1、身心障礙服務對象的就業能力評估 2、擬定就業服務計畫及執行 3、工作機會開發及廠商拜訪 4、服務對象就業媒合 5、職場輔導-現場密集工作輔導 6、追蹤輔導 7、服務資源連結 8、服務紀錄撰寫 9、其他主管交辦之行政作業。
月薪40,000~45,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1. 具就業服務相關經驗者尤佳。 2.具備乙級就業服務證照佳。 3.薪資計算將比照勞動部公告的年資薪點進行換算。 一、依據「身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則」第7條之規定, 1、領有社會工作師、職能治療師、物理治療師、心理師或特殊教育教師證書。 2、取得就業服務乙級技術士證。 3、大專校院復健諮商、社會工作、職能治療、物理治療、特殊教育、勞工關係、人力資源、心理或輔導、長期照護之相關科、系、所或學位學程畢業。 4、非屬前款所定相關科、系、所或學位學程畢業,完成身心障礙者就業服務相關專業訓練八十小時以上或取得身心障礙者職業重建服務學分學程證明。 5、高中(職)畢業,且從事就業服務或身心障礙者福利服務相關工作三年以上,並完成身心障礙者就業服務相關專業訓練八十小時以上。 二、本準則施行前進用之就業服務助理員,應於就業服務督導之指導下,協助辦理就業服務事項。 三、第一項就業服務員至遲應於初次進用後一年內完成身心障礙者就業服務相關專業訓練三十六小時以上,成績及格取得結訓證明,始得繼續提供服務。但經直轄市、縣(市)主管機關同意者,得延後一年完成。"
『你的事,就是我的事。』 每一個夥伴都是伊甸重要的家人, 我們不僅服務社會中有需要的朋友, 更要支持家人們在生活中一起共好。 因為愛,所以在乎。 【你有需要 就有伊甸】 EAP員工協助方案(心理/財務/法律諮詢) 健康促進社團補助(運動社團補助) 【尊重性別權益 安心放假】 生理假 產檢假 陪產假 產假 【百分百娛樂權 玩就要玩最瘋】 愛宴 (年終暖心餐敘) 員工旅遊費用補助 【專業進修 實現自我價值】 e-learning學習平台 教育訓練費用補助 教育訓練假 【你的安全我保障】 團體保險(可由員工自費擴及眷屬) 長照機構專業責任保險 職災保險 【幸福人生我祝福】 員工健檢 結婚禮金 生育津貼 【困難時光我挺你】 因公住院慰問金 終止妊娠慰問金 因公死亡慰問金 住院慰問金 家庭照顧假 喪事奠儀 【絕不虧待你】 三節獎金、考核獎金(專案人員依專案規定) 全日型機構員工享有夜班津貼 公司勞退提撥6% 勞保、健保 特別休假 【家人獨有 專屬福利包】 自有產品享員工價 (按各單位職缺不同,福利有所調整)