【美妝保養品牌】行銷企劃助理｜內容發想

※此皆為正社員的福利制度 ※員工可以透過簡單的提案流程，提出自己的想法，一起創造並改善公司環境 ●休假制度(休假取得容易) ・勞基法特休一定有 ・生日假 ・結婚紀念日假 ・暑假2日(若為新進同仁，需於6月底前通過試用期) ・Refresh休假(在籍1年以上3天，2年以上每年5天) ●福利 ・健康檢查兩年一次 ・飲水機 ・配合生活型態的轉變提供不同上班方式 ・在職半年後，享有一周一天遠端 ●亞星通的Unique制度 ・Job Change制度（不須透過直屬主管，直接與高層提出異動期望） ・Job Mission制度（適才適所・創造新的成長環境) ・業務改善提案制度（任何提案皆會給予100元獎金/件） ・管理職具備交流費用，可帶團隊成員聚餐，凝聚向心力 ●教育・研修 ・新人研修（On-boarding） ・Skill Map培育、1on1 Talk ・亞星通圖書館（公司負擔採購費用）