《隱居居酒屋永貞店》店長

1.經歷2年以上。 2.同時具備冷檯、炸檯、炒檯、烤檯的能力。 3.控管現場人事出勤安排，排班。 4.控管成本、耗損、叫貨、分配人力事務、重點培訓人員工作崗位。 5.設計菜品、編輯成本毛利表格。 6.現場危機處理、客訴處理。 7.節日活動構想。 8.掌握店裡營運方向。 9.掌握各事項進度。 10.經營熟客。 11.協調店內人事溝通。 12.控管廠商進貨品質。 13.控管食材保存品質，控管出餐擺盤口味品質。 休假制度: 月休假 月休8日 4天指休 4天公司安排 員工福利： 1. 滿3個月試用期後，依照個人能力，採取是否調幅薪資以負責的工作內容做調整依據。 2. 升遷制度：績效考核評估，為調薪及升遷依據。 3. 一般正職工作滿一年以上，5天年假，主管 7天年假。 另額外（農曆年假約3天） 4. 超時加班費。 (依照勞基法) 5. 全勤獎金2000元。 6. 年終獎金。 (依照個人能力，給予獎金) 7. 三節禮金。 (正職1000 兼職600) 8. 生日禮金 。(正職1000 兼職500) 9. 門市業績達成獎金 。 10. 按照勞基法給予基本勞健保福利，依據個人地緣關係投保鄰近「餐飲工會」，公司提供全額費用支付。 11. 不定期員工旅遊、聚餐。