應徵

工作內容

岗位职责: 1、市场战略规划:根据公司的战略目标,进行线下零售业务场景及商业模式构建,制定海外零售平台建设及整体运营方案; 2、零售门店开拓:通过对不同区域/国家进行市场可行性分析,完成零售门店的选址及搭建; 3、店铺设计与装修:根据品牌形象和市场定位,负责全球样板店/旗舰店/直营店/加盟店的店铺整套风格设计、平效与搭建; 4、零售运营管理:对商品进行有效的管理,做好销售预估及库存管理,提升零售的ROI转化及运营效率; 5、品牌推广:根据新品上市节奏、产品卖点等输出零售侧市场营销策略及方案,在海外市场推广公司品牌形象和产品,提升品牌知名度; 6、客户体验:建立和优化客户服务流程,注重客户体验,提升客户满意度和忠诚度; 7、业务拓展:与当地合作伙伴/加盟商/代理商建立和维护良好的关系,开发和管理海外零售渠道,寻找新机会以扩大市场份额,完成销售目标的达成; 8、团队管理:负责线下销售团队的搭建及管理,拉通上下游部门流程体系,保证业务快速高效落地。 岗位要求: 1、学士以上学历,英语可作为工作语言; 2、10年以上销售经验,具备加盟商/知名零售企业运营管理经验,有电子消费品或快消行业经验优先; 3、对零售行业、零售品牌有较强理解力和洞察力,具备优秀的项目管理能力和团队管理能力; 4、对新零售行业及其发展趋势有深刻的理解,有敏锐的商业及市场触觉,具备战略眼光及开拓创新思维; 5、对从0-1搭建新零售运营平台有极高的热情及相关经验,能够对其中的困难和挑战有清晰的认知,具备解决问题的热情及能力;

工作待遇

月薪150,000~300,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

台北市松山區南京東路五段356號7樓之一

管理責任

管理5-8人

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

歡迎所有求職者,與
應屆畢業生
日間就讀中
夜間就讀中
研發替代役
僑生
外籍人士
原住民
新住民
二度就業
中壯齡
中高齡
高齡
更生人
學生實習

公司環境照片(2張)

福利制度

法定項目

其他福利

【法定項目】 ◆ 依法辦理勞工保險、全民健康保險、提繳勞工退休金 【獎金福利】 ◆ 年終獎金 ◆ 績效獎金(依職務而定) 【娛樂福利】 ◆ 部門聚餐 ◆ 每月免費下午茶 【休假制度】 ◆ 週休二日 ◆ 依法之生理假、產假、產檢假、陪產假、防疫假 【其他】 ◆ 優惠員購 ◆ 不定期聚餐活動 ◆ 薪轉戶跨行提款、轉帳優惠

聯絡方式

聯絡人

黄定全

應徵回覆

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