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*每年固定國外旅遊一次,國內旅遊一次 *每月固定油資補助,勞健保補助 ***每月固定提撥安家退休基金,同仁年資滿五年開始每月領取 *定期公司同仁聚餐 自組社團活動補助 *一週只開一次會 美式管理 沒人管理你 *完整教育訓練,可同時學會租管售及危老重建各種技能,一家公司學全部. *分紅制開店發展模式幫你規劃未來 工作內容: 租賃案件開發,包租代管案件開發及管理,社會住宅包租代管案件開發及管理,房屋仲介及買賣,危老重建開發管理案,多種工具自由發揮
論件計酬30,000~300,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
美式管理,不打卡,員工遊旅 法定保障: 僱傭制:勞保、健保、新制退休金提撥 承攬制:依勞基法 福利制度 保險福利:團保 休假制度:依勞基法 上班制度:彈性上下班 獎金制度:三節禮金、禮券/生日禮金/績效獎金/提案獎金/員工認股 補助津貼:旅遊補助/職務補助/育嬰補助/生育津貼/全勤津貼/伙食津貼 休閒娛樂:每月慶生會/尾牙/不定期餐敘/員工旅遊