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工作範疇: 1.合約、公文、法律文件之撰擬/審閱/修訂/追蹤管控,制式契約及契約範本之制作。 2.勞動法令相關事務辦理,各項⼈事管理制度規章修訂維護,跨單位溝通協調。 3.其他類別法律案件之執行處理(例:訴訟、仲裁、調解、擔保、催收等業務) 4.一般法務諮詢,法務資料彙整蒐集。 5.印信管理(含審核合約等文件內容及用印) 6.主管交辦事項。 @有以下相關經驗者尤佳: *公共工程/行政訴訟/仲裁/民事刑事經驗/風險管理 *具太陽光電或營造業或律師事務所法務經驗。 *人力資源或勞動法令相關工作經驗。 *熟案場保險與智慧財產經驗。 *依經驗與能力核薪。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
@有以下相關經驗者尤佳: *公共工程/行政訴訟/仲裁/民事刑事經驗/風險管理 *具太陽光電或營造業或律師事務所法務經驗。 *人力資源或勞動法令相關工作經驗。 *熟案場保險與智慧財產經驗。 *依經驗與能力核薪。
【法定項目】 週休二日、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、勞退提撥金 【其他福利】 年終獎金、三節獎金/禮品、生日禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金