援搭乘專案」,救災者均可申請免費搭乘及捐款新台幣500萬元。 2016年啟動「台南地震災區救援專案」,總計協助130個救援醫療團體前往災區救災。 2014啟動「高雄氣爆事件救援搭乘專案」,開放民間救援團體申請免費搭乘,往返災區投入救援工作。 2009 「莫拉克颱風救援專案」提供救援團體,免費搭乘高鐵往返災區。

工作機會(71)
桃園市平鎮區其他醫療保健服務業資本額200萬元員工數500人

【公司簡介】 桃園市私立德宣居家長照機構,成立於110年12月20日,隸屬德氏集團,是一間深耕桃園、專注在地化居家照顧的專業機構。 我們秉持「全人健康 × 人本照顧 × 專業制度 × 社區整合」的核心理念,提供失能者、長者與身心障礙者最適切且有尊嚴的居家式照顧服務。我們不只照顧個案,也協助家庭照顧者減輕負擔,建立高品質、可持續的照顧支持系統。 在德宣,我們認為:「照顧不是一份任務,而是一份責任與信任。」

工作機會(72)
桃園市八德區建材╱傢俱批發業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入享生活貿易有限公司的工作行列。

查看工作機會(5)
工作機會(5)
桃園市中壢區補習班資本額暫不提供員工數60人

聖堡登幼兒園,抱持的期許就是要給孩子最好及最完善的學齡前教育。尊重幼兒發展的教育理念,啟發愛心、啟發思維、啟發潛能、啟發創造力,透過歡樂的學習,建立學習的基礎。秉持美語生活化,生活化美語的教學理念,將英語自然地融入於主題課程中。讓英語成為孩子的生活語言,並且擁有桃園縣最寬廣的學習環境及完善的教室及週邊設備,達到多元智能的教育目標。 班級採雙導師制,師生比最高1:12,專業師資群,讓學童能全面受到良好照顧與學習,強調「做中學、學中做」的教學方式。 通過精心的課程設計,是一種完整而有系統的學習課程,與坊間安親班班及美語補習班,傳統幼稚園的教學形態完全不同。

查看工作機會(8)
工作機會(8)
新北市新店區其他教育服務業資本額暫不提供員工數30人

李氏姐妹教育機構具37年英語補習班及18年幼教托兒所的歷史,設立人皆是具英語教學或主修幼兒教育的課程者,本校是以專業幼教及英語環境為特點。

查看工作機會(2)
工作機會(2)
桃園市桃園區首飾及貴金屬零售業資本額100萬元員工數1人

!精益求晶! 敢!就會不同 {無與(倫)比}的每段驚奇~

查看工作機會(1)
工作機會(1)
台北市中山區旅遊服務業資本額暫不提供員工數850人

本團係人民團體法,向內政部登記立案之公益社會團體,設有縣市團委會及青年服務事業單位。

工作機會(114)
桃園市桃園區其他組織資本額暫不提供員工數47人

★粉絲專頁:https://www.facebook.com/TWhappywork 創辦人愛珠女士從早療服務開做起,一路服務近20年,輔導超過500位個案,不捨早療的孩子從學校畢業後,訓練及進步就中斷,甚至面臨求職碰壁及無處可去的困境。因此,在107年與兩位專業夥伴,一起成立台灣樂作創益協會,期望用快樂、創新、創益且多元的培訓方式,打造身心障礙者的專業學習場域,幫助他們朝向自立生活的目標前進。

查看工作機會(8)
工作機會(8)
桃園市楊梅區其他教育服務業資本額暫不提供員工數8人

主要從事教育事業,擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『教育育仁』經營理念,追求企業永續經營成長。 我們重視每一位員工,有良好工作環境,也提供學習及成長空間,歡迎優秀的老師及志同道合一起加入。 1.科普教育相關課程及活動規劃執行 2.提供設計與發展、課程規劃設計、教材、教具、、課後才藝規劃設計與派師服務。

查看工作機會(0)
工作機會(0)
新北市三重區補習班資本額1461萬元員工數300人

★立足台灣。放眼兩岸。胸懷全球 精英國際教育集團,成立於民國83-84年以國高中文理為主,進而在85年進入到國小發展安親課輔、兒童美語、才藝,95年開始於國立台北教育大學辦理冬夏令營,到後面逐步發展到96年精英中園幼兒園成立,以及104年成立了精英寶貝托育中心 ,108年開始老人長照的部份,且在109年於鶯歌興建了精英教育大樓旗艦店,目前台灣服務據點已有65家,分別在台北市、新北市、桃園市、新竹市、新竹縣、台中市、花蓮縣和高雄市。近年更走出台灣,目前已在瀋陽、寧波落地並在當地設立加盟校,且積極與日本、美國、馬來西亞、新加坡,洽談中。 ★產學合作。人才培育。多元發展 由於本集團未來要打造 0 到 99 歲一條龍的教育體系及全球發展的教育集團,需要專業人才、跨領域人才、 創新研發人才、管理人才、跨國管理人才,因此培育人才,是我們重要的使命。 透過與學校的合作,提供了學生實務學習的機會,從中發掘合適的人才,106年8月與國立台北商業大學校長簽訂產學合作MOU,108年五月與育達科技大幼兒保育系與健康照顧社會工作系簽署合作意向書, 109年6月與南華大學簽署產學合作協定,109年6月與經國管理暨健康學院簽署產學合作協定,109年6月與元培醫事科技大學簽訂產學聯盟,培育健康產業人才,109年11月與正修科技大學簽訂產學合作,109年12月與東華大學簽署產學合作備忘錄,110年4月與馬偕醫護管理專科學校簽訂產學合作,目前正與淡江大學、輔仁大學及明新科技大學正在洽淡合作事宜。 ★政府肯定。榮獲好評。落實教育訓練 本集團珍惜人才,鼓勵員工進修,充實知識,訓練其應用智能,藉以提升工作效率,首創教育產業與育達科技大學成立產碩班,目前已有20人畢業獲得碩士學位。 本集團在教育訓練領域,更多次榮獲勞動部 TTQS 的銅牌,通過經濟部SBIR、Phase 1、Phase 2創新研發計畫,且連續二年106、107年參加國家人才發展獎進入實地審查(決賽),並於 105 、107、108年度獲得企業人力提升計畫課程的通過肯定。 本集團落實人才培育的機制, 發揮影響力,當教育產業的領頭羊,立足台灣,跨足全球,能為全球教育體系打造優質教育人才。 ★白手創業。創辦人是教授、教育家也是企業家。 具政大教育與淡江資工雙博士,同時在多所大學任:淡江、輔大、正修、中台……多所大學擔任教授的教育家亦是企業家 創辦人張義雄博士,出生於台灣新竹,家境清寒,父母未受甚麼教育,他小學時就開始必須去打工,大學時更是半工半讀賺錢來滿足自己想受教育的心。 董事長大學畢業後,除了一面繼續經營補習班外,仍不忘百忙之中找出空檔時間至學校繼續學習深造(取得二個博士學位及三個碩士學位),董事長以潛移默化的方式,持續不斷的以行動力來成長自己,因為董事長相信,唯有從自身做起,才能發揮最大影響力。一路以來,本企業已走過 20 餘年, 由我們董事長 張義雄博士親自領軍,以身作則參與各項訓練,持續不斷致力於內部的教育訓練及外部的產學合作,皆再再顯示我們董事長張義雄博士對創新及人才培育的重視和支持。將我們做為專責的育才搖籃,打造更優秀的教育人才,希望培養出台灣教育產業更多的精英,達成願景:教育環境更好,讓孩童開心、家長放心。 ★公司發展歷程 ☆台灣地區: 八十三年七月一日成立精英國際教育集團精英補習班。 八十六年三月一日成立精英國際教育集團蘆洲分校。 八十六年八月成立精英國際教育集團重新分校。 八十七年三月成立精英國際教育集團精華分校。 九十一年六月成立精英國際教育集團新竹三民分校。 九十一年六月成立精英國際教育集團喬太幼兒園。 九十三年五月成立精英國際教育集團淡水分校。 九十四年四月成立精英國際教育集團重陽分校。 九十五年八月一日成立精英國際教育管理顧問有限公司。 九十六年二月一日成立精英國際教育集團新竹光華分校。 九十六年二月一日成立精英國際教育集團新竹明湖分校。 九十六年七月成立精英國際教育集團板橋海山分校。 九十六年七月成立本集團第1家公辦民營的三峽中園幼兒園。 九十八年九月一日成立精英國際教育集團三峽分校。 九十九年七月一日成立公辦民營精英昌福幼兒園。 九十九年九月一日成立精英國際教育集團新竹龍山分校。 一百年十二月成立精英國際教育集團金山分校。 一○一年十一月成立精英國際教育集團五股分校。 一○一年十一月成立精英國際教育集團五股文愛幼兒園。 一○二年一月成立精英國際教育集團三重碧華分校。 一○二年一月成立威妮斯特堡幼兒園。 一○二年一月成立肯妮斯幼兒園。 一○二年二月成立凱文幼兒園。 一○二年二月成立精英國際教育集團蘆洲長安分校。 一○二年十一月成立精英國際教育集團三峽北大分校。 一○三年二月成立淡水卓越幼兒園。 一○四年五月成立精英國際教育集團板橋後埔分校。 一○四年七月蘆洲私立精英寶貝托嬰中心。 一○四年八月五日承辦新北市三峽中園公共托育中心及親子館。 一○五年一月承辦新北市三峽光明公共托育中心及親子館。 一○五年三月成立精英國際教育集團永和分校。 一○五年三月成立精英國際教育集團竹圍分校。 一○五年三月成立安迪芬幼兒園。 一○五年三月成立萊恩得幼兒園。 一○五年九月承辦新北市鶯歌昌福國小課後班。 一○六年三月三十一日新北市樹林三多公共托育中心及親子館。 一○六年四月二十日新北市林口麗林公共托育中心及親子館。 一○六年九月桃園菓林課後照顧班 一○七年一月一日新北市樹林武林公共托育中心及親子館。 一○七年八月一日新北市昌福非營利幼兒園成立。 一○八年十二月台北市私立愛美加托嬰中心。 一○八年二月台北市私立艾達幼兒園。 一○八年二月台北市育成幼兒園。 一○八年二月台北市士林昱成分校。 一○八年三月台北市私立寶兒女成長園地托嬰中心。 一○八年三月中和區長照照護服務據點。 一○八年五月高雄鳳山小新苗托嬰中心。 一○八年五月高雄小港華升托嬰中心。 一○八年五月高雄鳳山恩雨托嬰中心。 一○八年五月高雄鳳山新苗幼兒園。 一○八年五月高雄小港華升幼兒園。 一○八年五月高雄鳳山新苗課後照顧班。 一○八年九月淡水安堡托嬰中心。 一○八年十一月板橋亞一補習班 一○九年二月桃園大園立興補習班 一○九年四月精英國際老人長期養護中心 一○九年四月三峽區長照照護服務據點 一○九年五月新竹竹北快樂科大托嬰中心 一○九年六月鶯歌區長照照護服務據點 一○九年七月新北淡水佳冠補習班 一○九年八月新北鶯歌精英國際幼兒園 一○九年八月新北鶯歌精英寶貝國際托嬰中心 一○九年八月新北鶯歌建國補習班 一○九年八月新北鶯歌精英國際兒童課後照顧服務中心 一一○年三月新竹竹北精英寶貝托嬰中心 一一○年三月大直精英寶貝托嬰中心 一一○年六月桃園文山公共托育家園 一一○年六月籌辦高雄鳳山精英寶貝托嬰中心 一一○年六月籌辦新竹新豐精英國際幼兒園 一一○年六月籌辦新竹新豐精英寶貝托嬰中心 一一○年六月籌辦新竹新豐精英國際兒童課後照顧服務中心 一一○年六月籌辦精英國際旅行社 一一○年六月籌辦桃園八德大湳公共托育中心 一一○年七月籌辦桃園北門公共托育家園 一一○年七月籌辦台中清水三田公共托育家園 一一○年七月籌辦台中東區泉源托嬰中心 一一○年八月籌辦台中梧棲草楠市場托育中心 一一○年八月籌辦新北三重精英寶貝托嬰中心 一一○年九月籌辦台中大肚山陽社區公共托育家園 一一○年九月籌辦台中北屯東峰托嬰中心 一一○年十月籌辦新北淡水精英寶貝托嬰中心 一一○年十一月籌辦高雄小港精英寶貝托嬰中心 ☆海外地區: 一○八年八月寧波建成 一○八年十月瀋陽育才 一○八年十月瀋陽弘顥 一○八年十月瀋陽愛肯 一○八年十月瀋陽頤 一○八年十月瀋春美 一一○年七月東京洽談中 一一○年七月新加坡洽談中 一一○年七月馬來西亞洽談中

工作機會(169)
桃園市桃園區其他教育服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

聯成電腦成立於1990年,全國有27個服務據點,助人「取得一技之長,勝過萬貫家財」為企業使命,透過多樣化的國際原廠授權資訊教育產品服務,致力讓待業、轉業的學員開展人生的新旅程。2017年,聯成集團成立了外語事業,讓聯成的服務更擴及到英文、日文、西班牙文…等語言技能培訓領域。 「讓每一位聯成學員都學到一技之長,並以此找到理想的工作」的企業使命使然,所以,TTQS的認證、國際軟體大廠的得獎肯定,是我們致力於教學品質精進的必然佐證。不僅學員技能的養成,學員就業輔導也是聯成致力做到位的服務,因此我們有專業的就業輔導職照和輔導員,免費服務學員就業。 「期許成為台灣資訊人才及電腦技能培訓的推手」是聯成集團一直秉持的企業願景。歡迎 您來加入我們的行列,一起努力。更多關於聯成電腦、外語的資訊,請瀏覽官方網站: https://lccnet.com.tw/ https://www.abcgo.com.tw/ 此外,默默行善盡企業社會責任,關於聯成電腦集團,以下是近幾年的公益事蹟: 年份 公益事蹟 2014~2017 幸福聯成星光計畫- 資助對電腦有興趣的孩子學習電腦課程 1.光音育幼院學生2名(至逢分公司上課) 2.彰化家扶中心轉介弱勢家庭兒童1名(彰化分公司-室內設計) 2015 聖誕送愛,歡樂年末:募資贈送育幼院孩童一人一份禮物 2015 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:電腦繪圖painter 2016 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:電腦繪圖painter 2016 公益:電腦設備捐贈:延續溫暖的力量,讓愛傳遞無限能量 2017 公益:數位設計體驗:與育幼院童E起創作同樂迎佳節 2017 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:line貼圖 2018 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:文創作品 2018 聯成電腦公益活動分享:好愛設計 讓愛延續 2019 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:文創作品 2020 聯成電腦X台中光音育幼院_暑期電腦營:畫出我的家 2020 伊甸盲人喜恩合唱團,聯成尾牙暖心獻唱 2020 【派思客x聯成】桃園家扶中心暑期科學營(免費提供電腦教室設備及場地)

工作機會(17)
桃園市蘆竹區文教╱育樂用品批發業資本額500萬元員工數15人

傑聯貿易有限公司,創立於2013年,以拍賣、電商、官網起家,我們致力為消費者挑選貼近生活,大眾能使用平價的特色生活戶外商品。草創期我們提供各種戶外、運動、生活類等具特色商品至網路販售,在2015年取得【THENICE】全罩式呼吸面罩總代理,因商品頗具獨特性,當時販售就創造月銷售上千顆佳績,也讓我們這幾年快速擴增至各大網路平台做販售,像是MOMO、PCHOME、CITISOCIAL、YAHOO購物中心、東森購物中心等知名大型銷售平台。同時我們也與大潤發、家樂福、昇恆倉等實體販售通路進行合作銷售。後續我們也獨家取得首創秒開帳篷、防潮墊等相關戶外露營的用品,也成為我們的熱賣商品之一。   分享一位來自竹科的工程師的故事,對工作要求的品質很高、不怕苦不怕難、堅持打造最高品質、要求商品的嚴謹。也因本身喜愛運動而接觸到按摩器材,而瞭解按摩槍的功用。明白好的按摩器材,能幫助身體在運動前喚醒保持身體最佳狀態,運動後也能幫助恢復,減少運動造成痠痛不適!按摩器材能夠達到平民都能放鬆的效果,還能理療、保健。因此打定主意要將它發揚光大,造福許多和我一樣需要的人們,打造國民按摩神器!   為了要打造高品質、高規格、高保障的標準!好不容易在2018年獨家取得來自美國品牌的按摩槍「YOULISN」天王深層震動按摩槍的台灣代理權,符合台灣BSMI標準認證。讓顧客加倍安心,品牌誠信是原則!享有售後服務管道,並拓展全台實體經銷據點,線上網路購物,通路比例達80%。讓許多知名人士、運動員、部落客、網紅愛用支持,連復健科醫師也推薦!得以讓這份YOULISN好口碑傳承下去,這就是我們的品牌宗旨! https://www.instagram.com/jielien.tw/ https://www.facebook.com/JIELIEN1985/

查看工作機會(3)
工作機會(3)