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1.生產技術開發及提升既有製程穩定能力。 2.量產異常原因分析及問題排除,並進行製程優化。 3.銜接材料開發端與產品開發端,解決導入量產過程問題。 4.制定生產站點操作SOP及製程參數SPC維護。 5.具鼎新ERP系統經驗者佳。 6.理工相關科系尤佳。 7.可配合短期國外出差者佳。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
1. 每年依據公司營運績效及個人工作表現發放年終獎金 2. 每年提供優秀員工分紅-每年提撥可分配盈餘,讓優秀員工共享經營成果 3. 固定發放中秋節禮金、勞動節禮金、生日禮金、生育禮金及發放婚喪禮金 4. 員工提案獎金、研究發明專利獎金、KM獎金、優秀勞工獎金、員工推薦獎金、各式獎勵獎金 5. 除了勞保、健保外、提供公司付費的團體保險 6. 慶生餐會、特約商店優惠 7. 每年提供免費員工旅遊 8. 團體活動-藝文活動及康樂活動、且成立各類型社團-壘球隊、羽球社、健身社、露營社、高爾夫球隊供同仁參加 9. 備有員工餐廳、電視、自動販賣機、微波爐、Wii 10. 免費提供午餐 11. 免費借閱雜誌/書籍、免費提供內外部教育訓練 12. 健康管理-定期舉辦健康檢查