人資專員 (招募與訓練)-雲林斗六館

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀 錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3. 教育訓練課相關：協助現場教育訓練課程進行、人員證照參訓安排。 4. 進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，並評估訓練發展之成效。 5. 控管公司訓練發展之費用，維護員工訓練發展紀錄，定期產出各項報表供相關管理決策之 參考。 6. 研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法，以增進訓練發展之成效。 7. 其他主管交辦事項。 8. 須懂電腦系統操作及文書作業。