社團法人台灣幼兒早期教育協會-人資主管

10/02更新
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徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

一、擬定人力資源政策,訂定選、用、育、留的計畫,以達成協會的策略目標。 二、定期檢視並優化招募、任用、訓練及人才發展、績效、薪酬等人力資源制度,打造員工安心職場、深化人才競爭優勢。 三、建立人力資源系統數據管理機制,定期分析協會人力資源管理報表,以作為人才發展的依據。 四、規劃執行人才培育制度及儲備人才庫。 五、規劃並督導辦公室總務行政工作。 六、督導部門員工具備人資業務之規劃與執行能力,並符合外部法令規範及內部品質標準。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市大安區樂業街87號2樓 (距捷運六張犁站約300公尺)

管理責任

管理4人以下

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

5年以上

學歷要求

大學、碩士

科系要求

人力資源相關、企業管理相關、學前教育相關

語文條件

不拘

擅長工具

其他條件

一、專業能力   1.具備勞基法及人資法規知識   2.制定作業程序、品質標準及流程改善能力   3.跨部門溝通及協同合作能力   4.工作教導及績效輔導能力 二、特質:積極主動、邏輯嚴謹、細心耐心、具親和力 三、證照:具教保員資格或人力資源認證尤佳 四、工具:Excel、PowerPoint 五、其他條件:具鋒形系統使用經驗尤佳

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