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公司介紹
產業描述
停車場暨物業經營管理顧問
電話
02-29488889 分機202
員工人數
38人
地址
新北市新店區安和路三段37號
公司簡介
博客停車場開發股份有限公司，深耕停車產業 26 年。 在財團主導的市場中，我們憑藉 高度客製化、快速回應、完善服務，贏得國際品牌的信賴! 我們以靈活的小型企業姿態，挑戰大型集團市場。 近年積極跨足大型 BOT 招商與物業管理，正處於 企業二次轉型與加速成長的關鍵時刻， 現在加入，就是和我們一起打造下一個里程碑的最佳時機。」
顯示全部
主要商品 / 服務項目
尋找場地、目標開發 場地設計、設備規劃 工程施作、機械保養 智能停管、系統維運 全時客服、急速服務 停車場大小事都是我的事
福利制度
法定項目
其他福利
提供全額免費停車位。 不定期舉辦員工聚餐、旅遊。 每月舉辦壽星生日會、零食會。 依法享有勞保、健保、勞退提撥、團險。 依法享有年假、特休日。
工作機會
9/18
一、工作內容：
1.裝配與調整停車場管制設備。
2.檢測監視器產品並調整相關配置。
3.負責更換、調整及修理停車收費系統設備的故障零件。
4.定期保養停車場管制設備。
二、福利待遇：
1.享有勞保、健保、勞退提撥。
2.員工旅遊。
3.三節獎金。
4.員工聚餐。
5.年度尾牙、摸彩。
6.依法定期免費健康檢查(報到體檢需自費，任職滿半年後公司補貼)。
7.員工薪轉帳戶，跨行提款免手續費每月5次(中國信託開戶)。
9/18
此職務為協助公司主管及業務推行專案的通才角色！
「加入我們，您將能第一手接觸停車產業的全貌，完整理解從開發、建置到營運的流程。這不僅是一份工作，更是一個累積實戰經驗、鍛鍊多元能力的舞台，為您日後的升遷與職涯規劃打下紮實基礎。」
工作內容大致比例如下：
1.辦公室作業：協助調查、資料分析、企劃書撰寫與提案文件整理。
2.文件申辦：協助處理與政府及相關單位之法規文件申請、送件及追蹤。
3.彈性支援：配合同仁與主管橫向聯繫溝通客戶端，協助簡報、提案與簽約事宜。
{工作需求}
電腦技能：熟悉 Word、Excel、PowerPoint，能製作清晰的報表與簡報。
應變能力：能快速理解主管需求，靈活調整工作內容並提出解決方案。
溝通協調：能與不同部門及客戶保持良好互動，具合作精神。
邏輯思維：具備分析問題與追溯前因後果的能力。
數字概念：能進行簡單的收支計算與成本估算。
積極態度：具備業務支援心態，能主動解決問題，積極協助團隊。
人格特質：誠懇、可靠，做事有始有終，主動回報，仔細追蹤。
{發展方向}
此職務將能全面接觸產業脈絡及公司運作，未來可依個人專長與表現，
發展為 行政主管、專案經理或業務專員，有助於職涯成長與升遷方向。
{我們期待的你}
我們重視的是 能力與態度，只要願意學習、主動積極投入，其他專業知識公司將提供完整培訓。
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※工作內容：
1. 繳費機清帳、銀行存款。
2. 維持場站停車場內之環境整潔。
3. 場內環境巡視及站務回報。
4. 行控中心人員進出管制及管理中心的工作環境整潔。
5. 停車場內硬體檢查(灯光照明、地面、牆面、招牌告示等…)。
6. 停管設備障礙排除(車辨相關系統、繳費機)。
7. 人為損壞設備至警局報案及後續相關作業。
8. 每日營運資訊檔案建檔管理與傳送回報。
9. 設備異常報修記錄輸入及報修單結案作業。
10. 縣府窗口對接，現場勘查之應對。
11. 零用金、零件備品、設備保管及保養。
12. 站內自動收費系統之監控處理、門禁管制、保全工作之執行檢查、設備監控、報修及管制維修工作。
13. 處理緊急事件及異常事故、轉運站人潮管制及疏散作業、緊急設備操作、配合執行消防編組及各項演練。
14. 其他經公司指定之工作及臨時交辦事項。
※個人特質&其他技能：
1. 樂於服務、善於溝通管理。
2. 認真負責、有活力。
3. 喜歡學習、有邏輯力。
4. 個人良好的回報機制。
5. 客訴、危機處理。
6. 建立及修正流程，提供最有效率的顧客服務。
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1.停車場空地平面設計，並以Sketch up轉為3D圖
2.各項活動海報設計、平面廣告設計、形象設計、文宣設計及製作。
3.與印刷廠聯絡，進行估價、打樣之事宜。
9/18
1.停車場開場前、營運後相關事務。
2.客戶服務協調及主管交辦工作。
3.能有經營想法及具體意見者。
4.溝通及表達能力佳、有學習熱忱、有責任心。
5.具電腦能力操作佳。
9/18
這是一個通才職務，協助公司主管及業務推行。
將完整學習到產業脈絡及公司運作，有助於個人升職定向及職涯成長。
70%辦公室工作：完成主管交辦之調查、分析、企劃、提案之資料內容。
20%文件申辦工作：法規相關文件申請及遞送。
10%外出提案：協助主管完成提案簽約。
工作需求：
電腦技能：圖文簡報製作。
駕駛技能：前往各案場的機動能力。
溝通能力：與任何人和善互動的言語。
邏輯思維：通曉前因後果的縝密思慮。
數學計算：收入與成本估計核算。
業務心態：主動積極充滿熱誠。
人格特質：誠懇、良善、言必行、行必果、己諾必誠。
只要你有能力、只要你肯努力、萬事可談。
福利待遇：
1.享有勞保、健保、勞退提撥。
2.員工旅遊。
3.三節獎金。
4.員工聚餐。
5.年度尾牙、摸彩。
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本公司是一個擁有二十多年專業停車場開發規劃及營運管理經驗的公司，成立至今逐步擴大區域至全台各地區，以安全、服務、便利為經營停車場業務最高遵守準則。
服務熱忱是我們最重要的特質，工作內容如下：
一、工作內容：
1.停管系統操作及各項功能設定
2.系統定期維護、內部電腦軟體安裝及問題排除
3.資料庫管理、日常維護、監控、故障排除
4.可獨立或與團隊合作，工作態度積極、負責，能配合公司規定
5.具基本電學與網路架構及應用
6.關注工作群組內容，緊急事項協助與派修支援
7.良好的溝通及回報能力
二、福利待遇：
1.享有勞保、健保、勞退提撥。
2.員工旅遊。
3.三節獎金。
4.員工聚餐。
5.年度尾牙、摸彩。
6.依法定期免費健康檢查(報到體檢需自費，任職滿半年後公司補貼)。
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強者請進
這是一個主動出擊、全力以赴的開發工作。
100%由自我進行調查、選定目標、達成簽約。
有時在電腦桌前完成任務，有時在大街小巷穿梭調查，有時在談笑中簽約。
有經驗豐富的同仁、有老闆直接加注的資源、還有隨時啟動的後勤單位。
工作需求：
電腦技能：圖文簡報製作。
駕駛技能：前往各案場的機動能力。
溝通能力：與任何人˙和善互動的言語。
邏輯思維：通曉前因後果的縝密思慮。
數學計算：收入與成本估計核算。
業務心態：主動積極充滿熱誠。
人格特質：誠懇、良善、言必行、行必果、己諾必誠。
只要你有能力、只要你肯努力、萬事可談。
福利待遇：
同仁有的你都有，同仁沒有但你想有的請勇於爭取。
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強者請進
這是一個主動出擊、全力以赴的開發工作。
100%由自我進行調查、選定目標、達成簽約。
有時在電腦桌前完成任務，有時在大街小巷穿梭調查，有時在談笑中簽約。
有經驗豐富的同仁、有老闆直接加注的資源、還有隨時啟動的後勤單位。
工作需求：
電腦技能：圖文簡報製作。
駕駛技能：前往各案場的機動能力。
溝通能力：與任何人和善互動的言語。
邏輯思維：通曉前因後果的縝密思慮。
數學計算：收入與成本估計核算。
業務心態：主動積極充滿熱誠。
人格特質：誠懇、良善、言必行、行必果、己諾必誠。
只要你有能力、只要你肯努力、萬事可談。
福利待遇：
同仁有的你都有，同仁沒有但你想有的請勇於爭取。
9/18
強者請進
這是一個主動出擊、全力以赴的開發工作。
100%由自我進行調查、選定目標、達成簽約。
有時在電腦桌前完成任務，有時在大街小巷穿梭調查，有時在談笑中簽約。
有經驗豐富的同仁、有老闆直接加注的資源、還有隨時啟動的後勤單位。
工作需求：
電腦技能：圖文簡報製作。
駕駛技能：前往各案場的機動能力。
溝通能力：與任何人和善互動的言語。
邏輯思維：通曉前因後果的縝密思慮。
數學計算：收入與成本估計核算。
業務心態：主動積極充滿熱誠。
人格特質：誠懇、良善、言必行、行必果、己諾必誠。
只要你有能力、只要你肯努力、萬事可談。
福利待遇：
同仁有的你都有，同仁沒有但你想有的請勇於爭取。
9/18
1.優化服務流程：負責建立並優化客服的標準作業流程，讓服務更流暢、更高效，讓每位客戶都能得到快速且優質的幫助。
2.設定客服的績效指標，定期檢視並幫助團隊達成目標，確保服務品質始終如一。
3.培訓並激勵客服人員，幫助他們提升專業技能和服務態度，讓每位員工都能達到最好的表現及給予工作支持。
3.協助處理特殊客戶投訴，積極聆聽並解決問題，讓客戶的問題得到妥善處理，維護他們的滿意度。
4.監督確保服務質量不打折，修正服務中的問題，讓每位客戶都感受到高品質的體驗。
5.持續成長與發展：建立並執行培訓計劃，確保客服團隊的技能不斷成長，並讓每位員工都能感受及獲得支持。
6.接聽客戶電話：友善接待每位來電的客戶，聆聽他們的需求，並提供有效的協助，解決他們的問題。
7.幫助客戶解決問題，提供可行的解決方案，並確保客戶對我們的服務保持高度滿意。
8.外勤狀況追蹤：跟進外勤工作狀況，確保流程順暢，及時協助處理可能發生的問題。
9/18
客戶服務專員是公司的第一線應對人員，將接收到全台各場次突如其來的客戶需求，需要邏輯清晰、口條流利、態度誠懇的你，來協助在各場飢寒交迫等待救援的客戶們。需要有日常口說溝通及熟悉基礎電腦操作能力，如果你兩者兼具，誠摯歡迎加入博客24H救援前線的行列～
一、工作內容：
1. 接聽服務專線。
2. 進入電腦系統解決問題。
3. 紀錄來電內容。
4. 協助客戶需求。
5. 記錄來電內容。
6. 遠端盤點停車場內設施狀況。
7. 回覆文字客服提問。
8. 工作日誌及數據整理。
二、排班時段：
1.早班08:00~17:00
2.中班10:00~19:00 or 12:00~21:00(視情況調整)
3.晚班13:00~22:00
**不需輪排大夜班**
客服中心全年24小時服務，節、假日採輪(排)休，每班有1hr休息用餐時間。
9/18
1. 裝配與調整各項停管設施設備。
2. 檢測電子產品或設備。
3. 負責更換、調整及修理各項設備的故障零件。
4. 定期保養設備。
5. 提供維修技術問題之分析與諮詢。
6. 負責維修器具、零件及備品的管理。
7. 負責異常狀況之追蹤處理、定期報表回覆。
8. 負責合約客戶之教育訓練與客情維護。
9. 協助場地勘查
10. 場站內環境整潔維護。
◎本職務每周工作五日，周休二日(可排班)。
◎到職訓練：停車場相關設備維護職前教學
◎工作涵蓋範圍為嘉義、台南及高屏地區、公司備有公務車。
9/12
一、工作內容：
1.停車場內電力、弱電等系統工程建置、維護保養及巡視
2.場內硬體相關設備配管規劃，設置及維護
3.洗洞、工程安排、配合及監工協調
二、福利待遇：
1.享有勞保、健保、勞退提撥。
2.員工旅遊。
3.三節獎金。
4.員工聚餐。
5.年度尾牙、摸彩。
6.依法定期免費健康檢查(報到體檢需自費，任職滿半年後公司補貼)。
7.員工薪轉帳戶，跨行提款免手續費每月5次(中國信託開戶)。
9/15
一、工作內容：
1.協助處理車主進線反應之離場及繳費相關問題。
2.停車場內設施遠端巡查及問題回報。
3.依情況需求協調現場維護人員，並完成後續追蹤。
3.主管交辦相關事項。
二、上班時間說明：(含節假日、可排班)
早班班段：10-14
晚班班段：18-22
9/18
本公司是一個擁有二十多年專業停車場開發規劃及營運管理經驗的公司，
公司成立至今逐步擴大區域至台北縣市、桃園、台中、台南、高雄等地區，
以安全、服務、便利為經營停車場業務最高遵守準則。
服務熱忱是我們最重要的特質，工作內容如下：
一、工作內容：
1.停車場機電設備設施運轉、保養維護、修繕業務管理。
2.停車場系統硬體及其他系統周邊裝置的維護。
3.回報所維護之軟、硬體問題，並回報由相關技術人員處理。
二、福利待遇：
1.享有勞保、健保、勞退提撥。
2.員工旅遊。
3.三節獎金。
4.員工聚餐。
5.年度尾牙、摸彩。
6.依法定期免費健康檢查(報到體檢需自費，任職滿半年後公司補貼)。
三、上班時間：
1. 每週排休二天
2. 12:00~21:00
(新訓期間為正常班9:00-18:00)
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