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工作內容
作為集團人力資源專員，您將負責： 1.人事異動管理 (新進/離職/留停/復職/退休) 2.員工出勤管理 (每月出勤異常與管理報表) 3.輔導各級人員落實人事規章，確保公司在勞動法律之合規性 4.執行與改善集團人力資源管理及發展制度 5.執行集團專案管理
職務類別
人力資源人員
認識人力資源人員職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，09:00~18:00
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1~2人
條件要求
其他條件
1.熟悉勞基法、勞動事件法等相關法令 2.擅長跨單位溝通協調合作與細心積極主動
公司環境照片(4張)
福利制度
法定項目
其他福利
■節金&獎勵 勞動節儲值金 中元慰勞券 端午/中秋禮金:儲值金 年終獎金 激勵獎金 推薦獎金 生日儲值金 ■互助&福利 生育補助1胎5萬(男女皆可、多胎以胎數算) 孕期營養金$3,000(多胎以胎數算) 喪葬禮奠 生育/住院補助 急難救助金 子女獎學金 員工生活扶助 多項孕育措施福利 ■健康&保險 團保、勞退提撥 年度免費健檢 專業健康管理師諮詢服務 心理諮詢與諮商 身心靈促進講座 職業災害預防等貼心措施規劃 ■休閒&娛樂 年度員工旅遊 尾牙/春酒 線上課程學習 多元社團活動 特約飯店餐廳 – 以上福利制度依全職/兼職身分與各期營業狀況有所調整，實際職缺福利請依公司內部公告之申請細則為準 –
聯絡方式
聯絡人
錢小姐
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