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待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
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加分條件: 乙級職業安全衛生管理技術士 甲種職業安全衛生業務主管

【獎勵員工貢獻】 ◆ 員工年終績效獎金、端午、中秋獎金與節金(依營運情況與績效貢獻發放) 【守護員工健康】 ◆ 享勞保、健保與勞工退休金提撥 ◆ 公司福利團險(醫療險、意外險、壽險) ◆ 員工健康檢查 【照顧員工家庭】 ◆ 婚喪喜慶及住院醫療慰問金 ◆ 眷屬依附員工優惠團險(醫療險、意外險方案) ◆ 子女教育補助 【培育員工發展】 ◆ 新進員工教育訓練 ◆ 新進同仁小天使制度 ◆ 在職專業技術訓練 ◆ 職涯發展能力養成訓練 ◆ 適才適用,開放的升遷管道 【打造幸福職場】 ◆ 五一勞動節、端午節、中秋節 禮券或禮品 ◆ 職工福利委員會 ◆ 員工旅遊 ◆ 員工生日禮金+生日有薪給假 ◆ 彈性上下班制度 ◆ 慶生會+下午茶