YODEE優迪成立至今持續穩定發展,而我們也非常注重團隊夥伴的志向發展和能力培養,致力於內部管理制度的優化及多元福利推展,提供對於人才更有利的舞台發展空間! 歡迎具有人力資源專業或是人力資源相關經驗的您加入團隊一起努力耕耘、開心收穫!請送出您的履歷,讓我們有機會向您更進一步介紹YODEE優迪! 您的主要工作內容如下: 一、人事行政管理 ・製作月出缺勤報表與加班統計 ・維護與修正人事系統(如人易系統)之簽核流程與後台作業 ・辦理員工勞健保、團保等加退保相關事務 二、招募與任用作業 ・進行履歷篩選、聯繫安排面試時間 ・負責求職者面試現場接待與測驗安排 ・拓展招募管道,如政府就業專案、校園合作等 三、新人入職與離職作業 ・確認新人座位與設備配置,建置人事權限與系統資料 ・協助處理員工離職流程,包含權限移除、勞健保與團保退保 四、薪資與人事系統支援 ・核對出缺勤與加班紀錄,進行系統匯入作業 ・提供展覽與百貨人事成本明細 ・辦理勞健保費用差異核對與調整 ・整理與歸檔紙本/雲端人事文件 五、員工關係與福利執行 ・協助員工人事諮詢回覆 ・規劃與執行員工福利,如生日假、榮譽假等制度 ・協助舉辦讀書會、團體活動或Team Building 六'專案與主管交辦事項 ・辦理福利補助申請(婚喪補助、子女教育補助等) ・配合主管進行人資專案與臨時交辦事項 ・其他主管交辦事項。
月薪35,000元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)※熟悉基本人事流程與勞基法規定,如勞健保、出勤管理與加退保作業。 ※能操作 Excel 或 Google Sheet 製作簡易報表(如出缺勤表、面試紀錄表等),會操作常見 AI 功能者加分。 ※具備履歷篩選、面試安排與聯繫經驗,能獨立完成招募行政流程。 ※個性細心、有責任感,樂於跨部門溝通,協助處理員工入離職、異動及一般諮詢問題。
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