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　　慶豐食品廠 創立於民國 75 年，主要從事冷凍食品相關業，專營豬肉加工品，貢丸，香菇貢丸，手工肉粳...等冷凍加工品國內銷售業務。 通過HACCP認證，ISO22000。

為什麼您要加入我們？ 因為，累積30年實力，2015年重磅出擊，已卓然有成的我們——盛旭全球企業JOWETT GROUP，是一家這樣的公司： ◆ 堅持創新、團隊合作、永續經營的跨國企業 ◆ 努力營造具挑戰性、有樂趣、有收穫的工作環境 ◆ 媲美矽谷科技圈的一流辦公環境 ◆ 重視員工福利與客戶權益 ◆ 有實力，愛護同仁，關心健康，關心環境，永續經營 台灣是機能布料的世界級重鎮，NIKE、UNDER ARMOUR…等世界一流運動品牌，是我們長期的客戶及策略夥伴，JOWETT GROUP與世界一流品牌同步成長！因為團隊的努力及運動服飾產業的高速成長趨勢之下，我們提供： 1.極具競爭力的薪資福利 2.極佳發展前景及升遷管道 3.世界性的視野及跨國經驗！ 加入盛旭全球JOWETT GROUP，跟我們一起成長！ 【公司簡介】 盛旭全球企業是全球具領導地位的智慧機能布料生產者，提供世界知名運動品牌 “創新機能布料”，與一流品牌客戶形成長期夥伴關係！ 盛旭全球JOWETT GROUP，在全球飛速成長的運動服飾產業裡，高速成長！目前在台灣同仁20餘人，以創新、團隊合作、永續發展為核心價值！ ◆ 舒適新穎的辦公環境！ ◆ 捷運藍線亞東醫院站步行八分鐘可達，交通非常便利！ ◆ 由於不斷發展，讓公司有暢通的升遷管道，豐厚的年終績效獎金！ ◆ 扎實的股票上市計畫，讓人才不只有學習成長，也將有可期待的收穫！ 提供客戶最高品質及貼心服務，是我們努力不懈的目標，深獲客戶和夥伴的肯定。盛旭全球JOWETT GROUP是運動服飾產業中機能布料的世界級公司！ 期待有活力、愛創新、有團隊精神、認同運動及健康的你加入我們！ 另外，為了落實企業ESG，我們於2017年成立財團法人影響力教育基金會，希望能透過基金會的平台，為台灣教育貢獻一些自己的力量，也歡迎所有員工一同投入基金會的活動。

元聖機械創立於2015年，專注於挖土機配件的製造、銷售與維修，憑藉30年經驗，打造專業、值得信賴的工程機具品牌。 從早期的挖斗製造與維修出發，我們持續擴展產品線，導入3D製圖，為客戶量身訂製最適合的工程機具。 我們秉持「真誠」傾聽每位客戶需求；以「實在」精神打造卓越產品，從售前溝通到售後服務，提供無後顧之憂的購買體驗。從一而終的負責態度，是我們不變的信念。 未來，元聖將持續與夥伴攜手並進，實現客戶需求、持續創新，成為亞洲最專業的工程機具品牌。 始終元聖，智造保證 ——成為你從一而終的選擇

科定企業股份有限公司(TW-6655)自2002年成立以來，一直專注於環保健康建材的生產與應用，並擁有業界唯一從原木採購到自建營銷通路的完整一條龍生產線。二十餘年來，我們堅持不懈地持續研發、創新，以最嚴謹細心的態度，創造出讓消費者使用起來更安心的優質產品。我們的努力獲得了MIT台灣製微笑標章、健康綠建材標章、台灣精品獎等多項殊榮的肯定，其中環保木地板更是取得發明專利認證。 科定不僅深耕台灣市場，更拓點至全球各地，客戶遍布大陸、美國、日本、韓國、香港、新加坡、馬來西亞、菲律賓、泰國等地區。我們的環保無毒綠建材被廣泛應用於國際知名連鎖飯店、公設建案等各式裝潢市場，成為國際級業界領導品牌。科定重視每位科定人的職涯發展，加入科定，有機會參與到引領行業發展的挑戰中，實現個人價值的提升和事業的長遠發展。 【企業文化】  學習成長：提供完整培訓課程，幫助同仁不斷提升自身能力和專業水平。  鼓勵創新：鼓勵同仁提出新想法和解決方案，並提供相應的支持和資源。  開放溝通：提倡開放、透明的溝通文化，以利促進團隊合作和共同成長。  尊重包容：打造深具包容力的工作環境，尊重每位同仁的價值觀和背景。  表現認可：重視每位同仁的職涯發展，提供優厚的獎勵制度和晉升機會。  社會責任：每年認養綠地並攜手同仁植樹及淨灘，重視環保與生態永續。 【董事長的承諾】 我將竭盡心力，帶領科定企業團隊，上下同心，矢志達成： 「公司賺錢」、「與同仁分享」、「行善天下」三者能夠永續地同時並行。 －加入科定企業，成就環保健康新未來－

正新橡膠工業股份有限公司(台灣證券交易所代碼：2105)，由創辦人 羅結先生於1967年創立，營業額及外銷量居橡膠業第一名，以「MAXXIS」品牌享譽國際，全球計有11家輪胎生產基地，同時於台灣、昆山、廈門、荷蘭與美國分別設有研發中心。 正新自創立以來本著誠實經營、真心工作、品質第一、世界品牌、增進團隊福祉、貢獻人類的經營理念，持續研發創新並精進輪胎本業，提供專業輪胎製造服務。 近年獲獎殊榮與肯定： ．2024年全球輪胎銷售排行第12名 ．榮獲2024年由商業周刊攜手台大風險中心產業氣候風險研究團隊，精心評選的「碳競爭力100強」。 ．瑪吉斯VS-EV電動車胎榮獲「2023德國紅點產品設計獎」、2022 SEMA SHOW最佳新產品獎 ．台灣輪胎業首見，打入豪華品牌，成為BMW 1系列歐洲原廠落地胎供應商。 ．榮獲2022年裕隆日產汽車「設計開發績優獎」 ．連續6年榮獲美國通用汽車「年度供應商獎」 ．連續3年蟬聯歐洲 Enduro Mountainbike Magazine 最受歡迎輪胎品牌 ．連續4年入選「臺灣指數公司臺灣永續指數 FTSE4Good TIP Taiwan ESG Index」 ．榮獲「2022全球物聯網與智慧服務最佳典範-金龍獎」-ESG永續創新獎 ．2022年瑪吉斯賽道胎Victra RC-1獲選為美國汽車運動協會BMW E30系列賽指定用胎 ．多項產品榮獲「台灣精品獎」殊榮 ．2020年MAXXIS HP5 榮獲德國ACE雜誌評測第一 ．榮獲2020年福特汽車「年度永續供應商獎」 ．開發概念輪胎「T Razr」榮獲2020年義大利A' Design Award國際設計大獎 ．MAXXIS AT700 輪胎榮獲2019年澳洲4X4雜誌評測冠軍 榮獲專業品質獎項： ．2018年人才發展品質管理系統(TTQS)金牌 ．日本日產汽車「亞太區供應商品質優秀獎」 ．美國三大汽車公司品質系統驗證QS9000 ．美國交通部交通安全標準DOT ．歐洲共同市場輪胎安全標準E標記 ．國際標準品質管理系統ISO 9001、ISO14001、ISO 16949 認證 ．福特Q1品質獎 ．日本生產事業TPM優秀賞 ．中華民國品質保證CNS ．榮獲2000年國家品質獎

劍湖山世界成立於1986年，劍湖山主題樂園自1989年起年年榮獲交通部觀光署舉辦「觀光遊樂業督導考核競賽」特優等；毗鄰主題樂園的劍湖山渡假大飯店2002年開幕，2016年起連續榮獲交通部觀光局評定為五星旅館。 劍湖山世界經營服務團隊提供超乎期待的體驗服務，受產官學研媒各界之肯定，例如榮獲國內知名雜誌服務調查或網路評選為「主題樂園第一名」、「優秀服務獎」、「新世代最嚮往企業Top 100之一」、「幸福企業」……等之肯定與殊榮。 劍湖山世界「和為貴」組織文化，組織氛圍溫馨和諧，重視外部顧客，更愛惜內部顧客，健全公司制度與福利，是終身職涯發展的最佳選擇，竭誠歡迎您加入劍湖山世界經營服務團隊，共創休閒遊樂產業未來藍圖。 劍湖山世界經營服務團隊：劍湖山主題樂園、劍湖山渡假大飯店、綠璟景觀。

【深耕專業技術 全球戰略佈局】 上銀注重研發及品牌耕耘，有長期的世界級競爭力，連年名列「全國研發專利百大」，轉投資之大銀微系統亦連年排名百大之列，遠遠領先國內機械相關領域之法人、企業與大學。此外，公司連年獲得台灣精品獎之金銀質獎、國家產品形象獎之金質獎、國家發明獎之產業貢獻獎及金牌獎....等殊榮。 為提昇全球競爭力及與全球技術接軌，上銀在日本、德國設有海外研發中心，網羅世界級專家進行研發，並在德國、美國、日本、瑞士、捷克、以色列、韓國、新加坡、義大利、中國蘇州成立海外廠及子公司，以HIWIN的自有品牌揚名國際。 【重視人力資源 用心培育人才】 為突破機械業的傳統形象，上銀科技致力提昇人力素質，積極網羅博碩士人才長期培育。 上銀科技建構完善的教育訓練，依據「正向思考、主動積極、自省能力、分析思考、創新能力、團隊合作、顧客導向、擁抱變革」八大核心職能規劃紮實的的職能訓練，包含新進人員訓練、管理職能訓練、專業技術訓練、領導幹部訓練…等，並推動日常OJT及幹部養成計劃，用心規劃及培育人才。 【發展永續經營 善盡社會責任】 本著取之社會、用之社會的理念，卓永財總裁歷經十年構思，於2005年推出國內碩士論文最高獎項的「上銀科技機械碩士論文獎」，每年提撥千萬元以上經費，金質獎更高達百萬元，堪稱機械界的諾貝爾獎，以回饋產學發展、鼓勵優秀青年，並不吝將成果與各界分享。 上銀科技重視環境保護及公益回饋，矢志為國內機械產業樹立永續經營的典範，於2006年起連續榮獲天下雜誌「天下企業公民」的殊榮。

振大環球成立於民國八十年，持續穩定成長，不受台灣景氣與國際政治影響持續增長業績量與擴大版圖。 創辦人本著務實原則及以人為本之精神，落實裁培台灣年輕人，提倡產學合作計劃，提供技術平台，提供機會與前瞻性給台灣年輕人與不分國籍的僑外生。 集團總部設於台北市，以開發設計及接單為主，於越南、馬達加斯加設立自有成衣廠以及配合協力代工廠，目前海外廠陸續規劃擴建增加產線中。 本公司已掛牌上市交易(股票代號4441)，目前致力於優化公司之管理制度與標準作業流程。 公司業績每年持續成長，獎金福利優渥，歡迎對紡織／服裝設計有興趣有企圖心的人才加入我們大家庭，共同努力，延續佳績。 本公司 彈性上下班時間：08:30~18:00；09:00~18:00；09:30~18:30 午休時間：12:00pm~13:00pm 公司相關制度按勞基法規定 公司致力推動健康職場促進，並取得衛福部健康職場認證標章

成立宗旨 相信有生命的地方就有故事，分享自己的故事，就是在與人分享生命。故事，就像一條看不見的線，將人與人、社群，以及人與大自然之間的關係緊緊地相繫著。雲林故事人，就像一座橋把人與過去、現在及未來的人文、藝術、歷史及社會文化接軌。 緣起 雲林故事人協會自2002年，自籌經費辦理故事志工培訓以來，多年來持續推動閱讀文化，包括社區公共圖書館，文化中心及各級學校，同時也經常應邀協助外縣市的閱讀推廣座談及人才培訓。自2003年起，加入教育部閱讀推廣計劃行列至今，並於2007年12月起，負責雲林故事館的營運與活化迄今，將雲林故事館營造為在地的故事文化平台，並將閱讀文化普及到社區角落，人們的日常生活中。多年來，以故事為軸心，致力於閱讀文化紮根，邀請專家學者的指導，邀約在地的社會大眾，以互動交流方式進行，一起體驗聽、說、讀、寫、演故事的生活樂趣與創意。透過故事這條看不見的線，將在地的故事，作了縱橫面的連結與串聯，使得生活在這個時空的人們，藉由故事的分享而更清楚個人與文化存在的價值。 雲林故事人協會成立於2005年6月，由一群用心生活、關心教育及未來發展，有「溫度」的志同道合朋友所組成的組織。本著農夫的精神，掀開土地直接播灑種子，相信現在正在做的事，會讓我們的世界變得更美麗。多年來致力於閱讀文化推廣，辦理各項藝文活動及培育社區人才。於2007迄今負責雲林故事館的營運計劃，並自2014年起，協助雲林縣縣定古蹟二崙故事屋營運管理，將閱讀文化普及到偏鄉社區居民的生活中。2019年投入桃園市中平路故事館活化的行列。 故事的呼喚，讓雲林故事人，共同攜手一起為「希望文化工程」的目標努力。基於愛，藉由個人的身體力行與團隊的精神，共同來打造屬於這塊沃土的故事文化。希望【雲林好地方，處處飄書香】成為生活於斯的人們的共同目標，透過故事文化的延續，能將深植在你我心中的故事種子，擴散到每一個角落，希望不久的將來，由每一個人的故事，拼成一張有溫度，且充滿希望的故事地圖。 相信 說故事就像在送禮 說故事是一種生活方式 故事人就像一座橋 世界是由生活在這塊土地上的人們所形成的 理想–「希望文化工程」 一、推動閱讀文化相關活動及辦理各項人才培育計畫。 二、舉辦聽、說、讀、寫故事及閱讀相關之進修與研習。 三、舉辦親子、親師成長課程及活動。 四、舉辦有關文化、教育、人文、藝術、演出、國際文化交流等相關活動。 五、開發、推廣、出版相關閱讀文化產業。 雲林故事人的「希望文化工程」，就在你、我的日常生活中，就像呼吸空氣般地自然，不見聲色也不著痕跡地進行著……。 ~唱自己的歌 ~ Fashion will fade where as the style will be eternal. By Emily Dickinson 閱讀文化的推廣與養成，不能只是一時的熱情，因為流行文化會褪色。 我們深信閱讀文化的養成，需要時間浸泡及環境的營造，更需要一群有「溫度」的人，分享有「溫度」的故事，就像一股「暖流」溫暖人心，也像一股「清流」滋潤大地。 單位名稱：社團法人雲林縣雲林故事人協會 統一編號：21894716 地址：雲林縣虎尾鎮興南里興南501-9號 電話：0911-101-338 網址： http://www.ylstoryhouse.org.tw/ (雲林故事館官網) https://www.facebook.com/ylstoryhouse (雲林故事人/館臉書) http://erlunstoryhouse.ylstoryteller.org.tw/(二崙故事屋官網) https://www.facebook.com/erlunstoryhouse (二崙故事屋臉書) 雲林故事人協會大事記 1.成立樂耕讀書會（1998年雲科大） 2.社區/偏遠校園閱讀文化推廣 （2002年～迄今） 3.雲林故事人私房絵本創作 （2002年～迄今） 4.閱讀推廣志工/種子教師培訓 （2002年～迄今） 5.故事探索團體讀書會 （2002年～迄今） 6.創意學子計畫策劃—沙漠、綠洲、智慧國（2005～2006年） 7.正式立案雲林故事人協會 (2005年6月) 8.雲林故事館試營運（2006年～2007年） 9.毛毛蟲行動書坊 （2006年） 10.公共圖書館閱讀推廣志工培訓 （2006年～迄今） 11.雲林故事館營運計畫 （2007年～迄今） 12.雲林音樂季—發行故鄉的滋味CD （2009年） 13.全國閱讀團體交流座談會 （2010年） 14.糖都戲曲文化行—虎尾文化生活圈 （2010年、2014年） 15.走讀地理—帶著故事去旅行（2010年～迄今） 16.地方文化館營運計畫 （2011年～2015年） 17.榮獲教育部頒發2005～8年閱讀優良志工團體表揚。 18.獲頒雲林縣第一屆文化貢獻獎（2011年） 19.全國故事人年會在雲林 （2011年） 20.雲林國際偶戲節—國際團隊策劃與執行（2011年～2012年） 21.聯詠科技教育基金會委託辦理關懷弱勢兒童故事營(2011年~迄今) 22.獲選信義房屋社區一家幸福行動計畫-社區類楷模獎(2012年) 23.獲頒台灣公有古蹟歷史建築管理維護評鑑績優營運單位獎(2013年) 24.獲邀到以色列參加「耶路撒冷國際偶戲節」國際交流(2013年) 25.獲邀到西班牙、義大利進行「故事地圖-帶著故事去旅行」國際交流(2013年) 26.邀2013年北京、上海、墨西哥等8個國家進行國際交流。 27.邀參與信義房屋社區一家十年有成-台灣幸福地圖之社區(2013年) 28.文化部文化村落-雲林狂想曲-Read Taiwan（2014年~2015年） 29.文化部文化村落-社造20周年-村落故事館策展及執行（2014年） 30.頒信義房屋社區一家全民社造提案優等獎(2015年) 31.教育部青年發展署補助大專青年到非營利組織實習計畫(2014年~2018年) 32.文化部翡翠計畫-走讀地理-馬來西亞篇（2014年、2016年） 33.雲林縣縣定古蹟(原二崙分駐所)二崙故事屋經營管理(2014年~迄今) 34.雲林社區繪本創作培訓、推廣及出版計畫(2015年~迄今) 35.文化部雲林縣博物館與地方文化館發展計畫-整合協作平臺計畫(2016年~迄今) 36.帶著故事去旅行-走讀台灣(2018年) 37.推動虎尾四館共構(雲林故事館、布袋戲館、記憶Cool、涌翠閣)(2018年~迄今) 38.推動雲林故事運動(雲林故事館、二崙、土庫、永光故事屋)(2018年~迄今) 39.玉山文教基金會委託辦理「爬一座故事山」閱讀推廣人才培育計畫(2019年) 40.地方文化館人才培育暨中平路故事館營運委託專業服務案(2019年~迄今) 41.中平路故事館驛站客家文化才培育計畫(2019年~迄今) 42.二崙故事屋「詔安客語-本土語言閱讀推廣計畫」(2019年)

經營項目：IC Packing Tray Chip Tray 泓揚是一家專業生產IC封裝托盤,我們提供的最優質的產品和快速生產完成的服務。 我們的目標是成為客戶最好的策略合作夥伴和最佳供應商。

中傑集團由劉信國總裁夫婦於1983年創立，秉持誠信經營、品質第一、用心做事、真誠做人的精神，從事專業代工製鞋企業，生產世界一流品牌運動鞋、皮鞋和休閒鞋。 深耕鞋業40餘載，現有組織規模約30,000人，全球布局含蓋中國(廣東、江西、河南)、越南(海陽、宣光、寧平、北件)、印度等17個生產基地，並於台灣、美國設立辦事處，並持續規劃其他海外國家生產計畫。中傑集團已於2025年成功上市，進一步展現企業穩健經營與持續成長的決心。 公司著重於鞋型與鞋材之創新開發、技術及各項原物料的物性研究、樣品開發方案之準備，持續提升生產效率，並且使用國內外先進自動化設備與技術，將品質管控擺為第一；企業文化帶領高階主管持續學習，借鑒國內外先進領導管理經驗，於工作流程中帶入符合市場競爭之管理領導模式，持續完善各項管理制度，走向管理效益最大化的目標。 公司強調傳承、學習及謙卑，企業內部建立優秀團隊，創造卓越的管理模式，堅持以人為本，提倡團隊合作，持續改善優化，超越客戶的需求；「取之於社會，用之於社會」一直是總裁夫婦所重視，但也因低調謙卑的性格，鮮少於公眾媒體上露面，包含憨兒就業輔導協助、長照、博幼社福基金會以及教育部認助清寒學收等；以人為本的中傑集團，在員工福利關懷端持續不斷優化，力求各國廠區生活設施齊全，有商業街、圖書室、電影院、網吧、門診室、卡拉OK廳、籃球場、羽毛球場、郵局、ATM、棋室、乒乓球室、舞蹈室、瑜伽室、員工子女托兒所等設施，讓員工在生活區即可享受多種生活便利。並且設立了瑜伽社、舞蹈社、禮儀社、歌友會、籃球社、足球社、志願者協會、攝影協會、慢跑社、躲避球社、文學社、書畫社、棋社、乒乓球社、羽毛球社、桌球、青春有約聯誼社等社團，讓員工在工作之餘發展自己的興趣和特長，更豐富了員工業餘文化生活。 中傑集團是快速發展並具備柔性關懷之企業，歡迎有志於從事鞋業工作、具有熱情、毅力想突破自我的夥伴加入！

我們公司創立於民國80年，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的2、3D，室內設計製圖伙伴一起加入豪門營業有限公司的工作行列。 公司業務主要從事公共工程裝修設計、施工、景觀工程。

元翎精密工業股份有限公司座落於台灣中部科學園區虎尾科學園區，占地14萬平方公尺。 公司創建於1988年，以塑膠製品起家；1992開始產業轉型，投入高壓鋼瓶設計開發，自行研發氣體充填的關鍵核心技術；2002年逐漸發展成迷你高壓氣體鋼瓶專業製造商,進而將產業升級跨入汽車產業安全氣囊氣體發生器的設計生產與製造；2011年完成混合型氣體發生器之量產能力並開始供貨；2019年股票上市。 公司自開始開發8g小型鋼瓶以來，不斷投注研發人力於高壓鋼瓶之開發，未來也將持續投入人力、精進技術開發各式高壓鋼瓶，以符合消費的未來期望。高壓氣體鋼瓶的生產除了鋼瓶的製作技術外，充填技術是本產業最關鍵的核心技術。公司開發自動化充填設備能大幅提高小鋼瓶內的氣體量，提升產品應用範圍及靈活應用性，使產品應用更廣泛，擴大高壓鋼瓶在各種不同產業的發展。元翎目前已成為全球高壓鋼瓶製造領導廠，子公司元翊精密亦為全球少數Hybrid系統安全氣囊氣體發生器專業製造廠之一，並取得多項台灣、中國、歐盟及美國技術專利，同時也獲國際法規認證，並通過歐盟BAM、美國DOT、法國INERIS認證。 未來公司持續深耕亞太與中國地區市場，充分利用地域優勢，成為區內龍頭品牌。除了持續貢獻專業技能外，也將發揮正向影響力，回饋社會、善盡社會責任，建業於信，堅守企業文化之本，共同成為企業典範。

我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入大陸商蘇州呈潤電子有限公司的工作行列。 瀚海集團是一家集研發設計、零件供應、生產和銷售為一體的綜合性民營集團企業。集團擁有一支全球品牌電腦顯示器支架及轉軸設計經驗的資深研發團隊，可為客戶提供轉軸、支架產品外觀設計、機構設計、產品模具設計及加工製作等服務，同時具有豐富的轉軸、支架關鍵零件製造經驗，集團配備完整的零件製造供應鏈，在同行業具有相當的競爭優勢。集團緊密圍繞全球電腦前三大品牌（聯想，戴爾、惠普）展開佈局，隨著華為和小米國內涉足電腦顯示器領域，HH成為其開發新產品的主力供應商，市場佔有率逐年飆升。

歐普仕設立於2003年2月,為一個完全新的經營型態的企業，本身具有高度的市場競爭力、宏遠的國際價值觀，並且重視員工能力培育，擁有完善的工作制度及環境。 公司希望塑造一個充滿活力，各單位互相合作，一起努力打拼的工作團隊。對於公司員工有周全的發展規劃，誠摯邀請您一同加入歐普仕的行列! 工廠位於：雲林縣斗六市雲科路三段112號

*成立背景 達聲集團成立於1969年，集團總部設立於台中市大雅區，海外設立製造工廠及開發中心。與世界各大知名品牌合作，開發各類機能性的鞋款，專注於開發及生產製造，以最佳化生產效率及最優良的產品品質，與品牌客戶共創佳績。 *公司願景 成為台灣最幸福及最具競爭力的跨國鞋類製造商。 *公司使命 製造優質產品、堅持善盡對員工和客戶的責任，並減少對環境的影響 。 *文化與核心價值 腳踏實地，追求品質，誠信為上。 知人善任，追求卓越，務實進取。 竭盡全力，創造利潤，多方共贏。 *創新研發 全面導入電腦化生產管理，重視生產流程與品質的持續改善與精進，強化不同國籍員工的教育訓練與文化融合，以期許海外各廠皆能發揮最好的產能、效率，全面提升產品的研發與設計能力，營造一個優秀人才能盡情發揮的工作環境。 我們專注於擘劃製鞋業領域的未來發展，期望招募各領域優秀人才加入，共創雙贏！

公司主要負責冷凍食品及運送 ，在全體同仁辛勤耕耘之下企業不斷成長茁壯。 可可可貿易有限公司 在此服務您，感謝新老客戶的支持惠顧，本公司以負責的企業經營態度締造出眾口皆碑的優良品質，我們不以現有成就為滿足，以高服務品質和利潤分享顧客，作為對合作廠商最直接的回饋，期能達到共榮雙贏的局面。 本公司竭誠歡迎對工作有理想、有熱情的生力軍，加入我們的團隊，與公司共同成長。

『祥圃實業股份有限公司』於1984年3月創立（股票代號：7840），期許善待夥伴、吉祥平安，營造和諧成長環境，開闢同仁安身立命，施展抱負的園地，故取名祥圃，英文為Nice Garden。 成立初期以代理瑞士羅氏大藥廠、美國種畜(Ag-World)公司之優良種畜和精液、日本Ghen公司產品、美國金寶(Zinpro)公司產品等貿易為主。2005年3月投資興建台南預拌劑工廠，2006年3月預拌劑工廠正式運轉。並引進英國最先進的Datastor自動生產控制系統，配合祥圃開發之精料管理系統，確保高度準確的生產控管機制。台南預拌劑工廠通過有HACCP、ISO9001、ISO22000及歐盟FAMI-QS驗證，提供食品安全可追蹤(Traceability)的服務系統。 祥圃以專業的服務、創新的產品來強化競爭力、鞏固市場，成立技術部門，協助客戶降低成本、建立自有品牌產品（Nisfid、Niscol、Niszyme），引進豬場管理軟體並建立好豬網，協助農民e化管理養豬事業。 有鑑於安心食物成為消費者的主流趨勢，祥圃於2012年投資養豬場及食材管理公司，並於2015年建置雲林良作工場，針對豬的屠宰分切作業流程，建立豬隻的產銷履歷，以完整且透明地的方式，將豬肉分切呈現在消費者的眼前。期望結合牧場從飼料源頭控管到牧場營運，屠宰分切，安全運輸，超市賣場的垂直融合，以建構透明、安心、信賴的食物供應鏈為願景，讓消費者充分瞭解食物的來源及生產模式，明白農民的用心與辛勞，提高農產品的價值，提昇農民的社經地位。

友華集團(4120.TWO)成立於1982年，於1993年起陸續成立多點海外子公司，在亞太區域市場擁有強大的銷售網絡，旗下擁有友霖（4166）及友杏兩家製藥廠。2003年於台灣櫃買中心正式掛牌上市，2014年起集團合併營收已超過50億以上，全球員工總人數超過1,000名，海外人員佔40%以上。友華除擁有西藥產品、腫瘤用藥、醫學美容品、嬰幼兒營養保健及成人營養保健等事業，並成立子公司專注於新藥之研發製造，是國內少數能夠垂直整合藥物研發、臨床試驗、製造及藥品銷售等核心能力的跨國性藥廠。 集團成立已43年頭，如今已蛻變為一個全方位且跨國性製藥大廠，為持續精準接軌全方位國際生技醫藥技術，我們早於2018年提前佈局導入國際藥廠通用之SAP ERP系統，力求協助集團快速整合海外相關企業，以進一步達到資源共享運用的目標，藉以醫藥數位轉型，引領友華集團走向下一波生技醫藥產業的永續發展。 ➤友華集團於2022年，已搬遷至北士科技園區之企業新總部大樓-「華固創富中心」。 ➤台北總公司上下班時間，享有免費捷運接駁車(芝山站)， 3~5分鐘車程立即到公司。 ➤更多資訊，可參考集團影片說明 : https://www.youtube.com/watch?v=cObJdFEQILU ➤Linkedin : https://cn.linkedin.com/company/orient-europharma-group

志強集團為國際知名運動品牌的鞋類供應商，並稱霸於專業足球鞋領域，穩坐全球最大足球鞋製造商寶座，公司在越南、柬埔寨、印尼，及德國、葡萄牙等多國均有投資設點。 1992年以「志強興業股份有限公司」於台灣台北成立，1995年移遷至台中；創始初期為進出口足球鞋及其他運動相關產品貿易業務為主。憑藉一股對運動文化的熱愛，特別深受足球運動的激情感染，積極與國際知名運動品牌Adidas、NIKE商談合作，自2000年開始由貿易商向上發展為代工製造商，現主力專業生產銷售足球鞋、足球，至今於海外拓展共6個生產單位，加入合作品牌Brooks、Asics等的運動鞋代工，Brooks慢跑鞋款更預計於2025年開始在印尼擴大生產。 志強集團秉持著企業公民的角色，成立基金會並在每年推動偏鄉課輔、義診、物資捐助與發展足球隊，同時也積極參與環境保護。在2022年，我們參加了筏子溪淨溪活動，並榮獲了該年度綠色企業榮譽，也曾贊助旅外足球男將袁永誠及南山籃球隊、五權國中女足隊等。 對於員工需要照顧子女的情況，我們提供哺乳室、彈性工時，並與托嬰中心、幼兒園簽署特約優惠。而作為運動產業的一份子，我們設有進修/休閒補助，並且海外廠定時舉辦足球賽，在2023與2024年更獲得了幸福企業銀獎的肯定。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入志強國際企業集團的工作行列。