1.國內外採購管理 (1) 制定並執行採購策略,確保供應商管理及合約談判的有效性與效率。 (2) 監控國內外供應商的表現,確保物料供應的穩定性和成本效益。 2. 物料控管 (1)物料需求預測與庫存管理,確保生產計劃的順利執行。 (2)各部門協調,保持物料供應鏈的流暢性,減少庫存風險。 3.倉儲作業優化 (1)規劃並優化倉儲運作流程,提升倉儲空間利用率與物流效率。 (2)確保倉儲系統及數據的準確性,並持續改善庫存管理。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
未填寫
法定保障 勞保、健保、新制退休金提撥、產假、陪產假、加班費 福利制度 保險福利:團保/差旅險/勞健勞退保 休假制度:週休二日/日班/晚班/早班/輪班 獎金制度:年終獎金/產能季績效獎金/提案獎金 禮金福利 : 生日禮金/開工紅包/勞動節禮金/中秋禮金/尾牙禮金/公益活動禮金 補助津貼:婚喪喜慶津貼/伙食津貼 休閒娛樂:國內員工旅遊/國外員工旅遊/尾牙/聚餐福利 福利設施:員工休息室/員工餐廳/員工停車位/哺乳室 其他福利:員工健康檢查/教育訓練、進修/員工制服 績效中等同仁 年薪約 13~15個月 內勤人員 上班時間 08:00~17:00 直接人員 上班時間 早班 08:00~17:00 (固定休週日) 逢急單加班, 週一,週三,週五,加班 加班費 1.34倍~1.67倍 產線休息時間 10:00~10:15 15:00~15:15 輪班 日班 08:00~20:00 (排班) 晚班 20:00~08:00 (排班) 輪班 08:00~20:00~08:00(排班+輪班) 產線休息時間15分鐘,輪流,且休息時間仍計薪