總經理特助

10/14更新
1 小時前處理過履歷
徵才積極度:活躍
應徵

工作內容

1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責企業營運績效分析與改善管理。 4. 追蹤、監督各部門的工作進度。 5. 控制支出及確保資源有效使用。 6 協助部門主管處理日常行政事務、溝通協調相關部門合作事宜; 7. 完成其他主管交辦的相關工作。 本職位是公司人才儲備池的一員,能夠透過輪調和多元的培訓計畫,發揮自己的潛力並快速成長。未來將有機會晉升至高階主管,開啟事業上的新局面。 如果您符合以上條件並對本職位感興趣,請投遞您的履歷和求職信。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台南市中西區民生路2段128號

管理責任

管理人數未定

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

週休二日

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

5年以上

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

具備駕照

普通小型車

其他條件

未填寫

福利制度

法定項目

其他福利

【薪勵制度】 .年終獎金:依個人績效表現核定。 .績效獎金:依個人績效表現核定。 .業績獎金:依個人/團隊業績達成核定。 .其它津貼:依照特殊職務需求核定。 .調薪制度:依集團營運狀況、員工個人績效、員工個人薪資落點、市場經濟相關指標作為調薪之重要依據進行評估與核定。 【福利規劃】 .特休假 .團體保險 .健康檢查 .聚餐活動 .年終尾牙 .婚喪喜慶補助 .員工福利補助 .優秀員工獎勵 【學習發展】 .內訓資源 .外訓資源

聯絡方式

聯絡人

劉柏文

應徵回覆

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