[外派越南]織造染整事業體_人力資源規劃師

09/17更新
應徵

工作內容

期待Full Function發展並以擔任當地小主管為目標的培養 1. 工廠訓練發展業務規劃及執行 2. 組織文化活動規劃與執行 3. 人資專案規劃及推動 4. 招募甄選業務規劃及執行 5. 人資系統資料維護 6. 集團海外產區輪調或支援

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

越南西寧省嘉祿坊福東工業區第N15號路45-16小區

管理責任

管理人數未定

出差外派

需外派,一年累積時間約七個月以上

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

2年以上

學歷要求

大學、碩士

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

越文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1. 具備2-3年以上中、大型製造業人力資源工作經驗 2. 表達能力、觀察能力強、擅溝通協調 3. 具工作韌性、獨立作業能力及團隊合作能力 4. 熱忱、主動積極、有責任感,並對人力資源專業領域,保持高度熱情並願意深耕發展者。 5. 英文/越文聽、說、讀、寫流利者,優先錄用。 6. 大學以上教育、心理、人資、企管、社會等相關系所畢業程度,碩士者佳。 7. 熟悉勞動法令,有行政管理、制度規劃經驗者佳。 本公司具備良好企業文化,並極為重視員工教育訓練,期盼有志於人力資源工作領域的優秀朋友們加入團隊!

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旭榮集團_旭寬企業股份有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

一、享勞保、健保、團保及勞退提撥 二、按勞基法給予休假天數及假期 三、彈性上下班時間區間90分鐘 四、享端午、中秋、年終三節獎金與生日禮金 五、享生育津貼、結婚禮金等婚喪喜慶補助 六、不定期部門聚餐與員工圖書館 七、年度尾牙或春酒 八、舉辦員工社團活動,可依興趣參加,並提供補助 九、定期辦理員工/家庭日、健康檢查等促進身心靈活動 十、每週享有公司教育訓練資源,提供充實自我專業知識與文化生活素養成長的平台 十一、具定期薪資檢視、績效評估等完善制度

聯絡方式

聯絡人

人力資源部

其他

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