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工作內容
1. 專案工程文件送審及竣工文件製作 2. 專案相關文件翻譯 3. 協助公司行政庶務相關事宜 4. 協助工地、專案部分財會及採購文書 5. 精通Office應用 6. 須面對外國主管 *可接受調動 *有營造業、工程業工程秘書經驗優先面試 *工作區域: 組合屋或工務廠房 (非一般行政辦公樓)
職務類別
秘書
認識秘書職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
2年以上
學歷要求
高中、專科、大學
科系要求
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
福利制度
法定項目
其他福利
﹝以下薪資福利僅適用於公司長期員工，短期/定期合約員工薪資福利另議。所有獎金津貼發放時，仍受公司僱用並在職員工方能領取﹞ 【獎金／調薪／津貼】 1.三節獎金：端午、中秋與年終獎金！最高金額為兩個月薪，未滿一年或曾請非給薪假時按比例計算 2.績效獎金：按公司營運狀況與個人績效表現給予 3.久任獎金：服務每滿五年發放 4.員工推薦獎金 5.年度調薪：按集團政策與個人績效表現調整 6.結婚津貼 7.生育津貼 8.調動津貼 【休假／保險】 1.每年三天不扣薪病假 2.周休二日 3.勞工退休金雇主提撥：7% 4.公司團保 5.勞 / 健保 【教育訓練／員工關懷】 1.員工線上免費自主學習課程 2.專業技能在職進修補助 3.年度健康檢查：優於法定項目且不限在職年資 4.醫生每月駐診提供專業健康諮詢 5.企業員工協助方案與專線：特約心理諮商所及匿名專線 6.年度舒壓課程與講座 【其他】 1.宿舍：個人套房空間 (水電費等或超過公司預算等由員工自行負擔並須簽定住宿同意書) 2.公務車使用 3.部門／新人聚餐 4.聖誕Party 5.尾牙 6.全天候供應免費咖啡與茶包 7.員工與主管共同討論自主式發展計畫 8.全球／區域健康競賽 9.多元包容的工作環境 10.跨國專案合作機會
聯絡方式
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