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工作內容
1. 餐廳人力招募。 2. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 各廠商接洽與日籍主管之溝通橋樑． 4. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 5. 顧客需求與對服務滿意度之系統建立。 6. 營運成本控管。 7. 日籍主管日常交辦事項。 與有共同理念的夥伴在有制度的工作環境中，經營優雅的日本服務美學。
職務類別
經營管理主管
認識經營管理主管職務 工作待遇
月薪60,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班，13:30-22:30
休假制度
週休二日
可上班日
不限
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
5年以上
學歷要求
高中、專科、大學
科系要求
不拘
其他條件
1) 日語聽說讀寫能力需精通 2) 有飯店或高級餐廳工作經驗 3) 積極向上，誠實負責，健康乾淨
歡迎所有求職者，與 等
外籍人士
公司環境照片(1張)
籌備中
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餐廳主管
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