
我們正在尋找,一個全球顧問公司創立過程的核心團隊。 我們正在尋找,能攜手促進產業發展的同伴。 我們正在尋找,願意向世界提供精緻服務的每一個您。 針對「資深招募人員」一職,如果您有以下特質及期許,我們正在找您! → 具備敏銳度以及觀察力,善於解讀組織氛圍與人員想法。 → 迅速了解人力需求,有策略且積極地找尋優秀人才。 → 良好的溝通能力、耐心、細心以及學習力,協助同仁積極面對挑戰。 元豐眾泰持續推動高知識型精緻服務,「資深招募人員」為我們尋找高知識型精緻服務人才。發掘並與世界各地不同領域的優秀夥伴們共同打拚,將會是「資深招募經理 / 副理」和元豐眾泰理想的最大公約數。「資深招募經理/副理」主要的職務與工作內容為: 1. 負責集團的全球人才招募,為各事業單位找到所需的各領域專業人才。事業單位包含顧問服務、非營利事業機構等多元業態 2. 經營招募系統與招募管道,提升雇主品牌 3. 負責招募作業,提供人力需求分析、招募完整記錄、招募報表 4. 協助招募管理制度與系統優化 5. 與單位主管協力輔導新人快速適應及融入 其他條件: 1. 熟悉相關勞動法規 2. 溝通技巧、選才與面試技巧,有談判能力,具 Hiring 經驗尤佳 3. 熟悉員工關係管理者佳
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
我們擁有完善的福利制度,舒適及人性化的工作環境,尊重專業及重視同仁發展。 1.獎金/禮品 年終獎金 績效獎金 業務獎金 中秋節及端午節禮品 2.休假 週休二日 特別休假(優於勞基法) 有薪病假(優於勞基法) 生理假 陪產假 產檢假 家庭照顧假 3.保險 員工疾病及事故團保、旅行平安險、兩年一次特約醫院健檢補助福利 4.公司活動及照顧 員工活動 下午茶 哺乳室 Health & Wellness program 可用健身房及游泳池 5.完善的人才培育及職涯發展 新進人員職前訓練 在職訓練 計劃性工作輪調 專案參與 明確的職涯路徑 以上為全職同仁可享福利。